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工地试验室负责人
1.3-1.5万元/月
试验工程师
道路师注册交社保,养护工程
化验室主管
6000-9000元/月
实验室技术员3-5年中专及以上钼矿
任职要求: 1.中专或以上学历 2.化学分析相关专业
实验技术员
4000-6000元/月
实验室技术员经验不限大专及以上精细与专用化学品化学化纤化学相关专业石油化工有机品
岗位职责:依据项目要求,开展高分子材料合成与加工方向的实验室小试及中试放大相关实验工作。 需求人数:2人。 签订劳务派遣合同(非正式编制) 应聘条件:化学、化工或相关专业大专及以上学历,有化工工艺分析设计、生产研发等工作或研究经历者优先考虑;具备独立开展工作的能力,品行良好,沟通顺畅,富有责任心和团队合作意识;工作细致踏实,能承受一定工作压力; 需提供材料: (1)个人简历(含教育经历及科研经历); (2)学位证、学历证、身份证等复印件(正式录用后提交); (3)已发表论文、学位论文摘要及其他可体现个人能力与学术水平的证明材料; 有意者请将上述材料发送至指定邮箱,我们将对收到的简历进行审核,并及时安排面试,招满即止。 联系人:李老师;电话:*********** 邮箱:******************
技术研发人员
4000-5000元/月
实验室技术员经验不限本科及以上
1、高分子/有机化学合成
化学实验技术员
6000-11000元/月
实验室技术员经验不限硕士及以上精细与专用化学品新能源,有机合成,无机材料制备无机品化学相关专业塑料制品有机品
一、招聘单位:本次招聘由应化所高分子重点室与合作企业珠海纳甘新能源技术有限公司联合开展,录用人员将与珠海纳甘新能源技术有限公司签订正式劳动合同。 二、岗位描述:招聘新材料研发工程师,主要承担新能源领域新材料的研发及产业化推进工作,涵盖材料的理论分析、实验室小试、中试放大至量产落地的全流程技术开发。在研究员指导下开展新材料相关的理论探索与实验验证,具体包括有机合成、高分子化学合成、材料改性、性能测试表征及实验文档编写等工作;在公司技术负责人统筹下,参与并推进新材料从实验室阶段向中试及规模化生产的工艺转化。 三、任职要求: 1、需适应长期在研发与生产一线工作,根据项目进展需要,在实验室、中试基地及量产现场之间灵活调配工作地点。 2、具备材料合成相关经验,熟悉新能源材料研发流程者优先。 3、以第一作者身份发表过学术论文或获得过第一发明人授权专利者优先。 4、具备自主学习能力,善于创新,能够围绕实际应用需求开展产品开发。 四、岗位待遇: 1、硕士、博士薪酬待遇面议。 2、缴纳五险一金,享受法定节假日休假制度,提供宿舍或住房补贴。 3、实行每周五天、每天八小时工作制,因科研任务需加班时按规定支付加班费。 4、根据项目完成情况发放年终奖金及阶段性成果奖励。 5、新材料实现量产达标后可享有相应期权激励与利润分红。 五、工作地点:吉林长春、江苏常州,后续根据新产品中试线与量产线布局情况可能进行工作地调整。
化学实验技术员
5000-7000元/月
实验室技术员经验不限硕士及以上反应釜操作有机合成
1)、工作内容:从事有机合成及高分子聚合相关工作 2)、职位要求:化学或相关专业背景,具备一定的有机合成基础知识,能独立完成常规有机合成操作,有有机合成、高分子合成或反应釜使用经验者优先考虑 3)、工作时间:每周工作6天 4)、招聘方式:劳务派遣
实验室技术员经验不限硕士及以上
【岗位职责】 *独立开展实验室合成实验 *负责有机合成小试及中试工作 *配合完成实验室日常事务 【职位要求】 *本科及以上学历 *具备有机化学、高分子化学等相关专业背景或实践经验 【工作时间】 每周工作6天,节假日按国家规定执行 【薪资福利】 初始薪资5000-6000,享有带薪寒暑假,与所内在编人员同等福利待遇
生物科学研究员
5000-7000元/月
实验室技术员经验不限硕士及以上日用化工医药/生物
招聘项目实验员1-2人。 主要职责包括: 负责细胞与微生物培养、抗菌性能检测以及动物实验等相关工作。 学历要求:硕士研究生或以上。 专业要求:生物学相关专业背景,具备细胞培养、微生物操作及无菌技术经验者优先录用。 薪酬福利:依据研究所标准执行,提供五险一金,薪资可面议;同时享受寒暑假带薪休假、年度健康体检、工会福利、专业能力培训及子女入托补贴等福利待遇。
技术辅助人员
4000-5000元/月
实验室技术员1-3年本科及以上五险一金化学化纤英语可作为工作语言化学相关专业
招聘1人,项目聘用人员,无编制 未来从事有机合成与高分子合成相关工作 本科或硕士毕业均可报名
化工化验检测员
6000-7000元/月
实验室技术员3-5年大专及以上
1、具备化学分析及有机色谱检测相关工作经历; 2、学历要求大专或以上; 3、可接受倒班工作安排; 4、年龄范围为25至45岁。
吉林长春9.6米牛笼子车找司机一名,要带车主驾,明天到四平全线接车,小马哥二手车司机中介灵
货运司机B2
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长春
3月24日 06:27拨打电话
吉林长春单位食堂招厨师,工资六千,交五险,工作地点辉南街附近,
6000元/月
厨师社保月结
单位食堂招厨师,工资六千,交五险,工作地点辉南街附近,
长春
3月24日 06:27拨打电话
A2搅拌罐车司机货运司机
中铁四局高速公路建设项目招聘搅拌车司机,内容为混凝土等建材运输;要求持有A照,具备大型货物运输车辆驾驶技能及运输经验,能适应工地环境并完成高强度任务;底薪4000元/月,另按零方量计算提成,具体薪资根据表现和绩效评定 吉林长春 底薪4000一方1.7
长春
3月24日 06:26拨打电话
装卸工包住包吃月结
88长春分拨中心(吉林省韵达快递总公司) 井号韵达快递可以交(五险社保) 招聘如下:18-52周岁,男女不限,夫妻优先,身体健康,品行端正,服从管理,责任心强,能适应倒班。  入职可交社保, 工作内容:、卸车,供件,集包、 粗分,细分,倒包,岗位可选。 工作时间: 白班6:00-14:00, 夜班18:00-06:00, 每月10号,25号倒班。 工资待遇:工资5500-7000元/月,计件工资,多劳多得;包吃包住,标准六人间,空调暖气独立卫浴,享有节假日福利,享受高温福利,丰富的员工活动。 工作地址:范家屯高速路口 名额有限,招满为止,我们期待您的加入!。
长春
3月24日 06:25拨打电话
电焊1-2人
有没有二五电焊的啊?给我一个围围栏,焊上200块钱,十十二三米儿,拆了一焊就完事儿了。打个底座儿,200块钱啊。。
长春
3月24日 06:22拨打电话
试验工程师1年以下大专及以上安装/调试维修/保养变压器开关柜配电柜高压有高压电工证
岗位职责: 1. 承担高压电气设备的交接试验及预防性试验工作。 2. 保证试验过程符合电气试验规范与技术标准,确保操作的安全与精准。 3. 负责试验数据的记录、分析与报告编制,保障检测结果真实准确。 4. 按期完成检测仪器的校准与日常维护,确保设备处于良好运行状态。 岗位要求: 1. 持有高压电工证,掌握高压电气试验专业知识,熟悉各类检测设备的技术特性。 2. 能够独立操作电气试验仪器,具备实际工作经验者优先考虑。 3. 具备较强的数据分析能力与现场问题处理能力。 4. 遵守公司各项管理规定,工作认真负责,具有良好的团队合作意识。
试验工程师3-5年大专及以上电力调度电力运维电网工程发电工程电气工程强电工程电工进网作业许可证(高压)特种作业操作证 (高压电工)有预防试验经验
岗位职责: 1. 承担10KV、35KV电气设备预防性试验的实施工作。 2. 确保试验操作严格遵循相关技术规范与行业标准。 3. 准确记录并科学分析各项试验数据。 岗位要求: 1. 具备电气工程或相近专业教育背景。 2. 拥有至少1年10KV、35KV电气预防性试验实操经验。 3. 掌握常用电气试验仪器及技术规程。 福利待遇: 1. 基本工资结合岗位工资构成薪酬体系。 2. 提供五险、高保底薪资、包吃住、享受年假,法定节假日按规定休假。 3. 入职即安排岗前培训,配备在职成长计划及各类专业技术培训支持。 公司地址:山西省太原市万柏林区西矿街153号滨西工业园办公楼三层
试验工程师1年以下大专及以上电力运维电力调度电力施工电网工程机电工程电气工程强电工程电工进网作业许可证(高压)特种作业操作证 (高压电工)
岗位职责: 1. 承担高压电气设备的交接试验与预防性试验工作。 2. 保障试验操作的精准与安全,严格执行电气试验相关规范及技术要求。 3. 负责试验数据的记录、分析与报告编制,确保检测结果真实可靠。 4. 按期开展检测仪器的校准与维护,维持设备良好运行状态。 岗位要求: 1. 持有高压电工证,掌握高压电气试验基础知识,熟悉各类检测设备的技术特性。 2. 能熟练操作电气试验仪器,具备实际工作经验者优先考虑。 3. 具备较强的数据分析能力与现场问题处理能力。 4. 遵守企业各项管理规定,工作认真负责,具备良好的团队合作意识。
试验工程师3-5年本科及以上整车测试
岗位职责: 1、参与研究院新产品开发,根据项目测试验证需求,统筹组织并完成各类测试验证任务; 2、负责测试资源的协调与调配,合理规划测试项目的实施进度,处理复杂的测试数据,并审核试验报告; 3、负责试验全过程管理,确保试验现场安全规范、环境整洁,保障测试数据的真实性和准确性; 4、配合研发人员对生产过程中发现或提出的重大设计问题,制定相应的验证方案; 5、协同研发团队对营销及售后反馈的重大设计质量议题开展实地测试与验证工作; 6、协助部门持续推进试验验证体系优化及试验能力提升建设; 7、针对产品改进和技术改造项目,组织实施相关测试验证,并提出可行性优化建议; 8、负责编制和更新试验大纲、测试记录、试验报告等标准化文档模板。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备5年以上试验工程师岗位经验;具有工程机械行业背景者优先; 2、掌握汽车或工程机械领域常用测试标准与规范;熟练操作各类测试设备及试验台架;熟悉NI、HBM、东华、Devesoft等数据采集系统;能运用origin等工具进行数据分析处理;了解Labview测试程序开发; 3、具备良好的组织协调能力和试验流程管理能力;具有较强的创新意识和判断力;熟练掌握数据解析、测试台架搭建及测试程序开发技能。
整车测试工程师
1.5-2.5万元/月
试验工程师1-3年本科及以上乘用车DVP测试DVP管理底盘系统内外饰系统英语优秀主导或参与量产车全流程整车实验
岗位职责: 1、对接设计工程师与质量工程师,审核零部件DVP文件,评估其内容的合理性与完整性,并提出专业性的评审意见及优化建议; 2、动态跟进零部件开发进程,推动供应商自主测试或由供应商主导的试验项目执行,针对测试失效情况提供专业技术分析与整改方案,确保所有试验在项目关键节点前完成; 3、协助设计与质量团队审查供应商及第三方实验室提交的试验报告,依据签批版DVP核验报告格式规范性、内容完整性和数据真实性,保障归档资料准确无误; 4、搭建并持续优化零部件测试标准体系,明确各类零部件的试验执行规范与判定准则,确保单件验证结果符合设计性能指标要求。 任职要求: 1、本科及以上学历,汽车、机械、材料或力学相关专业背景,具备2~3年工作经验; 2、熟悉汽车零部件开发全流程; 3、掌握零部件验证常用标准及测试设备应用,能够识别并分析试验标准使用的合理性,具备相应问题处理能力; 4、拥有1~2个完整车型项目的零部件开发管理经历,覆盖底盘、车身、内外饰或电子电器等系统,至少在一个系统中具备DV和PV测试全过程跟踪经验; 5、优先考虑具有底盘或内外饰系统经验者,综合条件优异者可酌情放宽录用标准。
机械零件检测员
4000-6000元/月
质检员品检工五险一金1-2人月结全职有质检经验只上白班双休不需要出差
1、检测执行严格按照图纸、工艺文件及质量标准,使用卡尺、千分尺、投影仪、三坐标测量仪等检测工具,对机械零件的尺寸、形位公差、表面粗糙度等指标进行精准检测。 2、数据记录与分析如实填写检测记录,对不合格品进行标记、隔离,分析不良产生原因并及时反馈至生产或技术部门;定期汇总检测数据,形成质量分析报告。 3、设备维护与校准负责检测工具及仪器的日常保养、清洁与保管,按周期配合计量部门完成仪器校准,确保检测设备精度符合要求。 4、质量把控参与来料检验(IQC)、过程检验(IPQC)及成品检验(FQC),对生产过程中的零件质量进行巡检,预防批量质量问题发生。 5、文件与样品管理妥善保管检测相关的图纸、标准文件、检验规范及标准样品,确保文件版本有效、样品状态完好。
实验室研究助理
7000-11000元/月
实验室技术员经验不限硕士及以上精细与专用化学品化学相关专业塑料制品有机品
岗位职责:开展有机与无机复合材料的研发及应用探索 教育背景:需具备双一流高校本科及硕士研究生学历 任职要求:能够熟练进行英文文献的查找与理解,掌握基础的材料合成与性能表征技术 岗位福利:可纳入编制管理,享有应化所规定的各项基本福利待遇(包括寒暑假、节日慰问等)
品质主管
3000-4000元/月
医疗器械生产/质量管理经验不限大专及以上医药批发企业药师证
负责上下游资质的审核 档案的建立 吉飞软件的使用管理等
质检工长白班
4000-5000元/月
质检员包吃1-2人月结全职有质检经验只上白班双休不需要出差
岗位 质检工 要求 18--40周岁 有质检经验,会简单办公软件 薪资福利 25/小时 综合薪资5000+ 早八晚五 长白班 周末双休 节假日正常休息
电气专监
4000-6000元/月
监理工程师经验不限大专及以上注册监理工程师监理工程师培训证电气相关专业驾驶证
公司类别:监理公司 工作地点:全国各地公司 项目类别:风电、光伏、电厂、房建、市政 招聘岗位:电气专业监理工程师 要求: 1、身体健康,具备良好的职业素养,工作认真负责、积极主动。 2、年龄58周岁以下,具有同类岗位从业经历者优先考虑。 6、大专及以上学历,电气类相关专业背景,持有建筑行业相关资格证书并具备中级或以上专业技术职称者优先。 7、能够适应长期在外地项目施工现场驻场作业。 5、欢迎应届毕业人员投递应聘。
化学实验技术员
5000-6000元/月
实验室技术员经验不限本科及以上反应釜操作有机合成
1)、工作内容:从事有机合成及聚合相关工作 2)、职位要求:需具备反应釜操作经验,熟悉反应釜的使用与日常维护;具备有机合成基础知识,可独立完成常规有机合成实验操作 3)、工作时间:每周工作6天
检测工程师
6000元/月
质量管理
岗位职责: 1、负责产品设备的日常检测与维护,确保设备正常运行; 2、执行设备的定期检修计划,及时发现并解决设备故障; 3、记录设备维护情况,编写维护报告,提出改进建议; 4、参与新设备的安装与调试,确保其符合技术标准和用户需求; 5、协助进行设备的技术升级,提升产品性能与用户体验。 任职要求: 1、18-32周岁 2、大专及以上学历(机械、工程、电力等相关专业中专毕业生经考核通过后也可) 3、无明显纹身,需提交3个月内的体检报告 岗位福利:薪资6000左右
质量管理月结
质量工程师 1、本科或以上学历,机械、工程和相关专业优先;2、三年以上相关工作经验(包括质量保证,项目管理,策划经验),汽车行业优先;3、了解质量体系知识(IATF16949,控制计划,FMEA,SPC,MSA,PPAP,APQP,客户系统要求,VDA6.3,VDA6.5等);4、掌握相关产品和工艺知识(如注塑,喷漆,镀铝,装配等);5、掌握8D报告; 薪资福利:年薪:10 - 14W/年 邮箱:(简历请发邮箱,如有疑问可添咨询) (同) 工作地址:长春市
长春
3月18日 08:47拨打电话
技术总工
1-1.5万元/月
总工程师5-10年学历不限
特别提醒:没有火电厂总、分包总工经历的请勿扰。 任职要求: 1、. 工作经验与项目经历: -需具备8-10年及以上热电厂或大型工业项目工程技术管理经验,其中至少3-5年以上同类型项目技术负责人(如技术总工、技术经理)任职经历。 -需有完整的热电厂附属设施工程实战经验,熟悉循环水系统、除灰渣系统、污水处理站、输煤系统、辅助车间(如化学水车间)等至少2-3类核心附属设施的总包技术总工经历。 3. 专业技术能力: -精通热电厂附属设施相关的 -具备独立编制危大或超危大工程技术方案并通过专家评审,附属设施工程技术方案、施工组织设计、专项施工方案(如管道安装、设备基础施工方案)的能力,能解决工程中的复杂技术难题。 4. 综合管理与协调能力: -具备较强的统筹协调能力,能有效协调内部各专业(土建、安装、电气等)及外部单位(业主、监理、设计院、供应商),解决交叉施工及技术衔接问题。 -具备良好的团队管理能力,能带领技术团队开展工作,组织技术交底、培训及技术资料归档,确保技术工作有序推进。 -具备一定的成本与进度管控意识,能通过优化技术方案,在保证质量与安全的前提下,控制工程成本、保障施工进度。 5. 职业素养与其他要求: -具备较强的责任心、抗压能力,能适应工程现场的工作环境(如阶段性驻场)。 -持有相关职业资格证书者优先 -具备良好的沟通表达与书面报告能力,能清晰传递技术要求、编写技术文档。
质量管理
男女不限, 年龄30-45岁, 早八晚五, 单休, 五险, 年节福利,带薪休假 1.使用新零件质量开发规划,即QPN的系统治理方法对产品并发客阶 段的产品质量进展分析和监控,并准时通报对QPN各阶段的评价结果; 2.依据工程负责人编制的工程技术文件如掌握规划、PFMEA编制检验 规划和测量方案规划(PMP): 3.负责制定新产品的检验指导书: 4.协作工程负责人样件制作/负责试生产过程中样件质量确实认,以 及生产过程中样品质量合格率等数据的统计和分析,完成生产设备力量讨 论报告CMK、过程力量讨论报告PPK、测量系统分析报告MSA; 5.负责完成工程相关试验,包括公司内部完成试验和委外完成试验: 6.同工程小组成员一起识别产品的特别特性和潜在的失效模式及后 果分析(P-FEMA): 7.帮助出具关键过程、特别特性清单: 8.出具内部2TP认可报告: 二、完成上级领导安排的其他工作
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