任职要求： 1. 2026届本科及以上学历应届毕业生。 工作时间： 1. 每周标准工时为40小时。 2. 具体排班依据门店运营需要安排。

招聘：文员 薪金待遇：6000-8000/月 职位描述： 粤语流利 负责处理资料文件、制作文件，协助处理公司事务等 职位要求： - 大专及以上学历 - 出色的沟通和逻辑思维能力。 - 耐心、细致、有责任心，团队合作精神。 - 积极、抗压能力强，喜欢挑战。 - 有处理办证办证及安排入职前培训的工作经验可优先考虑 - 对文字敏感，精通办公软件，有一定的打字速度（可在沟通时表达） 福利待遇 - 大小周休息 - 公司团建活动 上班时间 - 早上9:30-18:00，午休一小时 - 周六工作5.5小时（大小周休息）

岗位职责 1、依据亚马逊平台发展要求，完成公司主体及亚马逊账号的注册工作，同步跟进账号审核进度； 2、负责日常账号绩效管理，监控每日店铺运营指标，及时识别并预警账户潜在风险与安全问题； 3、协助处理各类账号异常情况（包括账号申诉、KYC审核、二次审核、视频验证、账号关联等），分析账号表现，评估并诊断风险等级； 4、配合推进亚马逊欧洲站点相关事务，如EPR注册、VAT申报、商标申请、欧盟及英国代表事宜； 5、统筹所有账号与品牌信息的归档与维护，登记基础资料并定期更新确保信息准确； 6、协同运营、财务、物流等相关部门沟通协作，解答有关店铺合规与安全的相关问题。 任职资格 1、本科及以上学历，通过大学英语四级或六级，具备平台KYC及账号运营管理经验者优先考虑； 2、熟悉亚马逊平台政策，有跨境电商领域工作经验者更佳； 3、具备良好的数据分析能力、逻辑思维及信息整合能力； 4、责任心强，工作细致严谨，具备耐心和较强的执行力； 5、欢迎优秀应届毕业生投递（提供一对一导师带教机制）。 福利待遇： 1.薪酬：固定薪资+季度绩效奖金+全勤奖+年终奖 2.员工福利：入职即缴纳五险一金，转正后增配商业意外险（实现六险一金）； 3.带薪假期：享受法定节假日、春节假、婚假、产假、丧假等，入职满一年可额外享有5天带薪年休假； 4.员工关怀：在节日节点（如女生节、端午、中秋、圣诞节等）发放专属节日礼品； 5.健康关怀：重视员工身心健康，定期组织年度体检； 6.文化活动：每月安排精选下午茶，不定期开展多样团队活动，如团建、聚餐、旅游、生日会、体育赛事等； 7.办公环境：配备安静舒适的办公空间及完善的生活设施（含冰箱、空调、微波炉、咖啡机、饮水机、茶水间、吧台等）； 8.交通：地理位置优越，临近地铁站（碧海湾站、西乡站），周边公交站为银田创意园站； 9.工作时间：单双休制，工作时段为9:30-12:30，14:00-18:30； 10.无加班文化：不强制加班，团队氛围融洽，若加班至晚8点后可享加班餐补； 11.工作地址：深圳市宝安区西乡街道盐田社区银田工业区B4栋306-311； 12.人才发展：晋升路径清晰，能力突出者可快速进入考核晋升通道，共谋发展。

职位描述： 1、高效处理日常事务，独立完成上级交办的行程安排等日常工作； 2、根据上级需求统筹会议组织，及时维护日程安排； 5、落实上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历； 3、熟悉计算机操作及常用办公软件应用； 4、具备良好的理解能力，擅长沟通协调，拥有较强的文字表达水平； 5、具有服务意识和团队协作精神； 6、细致踏实，勤奋敬业，积极主动，具备一定的抗压能力与学习能力；

任职要求：具有一年以上电子类岗位工作经验，积极进取。具备良好的沟通与协调能力，思路清晰，有一定执行力，富有团队协作意识，能在压力环境中维持积极的工作状态。 工作内容 1、配合工程师推进项目执行，保障工程进度与质量达标。 2、参与工程项目相关文件的整理及资料归档管理。 3、协助团队内部沟通衔接，提升项目运作效率。 4、负责样品物料的采购安排、进度跟进及交付事宜。 5、录入系统BOM，制作并回签承认书等相关工作。 6、处理客户反馈的技术问题并及时回复跟进。 7、有电子行业经验者优先考虑。 8、提供食宿。 实行26天工作制（周一至周六），根据实际工作需要安排加班。

【岗位职责】 1、负责合同条款的解析，依据付款条件拆分项目节点，规划开票时间表； 2、审核发票申请材料，在系统中发起开票流程，确保开票时效、内容准确及附件齐全； 3、对相关文件进行及时、规范的整理与归档； 4、与业务前端保持高效协作，及时处理开票执行中的各类问题； 5、定期开展工作复盘，形成可复用的经验沉淀与案例输出； 6、持续推动业务流程及IT系统的优化，提升操作效率与标准化水平。 【岗位要求】 1、学历：本科及以上，财会、经济、语言、国际贸易等相关专业优先。 2、经验：了解商业税务票据基础知识，具备合同解读能力；有1-2年财务或会计相关工作经验者优先。 3、语言：通过大学英语四级或同等外语水平（如雅思、托福），能够使用英语作为工作语言，具备良好的综合语言应用能力。 4、能力：熟练掌握Office等办公软件，有CRM、ERP等业务系统实际操作经验，数据敏感度高，具备数据分析处理能力和逻辑思维；学习能力突出，能快速理解业务并投入实操。 5、其他：工作细致耐心，执行力强，沟通顺畅，具备较强的抗压能力。

无责底薪 带薪年假 接受实习应届生五险 公司直招：可提供三方协议，实习证明不推销!不需要外出!一，工作内容 负责核实在公司平台上申请办理业务的客户提供的信息是否真实/是否符合资质，录入公司系统。 不加班，不外出，无业绩考核，工作简单易上手，不限经验，老员工一对一带教 二，任职要求：接受应届毕业生，学习能力强，适应能力强，沟通表达能力强薪资待遇 无责底薪5000+朝九晚六+高额奖金综合薪资1w+工作时间：早09:00--18:00，午休2小时；周末双休，完成本职工作无加班要求 员工福利：年底优秀员工组织旅游带薪年假15天

朝九晚六，大小周休息，月休6-8天； 岗位职责： 依据公司实际需要开展员工培训、档案整理、前台接待、办公环境维护，并配合上级交办的其他事务； 协助业务部门完成录音质量检查，确保业务人员操作符合公司合规规范及相关监管要求； 协助运营管理部门处理客户工单的回复工作。 任职要求： 1、年龄满20周岁，具备大专或以上学历； 2、掌握基础电脑操作技能，无不良信用记录，无违法犯罪记录。 薪酬待遇： 试用期为期三个月，享有无责任底薪+绩效奖金+五险一金； 定期组织团建活动，团队氛围融洽，提供聚餐、文娱活动、节日福利、年假、员工旅游等福利项目； 全程在办公室内办公，无需外出执勤

岗位职责： 财务模块（40%）： 1. 负责日常资金收付、费用报销审核及会计凭证录入，确保账务操作规范、数据准确； 2. 配合会计开展月度对账工作（应收/应付）、发票查验及税务申报材料准备； 3. 编制常规财务报表（如费用明细表、采购成本分析表），监控预算执行进度； 4. 管理财务资料（合同、发票、银行回单等），保障文件完整与信息安全； 5. 与供应商及客户核对往来款项，推动付款安排及发票回缴。 采购模块（60%）： 1. 根据部门需求拟定采购计划，实施办公物资、生产材料等日常采购任务； 2. 拓展并维护供应商资源，进行比价谈判，降低采购支出，签署采购协议； 3. 全程跟进订单执行（下单→催交→验收入库），协调处理退换货及突发情况； 4. 将采购信息及时录入ERP系统，定期输出采购报告（如成本节约统计、供应商绩效评估）； 5. 协同财务完成采购对账、付款流程及发票催收事宜。 任职要求： 1. 学历/经验：大专及以上学历，财务、会计、供应链等相关专业优先；具备1年以上财务与采购结合岗位工作经验（表现优异的应届毕业生可酌情考虑）； 2. 专业技能： ◦ 熟练掌握Excel（常用函数/数据透视表）、Word、PPT等办公软件； ◦ 熟悉金蝶/用友ERP系统操作，了解基本财务流程（如票据管理、对账作业）及采购作业流程； 3. 核心素质： ◦ 对数字敏感，具备成本控制意识，能独立完成基础账务处理与采购数据分析； ◦ 具备良好沟通协调能力，适应财务严谨性与采购灵活性的双重要求； ◦ 工作认真细致，责任心强，抗压性强，遵守职业操守与保密原则。 加分项： • 具备制造类企业财务+采购实操经验，熟悉供应链全流程运作； • 掌握《合同法》及相关财税法规，可初步审核一般采购合同条款。 职业发展路径： 财务方向→财务主管 | 采购方向→采购专员→采购主管 复合型人才可向财务BP或供应链财务分析岗发展。

监控岗文员性质，2 工作地址:前海交易广场项目 12小时两班倒，点对点班次：08:00-20:00 月休四天；可安排长白班 6500-7000元/月 坐岗具备基础写作能力，熟练使用Excel及日常文档处理 22~40 岁之间要求大专及以上学历

小象直招，非中介，0押金，可提供车子住宿，可以预支，无须经验，入职有老带新。 【配送范围】 0-3公里内配送，固定门店取货，拿上就走不用等 【任职要求】 1.年龄18-45岁，无案底，身体健康，能吃苦耐劳。 2.会骑电动车，会用智能手机导航，阳光积极开朗 3.无须经验，不看学历，新手有老员工带教轻松上手 【工作职责】 1.居民在社区电商平台上购买的小件生活物资，咱们骑手骑电动车送过去即可; 2.只送一个门店的订单，取货只在一个地方。 3.配送的都是小件生活用品，都是打包好的，直接拿走不用等单 【薪资待遇】 底薪+阶梯式提成，全勤、准时率补贴，综合薪资8000-12000+多劳多得 一天40单，月均7000（随便做） 一天50单，月均9000（用心做） 一天60单，月均12000 （努力做） 【福利待遇】 1.多劳多得，每天轻松50-120单 2.配送费4-7元/单，日收入300元以上 3.门店提供电动车(换电方便，无限续航，无任何押金 4.提供住宿(4人间，干净卫生，洗澡空调洗衣机俱全 【上班时间】 弹性轻松自由10:30-14:00 17:00-20:00，实际有效工作7个小时。其他时间可自由选择休息或者跑单 【工作地点】 深圳区龙华、罗湖、福田、光明等等皆可就近安排，当天面试入职跑单 【晋升渠道】 提供快速晋升渠道，骑手一组长一副站一站长一区域经理一城市经理 无任何资金投入。本招聘信息是由公司直招，不会收取任何费用和押金，谨防上当受骗! 责任底薪+提成综合工资都在八干以上。只要勤奋肯吃苦，月薪上万不是梦。

有没有哪个老板有空打个墙，一个人的高度，掏个洞，空心红砖，十块砖头，一百块钱，有的老板联系，地址:井开区德龙凯旋府

女装品牌特卖熟手招聘职位：销售精英1名工作时间：随商场时间档期：4.29至兼职3天工资待遇:200天，提成2%招聘要求：有促销经验，做过女装，性格开朗，沟通能力强，服务意识好，有上进心/上班时间不沉迷手机工作地点:龙华鹏润达服贸广场一楼尚太店联系电话：李小姐

45/小时，广州市黄埔区招水电，弱电/安防，强电，桥架/支架安装

深圳市福田区招强电，调试几个插座，专业师傅

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助各部门协调沟通，跟进工作进度，保障运营流程 顺畅 3. 管理办公用品采购与库存，控制行政成本，优化物资 使用效率 4.接待来访人员，维护前台形象，处理电话及邮件等对外联络事务 5.配合教育事业部、IT事业部等开展活动支持、资料整理及基础数据录入 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、教育类相关专业优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作与数据 处理能力 4. 有教育行业或中小企业行政工作经验者优先 5. 认同永旺文化理念，愿意在教育服务领域长期发展

不限学历、不限经验、会基本的电脑打字就可以 月综合工资4-6k

审核考勤，结算工资，保险计算，核对工资

薪资：无责底薪4000+500绩效+提成（阶梯式） 上班时间：早10晚7，中午休息一个小时，单休 公司提供所有资源，有专人培训（可接受无经验小白和实习生，实习生可盖签三方协议）男女不限，办公室办公，办公室范围好，公司人性化管理，有不定时下午茶和团建，无加班情况

招聘：前台接待 文员（节日福利＋年底分红） 薪资：2500-3000元/月 形象气质佳 性格开朗 沟通能力强 负责接待客户 整理客户资料 周休一天 可选周末或周中 工作时间早8:30-晚5:00 法定节假日 年节福利不断 年底分红及旅游

岗位职责： 1、负责产品及行业宣传类短视频的主题策划，整合相关素材并完成脚本撰写； 2、独立承担短视频的拍摄、剪辑、合成、特效制作及调色等全流程工作； 3、参与并执行对外营销公关活动，如展会、论坛、演练等，并产出配套宣传软文与视频内容； 4、配合完成客户来访时的接待与产品讲解工作； 5、工作内容涵盖短视频采编、线上推广传播、文案创作等方面。 任职资格： 1、市场营销、广告学、流媒体运营等相关专业大专及以上学历者优先； 2、具备良好的活动策划与落地执行能力； 3、具有较强的市场敏感度和创新思维； 4、性格积极外向，逻辑思维清晰； 5、熟练掌握至少一种主流视频剪辑软件，能独立操作单人拍摄设备； 6、有相关行业从业经历者优先考虑；

主要工作： 拜访各区域的修理厂、4S店、汽车美容保养门店等，开展汽车用品的宣传、推广与销售工作；同步收集市场动态、竞品情况及客户外采反馈信息。 该岗位需自行配备交通工具开展业务（无车可骑电动车），无需每日到岗打卡，可从住所直接出发拜访客户，每月回公司参加2-4次例会即可，每周日固定休息，法定节假日正常休假。 任职资格： 1、具备销售相关工作经验，有小程序推广、汽配产品、机油品类或汽车后市场领域销售经历者优先。 2、责任心强，性格开朗，反应灵敏，表达流畅，拥有良好的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力。 3、具有一定市场分析和判断能力，服务意识佳，注重客户体验。 薪资： 1、收入结构：综合年收入10-15万元/年，含7500元/月有责底薪+提成+季度绩效+年度绩效+6险。 2、福利待遇：缴纳六险（社保+商业保险），保障全面；享受约13天超长带薪春节假，节日红包礼品发放，每月生日聚会、团队聚餐、团建旅游、亲子活动，定期组织篮球、羽毛球运动，提供工作服装等。 3、培训支持：入职后由主管一对一指导，全程带教培训。 4、晋升路径：专员→主管→副经理→经理→副总监→总监； 5、发展机会：每年组织一次晋升考核，助力职业成长。

一、岗位职责： 1、采用电话、网络、邮件及实地拜访等方式拓展物流相关业务； 2、积极开发新客户资源，同时维护现有客户关系，促进长期稳定合作； 二、任职要求： 1、学历不限，年龄******； 2、身体健康，形象端正，无不良从业记录； 3、具备良好的沟通协调能力，能适应较高强度的工作节奏； 4、对工作富有热情与积极性，性格乐观外向； 5、拥有直客或同行渠道资源者、熟悉韩国空运头程业务者优先录用； 薪资待遇： 1、实行每周大小周制度，享受法定节假日休假，工作日上班时间为9:00-12:00，13:30-18:00，每日工作7.5小时，支持适度弹性安排； 2、入职即缴纳五险一金，享有逐年递增的带薪年假，节日期间发放端午、中秋、春节等福利礼品； 3、定期组织下午茶活动； 4、提供整洁舒适的办公场所，团队氛围轻松愉悦、年轻化，无过度内卷现象；

【岗位职责】 1、负责收集潜在客户的相关信息，并开展有效沟通，拓展新客户资源； 2、通过电话与客户交流，深入了解客户需求，发掘合作机会； 3、持续维护客户关系，保障业务稳定运行； 4、定期回访合作客户，促进长期稳定的合作关系建立； 5、每月跟进客户应付款项，确保回款进度； 6、积极落实公司制定的各项规章制度与工作要求； 【任职要求】 1、全日制大专及以上学历，形象良好，表达清晰，声音具有亲和力； 2、热爱销售工作，具备较强的学习意识和沟通技巧； 3、具备吃苦精神，性格坚强，反应迅速，拥有良好的适应能力和抗压能力； 4、具备敏锐的市场感知能力，有强烈的进取心、责任心及积极向上的工作态度，有电话销售从业经历者优先考虑； 5、熟练操作OFFICE系列办公软件； 【公司介绍】 ①公司规模：成立于2007年，注册资金6.47亿元，服务网络覆盖全国32个省500多个城市，拥有运输车辆近2W台，贷运包机19架，员工7W余人。 ②行业位置：国内首家提出限时速运理念的企业、“国家5A级物流企业”、“国家级高新技术企业”、“中国物流行业30强”，配备1400多名IT研发人员，正由劳动密集型向知识密集型转型升级（对标顺丰、京东） ③市场价值：2022年运联研究院发布《中国零担收入排行榜》，跨越速运以113亿元总营收位列行业第二，2023年继续稳居榜单第二位 ④业务特性：专注于B端企业客户市场，依据不同行业划分客户类型（3C、鞋服、五金、家居、仓、生鲜等），提供个性化运输解决方案 ⑤办公优势：公司业务遍布全国，可结合住址就近分配工作地点 ⑥发展空间：所有人事晋升均基于个人能力，实行内部提拔机制

岗位描述 1、协助处理日常行政事务，包括文件整理、资料归档、会议纪要撰写及会议室布置等，保障行政工作有序推进。 2、负责办公用品采购、入库登记与领用管理，定期盘点物资库存，及时补充短缺物品。 3、协助对接员工考勤统计、假期申请汇总，配合完成行政相关报表整理与提交。 4、支持公司活动策划与执行，如团建、会议筹备等，负责前期物料准备、现场协调及后期收尾工作。 5、处理日常办公沟通事宜，包括接听转接电话、接待来访人员、传递各类通知信息。 6、协助完成其他行政相关临时性工作，配合行政团队高效落实各项任务。 岗位要求 1、本科及以上学历，行政管理、文秘、人力资源等相关专业优先，在校生或应届毕业生均可。 2、熟悉Office办公软件（Word、Excel、PPT）基本操作，能独立完成文件编辑、数据统计等工作。 3、工作认真细致、责任心强，具备良好的沟通协调能力与执行力，做事有条理。 4、态度积极主动，有耐心、有亲和力，能快速适应工作环境，服从工作安排。 5、了解基本行政工作流程，有相关实习经验者优先，无经验但学习能力强者也可考虑。

一、岗位职责 1.负责公司波峰焊设备、选择焊、扫焊机等焊接设备的市场推广与销售工作，完成既定销售目标。 2.积极开发新客户，维护老客户关系，挖掘客户潜在需求，拓展业务渠道。 3.收集市场及行业动态、竞争对手信息，及时反馈并提出合理的销售策略建议。 4.参与客户洽谈、合同签订及后续跟进，确保交易顺利完成。 5.配合技术团队为客户提供设备技术咨询、方案讲解等支持服务。 二、任职要求 （一）基本要求 1.年龄25-45岁，大专及以上学历，机械工程、自动化、市场营销等相关专业优先。 2.1-3年及以上工业设备销售经验，有电子制造、焊接设备、SMT/PCB行业销售经验者优先。 3.熟悉波峰焊、选择焊、扫焊机等焊接设备相关知识，或具备快速学习设备技术参数与应用场景的能力。 （二）能力要求 1.具备敏锐的市场洞察力和客户开发能力，能够独立制定并执行销售计划。 2.拥有良好的沟通表达、谈判技巧及客户服务意识，能高效处理客户需求与问题。 3.具备较强的抗压能力和目标感，适应出差及商务应酬。 4.熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT），具备基本的数据分析能力。 （三）素质要求 1.诚实守信，具备良好的职业操守和团队合作精神。 2.对工业自动化设备行业有热情，愿意长期深耕焊接设备销售领域。 三、加分项 1.拥有电子制造、PCB板厂、汽车电子等行业客户资源者优先。

岗位职责： 负责华为手机、平板、笔记本等3C类产品的销售工作 负责客户咨询解答及相关售后支持服务 任职要求： 年龄20-30岁，高中及以上学历，形象良好，无纹身 具备良好的沟通能力，有一定销售推广技巧 有品牌手机销售工作经验者优先考虑 上班地点：华强北 华强北上班时间：10:00-19:00 // 11:00-20:00 另：宝安区、龙华区现招小米产品销售人员

中国人寿招聘简章工作内容： 负责老客户售后服务咨询的解答，老客户售后理赔，保单年检，续费，及二次开发，和邀约老客户领取礼品等一些后端服务，公司自有精准客户，无需开发身边人。 薪资构成： 有责底薪5500(补贴+全勤+续费+二次开发提成。)新员工入职综合薪资7000+，三个月以上员工综合薪资10000+.工作时间： 8:30-17:00(午休2小时，售后工作不加班)周末双休，节假日正常休息。 福利待遇： 带薪年假，年度旅游，年度体检，节日礼包，生日礼物，月度团建，亲情津贴，下午茶歇。 岗位性质：半客服半销售，多劳多得 入职公司提供有专属保险和养老金，保障体制齐全。

【岗位薪酬福利】 收入自主模式，收益高低由你掌控，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ ①新手培养期3个月：包含底薪、补贴、绩效 高中学历最高薪酬7000元：底薪补贴4000+ 3000职务绩效 大专学历最高薪酬8000元：底薪补贴5000+ 3000职务绩效 本科学历最高薪酬9000元：底薪补贴6000+ 3000职务绩效 ②发展期：涵盖底薪、补贴、绩效、业绩奖金，发展初期深圳定岗薪资最高达11000元+超高业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔晋升空间与优厚待遇，业绩奖励上不封顶！ 五险一金，集体住宿，生日关怀，节日福利，带薪年假等 【岗位要求】 1、毕业5年内，具备大专或以上学历，认同公司平台价值，经验不限 2、积极进取，有责任心、事业心，细致耐心 3、认可房地产行业，能适应规范化管理，拒绝懒散随意 4、具备良好沟通能力，形象端正 【工作内容】 1、通过电话推广在售房源，运营各大网络平台发布房源信息，利用微信及抖音直播进行房产营销 2、实地考察新房项目，团队内部模拟话术演练 3、上门拜访业主，了解并沟通房源基本信息 4、参与商务洽谈，为客户与业主提供置业方案规划 5、拍摄高质量房源图片，协同同事完成客户带看 6、协助店长处理门店日常事务，店长缺席时可协调分行运作 【欢迎联系】 专业招聘官：张羽学姐 1 3 5 七 七 三 七 7 6 3 8 【同微信】 地址安排：深圳可就近分配

1.负责对接公司客户