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仓管员
5000-6000元/月
库管
1、配件一律建帐登记,按大类、品种、规格建立明细账。 2、出入库物资严格按制度处理手续,物资的摆放按规格、材质、性能和形状的不同合理摆放,采取“五五”摆放的保管方法。 3、每种物资要有料签,做到账、卡、物、资金四项对口。 4、对保管的物资要经常检查保养,防止锈蚀、损坏,保持质量完好(汽配件这点尤其重要)。 5、账务处理及时,记账清楚,库存资金定期与财务核对,保持一致。 会开叉车,有叉车证。
后勤专员
4000-5000元/月
后勤经验不限学历不限有责任心
《商务司机》 岗位职责: 1、负责公司外出事务的接送工作,保障领导日常出行; 2、承担公司车辆的日常保养、维修及清洁,确保车况良好; 3、协助办理车辆保险、事故理赔、年检等相关手续; 4、配合完成部分日常行政支持工作。 任职资格: 1、年龄22-36岁,身高175cm—180cm; 2、持有C1及以上驾驶证,具备三年以上实际驾驶经历,技术熟练,熟悉本地道路情况;(主要驾驶别克商务车) 3、具备高度的安全意识,遵守交通法规; 4、了解商务接待基本礼仪,服务意识良好; 5、为人诚恳踏实,忠诚可靠,保密性强,责任心突出,能接受加班安排; 6、有相关从业经验或退役军人背景者优先录用; 7、有意者可电话联系咨询; 工作期间需着西装,仪容整洁,语言表达清晰。
原材料管理员
5000-6000元/月
库管社保包住保险餐补1-2人月结全职
一、核心职责 入库管理 验收核验:核对采购单与实物的数量、规格、质量(需质检报告),确保信息一致;不合格物料拒收并上报。 单据处理:开具入库单,登记台账,确保账实一致。 标识管理:对合格物料贴标,注明供应商、批次、入库日期等信息,便于追溯。 存储管理 分类存放:按物料特性分区存储(如防潮、防火区域),标识清晰,堆码整齐,遵循“先进先出”原则。 环境维护:每日巡检仓库,确保温湿度、通风达标;落实防火、防虫、防鼠等措施,保持库区整洁。 定期检查:监控物料状态,发现变质、过期及时上报报废。 出库管理 领料审核:凭生产部门的领料单发货,核对名称、规格、数量,杜绝错发漏发。 先进先出:优先发放早期入库物料,减少积压风险。 实时更新:出库后立即登记台账并同步系统数据。 盘点与对账 日常盘点:每日核对账物,发现差异及时核查原因。 月度盘点:次月1日全面盘点,编制报表提交财务,配合对账并处理盘盈盘亏。 安全库存监控:预警库存不足或积压,提报采购计划。
后勤专员
4000-5000元/月
后勤3-5年学历不限退伍军人
岗位职责: 1、负责车辆的后勤保障,包括车况检查、卫生管理及出勤情况记录; 2、统计并登记餐费补贴与油费报销信息; 3、维护办公区域的清洁卫生工作; 任职要求: 1、身高需达到175cm及以上; 2、持有C1驾驶证,具备5年以上实际驾驶经验,可熟练操作手动挡车辆; 3、无纹身,不佩戴眼镜,日常通勤使用个人名下车辆; 4、退伍军人在同等条件下优先录用。
仓储物流文员
4000-6000元/月
后勤经验不限大专及以上集团公司经验
1、负责申购低值易耗品及生产原材料; 2、原料到货接收与库存盘点工作; 3、依据车间生产需求合理调配原材料; 4、货物检验及发放管理; 要求 1、大专及以上学历,专业不限; 2、工作认真细致,具备全局意识和较强责任心。
后勤经验不限学历不限实习证明包吃住大专实习中专
实习生包吃住长白班月6000开实习证明 岗位职责: 1.协助完成日常实习事务,保障工作流程顺利推进 2.积极融入团队协作,共同达成项目目标 任职要求: 1.拥有良好的交流能力,能高效配合各项工作安排 2.可适应持续性工作节奏,维持稳定的工作状态 3.工作态度端正,责任心强,具备较强的环境适应力 愿意主动承担后勤支持及其他辅助性工作
库管社保包住包吃高温补贴20人以上月结全职包吃住工资高轻松岗长白班
有证就能拿高薪!叉车司机不用日晒雨淋,仓库管理负责盘点入库,简单好上手 岗位职责: 1.负责使用叉车进行货物的装卸、搬运和堆垛作业,确保操作安全高效 2.按照仓库管理要求,将物料准确运送到指定区域,并做好现场整理 3.定期检查和维护叉车设备,及时报告故障并配合完成日常保养工作 4.遵守安全生产规范,配合团队完成仓储物流相关任务,保障作业顺利进行 任职要求: 1.持有有效的叉车操作证,具备基本的机械操作能力 2.工作认真负责,具备较强的安全意识和团队协作精神 3.能适应倒班工作安排,身体健康,无不良嗜好 4.有相关工作经验者优先考虑,学历不限
后勤经验不限中专及以上
职员任职要求: 1,年龄18-30周岁,具有较好的语言交流能力; 2,净身高160*170以上 3,初中及以上学历; 4,五官端正,面容姣好,身材匀称,动作协调,形象气质佳; 5,拥有中华人民共和国公民身份; 6,本人及家庭成员无犯罪记录; 7,身体日常部位无明显大伤疤, 工作地点;可根据个人意愿调回户籍所在地或意愿城市就近分配。 福利待遇 1,转正后月薪4000-7000以上(基本工资+其他福利津贴) 2,转正后上几休几,上半个月休半个月。 3,免费宿舍,被褥,免费无线网,宿舍有空调,24小时热水澡。 4,晋升:半年一次晋升机会,并享受岗位津贴 5,优秀员工可参加公司年会,并享受年终奖金1-2万不等 6,公司统一上五险或五险一金 7,免费被褥,当天安排食宿。长期合同制,签订长期劳动合同,一直可以工作到退休,享受养老政策。 全程不收取任何费用,有意向可以投递或拔打电话联系!
后勤1-3年中专及以上
工作内容: 1. 负责订单录入及放款操作 2. 协助销售经理整理并录入客户相关信息 3. 配合客户完成银行进件流程,并全程跟进审批进度 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力 2. 必须具备相关岗位工作经验(此项为硬性要求) 薪资架构: 无责任底薪5000元 + 提成(每单产品提成300元) 工作时间: 9:00-12:00      14:00-17:30 (周末双休) 每周提供下午茶,定期组织团队建设活动! 团队氛围简单融洽,工作环境轻松,倡导快乐办公
库管包住20人以上月结全职
岗位内容: 1.负责仓库内物品的接收、入库、出库、发货等日常工作。 2.定期检查仓库物品的数量、质量和存放状况。 3.维护仓库设施和设备的正常运作,负责设备的保养和维修。 4.配合上级主管检查、更新货品库存清单,并确保仓库物品安全。 5.及时反映仓库发现的问题并提出解决建议。 任职要求: 1.具备基础的计算机运用能力,了解仓库管理系统操作方法。 2.工作细致认真,具有良好的执行力和团队协作能力。 3.规范化意识强,能够按照公司要求开展工作。
湖北咸宁南林小挖机做事,现金
挖机司机
南林小挖机做事,现金
咸宁
2月13日 02:31拨打电话
湖北咸宁桂花街烧烤店招兼职,日工资150到200电话
150-200元/天
兼职
桂花街烧烤店招兼职,日工资150到200电话
咸宁
2月13日 02:06拨打电话
湖北咸宁下午找炉子顶班一名电话
炉台
下午找炉子顶班一名电话
咸宁
2月13日 02:06拨打电话
湖北咸宁招聘危险品押运员,具有危险品押运证!能吃苦耐劳,尽职尽责。详情面议?有人者联系:程
押运员
招聘危险品押运员,具有危险品押运证!能吃苦耐劳,尽职尽责。详情面议?有人者联系:程
咸宁
2月13日 00:24拨打电话
湖北咸宁招苎麻并条,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系陈女士
服装纺织人员月结
招苎麻并条, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系陈女士
咸宁
2月12日 23:07拨打电话
切配后勤打荷
号外!号外! 杭州西湖区12000方餐饮店招聘 年后初七以后可以来上班 炒锅:2名6000-12000 切配:2名6000-7000 厨房打荷3名(男女不限):4500-5500 后勤:1名4000-4500(60周岁之内) 月休三天,包吃住,工作环境好,有强烈上进心,事业心强的人,最好的选择 工作地点:杭州西湖区转塘 联系电话:朱
杭州 西湖区
2月13日 01:52拨打电话
江苏苏州浒关大食代年后招聘,大量后勤阿姨大叔,包吃包住!余经理
后勤
浒关大食代年后招聘,大量后勤阿姨大叔,包吃包住!余经理
苏州
2月13日 01:25拨打电话
后勤厨师
【招聘】 招聘后勤厨师2名,有经验的优先 工资:6000+ 招售货员3名,要求年龄40岁左右 工资3000-4500 所有岗位包吃住 电话: 地址:北京朝阳区
北京 朝阳区
2月12日 23:43拨打电话
杂工
招聘 因工作需要,招后勤杂工1名; 要求: ,身体健康,18-55岁,会骑电动车,做过餐饮,饭堂优。 待遇: 月工资3000元,月休2天,不休假补100元每天,节假日有奖金,包工作餐,,每月10号左右发上月工资。 试用期: 试用期1个月,试用期间工资2800元。 有意者欢迎前来面试。 联系人:李生 电话: 地址:东门大桥宝台派出所傍大地宗合市场
成都
2月12日 23:22拨打电话
影剧后勤
100-200元/天
后勤经验不限学历不限
济南五龙潭景区演出后勤协助 【内容】:演出后勤协助,非常轻松 【时间】:9:00~17:00 【薪资】: 12.17-2.23号 150/天 2.24- 3.2号 120/天 3.3号当天150 【要求】:18–30周岁 【位置】:五龙潭公园 !!!周三,周四(选一天)上午10点去培训,80,6小时,每周可预支300
咸宁崇阳县冷库仓库管理员一名,年龄30--45。
3000-4000元/月
库管1-2人月结全职
冷库仓库管理员一名,年龄30--45。
文员
3000-8000元/月
文员经验不限学历不限人事
工作内容: 1、负责日常文书事务,包含文件整理与资料归档; 2、协助团队成员,保障办公流程高效运转; 3、参与房地产销售项目相关文档的编制与归集工作。 岗位要求: 1、具有较强的组织协调与沟通表达能力; 2、能独立开展工作,工作细致认真; 3、适应高强度工作节奏,具备良好的学习领悟力。
行政人事前台专员
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限接待/外联物品采购/领用活动/会议组织考勤管理档案管理普通话标准熟悉办公软件操作亲和力强
工作内容: 1、负责来访人员的接待工作,提供专业周到的服务; 2、完成日常行政事务,如文件归档与资料整理; 3、配合开展人事相关事务,支持招聘工作的顺利推进。 岗位要求: 1、具备优秀的沟通技巧和主动服务意识; 2、能高效完成行政及人事相关事务性工作; 3、拥有良好的组织协调能力。
湖北咸宁招仓管员,薪资3000元以上/月,有经验者优先!联系梅女士
库管
招仓管员, 薪资3000元以上/月, 有经验者优先! 联系梅女士
咸宁
2月10日 23:25拨打电话
猪场综合员
5000-7000元/月
行政专员/助理1-3年本科及以上档案管理物品采购/领用供应商管理具备人力经验活动/会议组织接待/外联
能力要求: 1.具备1年以上行政人事相关工作经验 2.为人正直,无不良习惯,具备较强执行力,工作认真负责 3.坚持原则,维护团队风气,敢于抵制不当行为 岗位职责: 1.负责场区食堂、宿舍及6S管理工作的落实与监督 2.承担本地日常物资采购任务,适应猪场封闭管理模式,每3-4个月集中休假一次,每次约一周 3.配合场长开展考勤制度、薪酬政策的传达与执行等人事事务 4.主导饲养员、后勤人员、技术员等基层岗位的招聘实施 5.组织生产员工的技能培训及各类文化娱乐活动
库管包住包吃1-2人月结
湖北云鼎家居用品有限公司诚聘: 【仓库管理员】1名,年龄20-45岁,身体健康,服从工作安排。必须持有叉车证,有仓库管理工作经验者优先。拒绝抽烟者,薪资待遇5k-7k(能力优者面议)。 上班时间:8:00-12:00;13:00-17:30. 公司提供早、中餐,。外地员工可提供宿舍。 联系人:魏女士(号同步) 地 址:咸宁市咸安区旗鼓大道38号(高新区博洛尼产业园内)
咸宁 咸安区
2月3日 04:56拨打电话
湖北咸宁招仓管,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系宋柏平
仓库管理员材料员
招仓管,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系宋柏平
咸宁
2月5日 00:04拨打电话
综合专员
5000-6000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上物品采购/领用熟练驾驶车辆活动/会议组织库房管理接待/外联
工作年限:1年以上行政相关岗位工作经验 能力要求: 1.具备1年及以上行政人事类岗位实际经验 2.为人正直,无不良习惯,具备较强执行力,工作踏实认真 3.坚持原则,维护团队正向氛围,勇于抵制不当行为 岗位职责: 1、负责食堂运营、员工宿舍及6S现场管理工作 2、承担服务部门物资采购任务,落实生产区域安全监督 3、配合主管开展考勤制度、薪酬政策的传达与执行支持 4、持有有效驾照并自带车辆,可享受相应交通补贴
接待员
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限
M star 辰星是一家新兴的国际化医学美容品牌,致力于在华中地区打造高端医美服务标杆。我们传承日本整形美学理念,融合精细技艺与高阶审美,深耕医学美容科技前沿。 现诚招前台美导5名,经验不限,欢迎加入! 岗位职责: 1、负责接待到院客户,完成客户信息登记与预约安排; 2、穿戴整齐工服,保持良好仪态,展现积极面貌与微笑服务; 3、每日整理报表并更新客户档案资料; 4、积极参与院内组织的专业培训,持续提升服务能力与咨询水平。 福利待遇: 1、提供带薪岗前培训,免费工作餐及住宿支持; 2、五险保障+无责任底薪+绩效奖金+双路径晋升机制【综合收入4200+】; 3、多样化团队活动:包括旅行、聚餐、生日庆祝、观影、户外拓展等。 工作时间: 9:00-18:00,单位提供午餐;每月休息4天,法定节假日正常休假(节日另有福利发放)。 任职要求: 1、形象良好,气质出众,身高1.62米以上,热爱医疗美容行业; 2、工作态度端正,具备较强的责任心与抗压能力; 3、品德优良,身体健康,具有敬业精神; 4、富有责任感,善于协作,具备良好的团队意识。 面试合格者将接受系统化培训,并享有公开透明的多维度晋升空间,只要踏实努力,必有成长与回报! 公司具体地址:湖北省咸宁市咸安区永安大道187号辰星医疗美容 公交路线:可乘坐1路;11路;12路;8路;园区1路;咸安-贺胜线至桂花城或区电信公司站下车
账务核算
6000-7000元/月
文员经验不限本科及以上财务
◆账务统计岗位职责: 1、监督各核算单位月末盘点流程,汇总盘点清单,并做好清单归档与台账管理; 2、编制各核算单位的会计凭证、明细账目及财务报表,确保账务资料完整准确; 3、对会计凭证、明细账本等纸质材料进行整理装订,并按规范要求实施档案保管; 4、组织开展办事处财务制度宣贯及基础知识培训,评估并提升账务人员专业能力; 5、处理办事处日常事务申请及相关信息的传达与反馈工作; 6、审核销售日报数据的准确性、合规性与逻辑合理性,持续跟进修正,并依据数据开展现金、应收账款等资产的催缴管理; 7、基于账务数据执行各项业务价格执行情况的监控与核查; 8、在人员变动时,组织实施现场交接监督,确保工作平稳过渡; 9、向业务管理部门及时传递和共享必要的经营基础数据; 10、根据管理需求,完成各类数据的收集、整理与统计分析任务。
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