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工作内容： 1.负责通信光缆线路的日常维护、巡检、熔纤、抢修、机房管理等事务 2.按照通信运营商要求进行光缆的布放施工。 职位要求： 1、年龄50岁以下。 2、会开车者优先。 3、吃苦耐劳，有上进心。 4、有无工作经验均可，力工、小工、施工员等均可尝试。 公司福利： 月综合工资3900-6000，学习能力强工资涨得快。 包吃+包住+保险+工作稳定

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岗位职责 1. 日常线路巡检：负责辖区内架空、直埋、管道光缆，以及杆路、吊线、光交箱、接头盒、标识标石等通信基础设施的日常巡视工作，严格按照巡检计划完成巡线任务，真实记录线路运行状态。 2. 外力隐患管控：重点排查沿线施工开挖、建房修路、机械作业等外力施工点位，做好现场盯防、安全警示与沟通工作，杜绝光缆挖断、挂断等外力阻断事故。 3. 隐患排查整改：及时发现杆体倾斜、拉线松动、光缆破损、标识缺失、箱体损坏、树木压线、线路跨距不足等各类安全隐患，建立隐患台账，按时上报并跟踪整改闭环。 4. 现场基础维护：负责辖区线路标识牌、警示桩补装更换，光交箱、线路周边杂物清理，设备门锁紧固等基础性整治工作；协助完成线路迁改、新建工程现场踏勘、点位标记等工作。 5. 安全合规作业：严格遵守户外作业、道路作业安全规范，规范穿戴安全防护用具，落实安全生产要求，杜绝违章作业；做好线路防盗、防破坏巡查，发现恶意损坏、偷盗行为及时上报。 任职要求 1. 学历不限，有无经验均可，退伍军人、有通信线路、电力户外巡检经验者优先。 2. 能适应户外野外作业、县域乡镇线路巡检工作，吃苦耐劳、服从工作安排。 3. 具备基本安全意识，熟悉户外作业安全规范，无重大安全违规记录。 4. 熟练使用手机拍照、打卡、上传台账，会简单电脑基础操作者优先。 5. 持有登高证、电工证等特种作业证件者优先。 工作地点：中山西区 年龄：35-55岁（可兼职） 其他：面议

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中屹技术公司招聘工人。铁塔公司招聘员工一名，要求中专以上学历，，45岁以内，有团队精神、积极向上、有责任心，会开手动挡车，工作自由。工作地址在官地村委。工资试用期为3000元，。每月休息四天。塔工岗位，能登高者优先。

招聘公告可克达拉市因业务发展需要，现招聘通信客户服务工程师1名。一、工作内容：负责可克达拉市通信用户的网络安装和维护维修。二、工作要求：年龄：20-45周岁；；学历：高中以上，熟练操作手机、电脑，，懂双语优先，身体健康，无犯罪记录，无不良嗜好，须有驾照和车辆。三、工作待遇：片区基础维护费+社保+油料补助+装机提成+主动维护+专项激励，多劳多得，工资上不封顶。福利待遇缴纳五险：养老、医疗、失业、工伤、生育。四、招聘人数：2人五、联系电话：。

工作内容:中国电信无线网络维护。室分、站址巡检以及障碍处理。完成月度、季度、年度巡检计划。（在外面跑的工作，不是坐办公室） 年龄要求：20-45岁 上班时间：8点到5点30 薪资待遇：实习 3500，转正 4500 保险缴纳：五险、意外险 招聘人数：2人 工作地址：弋江区 其他要求：有低压电工证优先

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安阳市滑县招强电 岗位职责： 1.负责强电系统（高低压配电、变压器、） 2. 执行强电设备的故障诊断、应急抢修及预防性试验，保障供电安全稳定 3.参与新建/改造项目的强电方案审核、施工监督及竣工验收，确保符合国家电气规范与行业标准 4. 编制并更新强电系统操作规程、维保计划及应急预案，定期组织相关培训与演练 5.管理强电相关技术档案、检测报告及能耗数据，配合完成节能优化与能效评估 任职要求： 1.学历不限，持有高压电工操作证及低压电工操作证（必备） 2. 具备强电系统运维或工程实施经验，熟悉GB 50052、GB50168等国家电气设计与施工规范 3. 能独立完成配电柜接线、继电保护调试、接地电阻测试等实操任务 4.责任心强，具备良好的安全意识、沟通协调能力及突发事件应对能力 5.有物业、数据中心、医院、工厂等场所强电管理经验者优先

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招聘网络优化员5名，性别不限，年龄40岁以下，大专及以上学历，需具备三年相关工作经验。薪资范围2000-6000元。工作地点位于滑县白道口开发区河南安阳。