
冰箱制冷系统工程师
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员3-5年本科制冷电器冰箱开发
制冷系统设计工程师
职责描述:
1、依据项目需求,协同项目团队完成冰箱制冷系统零部件的设计与开发,保障制冷系统的运行稳定性及能效表现;
2、主导新产品样机的试制工作,开展系统匹配调试,跟进试验进程,快速识别并解决技术问题,确保产品性能达标;
3、针对已量产产品实施成本优化措施,提高产品性价比,同时处理市场反馈的质量问题,持续提升产品质量与客户满意度。
任职要求:
1、学历:本科及以上学历,低温制冷、热能与动力工程等相关专业优先考虑;
2、工作经验:具有1年以上家电行业制冷系统设计相关工作经验;
3、能力要求:具备基本英语阅读能力,熟练使用CAD、UG等二维及三维绘图软件;
4、有冰箱噪声分析与改进经验者优先录用!
仿真分析工程师
9000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限硕士结构仿真
【工作内容】
- 承担产品优化设计任务,与外部单位或技术人员进行技术对接与交流;
- 开展产品在应力应变、仿真模拟、流量特性及抗震性能等方面的分析工作,并撰写相应分析报告;
- 汇总来自内部与外部的实验数据和相关信息,结合理论分析结果进行比对,持续优化设计方案;
- 完成上级交办的其他相关工作任务。
【任职要求】
- 硕士及以上学历,机械类相关专业背景;
- 掌握ANSYS仿真工具,具备实际项目应用经验者优先考虑;
- 具备较强的逻辑分析能力和数据处理能力;
- 工作态度严谨,具有良好的沟通协调能力及团队协作意识。
液压系统设计师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
岗位职责:
1.负责液压系统的方案设计与技术开发,确保设计方案符合客户需求及产品功能要求。
2.参与产品全生命周期流程,涵盖概念设计、试验验证、量产落地及售后技术支持环节。
3.持续优化产品性能,提升系统运行的稳定性和实际应用效果。
4.攻克研发与制造阶段的技术瓶颈,保障产品品质达标。
5.与客户及内部团队保持顺畅沟通,推动项目按计划高效推进。
任职要求:
1.具备较强的逻辑分析与技术问题处理能力,可独立完成技术任务的执行与改进。
2.熟练操作Cad、SolidWorks等设计工具,能准确绘制液压原理图及三维管路布局图。
3.拥有良好的协作意识和沟通技巧,能够与团队成员协同完成多环节工作任务。
4.精通液压系统设计原理,善于提出具有创新性的技术解决方案。
5.具备一定的计划统筹与项目管控能力,可在高强度工作节奏中保障设计输出质量。
2026年管理培训生(生产技术)
8000-14000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
※ 该岗位由松下新能源(无锡)有限公司发布
岗位职责:
1、负责机械设备及工业流程的方案设计, overseeing设备的制造、安装、运行与维护;
2、开展设备电气控制系统的设计工作,包含控制逻辑编制、元器件选型及图纸绘制;
3、参与产品样机试制、调试及量产转化过程;
4、处理生产装配环节中的各类技术难题;
5、编制相关技术资料与文档;
6、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,2026届应届毕业生,机械设计及其自动化、机械工程、电气自动化、自动化等相关专业;
2、熟练掌握常用制图工具软件,具备材料、气动元件、电气部件等方面的综合知识;
3、熟练操作OFFICE系列办公软件;
4、性格积极乐观,具备良好的沟通表达与理解能力,工作主动热情,责任心强。
TPM工程师(苏州)
1.2-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科TPM
岗位职责:
1、制定设备管理相关制度并监督落实执行;
2、推进设备三级保养工作的实施,包含自主维护与计划性维护的落地执行;制定设备改善方案,推动现场TPM活动开展;
3、组织并实施技能提升培训及相关技术交流活动;
4、负责TPM过程中设备隐患的排查、数据收集与分析,并推动整改措施落实,参与TPM评比标准的制定与优化;
5、完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业优先考虑;
2、掌握设备机械与电气原理及构造知识,熟悉TPM管理体系,具备3年以上TPM相关工作经验;
3、具备较强的沟通协调能力,能有效引导团队开展TPM活动并跟踪解决各类问题;
4、了解全员生产维护在提升设备效率、降低设备损耗与浪费方面的应用,助力实现降本增效目标;
5、熟练使用各类办公软件。
抗体原液生产上游工艺工程师 (MJ016898)
8000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限本科细胞培养技术微生物工程
1. 负责生产用细胞库的构建;配合QA完成细胞库的日常管理与保存;协助QC开展菌种库的检定工作
2. 根据生产安排及指令,执行质粒上游临床样品制备、工艺验证及商业化生产任务,涵盖培养基配制与灭菌、生物反应器准备、菌种复苏、培养运行、产物收获、废弃物处置及清场等环节
3. 参与生产车间GMP文件系统的建设:包括SOP、批生产记录、工艺规程、工艺验证方案、偏差报告、变更文件的编写与更新
4. 按照规定领取、填写、复核并归档生产批记录及相关台账资料
5. 对抗体上游生产所需物料进行动态跟踪,涉及库存管理、采购进度协调,确保物料供应完整及时
6. 配合现场QA开展监督检查,协助完成生产过程中偏差、变更及CAPA的调查分析
7. 依照文件要求对生产设备设施进行使用、清洁、维护及故障报修
8. 按培训计划参与或组织相关岗位培训
9. 参与各类验证实施工作,落实日常GMP自查要求
10. 承担注册申报资料的撰写任务,同时兼顾抗体下游纯化生产工作
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业包括细胞生物学、分子生物学、微生物与生化药学、发酵工程等相关方向
2. 具备CHO细胞培养的基础理论知识,熟悉上游CHO培养工艺流程及实际操作,具备抗体上游GMP生产经历,有2000L及以上不锈钢生物反应器操作经验者优先
3. 熟悉GMP基本规范和安全生产常识,了解FDA、欧盟关于药品生产的法规要求
4. 具备较强的发现问题与解决问题的能力,良好的沟通协作能力,责任心强,能适应加班工作安排
高压产品设计工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年大专AutoCADUGNX
【岗位职责】:
1、负责高压应用场景下连接器的结构设计,涵盖机械构造、电气特性及环境兼容性。
制定完整的设计方案,输出2D与3D图纸,完成材料选型、工艺规划及公差分析。
关注产品的可靠性与使用寿命,确保在实际工况中具备稳定的长期表现。
2、熟悉高压连接器相关设计与验证规范,独立编制测试方案。
跟进测试执行过程,为测试方法与标准提供技术支撑。
对测试结果进行数据解析,持续改进设计以达成性能目标。
3、保障设计方案具备良好的可生产性,并兼顾成本控制。
参与供应链协同,评估并选定合适的原材料与零部件供应商。
配合生产环节,解决制造中的技术难题,保证产品品质达标。
4、主导设计资料的编制、修订与归档工作,包括设计说明书、DFMEA、DVP、测试报告、认证材料及使用手册等。
确保技术文档符合企业标准和行业法规,内容清晰、便于查阅。
严格执行文档版本控制流程,满足质量管理体系的存档要求。
5、结合市场动态与用户需求,挖掘产品优化方向与技术创新机会。
参与新型技术与材料的研发应用,提升高压连接器的整体性能、稳定性及经济性。
推进设计改良与工艺升级,助力生产效率与产品质量双提升。
6、完成上级安排的其他工作任务。
【任职资格】:
1、熟练使用excel、word、ppt、outlook、UG或CATIA、CAD等办公及设计软件;
2、具有3年以上高压连接器或充电接口类产品设计相关工作经验;
3、深入掌握高压连接器的设计理论及生产工艺;
研发储备生
1-1.5万元/月
其他生产营运人员经验不限硕士高分子材料材料研发配方研发
工作职责:
1、配合研发工程师开展新产品开发及现有产品优化工作;
2、在资深实验员或研发工程师的带领下,执行各项实验任务,保障实验数据的准确与可靠;
3、协助推进项目实施,确保项目按计划高效、高质量完成;
4、具备一定经验后,能独立开展配方研发或相关项目工作,独立主导项目并对其进展负责。
任职资格:
1、2026届硕士及以上学历;
2、具备良好的团队合作意识,工作积极主动,性格稳重、认真负责;
3、高分子材料、应用化学、化学工程等相关专业背景。
液压研发工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员经验不限本科液压设计液压系统
职责描述:
1、参与客户技术沟通、现场实地勘察,协同销售完成技术方案制定,编制投标资料及报价明细;
2、承担液压系统的设计工作,包含图纸绘制、工艺流程文件及检验标准文档的编写;
3、开展液压元件的选型与设计工作;
4、处理产品在制造与销售各环节中的技术难题,提供全流程技术支持与服务,涵盖技术对接及售后问题处理;
5、主导产品质量问题的诊断分析,负责样机的试验测试与调试任务。
岗位要求:
1、本科及以上学历,液压或流体相关专业背景,具备扎实的液压与流体技术知识;
2、3年以上液压系统领域工作经验,具备液压设备开发设计能力,熟悉液压部件及其运行原理,拥有流体设备设计、调试与安装实践经验;
3、熟练掌握CAD、SOLIDWORKS等常用设计软件;
4、具备较强的实践分析能力,能独立应对生产过程中的技术挑战,胜任产品研发与技术性能评估工作;
5、熟悉API614标准,了解其他API以及ASME、ISO等液压相关标准体系;
6、掌握基础电气控制与工业仪表测量原理;
7、具备良好的团队协作与沟通能力,客户服务意识强,耐心细致、责任心强,抗压性好,具有一定的英语读写能力;
8、熟悉国内外主流液压元器件品牌及型号者优先考虑。
氩弧焊长白班点点焊焊管吃住活稳定440到480一天要求低
440-480元/天
氩弧焊工长期20人以上月结点工专业师傅焊工证
常州市溧阳市招氩弧焊长白班 点点焊焊 管吃住活稳定440到480一天要求能接受加班
行车工行吊月结
【经开区中车行车工】岗位行车工25元/小时,操作车间行车塔吊工作,每天10-12小时需配合加班,提供吃饭住宿,每月25日发薪,地址延陵路中车
行车工
邹区钢管厂高薪!大龄工!长白班!离下港村宋家村鹤溪村龙潭村前梅村都很近新厂上午9:30面试老厂上午8:00面试轧机岗位要求中专及以上学历,20-42岁,保底薪资7500/月,熟练后计件平均薪资9000-12000行车工要求初中以上学历,男女不限20-42岁,学徒期间200/天,有证的月薪7000-7500切管25-50岁,7000-8500拉车岗位20-50岁,保底薪资7000/月计件月薪8000-12000辅助工岗位50岁以内,满勤月薪6900没有住宿吃饭一餐上班时间早7:30-晚6:30(白班)中途吃饭休息约1.5小时晚6:30-早7:30(夜班)中途吃饭休息约2.5小时[红包]600*3个月名单报备:(驻厂)张培
冷菜厨师
常州某餐饮企业招聘短期代班厨师,工作时间为1号至5号期间有空即可。岗位主要负责冷菜和热菜制作,技术达标、手脚麻利者优先考虑。工作地点位于省常州市。薪资面议,待遇从优。欢迎有相关经验、责任心强、注重团队协作的餐饮从业者来电咨询。联系电话为王经理。
山西晋中,桥梁工程,需要工长一名,测量技术一名,总工一名杨,技术过硬想去的,明天打电话联系
工长工长工程师测量员
山西晋中,桥梁工程,需要工长一名,测量技术一名,总工一名杨,技术过硬想去的,明天打电话联系
工长工程师小工临时工
招聘工种:打杂招聘人数:1人时薪单价:17工作时长:4小时/天【总工资:元工作天数:1天工作内容:打杂年龄要求:18-50男女要求:男女不限到岗时间:上午:9:30-1:30工作地址:印象城电话:商家咨询:井号视频号:都市秒叫
生产组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专现场管理
岗位职责:
1、根据生产计划安排任务,具备冲压或锂电池壳体管理相关经验;
2、执行工艺要求,把控生产流程中的质量环节;
3、科学调配人员配置,提升作业效率,保障订单按时交付;
4、落实责任分工,统筹生产运作,指导并激励团队成员;
5、负责生产数据报表的提交与分析工作;
6、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、具有锂电池盖板冲压管理经验者优先考虑,学历要求中专及以上;
2、两年以上生产现场管理经历,熟悉6S管理、安全生产规范及质量管理基本知识;
3、具备生产管控、计划调度、安全管理能力,以及良好的沟通协调与团队领导力;
4、性格乐观向上,工作积极主动,办事公正公平,责任心强,能适应高强度工作压力。
铸造工艺工程师
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专
岗位职责:
1.负责铸造工艺的设计、实施与持续优化,保障产品质量达标;
2.参与团队技术交流,提出可行性改进方案,提升工艺流程运行效率;
3.跟踪并调节铸造过程关键参数,确保工艺稳定可靠;
4.承担铸造设备的日常巡检与维护工作,保障设备正常运转。
任职要求:
1.具备较强的分析判断与问题应对能力,能独立解决技术难题;
2.拥有良好的团队协作意识和沟通技巧,可实现跨部门高效配合;
3.熟悉铸造工艺原理,具备快速学习与应用新技术的能力;
4.保持积极的学习态度,能够适应行业发展趋势与技术更新。
冲压工程部经理
1.2-1.8万元/月
厂长/主管5-10年大专UG机械工程专业AutoCAD英语可作为工作语言
岗位职责:
1、统筹产品制造工程项目的目标设定、指标分解及实施推进等相关工作;
2、统筹开展产品、工艺、设备及治夹具的可生产性分析与评估;
3、负责生产制造类工程文件的审核批准,以及管辖范围内重大事项的决策;
4、主导新产品导入阶段的技术评估,编制设备投资计划及相关辅料成本预算;
5、牵头规划产品生产工艺路线,搭建工艺控制体系,进行产能布局设计;
6、组织生产资源需求分析与配置管理,涵盖人力、设备、厂房、辅料及工装夹具;持续推进工艺优化,降低制造成本,提升资源利用效率;
7、牵头应对客户端开展的产品或工艺技术审核与评审工作;
8、负责生产设备与工具的日常维保管理工作;
9、带领各执行小组保障产线稳定运行,组织实施工程变更的评估、转化与落地,推动不良品原因分析及良率提升工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械、电子类相关专业;
2、掌握精冲五金类产品工艺流程及相关技术要求,具备5年以上相关工作经验,熟悉新产品开发全过程;
3、具有设备维护管理经历,以及工装夹具的设计与制作实践经验;
4、具备项目管理经验,熟悉精益生产、TPM、6sigma等改善活动者优先考虑;
5、有ITAF16949质量管理体系经验者优先。
本岗位属于机械制造类企业工程技术部门经理或总监助理职位,非工程服务公司岗位。
薪资待遇:
薪资面议、五险一金、免费工作餐、节日福利、生日福利、绩效激励等。
生产主管
9000-12000元/月
车间主任3-5年本科有生产管理经验机械加工制造经验焊接工艺经验非标设备经验
1、熟悉焊接工艺流程。
2、可配合加班安排。
3、具备扎实的生产管理经验。
化工技术员
6000-8000元/月
化工工程师经验不限本科化学专业环保专业产品研发工艺设计设备管理生产操作与管理
招聘人数: 5名
·学历要求: 本科及以上学历(电化学、化学、材料等相关专业优先)
· 岗位职责:
1. 负责样品的打样(打样需到生产车间)、滴定分析、化验分析等日常检测工作;
2. 熟练操作实验室各类分析仪器和设备,并进行日常维护;
3. 准确记录实验数据和结果,出具检测报告;
4. 负责实验室的日常管理和清洁工作;
5. 完成上级交办的其他工作任务。
· 任职要求:
1. 熟练掌握滴定分析、化验分析等基础实验操作技能;
2. 熟悉常用实验设备的使用与维护;
3. 能熟练操作金相分析相关设备者优先考虑;
4. 工作严谨细致,有良好的实验记录习惯和安全意识;
5. 有工作经验者优先考虑。
为保障信息安全与工作专注度,公司将在工作期间统一配备专用工作手机/电脑,个人手机需按规定进行存放管理。
生产部主管
8000-12000元/月
车间主任月结5-10年大专电子/半导体生产计划与物流控制生产设备管理有生产管理经
工作职责
1.主要负责注塑车间及自动化装配车间的生产运营管理工作,涵盖生产计划制定、质量管控、成本管理、设备保养与安全监管等方面,确保各项生产任务高效完成。
2.跟进生产计划实施进度,协调采购、仓储、技术、品控等相关部门配合运作,保障订单准时交付,并对仓库库存情况进行全面监督与管理。
3.编制并完善生产管理制度、设备管理规范及5S现场管理体系,持续推进精益生产落地执行。
4.组织开展员工安全生产培训,定期实施安全检查,严格落实各项操作规程和规章制度,同时对下属人员进行生产指导与技能提升培训。
5.熟悉精细化管理模式,持续优化生产工艺流程,降低生产损耗,提高生产效率,严控产品质量,确保生产过程安全稳定运行。
6.完成上级领导安排的其他相关工作任务。
任职资格:
1.大专及以上学历,机械、电子、自动化等相关专业优先;具备机械加工背景或有注塑行业管理经验者优先考虑
2.具备五年以上制造业生产管理岗位工作经验
3.了解相关法律法规,熟悉产品制造流程,掌握系统的生产管理理论与实务
4.具有较强的品质控制、流程改善、统筹规划及跨部门沟通协作能力,善于分析和解决实际问题
5.工作踏实肯干,责任心强,能适应压力环境,诚实守信,作风务实,学习能力强。家住厂区周边者可优先录用
文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结3-5年大专不需要出差跟单经验文员经验EXCEL经验
玻璃下单接单
熟练使用WPSExcel
岗位要求:
1、具备较强的协调与表达能力;
2、可自主高效完成工作,关注细节处理;
3、能适应高强度工作节奏,拥有良好的协作意识。
储备干部 实习生
200-400元/天
生产组长免费培训包住20人以上月结经验不限学历不限全职兼职
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进,确保订单按时保质交付
2.监督生产操作规范执行,及时发现并纠正质量、安全及工艺偏差,降低不良率与返工率
3. 组织班组早会与技能培训,提升员工作业熟练度与团队协作效率
4.协同品质、工程、计划等部门,推动现场问题闭环处理与持续改善
5.做好生产数据记录与报表提报,包括产量、工时、异常等关键指标统计分析
任职要求:
1.有生产组长/拉长相关岗位经验,熟悉电子、制造、五金或快消等行业产线运作优先
2.具备基础识图能力与5S、精益生产意识,能独立处理常见现场异常
3.沟通协调能力强,责任心强,具备一定抗压能力与团队管理潜质
4. 最低学历不限,中专/技校及以上学历者优先
5.工作地点、薪资范围及具体行业信息需根据企业实际补充完善
生产部主管
8000-12000元/月
车间主任月结5-10年大专电子/半导体生产计划与物流控制生产设备管理有生产管理经
工作职责
1.主要负责注塑车间与自动化装配车间的日常生产运营管理工作,涵盖生产计划制定、质量管控、成本控制、设备保养及安全监管等方面,确保各项生产任务高效完成。
2.跟进生产计划实施进度,协调采购、仓储、技术、品控等相关部门配合联动,保障订单准时交付,并对仓库库存情况进行全面监督与管理。
3.编制并持续优化生产流程、设备管理及5S现场管理制度,推进精益生产模式落地实施。
4.组织开展员工安全生产培训,定期进行安全检查,严格落实各项操作规程和规章制度,指导下属员工掌握生产技能并规范作业行为。
5.精通精细化管理模式,持续优化生产工艺流程,降低生产过程中的损耗,提升整体生产效率,同时严格把控产品质量与生产安全。
6.完成上级领导安排的其他工作任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,机械、电子、自动化等相关专业优先;具备机械加工背景或注塑管理经验者优先考虑
2、五年以上制造企业生产管理岗位工作经验
3、了解相关法律法规,熟悉生产运作流程,掌握系统的生产管理理论与方法
4、具有较强的品质意识、流程改善能力、组织统筹能力及跨部门沟通协调能力,善于分析和解决实际问题
5、工作踏实肯干,责任心强,能承受较大工作压力,诚实守信,务实进取,学习能力强。家住厂区周边者可优先录用
电机研发工程师
7000-14000元/月
其他生产营运人员经验不限本科CADSolidWorksCATIAUG
工作地点: 常州或南京 岗位职责: 1. 设计与开发 负责风力发电机组偏航电机的电磁设计、结构设计、热设计及绝缘系统设计。应用专业软件(CAD/SolidWorks)进行电机建模、仿真分析与优化。主导新型号偏航/变桨/工业齿轮箱电机的概念设计、详细设计及设计评审。 根据风电整机要求(扭矩、转速、惯量、效率、温升、防护等级、振动噪音等)进行电机规格定义与方案设计。 2. 技术研究与创新: 跟踪国内外偏航电机及相关技术(如永磁电机、异步电机、驱动控制、材料工艺等)的发展趋势。研究并应用新材料、新工艺、新技术以提升电机性能、降低成本、增强可靠性。探索创新性的电机拓扑结构或设计方案,提升产品竞争力。参与技术预研项目,为下一代产品开发提供技术储备。帮助企业申报专利。 3. 测试验证与问题解决: 制定电机性能测试方案(空载、负载、温升、效率、振动、噪声、EMC等)及耐久性试验方案。主导样机的台架测试、现场测试(或协调支持),分析测试数据,评估设计目标达成情况。深入分析研发、测试及应用中出现的电机相关技术问题,主导根本原因分析(RCA),提出并验证有效的解决方案。编写详细的设计报告、测试报告、问题分析报告。 4. 标准符合性与认证 确保电机设计符合相关国际、国内及行业标准(如IEC, GB, GL/DNV等风电标准)。支持产品认证(如型式试验、CE认证等)所需的技术文件准备和测试协调。 5. 跨部门协作 与采购、质量、生产等部门紧密协作,确保电机设计与整机系统、生产工艺、供应链和质量要求无缝衔接。与供应商进行技术交流,评估关键部件(如电磁线、绝缘材料、轴承、磁钢等)的技术规格与选型。为生产、测试、服务部门提供必要的技术支持与培训。 6. 文档编制与知识管理: 编制和维护设计图纸、BOM、技术规范、设计指南等技术文档。参与建立和完善电机设计规范、设计流程及知识库。 任职要求: 1. 教育背景: 本科及以上学历,电机工程、电气工程及其自动化、机械电子工程、电力电子与电力传动等相关专业。 2. 工作经验: 3年及以上电机设计研发经验(工业电机、伺服电机、牵引电机等经验可考虑,有偏航电机、变桨电机或其他风电专用电机研发经验者优先)。具备完整的电机产品开发周期经验(从概念到量产)。有电机样机制作、测试、问题分析与解决的实际经验。 3. 专业技能: 精通电机原理与设计:深入理解电磁理论、电机学、电机控制基础、电机材料学、热管理、机械结构设计、绝缘系统设计。精通至少一种主流3D CAD设计软件(如SolidWorks, CATIA, UG/NX, Creo等)。 熟悉测试方法:熟悉电机性能测试标准、测试设备及数据分析方法。 了解风电系统:了解风力发电机组的基本结构、工作原理及对偏航系统的要求(如载荷谱、环境条件、安全标准等)。熟悉风电相关标准(如IEC 61400系列)者优先。 了解制造工艺:了解电机关键制造工艺(如绕线、嵌线、浸漆、装配等)及其对设计的影响。 拥有永磁同步电机(PMSM)设计经验者优先。 具有电机驱动控制背景或经验者优先。 有参与风电整机厂或大型风电部件供应商项目经验者优先。 福利待遇 1.具有竞争力的薪酬福利(薪资+奖金+原始股/期权) 2.完善的五险一金。 3.带薪年假、节假日福利、员工体检等。
栏目概述
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