
服装设计主管
1-1.5万/月
服装/纺织设计3-5年大专餐补AI外套T恤/卫衣衬衫潮流趋势调研带薪假期年终奖现场办公裤装服装设计初稿女装月休四天打板与样衣制作五险
淘宝店铺:KROCHE&LIILOU
【岗位职责】
1. 从趋势到面料,从理念到主题企划,从草图到样衣,完整走完每一季,做舒服又时尚的衣服,给女生们的日常增加惊喜和仪式感;
2. 带领团队完成每季开发目标,确保每一件衣服都带着品牌专属调性,也具备市场竞争力;
3. 统筹管理及激励团队,凝聚审美同频的伙伴们,打造积极正向的团队氛围。
【岗位要求】
1. 审美在线,懂品牌调性,能精准把握品牌风格和客群定位;
2. 熟悉女装开发全流程,精通面料、版型、成衣工艺,对面料、色差具备高敏感度;
3. 一定要负责人,佛系的勿扰。
主轴设计工程师(项目主管)
1-2万/月
其他生产营运人员3-5年本科非标设备机床设备精密设备
1. 负责主轴及轴承箱系统的技术方案评估与结构设计,确保满足评审要求以及内部设计与工艺实施需求;
2. 参与客户技术方案讨论,并独立承担项目整体进度的协调与管理;
3. 解决产品开发过程中的各类异常问题,能够快速制定并执行有效的改善措施;
4. 完成3D、2D工程图纸的设计输出,并对装配、调试人员及助理工程师进行指导与培训;
5. 遵从上级工作安排,高效完成各项任务并及时反馈执行情况。
职位要求:
1、教育背景:本科及以上学历,机械类相关专业;
2、经验能力:具备主轴零部件设计经验,熟悉标准化设计流程,擅长机械设计方案的制定与优化;熟练操作Solidworks、CAD等三维及二维绘图软件;具有5年以上机械设计工作经验,有非标自动化设备行业背景者优先;
3、个性特质:执行力强,沟通顺畅,工作认真负责,具备良好的职业操守,严格遵守公司各项管理制度。
原料开发工程师(校招)
1.2-1.5万/月
其他生产营运人员月结硕士
【岗位职责】
1. 参与负极材料核心碳基原料(石油焦、针状焦、沥青等)的技术调研、性能测试与基础评估工作,协助完善原料评价标准体系,整理沉淀原料基础数据库。
2. 配合开展原料配方相关的实验方案落地,完成小试阶段的样品制备、指标检测与数据记录,跟踪原料在碳化、石墨化工序的性能表现,协助优化原料配比参数。
3. 协同供应链、生产与品质团队跟进新原料导入的测试验证环节,整理批次稳定性相关数据,协助推进新原料量产...
机器人技术服务工程师(电气硬件方向)
8千-1.2万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专电路设计
【岗位职责】
1. 【售前】参与客户技术交流,负责电气、硬件相关需求调研,输出硬件技术方案,提供样机硬件相关演示支撑,编写投标硬件部分资料。
2. 【售后】项目落地后,负责机器人现场电气安装、接线、上电检测、绝缘/接地/电源检查;定位EtherCAT、CAN等总线通讯故障。
3. 负责关节驱动器、电源模块、传感器、线束、电控硬件故障排查、备件更换与维修核验。
4. 记录客户硬件需求及现场硬件故障,录入台账,参与问题复盘,输出产品优化建议。
5. 配合整机调试、项目交付验收及客户电气相关操作培训。
6. 完成主管安排的其他售前技术支撑、现场技术服务工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机电、电气、自动化相关专业。
2. 3年以上智能装备/机器人电气技术服务经验,可独立完成硬件方案沟通、现场电气故障排查。
3. 熟悉低压电气、电源系统、线束、EtherCAT总线,能看懂电气原理图,具备硬件问题定位能力。
4. 具备良好的客户沟通能力,可向客户讲解电气方案及设备运维要点。5. 可接受项目出差及客户现场驻场。
节能工程师
9千-1.4万/月
其他生产营运人员5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责节能项目方案、现场实施及技术落地跟进。
【岗位要求】
1. 能源动力等相关工科专业。
2. 5年以上循环水、风机、空压机、余热资源化等开发技改项目的工作经验。
【其他】
1. 福利:五险一金、年终奖+年终物资、食宿补贴、六节礼金、免费班车(长沙-湘潭)、工龄工资、团建旅游、良好的培训及晋升通道。
2. 工作时间:双休,7.5H工作制。
3. 工作地址:湖南省湘潭市九华工业园保税路口。
工装夹具工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年大专
1、根据产品图纸、机加工工艺(车/铣/磨/CNC)及量产节拍,独立完成工装夹具/检具的方案设计、3D建模、2D出图及BOM编制;
2、负责外协或自制工装的加工跟进、装配实施、现场调试及精度校验;
3、持续开展现有工装的优化与改进工作;
4、编制工装SOP、验收规范及维护指导文件;建立工装全生命周期管理台账(涵盖设计-制作-验收-使用-报废环节),执行定期点检与状态评估;
任职资格
3年以上机加工领域工装夹具独立设计经验;熟悉CNC/数控车床/磨床类夹具设计,具备汽车零部件或精密机械加工背景者优先
研发储备生(电池托盘)
4-5千/月
其他生产营运人员月结本科
一、岗位方向
本岗位属于公司技术中心电池托盘(电池箱体)方向的管培生项目,重点培养研发工程师与工艺工程师两类专业技术人才。通过系统的培训机制及导师指导,帮助管培生掌握电池托盘产品在研发与工艺方面的核心能力,逐步成长为可独立承担技术工作的专业骨干。完成轮岗实践后根据发展情况定岗,1年内可转向研发、工艺、质量等相关岗位。
二、岗位职责
研发方向:参与电池托盘/电池箱体新产品开发全过程,包括概念设计、详细结构设计及2D/3D图纸绘制;协助开展客户技术沟通与方案讨论,理解并转化客户需求;配合样机试制与测试验证工作,持续优化设计方案。
研发项目主管
8千-1.2万/月
其他生产营运人员月结5-10年本科化药仿制药中药研发
工作职责
1. 全面负责药品研发各阶段管理工作,涵盖项目立项评估、方案规划、资源配置及执行进度监督,确保研发任务高效有序推进并达标完成。
2. 推动在售产品技术升级与制造工艺改进,积极应用先进技术和创新方法,增强产品质量稳定性与市场竞争力。
3. 组织实施小规模试验、扩大化试产及送检样品制备,审定生产工艺参数与操作流程,确保研发成果具备规模化生产可行性。
4. 归集整理实验数据、原始记录及相关文档资料,牵头开展产品注册申报、政府科技项目申请及科技成果认定等事务。
5. 开展前瞻性技术与产品预研工作,布局未来发展方向,提前积累关键核心技术能力以支持企业可持续发展。
任职要求
1. 药学、分析等相关专业本科及以上学历。
2. 具备5年以上药物研发工作经验,曾独立主导至少1项化学药研发项目全流程(包含小试、中试及注册申报环节)。
3. 熟悉药物工艺优化原理,掌握GMP、ICH等相关法规标准,拥有实际产品注册申报操作经验。
4. 具备出色的项目统筹能力,能够协调多部门协作,及时应对研发过程中的技术难题与流程障碍。
光伏安装长期1-2人月结
益阳市安化县招光伏安装去怀化包吃包住300到350干到过年去了,工资不拖欠月结,年纪25到48要结婚有小孩压力大的干过工地的
电子厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人月结经验不限六险六险一金商业保险补充医疗保险意外险两班倒
益阳资阳区电子厂免体检入职,当天安排宿舍,买社保,新人入职奖励1200元)
【招聘要求】
1、面试不挑人,男女不限,18-40岁,
2、男女岗位都为站班,要能接受站班;
【薪资待遇】
1、试用期(1-3个月)底薪1800元+加班费+新员工补贴(入职满1个月奖励400元,可拿3个月),试用期月工资4500元左右;
2、转正后个人计件,月综合收入5000~7000元/月,有夜班津贴、工龄奖、超产奖、良率奖、岗位津贴、优秀员工奖、技师津贴;每个月25号-30号发工资,由企业发放工资;
3、千级无尘室津贴200-300元/月,万级无尘津贴100-150元/月
5、福利多多,享有带薪年假、婚丧假、产假、病假,生日及传统节日福利,春节返乡报销车费
【食宿】
1,先吃后扣(工资里面扣,3元/餐,不用垫钱吃饭)三菜一汤,益阳最好吃的食堂;
2、包住:住宿6人间,水电费平摊;
【体检】40岁以内的不需要体检,40岁及以上需要体检,无指定医院,常规入职体检项目即可,体检费用无报销,有近3个月体检报告可直接使用;
【上班时间:两班倒(白班8.00-20.00,夜班20.00-8.00)每月休4天,法定节假日正常休;
装配电工周结益阳有吃住大量
9千-1.2万/月
装配电工包吃保险包住20人以上周结专业师傅二把刀勿扰混子勿扰自备工具吃苦耐劳技术好电工证
周结/管三餐和住宿,湖南益阳工厂招聘装配电工(线下面试)
岗位:装配电工(自带工具箱试岗)
月结工价:32元/小时
周结和
要求:会看图纸,必须二次接线经验
包吃一天三餐(含早餐,自带碗筷),管住宿,水电平摊,
上班时间:早班8:00-17:30(午休1.5小时)有加班晚上八九点
周结——每周日结算上周工资
月结——每月25日结算上月工资
工作地点:湖南益阳(最近公交站:湘益木业)
备注:自备工具 安全帽 劳保鞋
长白班4-7K包吃住
4-6千/月
长白班食品厂包吃夜班补贴加班补贴包住20人以上月结经验不限只上白班
[庆祝]益阳资阳区食品厂 长白班[红包]
【应聘条件】
年龄: 18-50岁,身体健康,有健康证,无案底,注重个人卫生。
【工作内容】
米粉的制作,包装等!
【工作时间】
07:30-17:30 赶货需配合加班
【食宿】
包三餐(三菜一汤)
包住(6 人间有空调,全下铺,独卫)
【薪资待遇】
月休四天:试用期2-3个月保底工资
员工:350015元加班费
益阳宇晶/技术工/薪酬5000以上/长白班/包住
5千-1.3万/月
钳工包住3-5人月结
益阳宇晶有限公司技术工
年龄 40 周岁以下
2、电工面试需携带电工证
3、钳工有自动化生产线、数控机床设备装配经验优先
薪资待遇
按日薪制,按技能评估定级:160、180、200、220、240、280、300 元 / 天
加班工资按 1:1 计算
cnc薪资:
上班时间
8:00-17:30,正常工作 8 小时
食宿
住宿水电费分摊;就餐 3-4 元 / 顿
1、数车工
2、磨工
3、数控镗工
4、龙门CNC操作工
5、立式CNC操作工
6、钳工
7、电工(目前急需电工)
8、机加检验员2人(急招)大专文凭,综合4000——6500元一个月,男女不限
综合薪资:计时
9、CMM 检测员3人(急招)4500元—5000元
10、装配过程检验员
11、坐标检测协助人员(2人)中专以上文凭,男女不限
综合薪资:4500—5000元,计时
12、IQC 检验员 4人(急招)5000—5500元
男、女装设计师
1.5-2.3万/月
女装设计师 5-10年本科T恤/卫衣外套男装女装裙装
岗位职责
工作职责:
1.独立完成季度产品企划与设计,结合潮流与品牌调性输出方案。
2.跟进面料、色彩、版型工艺趋势,优化产品结构,提升市场竞争力。
3.协同对接买手需求,高效响应开发任务并提供解决方案。
4.参与版型审核校准,确保设计落地与穿着体验。
5.研究目标客群偏好,将趋势转化为商业设计,把控面辅料与工艺执行。
岗位要求:
1.本科及以上学历,服装设计相关专业优先;5年以上设计经验优先。
2.时尚敏感度高、审美佳,熟悉面辅料与工艺,能独立完成配色、款式设计及搭配方案。
3.具备图案设计能力与市场思维,能独立输出风格企划与创意内容。
4.沟通协作能力强,责任心重,适应快节奏工作模式。
任职要求
多个专项及风格设计师方向空缺:外套,T恤,连衣裙;潮流、都市、休闲。
1、具备知名服装品牌背景;
2、具备5年及以上设计经验,可以是全品类服装开发经验,接受专项开发即可;
3、国内外知名服装院校背景优先。
服装/纺织设计
9千-1万/月
服装设计师5-10年学历不限
岗位职责:
1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现,完成从概念到成衣的全流程设计工作
2.结合市场趋势与品牌定位,进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计
3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作,确保设计方案可量产并符合成本与品质要求
4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货确认,把控设计落地效果与细节呈现
5.整理设计档案,维护款式库与工艺标准资料,支持产品复盘与迭代优化
任职要求:
1. 热爱时尚设计,具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验
2.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator或Photoshop等设计软件
3.具备良好的审美能力、手绘表达能力及面料认知基础
4.学习能力强,能适应快节奏开发流程,注重细节与执行力
5.沟通协调能力良好,具备团队合作意识与职业责任心
服装设计师-女装/童装
1-1.3万/月
服装/纺织设计5-10年大专外套T恤/卫衣潮流趋势调研童装带薪假期现场办公裤装服装设计初稿女装大小周打板与样衣制作五险
本岗位为独立开发型设计师,入职后需快速承接品类的完整开发链路,能独立完成从趋势洞察、企划提案、设计出图、面辅料对接、版房跟进到核价工艺的全流程,不需要从零培养。
【岗位职责】
1. 独立负责女装或女童品类开发:根据公司年度/季度开发计划,独立完成所负责品类的款式设计、系列规划及开发落地;
2. 全流程跟进:从设计稿到样衣落地,独立对接版房、面料开发、核价工艺师,确保开发进度和产出质量;
3. 老品优化与迭代:结合销售数据和市场反馈,对现有款式进行优化迭代,提升动销率;
4. 跨部门协同:与商品企划、采购、生产等部门保持高效沟通,及时反馈进度和问题;
5. 市场与趋势跟踪:关注女装或童装流行趋势、竞品动态和面料工艺变化,为开发提供有效输入。
【岗位要求】
1. 大专及以上,服装设计相关专业,5年以上女装或女童设计经验,有独立完成完整开发周期的实操经历;
2. 熟悉女装或童装通盘品类(上衣、裤装、外套等),有高价盘或DKS方向经验者优先;
3. 能独立对接版房、面料、核价工艺,不需要别人带,能适应商品部与版房、面料、工艺多线并行的协作节奏;
4. 进度跟进主动,不拖、不瞒、不被动等安排;能适应开发旺季的节奏和强度。
面试时需提供过往独立开发的作品集,并能说明开发数量、上市反馈或销售数据。
韩系女装设计师
1.2-1.6万/月
服装/纺织设计3-5年大专现场办公周末单休服装女装设计初稿面料辅料采买车补潮流趋势调研五险
【岗位要求】
1. 有四季青档口设计出款经验(有新意法经验优先)
2. 了解韩系女装流行趋势
3. 有在韩国学习和女装工作经验优先
4. 熟悉面辅料市场
5. 熟悉设计制版工作流程
6. 有较好的沟通能力和执行力
7. 会画图,有创新力
8. 有独立开发出款能力
服装设计师经验不限中专/中技现场办公远程办公
在家搞钱!多劳多得
看这里!看这里!
公司所在地广东省广州市
现长期招 居家远程办公 的兼职伙伴啦!
核心亮点:
居家办公!
时间自由!
多劳多得!
告别职场内耗!
工作内容:
电脑绣花打版设计,计件薪资 (接受新手!)
全程免费指导!不懂可学。
电脑要求低!普通流畅电脑就能胜任!
期望薪资:4500-15000/月
我们需要这样的你:
认真负责,有责任心!(最重要!)
有一台操作流畅的电脑。
(加分项)有设计软件经验
(加分项)熟练操作电脑
如何加入?
心动不如行动!
立刻私信我!发送“兼职+你的简单情况(比如学生/在职/有设计经验等)”
生产储备干部
3-5千/月
其他生产营运人员1-3年大专接受无生产管理经验
【岗位职责】
1. 参与生产现场的日常运作,协助完成生产任务并确保作业流程规范执行;
2. 学习并掌握各生产环节的操作流程与质量控制标准,逐步承担管理职责;
3. 配合领导进行人员协调、进度跟踪及现场问题的初步处理;
4. 定期提交工作反馈,参与改进生产效率与现场管理制度。
【岗位要求】
1. 具备良好的学习能力与执行力,愿意从基层岗位积累实践经验;
2. 责任心强,能适应轮岗安排和生产环境的工作节奏;
3. 具有较强的沟通意识和团队协作精神;
4. 有志于在制造类企业长期发展,对生产管理方向有清晰职业目标。
外包车间主管(包装)
5-6千/月
车间主任1-2人月结经验不限学历不限包装打包
职位名称:生产主管(食品公司)
招聘2人
工作职责:
1、依据生产计划科学安排人员与任务,提升生产效率,优化产品品质。
2、监督车间纪律与现场秩序,管控人力与物资消耗,保障生产质量,减少材料损耗,确保生产任务按期达成。
3、落实生产区域的安全管理与环境卫生要求。
4、及时处理生产过程中的异常情况,快速识别问题并跟进解决。
任职要求:
1、年龄46岁以内,具备5年以上生产管理相关经验,行业不限,有包装领域经验者优先考虑。
2、具备较强的沟通协调能力,工作积极主动,责任心强。
食品厂生产主管
5-7千/月
车间主任1-2人月结经验不限学历不限食品食品生产装配/总装工艺经验有生产管理经验休闲食品经验精益改善经验麻辣食品/饮料/烟酒经验
职位名称:生产主管(素食麻辣食品公司)前区/内包
招聘2人
工作职责:
1、依据生产计划科学安排人员任务,提升作业效率,优化产品品质。
2、维持车间纪律与现场秩序,管控人力及物料消耗,保障生产品质,减少原材料损耗,确保生产任务按时达成。
3、落实生产区域的安全管理与卫生标准。
4、及时处理异常状况,快速识别问题并跟进解决。
任职要求:
1、年龄42岁以内,具备5年以上生产管理相关经验,行业不限,有休闲麻辣素食食品从业背景者优先,熟悉前处理、外包或内包环节者均可。
2、具备较强的沟通协调能力,工作积极主动,责任心强。
初级研发工程师
6千-1.1万/月
其他生产营运人员经验不限本科
【岗位职责】
1. 电容器产品的研发工作。
2. 根据项目需求,设计实验方案,开展材料的合成、配制与性能测试。
3. 分析实验数据,输出研发报告,并提出改进方案。
4. 编写研发技术文档,如实验记录、规格书,并做好资料归档。
5. 配合生产或质量部门,解决电容器应用中的技术问题。
6. 新品开发、材料验证研发、产品基础研发等。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历(电子工程、材料、化学专业)。
2. 学习能力强,能快速掌握新技术、新体系。
3. 具备良好的沟通能力、计划执行能力及一定的创新精神。
研发主管
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科研发设计非标设备精密设备机床设备
工作职责
负责磨削项目组的整体研发与管理工作。
任职资格
1. 具备端面磨削机床开发经验者优先考虑
2. 熟悉电主轴、高精度传动系统,具有丰富的应用与开发实践
3. 深入掌握磨削原理及机床运行机制,具备相关项目实施经验
4. 参与过针对玻璃、SiC等硬脆材料加工的设备研发项目
5. 具备项目管理经验或团队管理经历
米厂技术员 车间主任
5千-1万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验大米加工农/林/牧/渔经验
益阳明天农业科技有限公司是一家专注于现代化农业生产的科技型企业,致力于打造从田间到餐桌的全产业链服务体系。公司拥有现代化大米加工生产线,主营精加工大米、胚芽米、米粉粉末等高品质产品。为加速产能升级,现诚聘一位兼具农业情怀与管理能力的车间主任,共同助力乡村振兴与农业产业化发展! 岗位职责: 1. 工厂统筹管理: - 全面负责工厂生产运营,制定生产计划、成本控制及质量管理标准,确保产能与产品达标; - 参与监督设备采购、维护及技术改造,优化生产流程,提升生产效率。 2. 销售与市场拓展: - 制定销售策略,开拓线下渠道(商超、经销商)及线上电商平台,提升品牌市场占有率; - 分析市场动态,推动新品研发(五色糙米),满足客户需求。 3. 农业社会化服务: - 前期需深入田间环节,统筹管理秧田培育、稻谷收割等社会化服务协作; - 对接农户、合作社资源,保障原料供应稳定与品质把控。 4. 综合事务管理: - 负责上级单位考察接待、政府项目申报及对外合作洽谈; - 搭建团队管理体系,落实员工培训、绩效考核及安全生产规范。 任职要求: 1. 学历要求:大专及以上学历(农业工程、食品科学、机械或管理类相关专业优先),能力优异且经验丰富者可放宽至中专学历; 2. 工作经验: 【必备行业经验】 - 农业/粮食加工背景:5年以上农业产业化企业、粮食加工(优先大米/稻谷加工领域)或相关领域生产管理经验,熟悉从原粮到成品的全链条加工流程; - 岗位对口性:3年以上大米生产线厂长或同等岗位(如生产主管、技术负责人)经验,管理过日处理100吨以上稻谷的规模化生产线; 【行业知识】 - 熟悉稻谷品种特性(如籼稻、粳稻水分差异)、加工工艺(砻谷脱壳、多级碾米、抛光、色选分级等); - 了解农业季节性生产特点,能应对原粮供应波动、农忙期产能调配等实际问题。 【核心技能要求】 - 设备与技术: - 熟练操作大米加工主流设备(如佐竹、布勒生产线),具备设备故障排查、工艺参数调优能力; - 熟悉智能化加工技术(如物联网监控、自动化包装线)者优先; 【农业场景管理能力】 - 具备农业产业链协同经验,如与原粮种植基地、仓储物流部门的高效对接; - 熟悉农业企业降本增效模式,例如: - 通过优化稻谷出米率、碎米率控制降低损耗; - 利用副产品(米糠、碎米)开发增值渠道(如饲料、米粉加工)。 - 5年以上食品加工厂、农业企业生产管理经验,熟悉大米加工工艺及设备者优先; - 具备农产品销售渠道资源或市场开拓成功案例; - 了解农业社会化服务流程,能适应阶段性田间作业; 3.核心素质 - 热爱农业,吃苦耐劳,具备较强的抗压能力与执行力; - 擅长沟通协调,能灵活应对政府接待、团队管理等多场景需求; - 熟悉工厂系统、基础机械原理者优先。 4.薪资福利 - 薪资结构:底薪(4000-7000元)+ 绩效奖金(综合月薪5000-10000元),具体面议; - 福利保障:带薪年假、农业技术培训、岗位晋升通道。
车间主任包吃免费培训1-2人月结3-5年初中及以下全职有生产管理经验谷物加工经验农/林/牧/渔经验
米厂技术员车间主任
大专及以上学历(农业工程、食品科学、机械或管理类相关专业优先),能力优异且经验丰富者可放宽至中专学历。统筹工厂生产运营,负责计划、成本、质量、设备及流程优化,提升效率;制定销售策略,拓展线上线下渠道,推进新品研发;统筹田间育秧、收割等农业社会化服务,对接农户与合作社,保障原料供应;负责政府接待、项目申报、对外合作,做好团队管理、培训考核与安全生产。
薪资福利:5000 - 10000元/月
招工人数:1名
工作地址:益阳市资阳区新桥河镇廖河村
储备干部【湖南】
8千-1.1万/月
其他生产营运人员经验不限大专
【岗位职责】
1. 销售目标管理:负责指定区域内生鲜肉类产品的销售工作,围绕公司下达的销售任务,达成业绩指标
2. 客户关系开发与维护:积极拓展新客户资源,开发新兴市场,提升产品销量,提高市场占有率
【储干培养计划】
60%的实践:深入工厂学习市场运作,参与基层业务实战锻炼一年
40%的带教:由省区导师一对一指导培养
【晋升通道】
销售储备干部 → 城市经理 → 省区经理
【任职要求】
1. 大专及以上学历,应届或往届毕业生均可,专业不限,对销售工作有热情
2. 公司设有完善的一对一培训体系,无经验者亦可加入
3. 性格开朗,具备抗压能力,自我驱动力强,能接受区域间工作调配
【职位福利】
市属、入职缴纳五险、绩效奖金、提供住宿、节日福利、公平的晋升机制、各类补助
研发助理工程师
5-6千/月
生产运营包吃免费培训包住1-2人月结1-3年大专全职长白班三餐免费月结工资2人间宿舍恒温车间需穿无尘服缴纳社保体检免费
35 岁以下,动手能力强,能熟练操作办公软件,有设备经验、熟练运用 2D、3D、CAD 者优先
生产调度/车间主任
7千-1万/月
车间主任3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责管辖车间日常生产及安全的协调调度。
2. 做好“上传下达”工作,负责及时准确地下达生产任务及生产调度指令,并向领导汇报每日生产情况和数据报表。
3. 随时掌握生产和安全动态,发现影响生产或延误交期的情况时,积极与技术、物控等相关部门协调沟通以解决问题;若确定问题无法解决,需及时如实向有关领导汇报。
4. 及时了解并掌握各车间的组织架构、主要岗位人员、通讯方式及相关变动情况。
5. 负责车间现场6S管理工作,保证生产车间整洁有序。
6. 完成领导安排的其他工作任务。
【岗位要求】
1. 大专以上学历,机械类专业,能熟练掌握办公软件。
2. 工作努力、积极进取、责任心强,能够承受较强的工作压力。
3. 工作态度认真,有较强的自主学习能力和意愿。
4. 具有较强的组织、沟通和协调能力。
储备干部(晋升空间+稳定+包住)
6千-1.1万/月
其他生产营运人员包住有提成月结经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 在公司的市场营销、人事行政、财税、仓库管理等板块轮岗学习,轮岗后往管理团队方向发展。
2. 前期以学习和了解为主,逐步适应公司基础节奏。
3. 协助公司主管或者经理完成工作职责,会安排主管一带一,无需担心没经验,容易上手。
【岗位要求】
1. 有想法、想上进。2. 具备求真务实的精神,用心了解和学习集团文化和系统,以结果为导向。
3. 愿意从基础的工作开始,不断学习积累,挑战自我。
4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,有能力与来自不同背景的人沟通合作。
【福利待遇】
1. 不定时组织团建、聚餐。
2. 薪资6500+提成+奖金+被动收入,提成上不封顶,综合薪资7k-12k,付出等于回报。
3. 提供免费住宿,距离公司十分钟路程,交通便利。
有机合成工程师
6千-1万/月
其他生产营运人员月结经验不限本科化工工程师化学原料药体外诊断试剂生物制药医药生产实验室技术员
【岗位职责】
1. 能够进行小分子化合物合成路线设计、技术改进、工艺实施;具有独立完成多步复杂有机合成的经验,具备化合物定制合成经验的优先。
2. 科学分析实验中出现的问题,提出合理的改进建议,或得出合理的结论;按计划完成课题进度,及时汇报工作进展和课题中出现的问题,按时完成项目报告;配合其他部门完成其他相关的工作。
3. 熟练掌握有机合成、产物分离与结构鉴定技能。
4. 具有很好的沟通能力及团队合作精神,高度的责任感和进取精神。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,合成相关专业,应届毕业生、实习生均可,入职后会进行相应的培训。
2. 能够接受出差、加班及偶尔倒班,能够立刻到岗的优先。
3. 具有吃苦耐劳、团队合作意识和精神。
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