福利待遇： 1、每日工作8小时，法定节假日按规定休息； 2、缴纳社保、发放节日礼品、购买意外保险，开展年度优秀员工评选并给予奖励； 3、每年组织员工旅游1至2次； 4、提供公开、公平、公正的晋升机会； 工作时间： 每天工作8小时，8:00-17:30，单双轮休，法定节假日正常休假 工作内容： 负责电子机械类设备的安装与调试 职位要求： 1、具备电子或机械装配经验者优先，学历不限； 2、能够识读图纸及电路图； 3、动手能力突出，勤奋好学，具备团队协作精神； 4、熟练使用基础电子产品测试工具； 5、电子、电气、机械类相关专业背景者优先考虑

乙醇塔线路改造，会接仪表，仪器

1.设备维护与检修：负责细纱机、络筒机、清梳联等纺纱设备电气系统（如电机、PLC、传感器）的日常巡查、故障诊断及周期性保养，保障设备稳定运行，降低停机频率。 2.电气安全管理：落实车间电气安全管理制度，定期检查线路老化、接地异常等风险点，确保作业环境满足安全生产要求，并组织员工开展基础性电气安全教育。 3.技术改造与优化：结合生产实际，参与纺纱设备电气部分的技术改进（如增设自动化控制单元），提升运行效率与控制精度，实现节能降耗和成本控制目标。 4.应急处理与记录：及时处置突发性电气问题（如设备跳闸、电路短路），迅速恢复生产秩序；同步整理设备运行参数及维修过程，完善电气设备全生命周期管理台账

岗位职责： 1.负责项目部电仪安装部分的工程管理，涵盖接地、照明、桥架及盘柜设备安装等相关工作； 2.组织电气与仪表安装环节与设计单位、施工单位、监理单位及相关验收部门的对接与协调； 3.审核施工单位提交的材料与设备进场计划，并跟进落实计划执行情况； 4.按照合同及相关规定，参与电气、仪表类安装材料与设备的品质确认及价格核定工作； 5.负责项目电气、仪表安装工程在进度、质量、安全文明施工等方面的现场监管； 6.管理涉及电气、仪表安装的设计变更实施过程； 7.解决施工现场提出的各类技术问题，重大问题及时汇报上级处理； 8.参与施工例会，协调解决现场各类技术衔接与配合问题； 9.参与规划验收以及主体工程和分项工程的竣工验收工作； 任职要求： 1.年龄25-45岁，电力、电气、仪表等相关专业本科及以上学历，持有相关专业资格证书； 2.具备三年以上机电、电气、仪表安装类施工管理经验，熟悉工程进度、质量与成本控制流程，能独立开展现场协调管理工作； 3.熟练操作常用办公软件及CAD制图工具，具备工程量计算能力，沟通协调能力良好； 4.熟知电气仪表安装的工作流程、国家标准及相关行业规范； 5.拥有扎实的专业理论基础、丰富的现场实践经验及较强的成本管控意识； 6.具备良好的职业素养，能够独立承担项目技术管理与质量监督任务； 7.责任心强，敬业踏实，具备优秀的沟通能力、组织协调能力及团队管理能力； 8.身心健康，适应能力强，可长期驻守项目施工现场。

（带班组优先） 岗位职责： 1.负责项目部电仪安装部分的工程管理，涵盖接地、照明、桥架及盘柜设备安装等施工管理工作； 2.组织电气与仪表安装工作，协调设计院、施工单位、监理单位及相关验收部门之间的对接事宜； 3.审核施工方提交的材料与设备进场计划，并跟进落实执行情况，确保进度符合节点要求； 4.参与电气、仪表类材料设备的认质限价工作，依据合同及相关规定开展执行； 5.负责电气、仪表安装工程在进度、质量、安全文明施工等方面的现场监督与管理； 6.管理涉及电气、仪表专业的设计变更实施过程，确保现场执行合规有效； 7.解决施工过程中出现的技术问题，对重大技术难题及时上报并提出处理建议； 8.参加项目例会，协调解决现场施工中的各类技术衔接与配合问题； 9.参与规划验收及主体工程、分项工程的竣工验收工作。 任职要求： 1.年龄25-45岁，电力、电气、仪表等相关专业本科及以上学历，持有相关专业资格证书； 2.具备三年以上机电、电气、仪表安装工程现场管理经验，熟悉施工计划、质量控制和成本管理流程，可独立承担现场协调与组织工作； 3.熟练操作常用办公软件及CAD绘图软件，具备工程量计算能力，沟通协调能力强； 4.熟知电气仪表施工流程、国家规范及相关行业标准； 5.拥有扎实的专业理论基础和丰富的现场实践经验，具备较强的工程成本管控意识； 6.具备良好的职业素养，能独立开展项目技术管理和质量监管工作； 7.责任心强，敬业踏实，具备优秀的沟通能力、团队协作能力及一定的管理领导能力； 8.身心健康，能够长期驻守项目施工现场。

岗位职责： 1.负责电气类售前与售后的技术支持，为客户提供专业化的技术解答与定制化解决方案； 2.配合销售部门，提供必要的技术支撑与系统方案建议； 3.承担客户现场的设备调试、日常维护、技术指导及培训咨询等相关工作； 4.非出差期间协助技术总监完成厂区内的生产管理、研发推进及其他技术事务。 任职要求： 1.电气工程及其自动化、电气自动化等相关专业优先，能力突出者专业可适当放宽； 2.有2年以上高低压电气设备调试工作经验者优先考虑； 3.能熟练识读高低压电气工程图纸，具备较强的实操能力； 4.熟悉电气一次、二次系统及配电自动化相关工程内容； 5.具备出差意愿并能适应短期外出工作安排。

主要工作：电气与仪表的安装及调试，有经验丰富的师傅现场指导。 工种包括普工、电焊工、电工、仪表工，岗位适配灵活。 要求：参与企业设备安装项目，年龄20-40岁，勤奋踏实，工作效率高，能承受一定体力劳动，服从安排，具备登高作业能力。 在此可掌握以下技术与知识： 工业电气领域：电气控制系统、电气施工流程、施工标准规范、电气原理图识读、变流技术（涵盖变频器、软启动、调功装置）、工厂供电系统、防雷接地技术及其施工方法。 自动化系统部分：DCS系统、PLC系统、SIS系统、ESD系统，熟悉国内主流品牌如浙江中控、杭州和利时、浙大优稳，以及国外知名品牌如西门子、ABB、霍尼韦尔、横河、AB系列等系统的应用与维护。 工业仪表方面：传感器工作原理，温度、压力、流量、分析类仪表的认知与应用，气动、液动、电动执行机构的工作机制，各类电动与气动阀门的结构原理，以及上述仪表的安装、调试与日常维护技术。 河南民丰电子科技有限公司致力于构建国内规模领先的工业综合服务平台，通过人才与资源的共享模式，提供管家式服务，助力民营企业实现低成本高效运营。未来五年将在河南布局基于共享经济的工业品超市，达成企业一小时快速响应服务与零库存管理模式。 公司重视员工长期发展，以提升实操能力为核心，系统化普及各项基础技术知识。对入职满一年的员工制定职业发展规划，推动其从技能岗位逐步成长为技术管理、项目管理乃至大项目经理和企业管理人才。每位员工均有机会实现从利益共同体向命运共同体，最终迈向精神共同体的成长路径。该平台是一个以人为本、支持员工向创业合伙人及企业负责人发展的成长型创业舞台。

新职待遇：5200+出差补贴+本科津贴+油费补助 要求本科，机电相关专业，熟练掌握CAD，具备制图与识图能力。

仅限有施工单位工作经验者报名，年龄需在40周岁以下。 负责给排水工程、电气工程的现场施工指导与协调工作。 薪资按月准时发放。

一、岗位职责 1.负责公司自动化设备在客户现场的卸货、定位、组装与安装，严格遵循设备安装规范与安全标准，确保设备安装精度及稳定性。 2.开展设备的通电测试、参数配置、程序调试及联动试运行，解决调试过程中出现的机械、电气、软件类故障；配合客户完成设备验收，输出验收报告并推动交付流程闭环。 3.为客户操作人员、维护人员提供设备操作、日常保养、故障排查等专项培训，编制简易操作指导手册；及时响应客户售后咨询，远程或现场解决设备运行中的技术问题。 4.详细记录现场安装调试过程、故障处理方案及客户需求，形成标准化售后档案；定期汇总设备现场运行数据、常见故障类型，向公司研发、生产部门反馈优化建议。 5.维护与客户的良好沟通，及时反馈客户诉求并推动解决，提升客户满意度；配合市场部门完成设备售后回访、客户满意度调研等工作。 安全与合规管理：严格执行现场施工安全规范，做好个人及现场人员的安全防护；遵守客户厂区管理规定，确保项目实施过程合规有序。 二、任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，自动化、机电一体化、电气自动化、机械设计制造及其自动化等相关专业优先。 技能要求 2.熟悉自动化设备（如PLC控制柜、伺服系统、机器人工作站、流水线设备等）的结构原理，掌握三菱/西门子/欧姆龙等主流PLC的基础编程与调试方法。 3.具备电气原理图、机械装配图的识图能力，能熟练使用万用表、示波器等常用测试工具排查电气故障。 4.了解设备机械传动、气动液压系统的基础原理，可独立完成机械部件的安装与调试。 经验要求 5.1-3年自动化设备现场安装调试、售后技术支持相关工作经验，具备独立带队完成小型项目调试的能力者优先。 6.有工业机器人、智能生产线、非标自动化设备调试经验者优先考虑。 综合素质 7.具备较强的问题分析与解决能力，能快速定位并处理现场突发的技术故障。 8.持有电工证（高低压）相关特种作业证书者优先。

找司机一名干到停车

鹤壁市浚县招光伏安装施工班组阳光房，做过创维的优先，130一块，施工通过20天结钱，材料上房顶

【岗位职责】 负责处理线上充电桩的订单，包括订单审核、确认、跟进及状态更新。 通过群，解答用户在订单过程中遇到的各类问题。 协助用户处理订单异常情况，如支付失败、预约失败、退款申请等。 记录并反馈订单处理中的常见问题，协助优化工作流程。 与其他团队成员协作，确保订单流程顺畅，提升用户满意度。 【任职要求】 年龄26-45周岁，性别不限，具备良好的沟通和理解能力。 有客服或线上订单处理相关经验者优先，无经验但学习能力强且态度端正者也可培训。 工作细心、有耐心，责任心强，能冷静处理用户疑问和投诉。 具备稳定的家庭网络环境、安静的办公场所，以及智能手机和电脑。 能熟练操作电脑办公软件，打字速度每分钟40字以上。 【工作待遇】 薪资标准：薪资每日结算，高效回报。 工作模式：节省通勤时间与成本。 工作时间：弹性排班制，具体时段根据项目安排沟通。 岗前培训：提供完整的线上岗前培训，快速上手

老区明天用 210钩机 替班一天，联系

招聘 仓管员 薪资5000+ 高叉司机 有证 薪资6000+ 仓库主管 薪资7000+ 工作地：安得智联仓 长白班 具体薪资及工作内容面议 联系电话：郭

招建筑机电工程师，必须有东南亚地区（最好是印尼）项目设计经验

岗位职责： 1.承担建筑项目中水电工程的设计与规划工作，确保技术方案满足安全规范及客户实际需求； 2.负责施工现场的水电工程监督，及时处理技术难题，保障施工质量与工期进度； 3.组织实施水电系统的调试及验收流程，确保各系统运行稳定可靠； 4.与项目组成员及其他专业工程师密切配合，协同优化整体工程技术方案。 任职要求： 1.熟悉建筑水电工程相关技术规范与标准，具备扎实的现场管理能力； 2.具备良好的沟通协调技巧，能高效协调各方工作关系； 3.具有较强的分析与应变能力，工作细致严谨； 4.拥有大型建筑工程水电管理经验者予以优先考虑。

岗位职责： 1.负责建筑项目中机电系统（包括水电、暖通，压力管道等）的现场管理与技术支持，确保各专业系统合理布局并符合规范要求 2.监督机电设备的安装、调试及验收工作，保障施工质量与进度 3.与设计院、总包单位及相关部门沟通协作，及时解决施工过程中出现的技术问题 4.审核机电专业的图纸和技术方案，提出优化建议，提升系统运行效率和节能水平 任职要求： 1.具备建筑、机电或相关工程类专业背景，学历不限 2.拥有建筑机电工程相关工作经验，经验水平不限 3.熟悉国家相关设计规范和施工标准，能熟练使用CAD等绘图软件 4.具备良好的沟通能力和团队协作精神，责任心强，能适应施工现场环境

岗位职责: 1.参与建筑水电系统的设计、施工、运维及故障排查工作。 2.协同项目组推进水电工程实施，保障工程进度与施工质量。 3.定期巡检并维护建筑物内水电设备，及时发现并消除隐患。 4.处理建筑水电工程中的各类技术难题，确保系统稳定运行。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，善于团队协作，推动项目高效执行。 2.热爱水电工程技术领域，具备持续学习与自我提升的意愿。 3.工作认真负责，能按时保质完成所分配的工作任务。 4.具备独立分析和解决现场技术问题的能力。

建筑类机电工程师高低压，给排水，消防，低压配电，高压配电

主要工作：电气与仪表的安装及调试，全程有经验丰富的师傅指导带教。 工种包括普工、电焊工、电工、仪表工，均有机会参与。 同时高薪招聘区域销售、技术管理、电气技术管理、仪表技术管理、自动化工程实施工程师、设备维修工程师、区域主管等岗位（具备电气、仪表、自动化、设备类企业管理经验者优先，如曾任主管或副总；欢迎相关行业资深人士退休后继续发挥专长）。 要求：有企业现场安装经验，年龄20-40岁，勤奋踏实，执行力强，能吃苦耐劳，服从安排，具备登高作业能力。 在此可系统学习以下专业技术与知识： 工业电气领域：电气控制系统、电气施工流程、施工标准规范、电气基本原理、变流技术（含变频器、软启动、调功装置）、工厂供电系统、接地与防雷技术及其施工方法。 自动化系统部分：DCS、PLC、SIS、ESD系统，涵盖国内主流品牌如浙江中控、杭州和利时、浙大优稳，以及国外知名品牌如西门子、ABB、霍尼韦尔、横河、AB系列等系统的应用与实施。 工业仪表方面：传感器工作原理，温度、压力、流量、分析类仪表，气动、液动、电动执行机构的工作机制，各类电动与气动阀门的结构原理、日常维护、安装与调试技术。 河南民丰电子科技有限公司致力于构建国内领先的工业综合服务平台，通过人才与资源的共享模式，提供管家式服务，助力民营企业实现低成本高效运营。未来五年将在河南布局基于共享经济的工业品超市，达成企业一小时快速响应服务与零库存管理模式。 公司重视员工的长期成长，以提升实操能力为核心，全面普及基础理论知识。对入职满一年的员工制定职业发展路径，推动其从技术能力向技术管理、项目管理、大项目统筹乃至企业管理方向进阶。每位员工都有机会实现从利益共同体，到命运共同体，再到精神共同体的跃迁。这是一个从基层员工成长为创业合伙人，最终成为独立项目负责人的以人为本的发展平台。

工作内容及要求：1.机电设备的原理图设计，PLC编程,有西门子编程经验优先录取。2.设备的安装调试，配电柜安装。3.电气线路维护。4.3年以上工作经验。5.大专及以上学历。工作时间：8：00-12：00，13：00-17：00福利待遇：提供午餐，五险，节假日福利

主要职责： 1.负责电池系统电气架构的整体设计，绘制各级电气控制原理图，并制定相应的控制逻辑方案； 2.承担电池系统中各类电气元器件的选型工作，编制电池管理系统的技术需求文件； 3.与结构工程师协同推进电池系统的生产技术支持，指导电气部件的安装及系统联调工作； 4.根据项目技术协议要求，编制电池系统的企业标准及相关测试规范； 5.协同客户开展电池系统在车辆上的装配调试等现场实施任务； 6.负责项目各阶段所需技术文档的编写与整理。 任职要求： 1.本科及以上学历，电气、电子、自动化等相关专业背景； 2.熟悉电气基础理论，掌握常用电气元件、BMS、DC/DC等器件的性能与应用； 3.具备一定绘图能力，熟练使用CAXA、AutoCAD等工程制图软件； 4.能够独立分析电路运行原理，熟练操作各类检测仪器，完成电气零部件选型与系统集成工作； 5.具有锂电池领域电气设计经验者优先考虑； 6.具备较强的逻辑思维、沟通协调能力以及扎实的技术文档撰写能力。

电气工程师/售后工程师 岗位职责： 1.负责成套电气设备的调试、维护及售后服务工作；承担售后相关资料的信息收集、整理与归档任务； 2.熟悉高低压开关柜、KYN28柜、61柜、充气柜、箱变等核心电气设备的一次系统和二次回路原理及接线方式； 3.可独立排查并处理电气一次、二次回路故障，解决产品在生产装配及现场安装环节中的技术问题； 4.对项目实施过程中出现的技术难题及时分析处理，并有效引导、记录、跟踪客户反馈需求并推动落实； 5.接受跨项目调配安排，适应全国范围内的出差任务； 6.具备成套配电柜厂装配、质量检验或售后支持经验者优先录用； 任职资格： 1.大专及以上学历，机电、电子、电力、电气自动化等相关专业背景；熟练使用Office办公软件，掌握AutoCAD软件者优先； 2.需持有高压电工操作证；具备两年以上电气设备现场安装、维修工作经验，熟悉售后服务流程，有现场调试经历； 3.具备良好的沟通协调能力，能妥善应对和处置售后现场各类突发情况； 4.逻辑思维清楚，踏实肯干，具备较强的责任意识和团队合作精神； 薪资待遇：5000-10000+差旅补助+工资补助+奖金绩效+餐补+话补； 职位福利：五险+团建+生日福利+节日福利+国家法定节假日正常调休； 需求人数：10-20人

岗位要求：掌握多种PLC应用技术，熟练操作汇川H5U及西门子1200系列PLC，具备较强的责任心，良好的团队协作能力以及快速学习的能力。 1、开发岗1人，工作内容：依据设备技术资料完成HMI界面配置、PLC程序设计、电气原理图绘制、电气元器件选型等相关工作。综合薪资：7000-10000元。 2、调试岗1人，工作内容：负责现场安装指导、HMI组态设置、PLC编程及设备的现场调试等任务。综合薪资：5000-8000元。

有机电安装、焊接作业经验，主要从事PC预制构件工厂机电设备维护、模具改装、PC构件水电管线预埋等。

岗位职责： 1、负责配电房、配件房、水塔的日常巡查与规范管理 2、开展猪场机电设备的运行维护与定期保养，建立设备台账，实行挂牌管理，并完善巡检记录 3、收到停电通知后，及时完成发电机启动前的各项准备工作 4、每日对猪场进行巡视检查，发现异常情况立即处理并上报 任职要求： 1、具备1年以上猪场同类岗位工作经历 2、持有低压电工操作证 3、责任心强，能适应封闭式工作环境，具备良好的吃苦耐劳精神

主要工作：电气与仪表的安装及调试，全程有经验丰富的师傅指导带教。 可选工种包括普工、电焊工、电工、仪表工等，岗位灵活适配。 同时高薪招聘区域销售、技术管理岗、电气技术管理、仪表技术管理、自动化工程实施工程师、设备维修工程师、区域主管等职位（优先录用曾在企业担任电气、仪表、自动化、设备类主管或副总者，相关行业资深人士退休后继续发挥专长亦热烈欢迎）。 要求：具备企业现场安装经验，年龄20-40岁，勤奋踏实，执行力强，能吃苦耐劳，服从安排，需胜任登高作业。 在此岗位可系统掌握以下专业知识与技能： 工业电气领域：电气控制系统、电气施工工艺、施工标准规范、电气原理图识读、变流技术（含变频器、软启动器、调功装置）、工厂供配电系统、接地与防雷技术及其施工要点。 自动化系统方面：掌握DCS、PLC、SIS、ESD等系统，熟悉国内主流平台如浙江中控、杭州和利时、浙大优稳，以及国外品牌如西门子、ABB、霍尼韦尔、横河、AB系列的应用与实施。 工业仪表知识：深入学习传感器基础原理，温度、压力、流量、分析类仪表，气动、液动、电动执行机构的工作机制，各类电动与气动阀门的结构原理，以及其安装、维护与调试全流程技术。 河南民丰电子科技有限公司致力于构建全国规模领先的工业综合服务平台，通过人才与资源的共享模式，提供管家式服务，助力民营企业实现低成本高效运营。未来五年，公司将在河南以共享经济理念打造工业品超市，实现企业“一小时快速响应”与“零库存”管理模式。 公司重视员工长期发展，注重实操能力培养，全面普及基础理论知识。对入职满一年的员工制定职业发展规划，推动其从技能提升逐步成长为技术管理、项目管理乃至大项目经理和企业管理人才。每位员工都将有机会实现从利益共同体，到命运共同体，再到精神共同体的进阶之路。这是一个以人为本、支持从员工成长为创业合伙人、最终成为独立项目负责人的可持续发展平台。

岗位职责 1.开展新产品的市场调研并推进产品立项工作； 2.主导电气类新产品研发、孵化及全生命周期管理； 3.协同市场团队进行客户技术沟通、方案讲解及系统功能演示； 4.参与所属产品线的市场宣传与推广活动； 5.优化产品配套工具包，编制各类技术文档资料； 6.完成上级安排的其他工作任务。 任职资格 1.******，本科及以上学历，电气类相关专业； 2.具备3年以上电气行业工作经验或市场技术支持经验者优先，掌握产品开发流程、项目管理及运营相关方法与工具； 3.具备较强的组织协调能力与沟通表达能力，积极进取，学习能力突出； 4.工作主动性强，富有团队协作精神和敬业态度，能承受工作压力； 5.文字表达能力良好，熟练使用计算机办公软件； 6.能够接受高频次出差安排。

岗位职责： 1.负责电气元器件的选型，并制定采购计划及提交电气采购申请； 2.进行程序开发，依据设备动作流程与工艺要求编写PLC、触摸屏、上位机等可编程控制系统的程序； 3.编写设备电气系统的操作规范及相关技术说明文档； 4.对电气系统的生产装配或现场施工提供技术支持与指导； 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，电气自动化或相关专业； 2、具备3年以上电气自动化领域工作经验，具有良好的沟通协调能力和团队合作意识，工作态度严谨，积极主动。