工作内容： 1、员工无需外出，通过电话、网络（如公司官网）等渠道与车主客户联系，完成车险续保及相关售后支持服务；（无业绩压力、无需外勤） 2、客户资源由公司统一提供，操作简便，办公环境优良，收入有保障。 薪资福利： 1、岗位待遇：试用期综合收入2000至4500元/月；转正后稳定在3000至6000元/月，高级岗位月薪可达1万元起，上不封顶！签订正式劳动合同并缴纳社保五险，年终享有高额分红奖励。 2、带薪培训：公司提供系统化专业培训，无论是否有经验均可快速掌握工作流程。 3、享受多项补贴，年终奖金及各类节日福利；发放购物卡；缴纳五险一金、团队激励金、定期组织旅游、享受法定节假日、带薪年假等。 工作时间： 1、标准班制为长白班，上午8:30-12:00，下午14:00-18:30左右， 2、每周六日休息，每月安排休息5-8天，国家法定节假日均享受带薪休假、另享带薪年假（涵盖春节、三八妇女节、清明节、五一劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等正常放假）。

政企客户部非车培训生岗主要工作内容： 1. 认同并积极践行阳光企业文化； 2. 参与客户走访、项目投标、投标文件编制等业务拓展相关工作； 3. 参与公司组织的各类非车险价值提升活动，协助开展客户及渠道资源的开拓与维护； 4. 协助办理非车险投保事务，开展非车险市场分析，参与拟定销售策略与实施方案； 5. 参与团队非车培训体系的搭建及人才培养相关工作； 6. 完成上级交办的其他工作任务。

熟练操作电脑及Office办公软件，负责销售数据的统计与整理，以及客户回访工作

岗位职责： 1.负责日常文档处理、资料归档及办公系统维护工作 2. 独立完成平面设计与工程制图任务，包括宣传物料、展板及技术图纸等 3.编制、排版、装订各类投标文件，确保标书内容准确、格式规范、按时交付 4.协助开展外勤事务，包括文件递送、现场踏勘及客户对接，需熟练驾驶车辆 5.配合部门完成会议组织、数据统计及跨部门协调等综合行政支持工作 任职要求： 1.具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Photoshop、Illustrator、CAD等设计制图软件 3. 有标书制作经验，熟悉招投标流程及相关政策要求 4.持有有效驾驶证，驾龄1年以上，无重大交通违法记录 5. 工作细致负责，具备多任务并行处理能力及较强执行力

郑州市中牟县招家电安装、维修学徒工

新乡市长垣市招二保焊/气焊

【岗位职责】 1、在家即可开展工作，通过电话、网络等形式为车主客户办理车辆保险续费相关事宜。 2、全程室内办公，办公环境舒适，冬暖夏凉，无需外出、出差或跑市场，无业绩考核压力。 3、公司提供系统化带薪培训，零经验也可快速上手。 【任职要求】 1、掌握基础电脑操作，能够使用普通话交流。学历及专业不限，有客服从业经历者优先考虑。 2、具备良好的沟通能力和协调能力，性格外向，态度积极，踏实肯干，责任心强。 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午2:00-7:00，每日八小时工作制。周末实行单双休轮休机制，每月休息5-8天，国家法定节假日均享受带薪休假。 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪（2296-6478）+绩效+津贴+奖金，月综合收入稳定在5000-9000元，高级岗位月薪可达万元以上，收入上不封顶。 2、福利保障：享有年终奖、节日福利、五险一金、团队激励经费、定期组织旅游、法定节假日休假、带薪年假等。

商丘市虞城县招工地小工/杂工、工地学徒工、装修木工

贴砖学徒

职位描述 资料整理与信息归集 1. 负责老客户资料的归档维护、信息更新、保单审查及推动客户追加投保。 2. 完成部门主管交办的其他事务性工作。 【任职要求】： 1. 教育程度：大专及以上学历； 2. 工作经验：具备相关行业工作经验者优先考虑； 3. 核心能力：良好的沟通技巧与任务落实能力； 4. 反应敏捷，执行高效，工作积极主动； 5. 具备优秀的协作意识和集体责任感。 职位福利： 绩效奖金、补充医疗保险、通讯补贴、定期团队活动、海外旅游机会、全勤奖励、项目激励金、多通道晋升发展空间

小工，力工，安阳市滑县招门窗安装/塞缝、玻璃安装，早上7点从濮阳县老城北关街铁丘路口附近出发，下班七点半左右到濮阳

找工：最好能长期，必须能登高长期活

明天找个安装工。

汤阴找刮腻子打磨刷漆

安阳市文峰区招装修木工

1、负责日常台账登记、进销存表格整理、数据统计、对账汇总； 2、整理报价单、送货单、票据资料、文档归档； 3、日常文件录入、排版、资料整理、对接内勤事务； 4、协助日常行政、内务、简单财务数据统计工作。 任职要求 1、熟练使用Office办公软件（重点精通Excel表格），会做公式、筛选、汇总、制表、数据整理； 2、做事细心、有责任心、数据敏感度高，不粗心漏单； 3、会基础文档排版、文件归档，思路清晰、执行力强； 4、有无经验均可，踏实稳定优先；

岗位职责： 1.负责销售订单的录入、跟进与状态更新，确保跟单流程准确高效 2.协助整理客户资料、合同及往来文件，做好归档与保密管理 3. 对接销售、仓库及财务部门，协调发货、开票及回款等环节 4.处理日常办公事务，包括电话接听、邮件收发、会议安排及数据统计 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力（Word/Excel/Outlook） 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通与协作意识 3. 有销售跟单或文员相关经验者优先，无经验者可带教培养 4. 具备基本的数据处理能力和文档管理意识 5.服从安排，适应快节奏工作环境，能配合业务需求灵活调整任务岗位职责： 1.负责销售订单的录入、进度跟踪及状态实时更新，保障跟单全流程准确高效 2. 规范整理客户资料、合同文本及往来文件，落实归档与保密管理要求 3. 协同销售、仓库、财务等部门，高效推进发货安排、开票处理及回款跟进 4.承担日常行政事务，包括电话接听、邮件收发、会议协调及基础数据统计 5. 按时完成上级交办的其他支持性工作，响应业务变化及时调整任务优先级 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用Word/Excel/Outlook等办公软件 2.工作细致、责任心强，具备良好沟通意识与团队协作精神 3.有销售跟单或文员相关经验者优先，无经验者提供带教培养 4.具备基本数据处理能力与文档分类管理意识 5. 服从工作安排，适应快节奏环境，执行力强

南京达纪建筑工程有限公司，招1位文员不要文凭会用电脑就行，35岁以下，6千至8千，

招聘文员助理客服 要求：21-25男女不限 工资：4000-5000 时间：8.30-17.30双休 内容：带兼职做简单任务 地址：经开大学城

会用一般办公软件，会上传文件，

一、岗位职责1. 负责构建并优化医院保洁人员培训体系，制定符合医院感染防控要求及保洁作业标准的系统化培训方案、课程框架与考核机制。 2. 组织实施新入职保洁人员岗前培训，内容包括医院环境熟悉、清洁消毒流程、工具使用规范、职业安全防护、服务行为规范等，确保新人顺利适应岗位。 3. 定期开展在岗人员技能培训、能力提升课程及专项培训（如传染病区域保洁、重点区域消杀），持续提升保洁队伍的专业水平与安全防范意识。 4. 承担培训课件的编写与迭代，准备相关教学材料，灵活运用理论授课、实地操作、示范指导等多种方式，增强培训实效性。 5. 对培训成果进行跟踪评估与考核，建立个人培训档案，汇总分析培训数据，及时调整培训策略与内容，解决实际培训难题。 6. 协同保洁管理部门完善保洁作业标准与操作流程，监督日常执行情况，针对不合规行为组织复盘与再培训。 7. 配合医院感染管理科及后勤保障部门落实院感相关培训任务，严格执行卫生清洁、消毒隔离等管理制度，确保医疗环境清洁达标。 8. 统筹培训团队工作，指导助理完成培训支持事务，协调处理保洁人员在培训和工作中遇到的问题与反馈。 二、任职要求 1. 年龄不超过45岁，具备大专及以上学历，有医院后勤保洁管理或培训经验者优先，具备基础医护感控知识者优先考虑。 2. 熟知医院保洁作业流程、医疗废弃物分类处置规范及院感控制标准，熟练掌握各类清洁设备与消毒产品的正确使用方法。 3. 具备良好的授课能力与课程设计能力，表达清晰、逻辑性强，拥有较强的现场组织能力和实操教学经验。 4. 工作态度认真细致，责任心强，具备优秀的沟通协作能力、问题应对能力及团队管理能力，能够适应一定强度的工作节奏。 5. 熟悉医院后勤运行制度，具有较强的服务意识、责任意识和职业道德，严格遵守医院各项管理规定。 6. 熟练操作办公软件，能独立完成培训课件制作及培训数据统计报表整理。

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