一.核心岗位职责 （一）团队管理与体系搭建 1. 负责PMC部门整体管理工作，制定部门年度、月度工作目标与工作计划，统筹团队日常工作安排、人员分工、绩效考核与技能培训，打造高效计划物料管理团队。 2. 建立并优化公司PMC管理体系、生产排产流程、物料管控流程、订单变更流程、异常处理流程，规范部门作业标准，梳理流程漏洞，持续推进流程标准化、精细化落地。 3. 监督下属计划员、物料员日常工作，审核所有生产计划、物料计划、请购单据、库存报表，杜绝计划失误、物料错漏、数据偏差等问题。 （二）生产计划统筹与交付管控 1. 统筹销售订单、预测订单评审，结合公司产能、设备、人力、物料、库存现状，精准评估订单交期，对接业务部门确认交付周期，杜绝盲目接单、超产能接单问题。 2. 制定全厂主生产计划（MPS）、月度/周度生产总排程，统筹各车间生产任务分配，平衡各产线、工序产能负荷，解决生产瓶颈，优化排产逻辑，提升整体生产效率。 3. 全面管控生产进度，每日跟进各车间生产达成情况，针对生产滞后、工序卡顿、产能不足等问题，快速制定调整方案，合理调配生产资源。 4. 统筹处理订单变更、插单、急单、改单、撤单等异常，快速调整生产排程，同步通知各相关部门，最大限度降低订单变更对整体交付的影响。 5. 负责公司订单准时交付率、生产计划达成率核心指标管控，定期复盘交付异常问题，制定改善措施，持续提升交付能力。 （三）物料计划与供应链管控 1. 统筹全厂物料需求规划，主导MRP物料需求运算，结合BOM清单、生产计划、安全库存、在途物料、现有库存，精准核算物料需求量、需求时间，规避超采、缺料、积压问题。 2. 审核物料请购计划、采购备货计划，统筹跟进核心物料、关键物料、外协物料的采购进度与来料周期，联动采购部门处理物料延期、来料不足、供应商交期异常等问题。 3. 主导产前物料齐套性核查，建立缺料预警机制，提前排查物料风险，从源头杜绝停工待料、生产断线问题，保障生产连续性。 4. 统筹物料异常处理，针对来料不良、物料损耗、物料替代、呆滞物料、报废物料等问题，联动品质、工程、仓库、采购制定解决方案，规范物料替代、补料、退料流程。 （四）库存管控与成本优化 1. 统筹原材料、半成品、成品库存管理，制定合理安全库存标准，优化库存结构，严控超库存、低周转物料，提升库存周转效率。 2. 主导呆滞料、积压料、过期物料的统计、梳理与盘活工作，制定呆滞料消耗、处理方案，降低库存资金占用，减少物料浪费与企业损耗。 3. 统计生产物料损耗数据，分析损耗原因，联动生产、品质部门优化生产工艺与物料管控方式，持续降低生产物料成本。 4. 监督仓库账物相符管理，定期组织库存盘点，处理盘盈盘亏异常问题，保障库存数据精准。 （五）跨部门协同与异常统筹处理 1. 作为生产交付核心统筹岗位，对接销售、采购、生产车间、品质、工程、仓库、外协等部门，统筹解决生产、物料、交付全流程异常问题。 2. 针对设备故障、人员短缺、品质不良、工艺变更、物料短缺、外协延期等各类生产异常，快速协调资源、制定应急方案，减少生产停线损失，保障订单交付。 3. 定期组织PMC工作例会、生产交付复盘会，汇总生产、物料、交付问题，沉淀改善方案，形成标准化机制。 （六）数据统计、复盘与持续改善 1. 统筹编制部门核心报表：订单交付报表、生产达成报表、物料齐套报表、库存周转报表、呆滞料报表、异常问题汇总报表等，定期向上级领导汇报工作数据与进度。 2. 月度、季度、年度复盘交付、产能、库存、物料管控数据，分析短板问题，制定专项改善计划，落地降本、提效、提质目标。 3. 跟进公司生产管理制度、供应链优化项目落地，持续优化排产模式、物料管控模式，提升企业整体运营效率。 二.任职资格要求 （一）基础条件 1. 学历：本科及以上学历，供应链管理、物流管理、工业工程、工商管理、机械制造等相关专业优先。 2. 经验：5年以上生产制造企业PMC全盘工作经验，3年以上PMC团队管理经验，熟悉离散制造、流水线制造全流程，电子、五金、注塑、汽配、机械设备等行业优先。 3.身体健康，能适应制造业生产节奏，可接受生产突发异常加班处理工作。 （二）专业技能要求 1. 精通PMC全流程管理，熟练掌握MPS主计划、MRP物料运算逻辑，精通生产排产、产能负荷分析、物料管控、库存优化、订单交付管理核心工作。 2. 熟练看懂BOM物料清单、生产工艺流程图，熟悉物料编码规则、生产制程、外协加工流程，具备独立处理复杂订单、多品种小批量生产排产能力。 3. 熟练操作ERP系统（金蝶、用友、SAP、鼎捷、畅捷通等），精通Excel高阶函数、数据透视表、数据分析，可独立搭建部门数据报表体系。 4. 熟悉制造业ISO生产管理体系、供应链管理规范，具备流程搭建、制度优化、团队统筹管理能力。 （三）综合能力与素质要求 1. 具备极强的统筹规划、全局思维能力，能够合理平衡产能、物料、库存、交付四大核心模块，规避生产运营风险。 2. 优秀的跨部门沟通、协调、推动能力，能够高效联动各部门解决各类生产交付异常，抗压能力强，可应对急单、插单、批量异常等突发问题。 3. 管理思路清晰，具备团队搭建、人员培训、绩效考核、流程优化能力，擅长复盘改善、落地执行。 4. 工作严谨细致、责任心强、原则性强，数据敏感度高，具备较强的成本意识、交付意识、风险管控意识。 5. 具备良好的问题分析能力、应急处理能力，能够从根源解决生产断线、缺料、交付滞后、库存积压等核心问题。

岗位职责： 1. 严格执行公司各项管理规定与流程； 2. 编制企业生产排程，并核查原材料供应与生产计划的衔接连贯性； 3. 跟进生产执行进度，确保供货需求的准确与准时交付； 4. 负责部门销售日报、月报的整理与统计，按时传递每日生产、销售及库存相关信息； 5. 实时监控成品库存状态，发现异常情况及时协调解决并向上反馈。 任职要求： 1. 年龄不超过35周岁； 2. 具备2年以上相关领域工作经历； 3. 熟练操作常用办公软件。 专业要求：工业工程、生产运作管理、管理科学、物流管理、信息管理与信息系统、数据科学与大数据技术、大数据与财务管理、统计与大数据分析 职位福利：五险一金、采暖补贴、高温补贴、节日福利、带薪年假、定期体检、年终绩效、生日福利

职位描述（每月工资按时发放） 1.根据生产任务制定计划，统筹协调并组织实施，确保生产计划顺利达成； 2.负责公司生产计划的日常管理与协调，组织和安排相关计划会议； 3.管控各关键计划节点，确保排程科学合理，有效保障合同交付周期符合客户要求； 4.实时跟进生产过程中的异常情况，及时调整和补充生产计划以保障运行顺畅； 【职位要求】 1.本科及以上学历，理工类相关专业，应届毕业生优先考虑； 2.熟悉休闲食品行业基本生产工艺及流程； 3.掌握订单式生产的排产特点与运作模式； 4.具备良好的沟通能力和组织协调能力。 【薪资福利】 薪资5000-6000，单双休，五险一金+商险，包食宿，年假，团建等

岗位职责: 1. 负责公司后勤送货，收货和外出客户用坏灯具的维修。 2. 协助库管完成库区理货，搬货。 3. 外出配合公司技术人员现场复尺，配合项目现场焊锡灯带。协助项目现场灯具安装。 任职要求： 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。

注意：此岗位base福建省宁德市蕉城区宁德时代总部 岗位职责： 1、根据需求及销售订单制定主生产计划（MPS）和项目交付排程，确保交付承诺可执行； 2、统筹生产与销售协同，推动解决产能、供应、出货及库存等环节的各类问题； 3、主导集团范围内库存管理，推进异常库存、超期库存及呆滞物料的识别与优化处理； 4、跟踪生产进度，协调资源应对异常情况，保障产品按时交付； 5、负责重点客户在产、供、销、存各环节的端到端运营管理； 6、监控交付周期（LT），识别瓶颈并推动持续改进措施落地； 岗位要求： 1、本科及以上学历，供应链、物流或相关专业背景； 2、熟练操作SAP/MRP/APS/LES等供应链系统，具备较强的数据分析能力，掌握FINEBI或MYSQL者优先； 3、3年以上大型制造企业供应链工作经验，熟悉供应链运作与生产运营流程，具备团队管理经历及良好的跨部门沟通能力； 4、具备流利的英语听说读写能力； 5、工作主动积极，责任心强，能适应高强度工作环境。

岗位职责: 1. 编制生产排程并统筹资源配置，确保生产节奏与整体运营需求保持一致； 2. 监控物料到货进度，确保生产所需物资准时供应； 3. 依据订单情况发布生产指令，并跟进执行状态； 4. 联动相关职能部门应对计划调整，保障信息同步与执行到位； 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，擅长组织与协调工作； 2. 熟悉办公软件操作，拥有较强的数据处理技能； 3. 工作认真细致，责任心强，能适应一定强度的工作压力； 4. 具备2年以上计划物控相关工作经验； 5. 具备较强的异常问题分析与应对解决能力。 无相关经验者请勿投递，谢谢

【岗位职责】 1. 负责根据市场趋势和历史数据，进行生产需求预测，为中长期生产规划提供依据； 2. 负责监督生产计划执行情况，不断优化生产计划流程，提高生产效率和响应速度； 3. 负责分析销售订单，确定生产需求和交货时间； 4. 负责评估现有生产能力，确定是否满足订单需求，必要时进行生产能力规划； 5. 负责制定和维护主生产计划（MPS），确保生产计划与市场需求和销售预测相匹配； 6. 负责管理成品和在制品库存，避免过度库存或库存不足； 7. 负责与销售、采购、生产等部门协调沟通，确保生产计划与市场需求和物料供应相匹配； 8. 负责现有流程制度优化与完善。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，理工科专业； 2. 熟练使用相关办公软件、U8系统、MES系统和PLM系统； 3. 具有良好的规划执行能力、沟通协调能力、分析能力、抗压力以及应变和解决问题的能力；具有强烈的责任感、职业道德和敬业精神，工作细致，具备良好的沟通能力和团队精神。

岗位职责: 1.编制并持续优化生产计划，保障生产运作符合公司标准及行业规范； 2.跟踪生产全过程，确保产品品质与生产效率稳定达标； 3.及时解决生产中出现的各类问题，保障产线连续稳定运行； 4.统筹调配内部资源，推动生产效能提升； 5.保持与客户的顺畅沟通，确保交付进度与产品质量满足要求。 任职要求： 1.具备出色的组织协调能力，能有效管理生产订单全流程； 2.精准掌握生产动态，确保各阶段目标按时完成； 3.面对突发状况具备快速响应与处理能力； 4.拥有良好的团队协作意识，善于与团队成员沟通配合； 5.适应高强度工作环境，责任心强，工作态度积极主动。

工作内容：做好每日收货，原材料质量验收、保质期检查，出入库领料、台账填写，员工考勤、库房管理等日常性工作，每月完成月度核算，与甲方对账等工作。 要求：熟悉会计相关工作、电脑办公软件操作，积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神，工作态度严谨，服从管理。 工资及待遇：每月休假6天以上，节假日正常休假，工资面议。

需要2名持有高空作业证的人员，总共3人即可。包人工。

安康市招通风安装/维修

吾悦广场和6号找炒锅代班师傅两天

招聘内墙腻子工人，共需十人。有意者可来电联系。

岗位职责： 1.负责施工现场物料搬运、装卸沙子水泥瓷砖等。 2.保持作业区域整洁，及时清理施工垃圾和杂物 3.服从现场管理人员调度，保障施工进度与安全规范执行 4.协助设备看护、工具整理及临时性杂务处理 任职要求： 1. 年龄35-55周岁，35-50周岁，身体健康，无重大疾病或职业禁忌症 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本安全意识和团队协作精神 3. 有工地力工经验者优先，无经验者可带薪培训 4.能适应户外作业环境及阶段性加班安排 5. 无不良记录，服从管理，遵守工地各项规章制度

招聘材料员：负责收集材料检验报告和合格证，然后登记材料台账和送检薪资私聊，有意者联系电话

1.协助项目经理、副经理开展材料采购工作，会同施工员了解进度安排，制定本工程的各项材料计划，确定材料的品种，数量及进场时间，把好各种材料质量关。 2.负责在项目材料采购过程中全面贯彻实施公司建立的质量、环境、职业健康安全管理体系，及时解决、处理、反馈采购过程中出现的问题，确保项目的材料采购验收等工作符合整合体系要求。 3.负责做好材料供应商的选择和评价工作，收集供应商信息和材料信息，加以管理和使用。 4.材料选购做到货比三家，力求在符合设计要求的前提下降低工程成本。 5.及时按材料计划实施采购，确保符合施工进度的成本控制要求。 6.协助质检员对材料进行检验，并按照质检员对不合格材料的处理意见，组织相关人员进行评价和处理。 7.做好所有材料质量证明和保证文件的索取工作，包括:合格证、质量证明书、质量保证书、检验报告、产地证、进口材料商检证等。 8.对购置的各种机电设备、手脚架、新型建筑装饰材料及用于安全防护的料具设备等，及时审查其产品的合格证明材料，并做好全检或抽检工作。 9.及时与甲方、监理、技术负责人、施工员、设计人员等沟通，熟悉施工图纸，对项目使用的材料作全面了解。 10.完成领导安排的其他工作。 11.对上对下对账结算，月度盘点，日常收发存、进场登记、合同、收付款等台账 12.会开车

家装主材员 岗位职责 1.对接主材供应商，核对样品、下单、跟进订货及到货进度，跟踪物流送货； 2.核对主材订单、型号、颜色、数量，处理错货、缺货、补货及退换货； 3.对接设计师、工地、客户，确认主材尺寸、款式，同步进度信息； 4.主材台账登记，整理送货单、对账单，配合对账核价； 5.处理主材相关售后问题，协调供应商解决安装、质量问题。 任职要求 1.有家装主材、建材相关工作经验优先，熟悉瓷砖、地板、橱柜、卫浴等品类； 2.沟通协调能力强，做事细心，擅长跟进流程； 3.能看懂基础图纸，会表格台账；接受优秀应届生 1.客户接待，接听咨询电话、线上消息，记录客户需求； 2.跟进在施工地客户，定期回访，收集客户反馈，同步问题给到设计师/工长； 3.客户投诉、异议协调，做好安抚，推动问题闭环处理； 4.客户档案整理，维护客户信息，完工后做售后回访； 5.协助部分邀约、资料归档等内勤工作。 任职要求 1.善于沟通，有服务意识，耐心抗压，会处理客户情绪； 2.有家装行业客服经验优先，无经验愿意学习也可； 3.熟练使用办公表格，做事有条理。

岗位职责： 1. 负责工程材料的入库验收、分类存放、出库登记及台账管理 2. 定期盘点库存，确保账实相符，及时反馈缺货或积压情况 3. 配合项目部编制材料需求计划，协调供应商按时保质供货 4. 做好材料防护与现场堆放管理，防止损坏、丢失或浪费 5. 整理归档材料相关单据（送货单、验收单、领料单等），确保可追溯 任职要求： 1. 学历不限，有建筑、建材或仓储相关经验者优先 2. 熟悉常用工程材料名称、规格及基本性能 3. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成数据录入与报表整理 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调和执行力 5. 服从安排，适应工地现场工作环境

仓库管理，物料收发，仓库台账，月休2天，包吃住，五险一金

【岗位职责】 1. 负责生产物料、成品及备品备件的出入库全流程管理，严格核验单据与实物的一致性，按品类规范完成上架、码放及标识作业，保障仓储区域动线清晰、物料分类有序。 2. 执行日常库存循环盘点与定期全盘工作，跟进差异问题的核查与闭环，确保账、物、卡三者数据一致，及时预警呆滞、过期及安全库存阈值异常的物料，联动采购、生产部门同步库存动态。 3. 严格遵守仓储安全管理规范，做好防火、防潮、防损等日常防护工作。

岗位职责： 1. 能熟练操作计算机及常用办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint等，保障日常办公任务高效推进。 2. 快速完成文档的输入与编辑，确保内容准确性和工作效率。 3. 熟练运用Excel进行表格制作与数据处理，完成信息录入及初步数据分析。 4. 掌握科学的文件分类与整理技巧，实现资料有序管理，方便后续查阅与调取。 任职要求： 1. 具备较强的办公设备操作能力，能及时应对常见技术问题。 2. 打字速度达标，可胜任高强度的文字录入与文档编辑工作。 3. 精通表格软件（如Excel）的使用，能够完成数据录入、汇总及基础统计分析。 4. 熟悉档案管理规范，具备文件归档与系统化整理的实际能力，确保资料清晰有序、易于查找。 5. 会计专业背景，持有会计资格证书者优先

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.工作认真细致，责任心强，具备良好服务意识和沟通能力 3.无不良信用记录，能适应轮班及节假日工作安排 4.有零售或收银相关经验者优先，接受应届毕业生 5.遵守职业道德，严守财务纪律，无现金管理失职记录

【岗位职责】 1. 负责日常办公文档的撰写、编辑与整理，确保信息准确无误； 2. 管理公司内部文件资料，包括文件的分类、归档、检索及保密工作； 3. 协助处理内外部的沟通协调事宜，包括邮件收发、会议安排等； 4. 参与公司内部项目的资料收集与整理，支持团队高效运作； 【岗位要求】 1. 具备良好的文字功底和语言表达能力，熟练使用办公软件； 2. 工作细致认真，有较强的责任心和保密意识； 3. 具有良好的沟通协调能力，能够高效处理多任务； 4. 有相关工作经验者优先考虑，但非必须条件； 5. 有C类驾驶证，可熟练驾驶车辆。

1、具备扎实的文字写作能力，熟练运用各类办公软件。 2、拥有良好的学习、分析、理解及沟通协调能力，工作条理清晰、计划性强。 3、态度端正，责任心强，积极主动并高效执行工作任务。 4、负责资料整理、档案管理、文书撰写、公文编制、文件流转等日常事务。 5、完成上级交办的其他相关工作。

【岗位职责】 1. 负责日常办公文档的撰写、编辑与整理，确保信息准确无误； 2. 管理公司内部文件资料，包括文件的分类、归档、检索及保密工作； 3. 协助处理内外部的沟通协调事宜，包括邮件收发、会议安排等； 4. 参与公司内部项目的资料收集与整理，支持团队高效运作； 【岗位要求】 1. 具备良好的文字功底和语言表达能力，熟练使用办公软件； 2. 工作细致认真，有较强的责任心和保密意识； 3. 具有良好的沟通协调能力，能够高效处理多任务； 4. 有相关工作经验者优先考虑，但非必须条件； 5. 有C类驾驶证，可熟练驾驶车辆。

岗位职责： 1. 负责公司汽车机修前台日常接待，为客户提供高效、专业的服务支持； 2. 熟练运用手机端系统及电脑办公软件，确保各项事务处理及时准确； 3. 主动与客户交流，回应咨询问题，提供针对性的车辆维修建议； 4. 面对工作压力与挑战能积极应对，踏实肯干，具备较强的责任心。 任职要求： 1. 性格外向、乐观进取，拥有良好的沟通技巧和客户服务意识； 2. 具备吃苦耐劳精神，适应能力强，能够在高强度环境中稳定发挥； 3. 熟悉汽车机修相关业务流程，能熟练操作行业常用软件及管理系统。

岗位职责： 1、负责日常办公文档的撰写、编辑与整理，确保信息准确无误； 2、管理公司内部文件资料，包括文件的分类、归档、检索及保密工作； 3、协助处理内外部的沟通协调事宜，如邮件收发、会议安排等； 4、参与公司内部项目的资料收集与整理，支持团队高效运作； 任职要求： 1、具备良好的文字表达能力，熟练操作常用办公软件； 2、工作细致认真，责任心强，具备较强的保密意识； 3、具有良好的沟通协调能力，能够高效应对多任务处理； 4、有相关工作经验者优先，但非硬性要求； 5、持有C类驾驶证，能熟练驾驶车辆

薪资：无责底薪+绩效激励，多劳多得 学历：大专及以上 经验：无经验要求，应届生/转行友好   职位亮点 - 稳定保障：中国人寿背景。 ​ - 成长路径：清晰的晋升通道，可向行政主管、人事经理、售后主管等方向发展 ​ - 轻松氛围：团队年轻化，工作节奏弹性，无强制加班，兼顾生活与工作 ​ - 培训赋能：免费提供岗前培训+在职提升课程，快速掌握行政、人事、售后核心技能   岗位职责 1. 日常行政保障：维护办公环境整洁有序，处理日常行政事务，保障团队高效运转 ​ 2. 文档与数据管理：负责文件归档、数据整理、报表制作，确保信息规范、可追溯 ​ 3. 人事协助：参与招聘流程（简历筛选、面试邀约、入职跟进），协助员工考勤、档案管理 ​ 4. 售后支持：配合团队完成客户保单服务、咨询解答、理赔协助等基础售后工作 ​ 5. 材料统筹：收集、整理、保管业务及行政材料，优化资源利用，提升办公效率   任职资格 1. 大专及以上学历，专业不限，应届生/无经验者均可，有行政、人事、客服相关经验者优先 ​ 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，耐心细致，责任心强 ​ 3. 能快速学习新系统与新流程 ​ 4. 形象得体，性格积极乐观，具备较强的执行力与团队协作精神 ​ 5. 认同中国人寿企业文化，愿意长期稳定发展

岗位职责： 1、负责日常办公文档的编写、修改与归档，确保内容准确规范； 2、对公司内部资料进行系统化管理，包含分类存储、归档维护、快速检索及信息安全保障； 3、协助完成内外部沟通事务，如邮件处理、会议组织与相关行政支持工作； 4、参与项目相关材料的汇总与整理，助力团队工作有序推进； 任职要求： 1、具备扎实的文字表达能力，熟练操作各类办公软件； 2、工作耐心细致，责任心强，具备良好的职业保密意识； 3、拥有较强的沟通协作能力，能有效应对多项工作任务； 4、有同类岗位工作经验者优先录用，无经验者亦可培养； 5、持有C类驾驶证，具备熟练的驾驶技能

岗位职责： 1、负责订单评审的合理性分析，确保关键资源与业务需求有效匹配； 2、协调厂内各项资源，保障出货任务按时完成； 3、依据产能与物料情况，结合出货时间节点，科学制定主生产计划，统筹人、机、料、环、法各环节，实现生产效率最优化； 4、协同采购部门把控物料回货节奏，在保障不断线的前提下合理控制库存水平； 5、开展月度产能核定，制定月度直接人力配置计划； 6、跟踪量产过程中呆滞物料处理情况，监督成品库存管理； 7、每月汇总运营数据，包括产值、产能等相关统计工作； 8、参与订单交期评估，跟进生产进度并进行协调，及时处理交期异常，确保交付达成； 9、推动内部作业流程优化，落实物料及出货环节的监控措施，协调部门间事务及异常应对； 10、严格执行系统管理规范，强化工单管控，每日下达工单并督促生产完结工单在5天内完成结案； 11、与业务部门保持沟通，及时反馈订单执行中的异常情况； 12、根据后续物料供应状况，动态调整主计划，在满足生产需求的同时控制库存增长； 13、负责物料需求分析与计算，制定并监督物料计划执行，抽查物料计划的合理性； 14、及时发出预警，并跟进相关人员完成既定任务；对可能出现的失控情形须及时向上级汇报； 15、编制并执行物料计划，负责公司动圈/动铁所有主材的采购申请及物料管控工作； 16、跟进物料交付计划，联合前后端解决欠料问题，同步做好风险防范； 17、持续完善、修订和升级仓库系统文件及相关管理制度； 18、确保生产所需物料及成品的出入库作业顺畅运行； 19、负责仓库人员的工作安排与稽查督导。