岗位要求: 1、年龄27至36岁，具备3年以上全屋定制设计领域相关工作经验 2、大专及以上学历，设计类专业优先考虑 3、熟练掌握核心设计软件，能运用CAD独立完成准确的施工图纸（包括平面布置、尺寸标注、节点大样图），使用3DMAX/酷家乐/SU等工具制作高品质3D效果图，并通过Photoshop进行后期效果优化与调整

设计师岗位职责： 1、依据客户需求初稿，运用酷家乐完成定制家具的设计及系统下单。 2、按照客户具体要求，独立制作高质量效果图。 任职要求： 1、具备两年以上定制家具设计经验，熟练使用酷家乐进行设计与下单操作。 2、掌握定制家具的基础产品构造及相关工艺知识。 3、具有设计专业背景，精通CAD、酷家乐等常用设计软件。 4、具备良好的沟通技巧、设计表达能力和方案理解能力。 5、擅长酷家乐全案效果图设计者优先考虑。 上班时间：早上9:00 - 18:00（每月休息4天） 薪资待遇：基本工资+提成（具体可面议） 职位福利：五险+商业保险

岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图到3D建模、施工图的全流程设计工作 2.结合市场需求与客户偏好，优化产品功能、造型及人机体验，提升产品竞争力 3. 与生产、采购、工艺部门协同，确保设计方案可落地、成本可控、品质达标 4. 参与新材料、新工艺的应用研究，推动产品创新与可持续发展 5. 配合市场推广需求，提供产品渲染图、卖点说明等视觉与文案支持 任职要求： 1.热爱家居设计，具备良好的审美能力与原创意识 2.熟练使用酷家乐、AutoCAD、SketchUp、3dsMax或SolidWorks等设计软件 3.了解板式/实木家具结构、生产工艺及常用材料特性，负责跟客户沟通签合同，对接安装售后 4.具备较强的沟通协调能力与项目推进意识 5.有成功量产案例或家居品牌设计经验者优先

职位描述： 1.上门进行房屋测量与复核，与客户面对面交流，准确把握客户需求，确认设计方案并完成下单流程。 2.熟练掌握CAD软件操作，具备三维家使用经验者优先考虑。 3.具备3年以上全屋定制行业从业经历，不限性别，年龄******左右。 福利待遇： 1.无责任底薪+提成+奖金 2.按国家规定缴纳社会保险及住房公积金 3.享受国家法定节假日、年假、带薪旅游、产假（陪产假）、婚假等休假制度 4.公司定期举办团队建设活动，丰富员工文娱生活

岗位职责： 1、负责定制橱柜、衣柜等产品在工程项目中的设计工作； 2、进行现场测量，并依据沟通结果为客户制定设计方案； 3、承担图纸审核及与工厂对接下单的相关事宜； 4、全程跟进项目进度，确保项目顺利落地完成。 任职要求： 1、熟练掌握各类设计软件（CAXA、CAD、酷家乐、三维家）操作； 2、具备知名品牌精装修房、规模化项目设计实战经验； 3、具备较强的责任心，能适应高强度工作，善于交流并拥抱新事物，积极学习，具有良好的团队协作精神。 具备日常英语沟通能力者，额外加分，优先考虑！！！ 薪酬福利：底薪+高额提成+油费报销+社保五险+超长15天春节假期、团队旅游、下午茶点、免费参与各大定制品牌培训学习等丰富待遇。 诚邀有梦想、有干劲的您加入我们！

全屋定制家具设计师，制图员

岗位职责： 1. 依据客户实际需求，完成衣柜、橱柜等定制类产品的方案设计； 2. 与客户保持密切交流，确保设计方案准确传递并顺利落地； 3. 全程跟进产品生产流程，监督实现过程符合原始设计标准； 4. 对设计成果实施质量把控，保障产品兼具实用性与美观度； 5. 持续关注行业最新设计动态，不断提升产品设计竞争力。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与创新思维能力； 2. 热爱定制家具设计工作，可独立承担设计任务并高效完成； 3. 工作认真负责，能精准理解并落实客户需求； 4. 拥有良好的协作意识，能够与生产团队顺畅对接与配合。

#兔宝宝全屋定制 1.有全屋定制设计经验 2.能吃苦敬

明天三家单位需要一台80型号的挖掘机进行除草作业。

招聘生产：普工/操作工/叉车/技术员（助理工程师）等岗位 工作单位：富士康、京东方、安费诺、索尔思、莫仕、德州仪器、mps、依米康、宇芯等企业（电子厂、芯片半导体） 年龄要求：18-48岁，男女不限 住宿环境：包吃包住、当天安排住宿 长白班、倒班岗位任选 上班时间：上二休二、上三休二、上四休四、上六休一等岗位都可以安排 大部分岗位入职可买五险一金（社保、公积金）

需要同时会装修木工、水电、油漆，至少很熟悉其中两项，酒店翻新和维修，6000/月，月休四天

岗位职责： 1、负责门店日常维护工作，包括顾客接待、咨询解答及服务跟进； 2、每日卫生打扫、保持店面整洁有序； 3、配合开展店内活动，引导顾客参与并提服务质量 4、玩家支持：解答客户游玩问题。 5、秩序维护：监测作弊、言语违规等行为，依据场馆规则处理违规现象。 6、活动执行：协助策划和执行游戏内活动。 任职要求： 1、具备良好的服务意识和沟通能力，态度积极，责任心强； 2、能够适应轮班安排，服从工作调配； 3、有团队协作精神，能与同事高效配合完成工作任务； 体育运动类工作经验者优先，有相关经验者优先。

明天在武侯区正常安装吊篮25台。有空闲的班组可联系报名。

负责全屋定制设计团队管理，设计方案落地，售后处理，下单等

全屋定制工厂设计、拆单员！

我这边是做固定家具厂家，主要生产木门，木饰面，衣柜等木制品

全屋定制拆单设计师 柜柜 酷家乐

1. 可以独立跟客户沟通对接，独自下单。 2. 对于工艺结构要精通。 3. 有对现场的掌控能力，能处理收口节点。

岗位职责 1. 协助推进招聘全流程工作，涵盖岗位发布、简历初筛、面试协调、候选人对接等环节，快速提升实操能力。 2. 参与员工关系相关事务，如办理入离职手续、考勤核对、基础沟通支持等，了解企业组织运行机制。 3. 在带教指导下参与培训项目落地，配合完成新员工入职培训准备、资料整理及反馈汇总等工作。 4. 接触HR相关数据与报表处理，学习通过数据分析优化招聘效能与人员管理流程。 我们希望你是 1. 2025届或2026届毕业，专科及以上学历，专业以人力资源、心理学、工商管理为佳，若有相关人力实习经验，专业不限。 2. 表达流畅、沟通自然，具备责任感，能适应快节奏的工作环境。 3. 对人力资源领域有浓厚兴趣，喜欢与人互动，期望在组织中持续深耕与发展。 管培生专属福利与成长路径（重点来啦） - 导师带教：入职即配备资深HR导师，全程辅导招聘技巧、员工关系逻辑及专业工具应用。 - 系统培训体系：参与HR通识课程、招聘实战训练、劳动法基础、职场沟通礼仪等课程，理论结合实践快速上手。 - 跨模块轮岗体验：半年内轮转招聘、员工关系、培训等核心模块，帮助明确职业发展方向。 - 实战项目参与：入职即可承担独立招聘任务、小型培训执行，快速积累成果与成就感。 - 明确晋升路径：HR助理 → ssc专员 → 人事主管，阶梯式成长体系清晰可见。 薪资：转正前底薪3-5K，仅含100全勤无其他责任底扣，具体面议定薪；试用期三个月，转正后增加数百绩效，绩效基本可拿满，后续表现优异者有调薪空间及晋升机会。 上班时间：8:30-12:00，13:30-18:30，每月月末周六下午需值班，其余时间周六下午休息，周日休息，节假日正常休假，年假约14天左右。

薪资待遇】:24-26元/小时， 10号统一发薪 【岗位内容】：包装 贴标 扫码 质检 仓库 物料 设备 测试 【吃住情况】：吃住免费，宿舍均摊水电费 【上班时间】：正班8小时，自愿加班（加班2小时） 休假：上六休一，月休四天，节假日正常放假 待遇：可预支，恒温车间 不穿无尘服 允许带手机

衣柜.厨柜设计师...封边打包.厨柜安装计件加保工资㡳

【岗位职责】 1. 负责CAD画图、方案深化及算料工作。 2. 精通下料、焊接、组装、喷涂全工序，并能上手实际操作。 3. 负责生产排产、品质控制及损耗控制，能够处理异形订单。 4. 管理30-60人的车间团队，遇到技术难题时亲自解决。

【岗位职责】 协助总工程师进行研发事务管理 跟进结构、电气工程师的工作任务进度，记录并反馈 整理总工程师的待办事项、技术资料、会议纪要 管理研发物资（试验器材、样品、材料）的台账与库存 外协加工跟进 根据指令将图纸外发加工商（机加工、钣金、CNC等），跟进报价与交期 取送样品，进行基础尺寸检验（使用卡尺等工具） 反馈加工进度，处理异常情况 采购执行 根据BOM表执行电子元器件、标准件的采购订单 跟踪交期，处理到货验收与入库登记 文档与图纸管理 负责技术图纸、BOM清单、规格书的整理、归档、版本控制 确保团队使用最新版本图纸 内外部协调 协调研发与生产环节的物料衔接 配合工程师进行样品取送、测试跟进 【任职要求】 基础条件 大专及以上学历，机械、机电、电气、电子等相关专业 0-2年工作经验； 技能要求 能看懂基础机械图纸（CAD/三维图） 熟练使用Office办公软件 持有C1驾照并能熟练驾驶（需外出取送样和配件） 素质要求 细心、有条理，做事踏实 主动性强，能记住交办事项并主动反馈 愿意在小型团队长期发展 加分项 了解机加工、钣金等基础工艺 会使用游标卡尺等测量工具 有采购、仓管或文员类实习/工作经验

勾储车间操作员，根据订单和生产指令，实际操作大罐酒体转运等体力劳动工作。

当天安排入职.全程不收任何费用 【1】：入职满月！ 【2】：身上没钱吃饭、没钱住旅馆，带上身份证和行李物品，来到我们厂区，免费安排你的食宿问题~ 岗位要求：身份证16-50岁以内，能吃苦耐劳，都可以接受 招聘岗位：操作工、包装工、质检、物流、电路板、组装、测试、质检、维修、包装、机修、物流、物 料、仓库、QC、IPQC、（长期，短期，临时工） 主要负责包装手机、平板电脑等电子产品贴标签、打螺丝、整理成品组装包装等易学易做工作，中途有 固定休息时间，车间24小时均为恒温，干净整洁，岗位无任何有毒有害等因素。 车间均是中央空调，配套设施完善，上班环境优！ 宿舍条件：全新政府新修电梯公寓楼，宿舍24小时提供热水器，独立卫生间，洗澡间，标准6人间 【1】：基本工资＋加班费＋绩效＋职称加给+岗位补贴其他补贴 【2】：综合工资（5000元-6500元） 【3】：以下薪资根据工商部门政策及时做出调整： ***【基本工资】综合6000元/月左右 （底薪2100元+400元（生活补贴）+岗位津贴+加班费+全勤奖 【岗位津贴】：800—1000元/月（不同部门，不同工种享不同津贴）； 【夜班津贴】：18元/班（月26天X18元=468元）； 【全勤奖】：500/月 【加班费】：5天8小时正常上班，超过8小时算加班， 平时加班1.5倍，周末加班2倍国假日加班3倍。 ***【小时工工资】：按小时计算薪资，22元/小时， 提供吃住，平均每天到手220元/天 月综合到手工资5500-6500 工资每月10号准时发放至个人工资卡

龙泉线束厂招聘(男女不限)推荐，自荐有奖励！！ 10月22元/小时.11月工资19元/小时，综合月薪5500-6000元，每周可预支500元。 非流水线，手上活，站岗。 要求：18-44岁，适应夜班，无色弱、无纹身、无染发，需无犯罪证明。 时间：早8:30-晚19:30，两班倒，月休2-4天。 包工作餐，，水电平摊。 面试：每天下午13:30，当天通过安排住宿。

岗位概述： 统筹车间生产运营，监督并快速处理各流程环节中的异常状况；通过团队培育与流程精进，持续提高生产效能、控制制造成本、确保交付时效。 岗位职责： 1. 生产体系协调与异常管理 全面负责车间生产运作，主导安全、质量、交付、效率及生产异常的分析与改进措施落地； 实时掌握生产进度，针对突发问题迅速响应、分级上报并跟进闭环处理。 2. 效能优化与成本管控 督导各工艺段的时间利用情况，识别制约环节，推动生产效率稳步提升； 管控人工成本、库存水平、物料损耗及消耗指标，持续压缩制造费用。 3. 品质维护与资源调配 依据公司质量方针与团队目标，整合调度生产资源，保障产品品质与交付节点双达标。 4. 团队发展与项目执行 指导并提升基层主管/助理的专业能力与管理水平； 牵头区域内重点项目的方案制定、推进实施、现场监督及成果验收。 岗位要求： 1、【基本条件】 本科及以上学历；具备3年以上大型制造企业一线管理经验。 2、【专业认知】 熟悉制造业典型生产工艺流程；掌握精益生产、标准工时设定、产能规划、SPC、5S/6S等关键管理工具。 3、【实操技能】 能够主导异常问题的分析与改善闭环；熟练使用MES系统或Excel进行效率与良率数据追踪；具备推动线体平衡、作业标准化等现场改善的能力。 4、【核心能力】 具备多任务协同能力、根本原因分析能力、成本控制意识及团队带教能力。

岗位职责： 1、制定并执行设备维护保养方案，保障生产设备稳定运转； 2、带领机修班组开展设备故障排查、修复及技术带教，提升团队整体专业能力； 3、持续改进维修作业流程，控制维护支出，提升设备运行效率与产能输出； 4、参与新设备的评估、安装与调试，确保设备按时投入生产使用； 任职要求： 1、掌握机械或电气领域基础理论，了解各类工业设备的维保规范； 2、具有5年以上机修工作经验，具备团队管理经历者优先考虑； 3、具备较强的项目统筹与现场应变能力，能在高强度环境下高效作业； 4、具备良好的人际沟通与组织协调能力，能协同多部门推进维修任务； 5、机械、电气类相关专业大专及以上学历 福利待遇：年终奖、包吃住、公司通勤车、节日福利等

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四川千正木业招聘 全屋定制设计师 新资；4000元--9000元（底 +提成+社保）。 工作内容；会CAD正立面制图，拆单（会CAD3D图优先）。 地点；乐山市峨眉山 联系电话：