岗位职责: 1. 负责落实汽车销售各环节流程，保障客户体验与满意度； 2. 维系既有客户关系，开发多元化的客户资源渠道； 3. 提供专业的购车方案解答，协助客户完成购车决策； 4. 主动参与销售策略研讨，助力团队达成销售目标。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力及以客户为中心的服务理念； 2. 能够准确把握客户需求，给予针对性的专业建议； 3. 工作积极进取，拥有良好的协作意识和团队精神； 4. 热爱汽车领域，具备较强的客户关系管理能力。 薪资：无责底薪4000 入职后交五险一金 按单档位提成

学徒工，技术工

1. 喜欢与人交流，有强烈的赚钱意愿。 2. 负责整车销售及到店客户的咨询与服务工作 3. 有机会参与新媒体相关工作

我司为山东五洲汽贸集团旗下的问界AITO品牌，山东五洲汽贸集团常驻于聊城地区，目前已经稳居聊城汽车行业第一。 岗位职责: 1.负责客户日常接待与沟通，提升客户整体服务体验； 2.按照标准流程完成车辆交付，保障交付质量与时效； 3.及时响应并协助处理客户在交车环节中的各类问题； 4.持续维护客户关系，增强客户满意度与品牌忠诚度； 5.配合团队协作，确保交付各环节高效衔接； 6.在交付过程中实现高效作业，同步推动精品附件及衍生业务的销售转化。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧与主动服务意识； 2.能够妥善应对客户异议与突发情况； 3.具有良好的团队协作能力，能与同事协同推进工作； 4.对汽车领域有一定认知，热爱汽车行业； 5.适应高强度工作节奏，工作积极主动、有担当； 6.学历要求大专及以上，有汽车相关从业经历者优先； 7.年龄在*******之间，无不良嗜好。

一、岗位职责： 1、组织实施市场调研工作，评估各区域商用车市场的潜力与竞争格局，为渠道拓展规划提供可靠的数据分析与决策参考； 2、结合渠道发展目标，掌握区域内新能源商用车市场分布及关键投资主体情况，开展实地调研，制定经销商网络布局方案； 3、依据网络发展策略，筛选并引入优质合作方，协助其深入理解飞碟品牌价值与发展前景。 二、岗位要求： 1、具备大专或以上学历； 2、拥有3年以上新能源商用车销售工作经验（主攻新能源轻卡/微卡方向），熟悉新能源商用车渠道的运营管理与开拓流程，执行能力突出；须具备可落地转化的渠道资源； 3、具备良好的沟通协调能力和抗压能力，对市场动态具有较强洞察力； 4、熟练操作Office办公软件。 区域：东北、东南、华中

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

无需传统销售模式中的地推、陌拜或外出跑市场！ 岗位内容： 1、负责公司定制项目、箱式货车等产品的销售服务及到店客户的咨询接待； 2、公司具备专业渠道与运营团队，精准客户由公司提供，后续流程由运营支持完成； 3、主要职责为分析并挖掘客户需求，推动产品成交； 任职资格： 1、具备较强的主动性，工作积极投入，对销售岗位充满热情； 2、有事业追求，敢于迎接工作挑战； 3、具备优秀的沟通表达能力、应变能力及问题解决能力，心理素质良好； 4、注重团队协作，具备客户服务意识； 5、有销售从业经历或市场营销相关专业背景者优先考虑； 工作时间：8:30—17:30，不涉及加班，节假日按规定休息； 薪酬结构：底薪＋绩效提成+销冠奖励+五险+奖金+其他补贴，努力即可轻松实现月薪过万，拥有具竞争力的薪资机制和极具吸引力的激励奖金； 其他福利： 1、公司定期开展团建活动及组织员工旅游； 2、节日福利丰富，包含礼品与红包； 3、注重员工关怀，提供下午茶等日常福利。

岗位要求： 重卡驾驶室整形，钣金。

岗位要求 1、负责对二手车整体车况进行专业检测与评估，并形成规范的车辆评估报告； 2、积极开拓并维护合作渠道，确保完成公司下达的车辆收购任务及相关考核指标； 3、依据公司指导开展价格磋商与谈判工作，确保交易合理合规； 4、负责办理车辆过户及档案转移等相关手续； 5、及时收集、整理并向上反馈市场动态与行业信息。 任职要求： 1、诚实守信，具备良好的职业道德和从业背景； 2、持有C1或以上驾驶证，实际驾龄满3年以上； 3、综合素质突出者可适当放宽条件，有汽车行业相关经验者优先录用。 福利待遇： 1、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳社会保险； 2、公司重视人才培养与发展，为每位员工提供定制化的晋升通道； 3、薪酬结构科学合理，整体水平优于同行业市场标准； 4、拥有积极向上的企业文化与和谐的工作氛围，高度重视员工体验与满意度建设。

明天找一个老师，竖柱子，上梁，上林条，5--6米高，不上高混子勿扰，工地何坊，杀猪徐村。

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❇岗位名称：行车工 ，45周岁以下，有责任心有工作经验者优先，身体健康，吃苦耐劳； ➡内容：开行车； 时间：上12休24 地点：博兴县城内 薪资待遇：详谈 ☎电话：（）

津潍高铁，桥下按护栏，日结下班就给，一天350包吃包住，

招聘临时工，男女均可，管吃管住，整理仓库的活，不累，前七天日结230，七天后可以转正，月结保底6800，有叉车证优先，要求认真负责，吃苦耐劳，服从安排，25岁-55岁，联系电话

1，拥有面销经验优先，能够邀约客户上门并通过面谈成交； 2，对新能源车有一定了解，能够快速了解产品知识并传达给客户； 3，有直播经验优先(非必要条件，没有亦可),通过直播介绍公司产品及服务。

二手车销售合伙人招聘 全新合伙人模式，有无责底薪保障 + 超高提成，稳定保底、赚钱无上限！ 合作模式 1. 保底无忧：固定无责底薪，不套路、不克扣，新人也有基本保障。 2. 提成超高：成交利润分成高于同行，多卖多赚，上不封顶。 3. 自由轻松：管理宽松，不强制内卷，时间灵活，自主安排工作。 4. 零成本创业：公司提供全部优质车源、客源、检测、过户、售后全套支持。 无需垫资、不用囤车，全程公司兜底，你只负责谈单成交。

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，团队协作精神 5. 学历不限

1.年龄在25-35岁左右，男女不限，会开车，2.大专以上学历，销售专业更佳，3.电脑操作熟练会AI.PPT等，4.有汽车租赁行业者优先考虑，5.底新+岗位+绩效+提成，6.语言交流丰富，知识面广，善于交友。

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，团队协作精神 5. 学历不限

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岗位名称：加油员； 岗位要求：1. 吃苦耐劳；2. 踏实稳定；3. 负责当班加油、卫生清理，提供高品质服务； 薪资待遇：综合薪酬3800元/月，试用期薪酬为80%（3040元），缴纳社；干满一个月可享受300元交通补贴（油卡），工龄工资+100元/年，年终奖金按实际月份计算最高2200元。

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亿丰通物流有限公司 招聘岗位 底盘工数名工资（10000元+全勤奖600元） 底盘工+发动机数名工资（11000元+全勤奖600元） 要是每个月休班俩天就没有全勤奖！ 主修车辆（柳汽乘龙—陕汽德龙—重汽解放！挂车是汽囊挂！） 工作要求：能吃苦耐劳，服从管理，要有团队精神！ 生活配置：维修车间硬件设施齐全！公司里面管吃管住！集体宿舍，有澡堂子，洗衣服有衣机，干。每月15日发放工资，工资绝不拖欠。 欢迎各路精英加入 工作地点：山东省滨州市阳信县 联系电话： 刘经理

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中通能源加油站 招聘：加油员 年龄；20到35周岁 工资：面议 联系电话： 地址：南杨大集西门

招洗车的，，8点上班，管饭，可以休息，11点半到1点半，下午六点下班。

岗位职责: 1. 执行汽车销售全流程，保障客户购车体验与满意度； 2. 维护既有客户资源，开发新客户来源与合作渠道； 3. 为客户提供专业购车指导，协助完成购车决策； 4. 参与销售方案研讨，助力团队达成销售目标。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力及强烈的服务意识； 2. 能迅速把握客户需求，给予专业解决方案； 3. 工作积极进取，具备良好的协作精神； 4. 热爱汽车行业，擅长客户关系的持续维护与提升。