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研发部工程师
6-8千/月
生产运营包吃免费培训包住1-2人月结1-3年大专全职长白班三餐免费月结工资2人间宿舍需穿无尘服缴纳社保
35 岁以下,有相关工作经验 1-3 年以上,机电、光学相关专业优先
其他生产营运人员包吃包住月结1-3年本科生产管理方向
岗位职责: 1、协助开展生产现场的日常管理、生产计划执行跟踪、生产数据汇总分析及流程改进相关工作 2、配合实施生产现场秩序维护、安全规范落实及人员调配管理工作 3、协助归档生产相关的行政与技术文件,协同各部门推动生产任务顺利实施 4、学习掌握生产管理全流程业务,积极提升综合能力,逐步承担核心管理支持职责,完成领导安排的其他辅助性管理工作 任职要求: 1、本科及以上学历,工业工程、机械类、管理科学与工程等相关专业优先考虑 2、具有2年以上生产助理、行政助理或制造型企业现场管理岗位工作经验,优秀应届生亦可接受 3、具备较强的沟通协作能力、执行能力和学习能力,责任心强,富有团队合作精神 岗位福利: 1、入职当月即办理五险 2、提供食宿(水电全免),宿舍配备淋浴、空调、洗衣机等设施 3、享受特殊岗位补贴、职位津贴、学位补贴、夜班补助等多项补贴 4、设有工龄奖励、年终奖金、绩效奖金,定期举办生日会,发放节日福利及工会关怀礼品 5、拥有健全的职业发展晋升机制
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】 1. 开展金银、铂、钯、铑贵金属高纯提纯及贵金属化合物产品工艺研发; 2. 结合市场需求开发氯铂酸、钯盐、银盐等贵金属化合物合成、结晶提纯新工艺; 3. 开展化合物合成小试、中试试验,优化产品纯度、收率、批次稳定性,控制生产制造成本; 4. 攻克合成过程杂质管控、结晶粒度控制、母液循环回收等技术难点; 5. 编制贵金属化合物标准化生产SOP,对接车间完成新工艺量产转化; 6. 跟踪电子、催化等领域...
生产储备干部
4-5.5千/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结经验不限大专有空调有WIFI月结工资有餐补住宿免费恒温车间月休四天
岗位:生产/技术储备干部 岗位职责: 1、前期:安排轮岗学习,参与食品厂生产环节(内包:操作自动化及半自动设备,掌握设备基础运行逻辑,熟悉从领料、称重、混料到内外包装的完整流程),全面了解车间各岗位运作模式; 2、中期:接受生产计划管理相关培训,承担新员工带教与培训支持工作; 3、后期:通过系统化培养,成长为生产组组长或班长后备力量,具备直接晋升竞聘资格; 任职要求: 1、大专学历,25-26届应届毕业生,能适应体力劳动,吃苦耐劳,身体健康,细致认真,责任心强,积极主动; 2、工作环境为恒温车间(温度约20-25℃),需穿戴连体无尘服,作业方式包含坐班与站班交替; 3、具备基本沟通协调能力,岗位前期提供系统培训,实行老员工带教机制,零经验亦可入职; 【工作时间】:秋冬季节9:00-18:00;春夏季节8:30-18:00;(如遇生产任务紧张,将根据实际情况适度调整) 【薪资】:综合月薪4000-5000元 【福利】:提供住宿、餐费补贴,缴纳五险一金,每月休息4天,定期组织团建活动,享有节日福利,每年两次晋升调薪机会 【工作地址】:长沙市岳麓区方盛康华国际工业园6栋
其他生产营运人员3-5年本科研发设计结构设计工艺设计非标设备精密设备机床设备
岗位职责 1. 主导核心技术方案评审,把握技术路线与图纸质量,组织解决关键技术难题,推动前沿技术研究与产品创新落地。 2. 全面管控设计进度、成本与质量,保障项目按时交付;作为技术对接窗口,协调研发、销售、生产、采购等多部门协作。 3. 监督并完善产品测试验证体系,对设计质量全面负责;统筹BOM、图纸、SOP等技术文档的版本管理与变更流程。 4. 牵头重大异常问题的根本原因分析,制定长效整改措施,并转化为设计规范或FMEA(失效模式与影响分析)知识积累。 5. 负责技术图纸的最终审核与签发,制定培训计划,指导助理工程师及装配调试人员提升专业技能。 6. 负责设计团队组建、日常管理、绩效考核与人才梯队建设;持续优化设计标准、规范及流程体系,支撑公司战略目标实现。 7. 服从上级工作安排,并高效推进落实。 任职资格 1. 机械设计、机械制造等相关专业本科及以上学历。 2. 8年以上高精密主轴或类似产品研发设计经验,其中至少3年技术团队管理经历。 3. 精通主轴轴承选型与应用、润滑密封技术、动态性能分析(如转子动力学),熟悉相关加工及热处理工艺。 4. 熟练掌握SolidWorks、NX(UG)、Creo中至少一种三维设计软件,具备使用有限元分析工具(如ANSYS)进行仿真的能力。 5. 熟悉IPD(集成产品开发)等产品开发流程,具备成本控制意识与设计质量管理能力。 6. 具备优秀的跨部门沟通协调能力、抗压能力以及解决复杂技术问题的逻辑分析能力。 7. 工作态度认真,作风严谨细致,具备良好的沟通能力和团队合作精神。 8. 具有主轴类产品设计及团队管理经验者优先。
工长工程师月结全职
不是纯管理岗!主要是自己有一两项特长施工!!!会开车,偶尔管理安排一下施工人员。 工程地点在湖南省内高速公路(长株潭、潭衡西、衡阳、娄底、怀化等) 岗位职责: 1.负责工地现场日常管理、人员安排、施工进度、安全文明施工; 2、看懂简单施工要求及施工图纸,把控施工质量及进度,对接甲方、现场协调; 3、做好现场每日施工记录、工程量核对、零星项目量尺及验收; 4、自带一门熟练手艺(懂手艺):焊工/泥工 / 木工 / 水电 / 瓦工 / 油漆/防水/外墙高端施工等任意项; 5、高速公路日常零星维修工装维修、家装维修、房建维修等基建零散活儿; 6、材料简单盘点、现场卫生及工具管理。 任职要求: 1、有高速公路养护、工装、家装、房建维修等施工及管理经验优先; 2、精通一门实操手艺,动手能力强,能带队、能自己上手干活; 3、服从安排,责任心强,能吃苦耐劳,适应工地环境; 4、持有 C1 驾照,能熟练短途开车、运送工具材料。 5、有安全员证、技工证等工程相关证书的优先考虑。 薪资:前期5-6K左右,2天休,买社保,具体面议(具体看工作能力、经验等情况) 职位福利:弹性工作、人性化、五险、全勤奖、带薪年假、节日福利、包吃住、通勤补贴
挤压工程师
1.2-1.8万/月
其他生产营运人员3-5年大专
【岗位职责】 1. 工艺开发与文件输出:负责挤压工序工艺参数制定(铝棒加热温度、挤压速度、模具温度、矫直、时效热处理),编制 SOP、作业指导书、PFMEA,输出工艺标准文件。 2. 新品试制跟进:新项目型材试模、小批量试产,跟踪挤压过程,评估型材尺寸、变形、力学性能,对接模具,提出模具优化建议。 3. 现场异常处理:解决量产常见缺陷,包括型材开裂、表面拉伤、壁厚超差、弯曲扭曲、焊合线不良、尺寸波动,进行根因分析并实现闭环改进。
娄底娄星区三一街区需要指挥多名,
5.5千/月
指挥工月结
娄底三一街区需要指挥多名工资5.5k加班20 男的超过50女的45
娄底 娄星区
10月7日 11:40拨打电话
娄底涟源市招贴砖、泥瓦工。点工300一天,吃顿中饭,发一包烟。只要
9千-1万/月
泥瓦工贴砖15-30天1-2人完工结算点工技术好专业师傅
娄底市涟源市招贴砖、泥瓦工。点工300一天,吃顿中饭,发一包烟。师傅
娄底 涟源市
10月7日 11:39拨打电话
保姆
3-4千/月
保姆1-2人
照顾老人日常生活,一日三餐。卫生打扫等
搬运工装卸工包住包吃五险有提成免费培训3-5人日结
招聘搬运装卸工,计时30一小时,360-480/天,每天10个小时,每月10000-12000+!夜班补贴600一个月,不压工资,准时发放,不拖欠。真实可靠,放心入职,零入职。 负责仓库分拣物品,搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚8点,中间吃饭2个小时,工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 企业福利:外地过来有补贴,新人入职满30天有在岗奖励6400元!
dy发布作品,一条15,每条可发
100-200元/天
临时工有提成20人以上日结兼职
抖音视频发布 一条15米 每天可发 对接团队,工作室,价格可谈
装修工程师
1-1.2万/月
装修工程师5-10年学历不限工业建筑内装可以长期出差或外派
熟练掌握净化板隔墙、防静电地板、机房环氧地坪、机房防水、无尘密封、机房收边收口等专项施工工艺及验收标准;能看懂施工图纸,可独立完成现场技术交底、工序排布、质量验收;熟悉洁净空间施工规范、机房安全施工要求。
装修工程师
5千-1万/月
装修工程师3-5年中专/中技别墅豪宅住宅小区商用建筑连锁店面内装外装熟悉工程清单造价熟悉成本控制方法
1.熟悉健身房、瑜伽房装修,酒店装修,民宿、家装装修流程及标准,预算及报价。2.具有3年以上装修经验,具有流行装修风格及新材料的应用能力,熟练与设计师及业主进行沟通。 3.良好的现场管理能力和团队协作能力。
装修工程师
2-3.5万/月
装修工程师3-5年本科别墅豪宅住宅小区市政工程内装可以长期出差或外派熟悉工程清单造价熟悉成本控制方法
岗位职责: 1.负责装修工程的现场施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制 2. 编制施工方案、技术交底及验收资料,协调设计、施工与甲方需求 3.监督材料进场验收、工序交接及隐蔽工程验收,确保符合规范与合同要求 4.解决施工过程中的技术问题,配合监理及相关部门完成阶段性验收 5. 组织竣工资料整理与移交,参与项目结算与后期回访 任职要求: 1. 具备装修工程相关工作经验,熟悉装饰装修施工工艺及验收标准 2. 熟练使用CAD、Office等办公软件,能独立完成技术文档编制 3. 具备良好的沟通协调能力与现场应变能力,责任心强、执行力高 4.持有二级及以上建造师证或装饰装修类相关职业资格证书者优先 5.无不良从业记录,能适应项目制出差与现场工作节奏
装修工程师月薪6000-8000包住宿
6千-1万/月
装修工程师经验不限学历不限别墅豪宅住宅小区商用建筑内装
1.跟进现场2.材料下单
装修工程师3-5年大专商用建筑工业建筑内装二级建造师中级工程师职称熟悉工程清单造价5年以上工作经验熟悉成本控制方法
熟练掌握CAD画图技术,画图、识图能力强,熟练掌握装修工程工艺工序,管控施工班组能力强,有3000万以上工装工程施工经历两个及以上。
车间主任
5千-1万/月
车间主任包住1-2人3-5年大专全职有生产管理经验工装设备经验机电设备经验精密机械经验工程机械经验自动化设备经验
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标 3.监督执行工艺标准和操作规程,持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员,开展培训、考核与团队建设,提升员工技能与执行力 5.推进现场6S管理,落实安全生产责任制,及时排查并整改安全隐患 任职要求: 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2. 熟悉制造业生产运作流程及质量管理体系 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力 5.有相关行业从业背景者优先
液压工程师
1-1.4万/月
其他生产营运人员1-3年本科
1. 负责液压系统方案设计、计算、元件选型及技术文档编制。 2. 绘制液压原理图、管路布置图及相关工程图纸。 3. 解决液压系统生产、装配、调试及现场应用中的技术问题。 4. 参与样机测试、性能验证及故障分析改进。 5. 支持采购部门进行液压元件供应商的技术评估与沟通。 【岗位要求】 1. 机械工程、流体传动与控制、机电一体化等相关专业本科及以上学历。 2. 熟悉液压系统设计流程、计算方法和设计规范。 3. 熟悉使用SolidWorks设计软件。 4. 具备1年及以上液压系统设计或应用相关工作经验。有独立完成液压系统设计项目或解决复杂液压问题经验者优先。 5. 良好的沟通协调能力和团队合作精神。较强的分析问题、解决问题能力。工作细致严谨,有责任心和主动性。能适应一定的现场工作需求。 【薪资待遇】 10k-14k(根据能力经验)
厂长/主管1-3年高中五险一金定期团建系统培训
湖南省汇宝集团有限公司是一家以经营汽车品牌为主的民营企业,是目前娄底地区最大的汽车企业集团之一! 旗下拥有东风本田宝泰、通用别克宝新、一汽红旗宝盛、比亚迪汇迪、比亚迪宝泓、新化宝雄直营店,公司秉承严谨的管理制度,注重员工个人能力提升,提供良好的福利待遇,完善的技能培训和晋升发展空间,实行6天7.5小时工作制。 岗位职责: 负责售后车间维修工作的统筹管理,能够积极协调并解决团队日常运营中的各类问题。 任职资格: 1、身体健康,心理状态良好,无不良嗜好。 2、具备责任意识,善于团队协作,专业技术扎实。 工作时间: 9:00--12:00 13:00--15:30
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】 1. 质量体系与文件管理: 1.1 建立、落地、优化公司质量管理体系,维护ISO9001体系合规运行,统筹内部审核、第三方审核、客户审厂、飞检对接与问题闭环整改; 1.2 编制、修订、审核检验规范、作业指导书、来料标准、过程质控标准、成品验收标准、不合格品控制流程; 1.3 管控焊接工艺文件:WPS/PQR合规性审核、工艺变素管控、焊接工艺落地监督,确保承压设备工艺合法有效、可追溯; 1.4 统筹计量器具...
厂长/主管5-10年中专/中技手动编程经验自动化零件加工经验广数系统数控车床经验要求CNC/数控经验操机调机经验精密零部件加工经验
【岗位职责】 1. 负责数控车床设备的操作与调试,确保生产任务按时完成。 2. 参与车间日常管理,协调生产流程,提升整体效率。 3. 负责调试车床,作出样品,并测试OK后,交予操作人员。 4. 配合团队完成产品加工任务,保障产品质量。 【岗位要求】 1. 熟悉数控车床操作流程,具备相关实践经验。 2. 具备良好的沟通能力和团队协作意识。 3. 责任心强,能适应车间工作环境。 4. 具备数控编程能力。 5. 能适应长沙和娄底新化两地出差。 6. 愿意指导操作设备人员。
三一配套生产管理
6-9千/月
车间主任包吃1-2人月结10年以上中专/中技全职有生产管理经验工程机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
积极完成每天交货,会开叉车,懂办公软件,维系好6s.出勤26天10小时每月
质量主管
8千-1万/月
厂长/主管经验不限大专OQC内审员证IQC6σ质量管理体系标准TL9000
岗位职责: 1. 负责公司感光鼓样品及成品的质量检测,评估产品的印张数量、打印表现及兼容性等关键性能。 2. 执行铝管、齿轮等原材料的来料质量检查,核验尺寸精度、同轴度及其他质量参数。 3. 监控生产流程中半成品的关键质量节点,确保各环节符合既定的质量标准。 4. 及时发现、记录并跟进生产中的质量问题,牵头原因分析并推动纠正与预防措施落地。 5. 搭建、维护并优化企业质量管理体系(如ISO9001),保障体系持续有效运行。 6. 主导内部审核与管理评审工作,配合外部审核,并落实不符合项的整改闭环。 7. 响应客户反馈的质量诉求,主导投诉问题的调查、分析与答复,助力客户满意度提升。 8. 联动研发、生产、采购等相关团队,协同推进产品质量的源头改善。 任职资格: 1. 具备3年以上质量相关岗位工作经历; 2. 有打印设备或复印机的维修、调试、测试背景者优先考虑。 3. 有感光鼓、碳粉、硒鼓等打印耗材领域或同类企业从业经验者优先。 4. 熟悉感光鼓的制造工艺及性能检测方法者优先。
彩绘主管
5-8千/月
厂长/主管3-5年大专
包吃住【岗位要求】 1. 基本要求:工艺品彩绘管理工作经验3年以上,可独立管理彩绘车间,精通调色,能指导和培养新员工进行手绘;熟悉树脂摆件彩绘车间各种操作工序,了解树脂产品生产工序流程,了解生产工价及彩绘成本;工作责任心强,工作认真务实,重视工作执行力和质量,重视团队精神。
车间主任3-5年本科有生产管理经验AutoCAD工装设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验
岗位要求: 1. 全面统筹机加工生产车间的日常运营,涵盖生产计划编制、质量管控、设备保养、团队建设及成本控制等工作; 2. 拥有5年以上机加工领域生产管理实践经验; 3. 数控、机械、机电相关专业背景; 4. 熟悉CNC加工与精密机械加工的工艺流程及核心技术; 5. 精通车、铣、磨、钻等加工方式,具备工装夹具独立设计及切削参数优化能力; 6. 能熟练审阅CAD/SolidWorks加工图纸,判断生产工艺可实施性; 7. 具备制定生产计划、合理调配人员及管控订单交付进度的能力; 8. 具备生产成本核算与作业效率提升能力; 9. 能够分析工艺异常并提出有效改善方案; 10. 掌握成本管理方法,可提高材料利用率,减少废品损耗; 11. 有能力推动并执行各项管理制度; 12. 具备良好的组织协调能力及跨部门协作问题解决能力。
牛仔裤加工厂招车间主管
主管
主管全面工作
其他生产营运人员经验不限本科功率器件SIC碳化硅SI
【岗位职责】 1. 负责部分碳化硅二极管、三极管新产品的设计开发、相关设计文件的撰写工作; 2. 负责部分器件版图以及光刻版的检查工作; 3. 负责部分新产品工艺流程卡的编制以及投产工作; 4. 负责跟踪监控研发产品生产流片,并解决生产过程中的工艺异常; 5. 负责研发样品的管理和研发样片的测试、分析、评价; 6. 负责部分准量产产品的投产工作以及异常测试结果分析; 7. 负责部分外协项目的流片跟踪和技术支持; 8. 负责部门相关技术文件的编制工作; 9. 上级安排的其它工作。
FSW工程师
1.3-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科焊接作业铝热焊工艺
岗位要求: 1. 学历与经验:材料、焊接、机械等相关专业,本科及以上学历,具备3年以上电池托盘FSW搅拌摩擦焊工艺开发实际经验。 2. 专业能力:熟练掌握铝制托盘FSW焊接原理,能够独立完成设备参数调试与焊接缺陷分析改进,了解焊接检测规范及质量控制标准。 3. 项目履历:主导或深度参与动力电池托盘FSW工艺的导入、试制验证及批量生产实施,具备独立开展工艺开发及问题闭环处理的能力。 4. 综合素养:具备扎实的现场操作能力、数据分析能力和团队协作意识,执行力突出,能高效应对量产过程中各类焊接技术难题。 岗位职责: 1. 焊接工艺开发:制定电池托盘FSW搅拌摩擦焊工艺方案,完成参数设定与工艺优化,组织工艺评审并输出标准化作业文件。 2. 试制量产跟进:全程参与托盘FSW试制、试产到量产导入过程,持续优化焊接路径、压力、转速等关键参数,解决气孔、未熔合、形变等焊接异常问题。 3. 现场技术支撑:协同研发、生产、品质等部门,提升产品结构的可焊性设计,指导生产线规范操作,确保焊接良率和生产效率达标。 4. 工艺迭代优化:推动FSW工艺持续改进,实现降本增效目标,积累焊接数据与实践经验,完善工艺标准体系与质量管控规范。
研发文员
4-5千/月
其他生产营运人员经验不限大专工程资料
1、负责研发类技术图纸、工艺文档、测试报告等资料的分类整理、系统录入、归档维护及台账更新,确保文件管理规范、便于追溯; 2、配合研发工程师推进项目进程,承担进度跟踪、数据整合、报表编制等文书支持工作; 3、统筹部门内耗材与办公用品的申领、登记及日常行政事务协调; 5、协助与生产、质检等相关团队沟通衔接,传达研发技术变更内容,并跟进实施情况与反馈信息; 6、落实上级安排的其他研发辅助性及行政文职任务。 1、大专及以上学历,专业不限,机械或行政管理类专业者优先考虑; 2、熟练操作常用办公软件,具备独立完成文档排版、数据处理及报表制作的能力; 3、工作细致认真、责任感强,条理清晰,执行高效; 4、性格沉稳踏实,具有良好的沟通表达及团队协作能力; 5、有机械制造行业背景、研发类文职经验或熟悉技术资料管理流程者优先录用。
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成高社发[2019]12号
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