岗位一：非开挖市政管道修复施工学徒/技术员 年龄要求：25–40周岁 薪资待遇：月薪6000—8000元，每月准时发放工资、不拖欠。 经验要求：有无相关施工经验均可，零基础新手可免费参加公司专项培训，由5年以上非开挖施工经验的老师傅一对一现场带教，手把手传授施工技巧，从基础操作到工艺流程，全程耐心指导，确保新手1-2个月内可独立上手简单作业，学成后可晋升为施工技术员（A/B/C级员工）、施工组长，薪资同步提升。 工作内容：主要负责市政雨污管网改造、市政管道非开挖全工艺施工作业，全程规范操作，安全施工，具体包含：紫外光UV固化修复、原位点状局部修复、顶管作业、CIPP翻转内衬修复、管道高压清洗疏通、管网清淤疏浚、裂管置换修复、检查井新建与维修、高压旋喷桩止水加固、管道封堵应急抢修、管道检测排查等全套施工工艺；配合现场管理人员做好施工记录、设备清点、安全防护等辅助工作，服从现场工作安排。 福利待遇：1. 包吃包住，宿舍配备空调、热水器、衣柜、桌椅，干净整洁，专人负责打扫；食堂每日三餐营养搭配，荤素结合，管饱管好，不用自己花一分钱；2. 公司统一配备劳保用品（安全帽、工作服、手套、），免费发放，定期更换；3. 南充本地长期市政项目，活源充足稳定，常年有活干，不用愁没活干；4. 公司定期组织安全培训、技能考核，提升员工专业能力，提供清晰的晋升通道；5. 上班时间规律，每日8小时工作制，加班有加班补贴，每月可休息2天，灵活调休。 任职要求：踏实肯干、吃苦耐劳，责任心强，服从公司及现场管理人员的安排，不偷懒、不旷工、不违章作业；愿意长期稳定学习技术，有上进心，能适应户外施工作业环境（风吹日晒可接受）；无犯罪记录、无不良从业记录，团结同事，互帮互助。 岗位二：B2持证司机 1名 持证要求：持有B2及以上有效正规驾驶证，证件齐全合规驾驶证、，无逾期、无重大交通事故记录、无一次性扣12分记录，证件状态正常，能熟练处理简单的车辆日常故障。 年龄要求：25–45周岁，，身体健康，无高血压、心脏病、色盲、夜盲等不适宜驾驶的疾病，无传染性疾病，能适应户外作业及短途运输节奏。 经验要求：必须具备五年以上实际驾龄，且有丰富驾驶经验，能独立、操作流程及日常保养方法，避免操作失误造成设备损坏。 主要工作：专职驾驶并操作吸污车，负责市政管网清淤抽污、污水及淤泥转运、工地施工污水抽吸；配合工地现场施工，负责施工设备、工程材料的短途转运，确保物料及时送达施工现场；每日出车前检查车辆状况（轮胎、机油、水箱、刹车等），收车后做好车辆清洁、保养及停放工作，做好行车记录；严格遵守交通规则及工地安全管理规定，不酒驾、不违章、不疲劳驾驶，确保行车安全及作业安全。 薪资待遇：包吃包住，薪资优厚（具体薪资面议，根据驾龄及操作熟练度可协商），每月准时发放工资，不拖欠、不克扣；公司为员工购买相关保险，保障员工权益；车辆维修、保养费用由公司承担，司机只需负责规范驾驶、爱惜车辆即可。 岗位要求：责任心强，工作认真细致，爱惜公司车辆及设备，不野蛮操作、不随意损坏车辆；服从公司及工地管理人员的工作安排，随叫随到，不推诿、不敷衍；无犯罪记录、无不良驾驶记录，团结同事，沟通顺畅，能配合现场施工人员完成各项工作。 统一说明 工作地点：本地及周边各大市政施工现场。 公司全称：四川宏运顺通环保工程有限公司（宏大的宏，可实地考察公司及工地） 招聘说明：本公司直招，无任何中介费用、报名费、押金等，全程免费招聘，请勿相信任何中介机构，避免上当受骗。 联系电话：____________（联系时请说明“应聘非开挖施工学徒/技术员”或“应聘B2司机”，工作日9:00-18:00接听） 应聘须知：应聘时请携带本人身份证、驾驶证（司机岗位）、相关技能证书（如有），可直接到公司或工地现场面试，面试通过后即可上岗，无需等待。

一、岗位职责 技术统筹管理：全面主导技术方案的编制与执行，负责施工组织设计及专项施工方案的制定与优化，保障技术实施的可行性与安全可靠。 现场技术指导：深入项目一线，监督技术措施落实，及时解决施工过程中的复杂技术难题，协调各工序高效衔接。 质量管理体系：构建项目技术质量管理机制，组织开展技术交底、质量巡检及验收工作，确保工程满足设计要求及行业规范。 技术团队管理：带领技术队伍开展工作，制定团队培训计划，提升整体专业水平，统筹技术文档的编制、归档与移交管理。 风险防控与创新：识别施工过程中的技术风险，制定相应预防及应急措施；推进新技术、新工艺在项目中的落地应用，持续优化施工效率与质量。

一、主要岗位职责 1.承担水利水电工程勘察设计项目，负责专业技术方案编制与图纸设计； 2.参与公司水利行业甲级资质维护，包括注册人员备案、动态核查资料准备；协助完成资质延续专家评审、四库一平台信息更新等合规性工作； 3.部分人员可根据公司安排，参与勘察设计院或其他工程公司项目履约管控。 二、任职要求 1.必须持有对应专业注册执业资格证书，证书可在 “四库一平台” 正常注册； 2.具备 1 项水利水电工程设计业绩优先考虑（需提供项目合同、图纸签字页等证明材料）； 3.职业素养：遵守行业规范，能参与资质动态核查、延续评审等工作，配合完成企业业绩录入。 三、资格证书要求： 1. 规划专业（3-4人）。具备注册土木工程师（水利水电工程-规划）执业资格；熟悉水利规划、水资源论证等业务，有大中型水利项目规划经验优先。 2. 地质专业（2-3人）。持有注册土木工程师（水利水电工程-地质）执 业资格；擅长工程地质勘察、地质灾害评估，具备水利枢纽地质勘察业绩者先。 3.征地移民专业（2-3人）。具备水利水电工程相关注册资格（含移民方向）；熟悉水利工程征地移民规划、安置设计流程，有同类项目经验者优先。 四、薪资福利 1.全年税前月均收入约 2.0-3.0万元/月，优秀者可谈；

成都市郫都区招工长/工程师(混凝土工长)

成都市，彭州市，家装装修招工长/工程师

请直接在平台投递简历，看到合适会主动联系 本岗位招聘工装精装修工长 岗位职责： 1、负责项目施工现场的管理工作； 2、负责工程现场放线，施工技术指导，工程质量现场监督，工程进度控制和成本控制； 3、做好技术交底工作，按时准确记录施工日志； 4、做好同业主方、监理的沟通协调工作； 5、完成领导交办的其他工作。 招聘条件及要求： 1、***大专及以上学历，工民建、土木工程、建筑工程管理等相关专业； 2、5年及以上相关工作经验，持有质量员或施工员证优先； 3、熟练操作AutoCAD、Office办公软件； 4、具有良好的语言表达及沟通协调能力，吃苦耐劳，有责任心。

一、岗位职责： 1.督促施工队执行工区的生产、技术月度或年度计划计，执行工区的施工设计方案，掌握施工队的施工质量和施工进度； 2.根据工区生产经营需要，完成采掘工作所涉工程项目设计，编制相关的作业规程，提交技术副矿长审定； 3.同施工队技术部门对接，督促施工队完成施工组织方案的编制，监督施工队按有关的规范、规程要求对作业人员进行技术交底，督促施工队严格按设计方案进行施工作业； 4.根据最新的开拓系统图，按照规范，对采空区进行范围圈定和主要技术参数的标识，同时对地表监测点数据进行上图更新； 5.督促施工队生产技术部门完成《生产日报表》，获得后提交生产副矿长审核后转发工区矿长； 6.生产期，每月至少收集、整理一次设计、施工、竣工图纸和相关的文字资料以及生产数据资料包括采空区的管理资料等，建档备案。 二、任职要求： 1.学历：大学专科及以上； 2.专业：矿山采矿类专业； 3.职称要求：具备助理工程师职称； 4.行业背景：矿山行业； 5.工作经验：3年以上工作经验，1年以上同岗位工作经验。

房建二排工长岗位职责 一、岗位定位 作为主工长/栋号工长副手，协助开展现场全流程管理，分担一线执行工作，承接安排的具体任务，配合把控进度、质量、安全、文明施工，衔接班组与管理人员，是现场落地执行的核心岗位。 二、主要职责 （一）协助进度管控 按日/周施工计划，落实各工序人员、作业面安排，盯控现场正常施工。 巡查作业面，及时反馈人员不足、工序脱节、机械停滞等问题。 协助填报施工日志、人员出勤、进度报表，跟踪分项工序完成情况。 配合做好工序穿插、交叉作业衔接，避免误工、窝工。 （二）配合质量管控 落实技术交底、工艺要求，现场监督班组按图、按规范施工。 执行三检制，开展自检、互检，重点检查观感、尺寸、平整度、垂直度等外观及实体质量。 旁站钢筋、模板、混凝土、砌体、抹灰、防水等关键工序，发现违规施工立即制止。 跟进监理、甲方、项目部提出的质量问题，督促班组限期整改并复查闭环。 监督成品保护，防止磕碰、污染、损坏。 （三）现场安全管理 参与班前安全喊话、安全交底，提醒作业人员遵守安全规程。 常态化巡查临边、洞口、脚手架、临时用电、小型机具、高处作业等隐患点。 严查违章作业、违章指挥，当场纠正不安全行为，隐患及时上报并督促整改。 配合安全检查、隐患排查、安全资料整理等工作。 （四）材料、机械与现场管理 协助材料进场清点、验收、分类堆放，做到标识清晰、堆放规整。 执行限额领料，监督材料使用，减少浪费、杜绝偷盗。 合理调配小型机具，督促设备日常保养，及时上报机具故障。 落实文明施工、扬尘管控，坚持工完场清，保持作业面整洁。 （五）班组协调与事务执行 直接对接各劳务班组，传达项目部及主工长工作要求，分配具体作业任务。 调解班组内部、班组之间简单矛盾，实时反馈班组动态。 配合测量放线、标高复核、收方、现场签证原始数据记录等工作。 完成主工长、项目部交办的其他临时工作。 三、岗位基本要求 熟悉施工图纸、基础规范及各分项施工工艺。 能吃苦耐劳，常驻作业面，执行力强，反应及时。 具备基础安全、质量辨别能力，服从管理。 了解现场机具、材料特性，有现场施工经验优先。

招工长/工程师维修改造项目管理员，年龄：45岁以下！成都有固定住所，南门附近优先！施工经验丰富、全面，理解能力强！综合能力协调能力强，了解各专业工种施工工艺，能够合理安排项目施工、人员组织计划等，懂施工成本过控！组织项目竣工验收！注：建筑工程方面维修、改造、修复修缮等。涵盖整个建筑工程行业，全方位覆盖。

岗位职责： 1.依据集团年度开发规划，编制市政公司年度产值目标及月度分解方案，与集团及项目部签订年度产值、利润等经济考核指标，并落实安全、质量、进度、成本等管理责任目标。 2. 完善公司组织体系、岗位分工、业务流程、奖惩机制、管理制度及基础管理体系，统筹指导各职能部门运作，考核部门负责人履职情况，保障公司管理规范、高效、有序运行。 3. 全面主持公司经营管理及项目运营工作，组织审定年度资金预算，统筹资金收支计划的执行与调控。主导项目开发实施过程，监督建设质量与工程进度，有效管控各项成本支出。审批或审核招投标文件、合同文本、设计调整、现场洽商及资金拨付事项。 4. 统筹协调各类生产资源的配置与优化，确保项目各关键节点按期推进，从开工至竣工验收全过程受控，带领团队完成公司下达的各项经营任务目标，并对项目质量、进度、成本及安全文明施工情况进行全程监管与考核。 5. 根据公司业务拓展需求，合理规划人力资源配置，推动人才梯队建设与培养机制落地。 招聘要求： 1. 具备10年以上市政类项目工作经验，其中至少2年担任同等管理岗位经历，且作为负责人承建的项目曾获省优工程奖或省优结构工程奖至少1项。 2. 熟悉国家有关施工组织设计、施工方案、质量控制、成本管理等方面的法律法规及技术标准。 3. 精通项目成本预控方案的编制，熟练掌握设计变更管理。具备新技术、新工艺推广应用的丰富实践经验。

南部县·行代驾服务招募代驾司机，兼职全职都行，工作时间晚八点到凌晨四点，多劳多得，能吃苦耐劳，要有团队意识，有服务理念，详情致电

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南充市顺庆区招砍伐工包吃包住300一天。

南充市南部县招水电马桶维修

招司机一名。

贵州单位：市政高工，全职人才，有5年施工经历，1w+工资，包吃包住！！！4个人

任职要求： 1. 持有国家注册市政公用工程专业高级工程师职称 2. 具备扎实的市政道路、桥梁、给排水、管网等专业知识

施工方案全盘编制与审批 总坪土石方、雨污水管网、给水消防管网、强弱电管网、室外道路、透水铺装、硬质景观、挡土墙、基坑沟槽、绿化种植、临时用水用电、雨季专项方案；危大工程（深沟槽、大型挡土墙、起重吊装）专项方案+专家论证组织。 图纸会审、技术交底 牵头设计院、甲方、监理做总坪综合管网管线排布优化（最容易打架：雨污、给水、消防、弱电、强电交叉碰撞）；逐级对工长、班组做书面技术、安全交底。 原材料、试验检测管控（适配你前面不锈钢检测需求） 所有进场材料：给排水管材、井盖、不锈钢构件、透水砖、钢筋、砂石、沥青、路缘石等送检方案制定；委托第三方CMA检测、见证取样、不合格材料退场管控。 现场技术问题处理 沟槽塌方、管道渗漏、路基沉降、标高错误、管线冲突、雨季积水返工等技术处置、设计变更、签证技术依据编制。 测量管控 总坪方格网放线、道路坡度、管网坡度、标高复核、竣工测量资料管理。 资料与验收 全套施工技术资料编制、隐蔽工程验收、分部分项验收、竣工图绘制、移交档案馆；配合质监站、甲方竣工验收。 质量与安全技术管控 质量通病防治（路面开裂、管网倒坡积水、沉降井漏水）；危大工程安全技术措施编制。

管理过市政管网工程，泰安本地人

1.负责市政项目/电力工程项目的全面管理，确保项目按期优质完成。 2. 制定项目施工计划，组织协调项目资源，对项目成本、进度、质量、安全等方面进行控制。 3. 负责项目团队的日常管理和建设，提升团队执行力和工作效率。 4. 处理项目过程中的各类问题，保障项目顺利进行。 5. 与业主、监理等相关方保持良好沟通，确保项目满意度。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，6年以上市政工程/电力工程相关工作经验。 2. 持有市政一级建造师+B证，机电一级建造师具备丰富的相关业绩。 3. 熟悉项目管理流程及规范，有较强的项目组织、协调和沟通能力。 4. 具备良好的职业道德和团队协作精神，责任心强，能承受工作压力。 简历投递邮箱：@qq.com

【岗位职责】 1. 协助完成光伏项目的现场技术支持及协调工作； 2. 参与光伏系统安装、调试及运行维护相关事务； 3. 提供客户光伏技术咨询与解决方案建议。 【岗位要求】 1. 善于沟通，具备良好的客户协调与问题处理能力； 2. 熟悉光伏行业基础知识，有相关项目经验者优先； 3. 具备较强的学习能力，能快速适应技术类工作内容； 4. 需要有相关的从事经验，无经验者请勿投递。

质检员一名。要求；1、从事混凝土物检、质检工作1年以上。2、熟悉混凝土相关的原材料检测试验。3、能吃苦耐劳，有团队合作精神。4、工资待遇面谈！前场工长一名。要求；1、具有从事混凝土工作经验。2、熟悉混凝土相关的知识，与工地沟通能力强。3、能吃苦耐劳，有团队合作精神。4、工资待遇面议！望大家积极推荐和转发！联系人：廖女士

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任职条件 1、大专及以上学历，土木工程、建筑、工程管理、工民建等相关专业，具备工程相关的专业知识； 2、吃苦耐劳，责任心强、具备良好的职业道德和团队协作精神，能长期胜任施工现场岗位工作，服从公司及项目部的工作安排； 3、3年及以上精装修现场管理经验，至少独立完整负责1个以上酒店/商业综合体精装项目，熟悉酒店客房、公区全套施工流程，有连锁酒店、高端酒店项目经验优先 4、会CAD等办公软件。 岗位职责 1、负责施工进度与工序统筹，质量与工艺管控，材料成本控制，安全文明施工管理，多方协调。 2、熟悉石材干挂、岩板铺贴、地坪浇筑、龙骨吊顶、防水、收口等工艺； 3、自检合格后组织甲方、监理分项验收； 4、具备材料算量，精准提材料计划； 5、配合资料员造价员隐蔽图片收集。 6、完成上级交办的其他任务

职位描述 水利工程师技术负责人 任职要求： 1、大专及以上工程类相关专业毕业，8年以上工作经验，年龄在30-40岁之间，优秀者可放宽； 2、熟练掌握引水隧道、渡槽或桩基施工工艺，参与过2个及以上大型水利工程项目； 3、具备较强的人际交往能力、领导能力、沟通能力、判断和决策能力、计划和执行能力； 4、公正、敬业，具有良好的职业道德和职业素养； 5、能够有效的进行技术优化并做出商务策划和沟通； 岗位职责： 1、负责对项目的施工技术管理工作，贯彻执行国家有关技术政策、法规和现行施工技术规范、规程、质量标准以及承包合同要求，并监督实施执行情况； 2、负责配合建设单位、监理工程师等进行项目的质量检查及各种原始记录、工程检查的签字验收工作； 3、协助搞好工程成本控制，以及项目工程进场前人力和财力的组织设计、入场后施工现场的管理工作； 4、负责带领团队，做好项目正常运行管理； 5、认真完成领导安排的其他工作。 工作地点：四川宜宾、泸州 薪资面谈

成都市金牛区招工长/工程师

招装修工长，二级建造师。专项方案编制；安全质量控制。

四川美谷展览展示有限公司为京东集团旗下，在西部地区指定承建商，现因建设需要，特在昌都市招募装修木工工长1-2名 一，报名条件：1，要求5年以上装修木工经验，有连锁门店装修优先考虑，没做过店铺的不要报名；2，学历初中以上，能看懂异型施工图；3，合作方式为包工包料分包模式，只要装修木工，包工头、项目经理、装修老板请不要报名；4，一旦承接后严禁再次转包，要亲自带人一起干活，发现转包立即终止合作；5，要能开发票的对公账户，找个诚信可靠的建材个体户代收款也可以；6，绝对服从公司安排，穿指定工作服，配合参加公司的工艺培训等工作； 二，合作流程：1，自认为符合以上条件者，先加微信，公司拒接电话，然后给公司发一些店铺类类装修照片和近景的工艺细节照片，比如铝塑板勾缝，乳胶漆墙面，收口等工艺细节；2，符合条件者，公司拉入意向沟通群，进入意向征求和装修单价确认环节；4，先派一个装修订单，能保质保量按时完成，并且配合度也不错，进入年度框架协议签订环节，签约后成为公司认证装修工长，负责指定区域的装修任务。

熟悉水库工程施工工艺，熟练掌握水利工程施工技术，有现场施工管理经验，具备现场人、材、机协调能力。