有没有做仓管的，招一名，45岁左右

岗位职责： 1.负责工程项目材料的计划编制、采购申请及进场验收工作 2. 严格执行材料出入库管理流程，确保账实相符、单据齐全 3.定期盘点库存，及时反馈材料使用情况与库存动态，保障施工连续性 4. 协同施工、技术部门核对材料规格型号与技术参数，杜绝错用误用 5. 做好材料质量证明文件归档及可追溯性管理，配合项目资料整理 任职要求： 1. 学历不限，具备材料管理或工程相关基础知识者优先 2. 工作经验不限，有建筑工地材料员实习或实操经历者更佳 3. 熟悉常用建筑材料性能、规格及验收标准 4.责任心强，细致耐心，具备基础数据统计与文档处理能力 5. 能适应施工现场环境，服从项目统一调度与管理

招聘仓管人员，薪资为6000-7999元。

招聘仓管人员2名。工作地址在塘浦。薪资面议。

招聘氩弧焊工、钢构焊工和材料库管理员。 施工地点位于浙江东阳。

招聘：仓库管理员/仓管员薪资：6千~7千要有五年以上仓库实际管理经验,会叉车。

招聘：ERP专员薪资：4500-5500岗位职责：1.物料档案新建与维护，工艺定额录入维护，零件BOM用料维护，缺失物料补录维护等；2.生产单据录入、打印、修改，一图八表BOM配方搭建，订单BOM表单处理；3.梳理存疑、缺失技术资料反馈技术部；收到技术部确认后修正ERP物料BOM、订单BOM、装配单据错误数据；4.定期梳理历史订单、BOM、工单、物料旧数据，分类整理备查；5.按各机器指令号，完整填写设备全套发货配套资料。任职要求：1.大专及以上学历，熟悉ERP系统操作；2.能熟练使用办公软件；3.有采购及招标文件编制经验者优先；4.踏实勤恳，听从领导安排，有良好的团队协作能力。ERP专员4500-5500浙江美格机械科技有限公司临安区/5年以上经验/大专2026-08-26机械制造、机电设备、重工业|50-200人五险员工餐厅8小时工作制岗位晋升培训节日礼物电器设计工程师1万-1.2万浙江美格机械科技有限公司临安区/5年以上经验/本科2026-08-26机械制造、机电设备、重工业|50-200人五险员工餐厅8小时工作制办公高大上岗位晋升

杭州地区招聘防火门安装师傅，有防火门和防火窗需要量尺并安装。

招聘：清洗机安装工员工年龄40-50要有力气，工资6000-7000地址:新河雅雀工业区艾野特清洗机厂电话:

1.招聘：保洁1名，年龄60岁以内，工作时间8小时，月休4天，工资3400，入职需提供体检报告，联系方式：

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本厂因业务发展需要，现招跟车装卸工一名，要求身体健康，能吃苦耐劳，临时工，长期工都可以，工资待遇面议，有意者联系俞，。

物业招聘：1、岗位名称：库管兼内业1名2、岗位要求：男女不限，大专以上学历，熟练操作word和Excel等办公软件，熟悉水电工程材料，身体健康、有责任心，服从管理。3、工作时间：白班7：30~16：30，单休4、薪资待遇：2700元/月。5、工作地址：学府路附近6、联系电话：王

急招：由于港口生意繁忙，急需一名库管，年龄，50岁以下高中以上学历，擅长沟通，身体健康，可以常年在外地工作的员工，管吃管住月工资第一个月8000元，第二个月开始9000元，半年可以休半个月假，管来回路费。联系电话：同步

【甘肃劲康商贸有限公司】井号陇西招聘：【岗位】库管，男女不限【人数】1人【年龄】20岁—45岁【岗位描述】负责仓库管理工作。【岗位要求】1、会开车；2、高中及以上学历；有相关经验者优先【薪资待遇】面议工作地点：陇西县【联系电话】朱女士

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甘肃产业园二三项目管道安装专业现招聘管工组长20名，要求有2年核电带组经验；材料员1名；普工30名。月工资全额由业主统一在当地办理建设银行卡发放，薪资待遇优厚。应聘者需提供无犯罪记录证明，符合公司标准的体检报告，年龄在50周岁以下。

职位详情 岗位职责： 1、负责外来人员的接待与信息登记工作； 2、组织并监督学员日常培训，开展课程产品的讲解与推介； 3、管理培训场地内的设施设备及物资，维护环境整洁与卫生； 4、负责学员的日常服务与管理，保持与家长的顺畅沟通交流； 5、配合团队完成各项协作任务； 6、负责书屋的日常运营管理及线上账号的内容更新与维护； 7、策划并执行书屋相关活动。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备教育培训行业从业经验者优先考虑； 2、具有良好的职业操守和文化素养，沟通表达能力强，思维清晰； 3、热爱教育事业，富有亲和力，具备正确的价值引导能力； 4、执行力强，具备良好的协作意识和团队精神。 职位福利 休息: 周一休息，周二10-17:30；周三-周五10-17:30；周六周日8-17:00 住宿福利: 提供住宿 五险；培训；带薪年假；岗位晋升

- 负责厂区相关数据的录入、整理与统计工作，确保数据准确无误； - 协助完成日常行政事务，如文件归档、会议记录及办公用品管理； - 配合其他部门完成信息传递与资料整理工作，保障工作流程顺畅。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先； - 熟悉办公软件操作，具备良好的数据处理能力； - 工作细致认真，责任心强，能适应双休工作制度。 【薪资待遇】 1、有带薪年假 婚假 产假。 2、薪酬:无责底薪5800（真实无套路）+餐补600+交通补贴400+奖金等，月7000左右，14薪。 3、公司提供员工公寓宿舍，实习期4-6人间转正后2人间住宿。 4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。 5、有带薪年假,每年有7天带薪病假，每个月10号发上月的薪资。 6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制（管理岗100%内部晋升）。 7、入职缴纳五险一金 前2-3周需要到总部实习操作 期间需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程，方便后期的数据记录。实习期工资240一天包食宿。

1、落实招聘工作流程，协调并处理员工的招聘、入职、离职、调动、晋升等事务。 2、建立并维护员工人事档案，负责劳动合同的签订、续签及变更等管理工作。 3、办理员工社会保险的参保、申报工作，完成公司社保基数的申报、调整及年检，及时了解并掌握国家相关政策法规。 4、推进人力资源各项实务操作流程及规章制度的执行，协助和支持其他业务部门的相关工作； 5、配合开展新员工入职培训及业务技能培训，组织实施培训计划，并跟踪培训成效，收集反馈信息； 6、协助构建良好的员工关系，促进员工与管理层之间的沟通，策划并组织各类员工活动。 7、完成上级领导安排的其他工作任务。

早九晚五，全职

统计不良品，报废品

【岗位职责】 1. 依据公司运营需求，进行道路救援运力服务商开发； 2. 根据实际情况，优化服务商结构，进行资源整合； 3. 跟进结算进度，及时处理与服务商结算过程中出现的问题，确保供应商费用支付的及时性与准确性； 4. 负责服务商的服务过程中的问题对接、跟进、申请审批； 5. 负责服务商的日常数据指标追踪与分析，发现问题并做相应优化培训； 6. 在工作中不断完善供应商管理办法，参与制订供应商流程及管理流程，并推动落地实施； 7. 具

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成基础数据录入、报表整理等文职类辅助工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本计算机操作能力 4. 学历不限，有前台或行政相关工作经验者优先 5.服从安排，具备团队协作精神，能适应快节奏工作环境

仓库管理员|无|慈溪市|1名|面议|

浙江丽水招聘：仓管员仓库管理

招聘ERP专员/图文档资料管理员，共1名。薪资为6000-9000元。工作地点在浙江大能焊接设备有限公司。岗位职责包括：负责公司ERP系统的日常维护与数据录入，确保物料编码、BOM清单、库存信息的准确性与及时更新；管理产品图纸、技术文件及合同资料的归档、借阅与版本控制，保障文档流转合规有序；协同生产、采购、技术部门，核对系统数据与实际业务的一致性，定期输出数据差异分析报告；协助推动ERP流程优化，参与新模块上线测试，并对相关人员进行基础操作培训；完成上级交办的其他信息化管理及资料整理工作。岗位要求：大专及以上学历，3-5年ERP系统操作或档案管理工作经验，熟悉金蝶/用友等主流软件者优先；年龄28-39岁，做事耐心细致，具备较强的数据敏感度和文档规范意识；熟练使用Office办公软件，能快速掌握内部系统操作逻辑；具备良好的沟通协调能力，能跨部门高效对接信息需求。福利待遇包括五险、年终奖、工龄奖、话费补贴，单休制。

【岗位职责】 1. 负责二轮电动车配品的全生命周期管理（选品、定价、库存、迭代）；挖掘用户需求，发现并打造爆款配件。 2. 开发并维护优质供应商资源，确保质量与成本优势。 3. 结合门店销售节奏和地域特点，制定合理的发货及备货计划。 4. 赋能销售团队：优化C端商品页（标题、详情、卖点），为一线地推人员提供有效的销售工具和话术支持。

1、主导计划编制：根据销售订单及预测数据，制定主生产计划（MPS）以及周/日生产排产方案，保障订单准时交付。 2、统筹物料管控：制定物料需求计划（MRP），跟踪关键物料库存水平，联动采购部门确保物料供应，预防生产线缺料停线。 3、提升库存效能：建立合理的库存标准，定期组织盘点作业，分析并改善库存构成，减少呆滞物料积压，提高资金使用效率。 4、推动产销协同：牵头召开产销对接会议，监控生产执行进度，快速响应异常情况，确保生产计划顺利落地。 5、团队与流程管理：带领计划、物控及仓储团队，持续优化PMC业务流程及ERP系统应用，增强部门整体运作效能。 其他要求： 1、具备5年以上制造业PMC领域工作经验，其中至少3年为PMC团队管理经验。 2、熟悉连接器产品的BOM架构、制造工艺流程及相关生产周期。 3、掌握生产计划编排、物料控制、库存管理的全流程体系与实操方法。 4、精通ERP系统原理及实际操作，有ERP系统上线或优化项目经验者优先。

招前台，包住，月休10天