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岗位职责： 1.大专及以上学历； 2.3年核电或者工程安全经验； 3.持有注安或者安C证

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招聘刷碗工，月工资2000➕，碗多可以加500，不用坐班，每天上午10点刷完即可。位置：沈河区十四纬路，联系电话

职位描述： 1、矿业工程专业本科及以上学历，35岁以上，具备中级职称。 2、具备丰富的井下作业经验，能够独立完成采矿设计工作。 3、适应采矿现场工作环境，能够胜任井下工作。 4、具备良好的心理素质，能够应对工作压力。 5、具有矿区规划、矿山开采设计、岩层控制技术和工程设计能力。 6、具备良好的团队合作能力，能够有效协调团队成员合作完成工作。

1、协助队长编制本区队的岗位操作流程，开展岗位作业流程化管理，搞好作业过程的安全确认，不断规范员工操作行为，杜绝违现象;2、坚持“一工程一措施”等原则，围绕瓦斯抽采系统和打钻作业等灾害，结合实际督促技术人员超前施工提前编制安全技术措施;3、参与特殊工种作业打钻期间安全风险辨识评估工作，落实安全风险分级管控、建立事故隐患台账，督促事故隐患整改;及时报告重大事故隐患，并提出整改意见:4、参与矿井事故综合应急预案和水灾、火灾、瓦斯、顶板、机电运输等事故专项应急救援演练;5、负责本区队作业及管理区域的全面隐患排査治理、薄弱环节管控与风险超前预控管理工作，围绕人员、设备设施、环境、管理等方面，主动排查、辨识并及时安排各类隐患的整改，努力创建“无隐患、无风险”作业现场;6、及时制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。

1、贯彻执行安全生产法律法规和有关国家标准、行业标准，为本单位安全生产决策提出意见和建议;2、组织编制矿井“一通三防”管理制度，审查职责范围内的安全生产责任制和操作规程; (1)45岁以内，大专及以上学历，采矿工程相关专业;(2)5年以上高瓦斯或煤与瓦斯突出矿井通防管理工作经俭，3年以上同岗位工作经验: 3、参与制定矿井重大事故隐患治理方案，对难以管理、易发生事故的工序、地区、时段、人员等薄弱环节进行预判，督促落实矿井重大危险源、重大隐患的安全管理措施:对矿井各基层单位的一通三防及防突工作进行指导、服务、协调、监督和检查考核;5、负责煤矿井下通风系统的设计、优化及日常管理，确保通风系 (3)熟悉煤矿“一通三防”和“瓦斯治理”管理;(4)具有较高的工作责任心和敬业精神，身体健康能长期驻 统稳定可靠，符合国家《煤矿安全规程》要求:6、组织测定风量、风压、瓦斯浓度等参数，分析通风网络稳定性，提出改进方案。

一、主要任职资格要求： 1、为人诚正，身体健康，具有较高的职业素养与团队管理潜力； 2、采矿、矿物资源等相关专业，中专及以上学历且毕业满5年； 3、采矿技术管理工作5年以上，持有采矿工程职称、一建矿业证书者优先； 4、擅长中深孔、无底柱崩落等采矿工艺设计，熟练操作相关软件系统； 5、掌握浅孔、大孔等采矿设计者优先。 二、主要岗位职责： 1、彻执行国家有关技术政策和行业的技术规程、规范、规定及质量标准； 2、编制和落实“项目施工技术管理细则”，负责项目技术、质量管理工作和质量创优计划的制定并组织实施，及时对出现的技术质量事故进行调查、处理与上报； 3、执行图纸自审、会审与技术交底、工程施工质量检查、验收和技术档案管理等各项技术管理制度； 4、编制施工组织设计、施工技术措施、作业设计、年度及月份生产计划并报审； 5、复核签发变更设计报告、外来技术文件、施工原始记录和检查签证资料； 6、参与工程项目的验收和预结算，编制竣工验收资料，参加交、竣工验收； 7、落实技术安全措施，积极配合生产、安全部门及时处理和解决现场的技术问题； 8、负责施工现场进度、技术、质量、计量等方面的数据统计。 职位福利：包住、餐补、绩效奖金、带薪年假、五险、员工食堂、定期体检、四季工服 职位亮点：职业发展公司稳健企业规范

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找一位钻工，盘锦侧钻井，有三小证，工资7000，一口井奖金500，，月发，可借支，有意者联系

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在辽宁省沈阳市，寻找一些打算外出的钻工，需要联系任老板填补空缺职位。

诚聘高薪一级水利建造师

具备水利类职称者优先 持有中级水利职称 持有高级水利职称

1，熟悉施工图纸，掌握CAD制图，具备放线测量能力 2，知晓施工流程，能管控工程进度，科学安排人员与物料调配 3，持有二级建造师证书，专业为建筑工程

1，懂图纸，会CAD，会放线测量 2，了解施工工艺，管理施工进度，合理调配工人与材料 3，二级建造师建筑专业

岗位职责： 1.根据公司整体规划，推进施工进度，完成图纸审核与交底，落实材料定样及封样工作； 2.跟进装修专业相关设计变更事项； 3.按照时间节点和工作内容，统筹安排各专业施工队伍的专项进度计划，并实施材料前端管理工作； 4.依据招标计划，及时提供符合要求的招标技术文件及相关资料； 5.对现场施工过程中精装图纸存在的疑问进行收集反馈并持续跟进解决； 6.执行装修专业现场质量巡检与监督任务； 7.组织现场施工生产的具体实施安排； 8.协调装饰工程与土建、机电安装等专业的交叉配合工作； 9.配合开展装修工程相关招标工作，主导技术文件的编制； 10.办理装修工程的工程签证手续，有效控制项目成本； 11.主导装修工程的综合竣工验收流程； 12.完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1.统招本科及以上学历，具备中级职称，主修建筑装饰、室内设计或环境艺术设计等相关专业； 2.5年以上装修领域工作经验，熟悉精装修施工现场管理流程； 3.具备甲方现场管理背景，能够协调多专业协同解决装修及机电类设计问题； 4.熟悉相关技术标准与行业规范； 5.熟知装修材料特性及现场施工管控关键点； 6.有大型房地产企业精装修管理经验者优先； 7.具备良好的沟通协调与组织管理能力，富有团队协作意识； 8.熟悉民用建筑及公共建筑项目运作特点。

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招聘水利水电高级工程师1名，具体要求如下： 1、需具备水利水电专业高级职称资格证书，且持证时间不少于5年； 2、本科及以上学历，毕业满5年及以上； 3、所学专业须与水利水电相关，专业对口； 4、累计从事本行业工作年限不低于8年。