湖北十堰招仓管员，要求熟练使用办公软件，具备良好的文档处理能力，有责任心，工作细致，能够承受工作压力，适应加班需求，具备良好的沟通能力和团队合作精神，有仓库管理经验或相关知识者优先，月薪2800-3500元

【岗位职责】 1. 根据订单及公司战略规划，进行原材料请购、生产计划制定，调动公司资源，达成客户交付需求。 【岗位要求】 1. 组装行业PMC岗位工作3年以上，熟悉组装行业公司运作流程及生产流程； 2. 具备全面思维能力； 3. 具备数据分析能力； 4. 普通话良好，具备良好的沟通及推动能力； 5. 理工科专业。

1、负责接待到访客户，妥善处理客户投诉及其他突发情况； 2、完成日常及活动期间相关数据的录入与登记工作； 3、根据值班安排，合理制定本部门排班计划； 4、负责前台物资的盘点及库存管理工作； 5、协助并配合公司会议及活动期间音乐设备的操作与播放； 6、负责公司日常物品进出登记与管理工作； 7、维护大厅区域桌椅摆放及环境卫生，做好样板间物品的日常维护。

【岗位职责】 1. 参与制定生产计划，确保生产任务有序开展 2. 协调各生产环节资源，保障生产进度按计划推进 3. 监控生产执行情况，及时反馈并处理异常问题 4. 联动相关部门，提升生产计划的准确性与执行效率 【岗位要求】 1. 具备良好的逻辑思维能力，能高效处理生产排程相关数据 2. 沟通表达清晰，具备较强的跨部门协作意识 3. 工作踏实细致，能够承担日常调度管理工作 4. 具备较强的责任心和执行力，适应快节奏工作环境 【福利待遇】 生日、节假日福利、来返县城通勤车、年度免费体检，购买五险一金

岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流，维护现场秩序； 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务，做好旅客服务工作； 3. 遵守岗位规章制度，完成岗位日常工作记录与交接，服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁，学历不限，有无经验均可； 2. 形象端正，无明显纹身、无犯罪记录，身体健康； 3. 普通话标准，沟通温和有耐心，能适应倒班工作制； 4. 工作认真负责，服从管理，有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元，薪资按时发放，稳定无拖欠； 2. 缴纳五险，提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利； 3. 工作环境舒适正规，晋升渠道清晰，长期稳定可干。

【岗位职责】 1. 负责生产计划的制定与调度，协调生产、仓储与采购等环节的资源匹配； 2. 统筹物料需求计划的编制，跟进物料到货进度，确保生产物料及时供应； 3. 主导库存管理，监控原材料及成品库存水平，优化库存周转效率； 4. 组织呆滞物料的分析与处理，降低库存积压风险； 5. 协调跨部门沟通，确保PMC体系高效运转，保障订单准时交付。 【岗位要求】 1. 具备生产计划与物料控制相关专业知识，熟悉PMC整体运作流程； 2. 具备较强的计划统筹能力与数据分析能力，能独立应对生产变动； 3. 熟练使用ERP系统及常用办公软件，实现数据化管理； 4. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能有效推动跨部门协作； 5. 有电池行业经验优先。

【岗位职责】 1. BOM创建与维护：负责整车或零部件BOM（如EBOM、MBOM）的搭建、维护与版本管理，确保物料清单的准确性与完整性。 2. 工程变更管理：评估并执行工程变更（ECR/ECO/ECN），及时同步更新BOM数据，确保变更落地及生产文件的一致性。 3. 数据核对与系统维护：负责ERP/PLM系统中BOM数据的录入、核对与优化，处理物料编码、替代料及损耗等主数据。 4. 跨部门协同：协同研发、工艺、采购及生产等部门，解决BOM在实际应用、试制及量产过程中的数据偏差与技术问题。 5. 配置与断点管理：负责产品配置管理、版本切换及EOP（停产）零件清单梳理，保障新产品上市与供货顺畅。 【岗位要求】 1. 学历与专业：专科及以上学历，车辆工程、机械制造、自动化或计算机等相关专业。 2. 工作经验：具备2-3年以上汽车行业BOM管理或相关技术工作经验，熟悉整车开发流程。 3. 系统工具：熟练掌握PLM（如Teamcenter、3DE等）及ERP系统操作，熟练使用Office及CAD/CATIA等设计软件。 4. 综合素质：对数字敏感，工作严谨细致；具备较强的逻辑分析能力、跨部门沟通协调能力及抗压能力。

岗位职责: 1. 制定并落实生产排程，保障生产环节顺畅高效； 2. 跟踪原材料供应进度，动态调整生产安排以匹配实际需求； 3. 与供应商及客户保持有效对接，确保生产调度的精准与及时； 4. 负责生产设备的日常维护与管理，保障设备稳定运转； 5. 参与生产工艺改进工作，持续提升生产效能与产品品质。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通与协调能力，能妥善应对生产过程中的各类问题； 2. 拥有较强的计划与组织能力，可高效统筹生产任务安排； 3. 熟悉生产流程及相关设备操作，具备基础维护技能； 4. 具备良好的协作意识，能与团队成员顺畅配合； 5. 具备较强的分析判断与应变能力，能迅速解决生产现场突发状况。

招装修学徒小工（待业青年及退伍军人）每月6000到9000元！学会师傅价！招合作伙伴搭档一块干多劳多得！师傅350 ！！360一天！以刮腻子抗裂砂浆真石漆质感拉毛漆为主！酒店宾馆商品房！旧城改造！欢迎对装修感兴趣的想出来干活的年轻人联系

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湖北省十堰市竹山县招聘组塔放线师傅，有意者可电话联系。

（于经理）某电力公司公司主营：电力相关工程项目职位：工程库管负责：工程项目物资入库、出库、盘点及台账管理；熟练操作电脑，OA系统数据录入与信息更新；仓库区域分类管理，物资存放安全有序可追溯年龄：50周岁以下时间：8:00-17:00工资：3000-3500元/月待遇：地址：开发区古井子电话：

岗位职责： 1. 负责工程材料的验收、入库、保管、发放及台账登记工作 2. 核对材料规格、型号、数量与质量，确保单据与实物一致 3. 定期盘点库存，及时反馈缺货、积压及损耗情况 4. 配合施工进度编制材料计划，保障现场供应及时有序 5. 执行仓库安全管理规范，保持库区整洁、标识清晰、防火防盗到位 任职要求： 1. 学历不限，具备基础读写算能力及办公软件操作能力 2. 有建筑、制造或物流行业材料管理经验者优先 3. 工作细致负责，具备较强的数据核对与文档管理能力 4. 能适应工地或仓储环境，服从项目现场工作安排 5. 具备良好沟通协调能力及团队协作意识

舟山金塘招聘工艺管道管工5名，焊工（双证）2名，普工2名，材料员4名。 薪资面议详谈。 每天工作9小时，包吃包住，包工作服，不包劳保鞋。

自即日起，所有进场作业仓库人员需统一着装、规范仪容仪表，并接受每日检查与考核扣分管理。具体要求如下： 一、统一工装采购要求：所有劳派小时工人员的帽子、棉衣、马甲均需按照三合标准统一定制采购。进入冷库作业的人员必须内穿统一棉衣、外穿统一马甲，或内穿马甲、外穿统一棉衣，并佩戴统一帽子，三件套齐全方可上岗。收货区和干调区仅需穿着马甲。 二、上岗穿戴硬性规定：作业区全员上岗时必须规范佩戴帽子、口罩、工衣、马甲，全套穿戴到位。严禁穿拖鞋、凉鞋、洞洞鞋进场作业。上岗鞋类仅限包脚运动鞋、布鞋、劳保鞋，未达标者禁止上岗。 三、仪容仪表管理：员工头发、仪容仪表、着装不规范或不整洁的，一律不予上岗，禁止进入作业区域。 四、违规考核处罚：现场实行常态化巡检，作业期间帽子、口罩、衣服、马甲任意一项未按规定佩戴，发现一次即单项扣分，计入当日考核。所有违规情况每日登记、每日汇总、每日考核，严格落实闭环管理。 每日需向组长领取帽子、棉衣、马甲（帽子月底到货），下班后归还。请全体员工高度重视，切勿抱有侥幸心理。 今日到岗时间为20:50，报名人员名单已登记。今日需求较少，未在名单者请等待后续通知。 请务必完成琼灵工打卡（用于上保险）及钉钉实名打卡（三合要求），签到问题请主动询问负责人协助。线上打卡与纸质版签到表同等重要。请认真工作，切勿摸鱼。

帮我发一下，万载县株潭镇株潭中学招聘仓管一名，月薪3000-3500，联系电话

岗位职责: 1. 负责客户接待工作，提供热情周到的到店服务 2. 协助客户完成登记、引导及基础咨询服务 3. 配合服务流程安排，确保客户体验顺畅 4. 维护前台区域整洁，保持良好的服务形象 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识 2. 工作认真负责，有较强的应变能力和耐心 3. 能够适应轮班安排，遵守服务规范 4. 有团队协作精神，能积极配合整体运营工作

岗位职责: 1.负责日常文档处理与资料归档工作。 2.完成上级交办的各类行政支持任务。 3.保证文书作业的准确性与规范性。 任职要求： 需应届毕业生，具备毕业证书，性格开朗，能熟练使用电脑及常用办公软件，人力资源专业者优先录用。

招聘：前台接待 薪资3200起+提成 一月4天休 交社保

岗位职责： 1. 负责公司日常行政事务的统筹与协调，保障办公环境高效顺畅运行； 2. 策划并组织实施公司各类会议及活动，涵盖通知发布、会前筹备、现场调度及会议纪要整理，确保会议顺利推进； 3. 推动企业文化建设与品牌传播，增强内外部对公司形象的认可与满意度； 4. 承担公司文件及文书材料的撰写、审核、分发和归档工作，确保文档管理规范合规； 5. 统筹安排客户及政府来访接待，落实领导交办事项，管理会议室、接待区、茶水间及相关设施，保障会务支持与电话会议系统稳定运行； 6. 负责办公设备与耗材的配置与维护，提升使用效率，推动绿色节约办公； 7. 协助党支部开展党员学习教育、会议组织、资料归集及活动执行，完善党建档案管理； 8. 配合团支部开展青年员工活动策划、团员信息管理、“推优入党”推进及宣传推广工作； 9. 组织实施员工福利发放、文体赛事及权益保障事务，规范工会经费及账目管理； 10. 完成上级领导交办的其他工作。 任职要求： 1. 专科及以上学历，行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先，具备较强适应能力； 2. 1年以上行政管理工作经验，有汽车制造行业从业经历者优先考虑； 3. 熟悉行政运作流程及党群工作相关政策（如党章、工会法等）； 4. 形象良好，普通话标准，性格积极乐观，具备良好的职业素养与礼仪意识； 5. 具备出色的沟通能力和问题处理能力，能应对突发情况，拥有较强的协调能力与服务意识； 6. 具备扎实的组织协调能力和书面表达能力，工作细致严谨，重视保密原则； 7. 了解国家相关法律法规，具备一定的政策理解与应用能力。

要会使用电脑，其它无要求

岗位职责： 1、负责公司日常行政工作的统筹与落实，保障办公体系有序运行； 2、策划并执行内部会议及团队活动，确保沟通流程高效畅通； 3、统筹管理固定资产与办公耗材，提升资源利用效率； 4、办理员工考勤、休假等人事相关事务，协助维护良好的员工关系。 任职要求： 1、具备优秀的组织与协调能力，能同时推进多项工作任务； 2、服务意识强，能够积极回应并解决员工日常工作需求； 3、熟悉常用办公软件操作，掌握基础文档处理与资料归集技能； 4、责任心强，具备良好的协作态度，适应快节奏工作环境。

【岗位职责】 1. 负责公司日常来访人员的接待工作以及快递收发管理； 2. 负责办公环境的巡查、维护与管理工作，包括室内卫生、绿植及观赏鱼的养护，办公设备异常情况及时报修，并监督保洁人员保持公司环境整洁有序，确保设施安全正常运行； 3. 负责公司下午茶、零食采购及桶装水预订等相关行政事务； 4. 负责各类节日活动的策划与执行，涵盖员工生日会、下午茶、年会、团队旅游等，积极组织团建活动，营造活跃向上的办公氛围； 5. 协助完成会议接待前的各项准备工作，提供各部门业务开展所需的后勤支持保障； 【任职要求】 1. 注重形象气质，要求亲和力强、仪态大方，身高1.60m以上，普通话标准，具备良好的沟通表达能力和应变能力； 2. 具有较强的服务意识，性格踏实勤恳，责任心强，能适应一定工作压力； 3. 性格外向开朗，具备活动组织与策划能力，善于调动团队气氛； 4. 年龄25岁及以下，大专及以上学历，有行政或前台相关工作经验者优先考虑； 【福利待遇】 1. 行业领先的薪酬体系 2. 完善的福利保障，享受双休、五险一金等全方位保障 3. 尊贵的办公环境，打造高效与舒适并存的理想工作空间 4. 精心打造的全天候能量补给站，提供丰富精致的手作点心与顶级定制饮品 5. 定期举办高端团建活动，提升团队凝聚力与协作精神 6. 生日特别福利，关怀每一位员工的独特时刻 7. 节日专属福利，时刻感受企业的温暖与关怀

1、负责公司日常的行政管理工作 2、落实总经办下达的各项任务并及时汇报 3、开展部分人力资源工作，线上线下招聘、筛选、留用、培训、考核等。 4、利用公司现有平台资源对抖音、微信公众号、各类招聘及宣传网站进行维护。

岗位职责： 1、负责公司日常行政工作的统筹与协调，保障办公系统高效顺畅运行； 2、策划并执行公司各类会议及活动，确保流程规范与实施有序； 3、推动企业文化建设与品牌宣传，增强员工认同感与外部公众认知度； 4、撰写及审查公司各类文书材料，确保文件合规、准确、标准化； 5、负责办公设备及环境的日常管理与优化，营造安全舒适的办公氛围。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理、工商管理或相关专业优先； 2、具备3年以上行政管理工作经验，有食品行业从业经历者优先考虑； 3、具有较强的组织协调能力及团队协作意识； 4、具备良好的沟通表达能力和应变能力，能妥善应对突发情况； 5、了解国家相关政策法规，具备一定的政策分析与应用能力。

工作内容： 1. 车间工时记录与统计（含缝纫、裁剪、骨架工序），其中缝纫工序需进行线上录入 2. 负责郧阳及六里坪车间工时数据的核对与复审 3. 行政事务管理：包括合同管理、公司制度的落实执行及后续跟进工作 4. 参与人员招聘相关事宜 5. 完成上级交办的其他工作任务 薪资范围：试用期3000元（1-3个月），转正后3500-4500元 任职要求： 1. 大专及以上学历，熟悉相关政策法规，了解各部门规章制度及管理流程者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能妥善处理员工关系 3. 具有较强的组织与计划能力，可高效推进并完成各项任务 4. 需自行配备交通工具

实习生包吃住长白班月6000开实习证明 岗位职责: 1.协助完成日常实习事务，保障工作流程顺利推进 2.积极融入团队协作，共同达成项目目标 任职要求： 1.拥有良好的交流能力，能高效配合各项工作安排 2.可适应持续性工作节奏，维持稳定的工作状态 3.工作态度端正，责任心强，具备较强的环境适应力 愿意主动承担后勤支持及其他辅助性工作

计划统计、安排生产、有一定财务知识