柜柜、云熙软件

【岗位职责】 1. 负责家具产品的结构设计与优化，确保产品功能性和稳定性； 2. 根据产品需求完成结构方案设计及图纸输出； 3. 配合生产部门完成结构问题的分析与改进； 4. 参与新材料、新工艺的技术研究与应用； 5. 协同团队推进产品从设计到量产的全流程。 【岗位要求】 1. 熟练掌握CAD等绘图软件，具备较强的图纸表达能力； 2. 熟悉家具结构组成及常见连接方式； 3. 具备独立完成结构设计任务的能力； 4. 有良好的沟通能力和团队协作意识； 5. 具备较强的学习能力，能适应产品迭代节奏。

职位描述 （1）开展市场调研，分析用户需求，输出市场需求文档； （2）主导新产品策划，制定产品设计方案与规划路径； （3）完成新产品的原型绘制与交互设计； （4）协调产品开发团队，整合资源，推动项目执行，确保开发进度按计划推进； （5）监控产品运营数据，汇总反馈信息，持续优化产品功能并提出有效的运营策略； （6）围绕用户体验进行现有产品迭代或全新产品设计。 职位要求 1．具备良好的学习能力，能够快速掌握新知识与新技术； 2．拥有互联网产品整体设计经验，了解网站架构，熟悉产品开发全流程； 3．具备出色的文案撰写与内容编辑能力； 4．善于将创新思维融入产品设计，深入理解用户体验原则； 5．逻辑清晰，具备较强的数据分析及表达能力； 6．具备优秀的沟通协作能力与团队合作精神； 7．具有敏锐的商业洞察力和市场判断力； 8．对产品相关材料有一定认知。

柜柜、云熙软件

1、依据项目需求及现场实际情况进行设计规划，独立完成快递自动分拣设备施工图纸的绘制任务； 2、协助业务人员对接方案细节，优化设计方案，完成施工图绘制及相关技术交底工作，同步整理报价清单； 3、熟练使用CAD及各类制图相关软件，绘图高效准确，注重工艺细节，确保工作按时保质完成； 4、听从工作安排，积极配合并完成上级交办的其他工作任务； 5、公司主营科普类车间研发及幼儿木工家具产品的设计与生产。

兼职，一单多少钱，多少钱。

测量尺寸，设计拆单，售后服务

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测量尺寸，设计拆单，CAD

独立量房，独立绘图，和客户愉快沟通

明天用两个人，有人吗，活轻松，。有人干吗。联系电话，

单县招聘替班师傅，工作时间为两三天。

菏泽市牡丹区招腻子/大白/墙漆

组装工 工作地点在宁阳县，距离单县开车俩小时，年前旺季， 计件工资，每天平均二百到三百，不累，无体力重活， 管住，吃自理，厂区有食堂，不压工资，两到三款车型，车型不杂

菏泽市牡丹区招腻子/大白/墙漆

1. 可以独立跟客户沟通对接，独自下单。 2. 对于工艺结构要精通。 3. 有对现场的掌控能力，能处理收口节点。

东莞大朗全屋定制工厂，招成熟全屋定制设计师，要求熟练画CAD、效果图、量尺等，善于跟客户沟通，底薪4300，提成1到3个点，试用期三个月，

【云霄招聘｜索菲亚寻找优秀全屋定制设计师】 如果你热爱家装设计，擅长户型规划，熟悉酷家乐、三维家软件 欢迎加入云霄索菲亚团队 工作内容：上门量房、方案设计、图纸输出、对接客户与下单 任职：有全屋定制设计相关经验优先，沟通能力良好 待遇：底薪+提成+奖励，收入上不封顶，团队氛围轻松 工作地点：云霄福锦中心广场A区1栋店面，新一中正对面 有意向直接致电：

出海家具团队，会CAD或SW即可，每月4天远程，压力不大。 【岗位职责】 1. 协助完成设计方案的绘图与建模，BOM整理等工作； 2. 参与产品设计过程中的材料、结构及工艺可行性分析； 3. 整理设计资料，输出BOM表及相关技术文档； 4. 配合生产与工艺部门进行设计落地的跟进与调整； 【岗位要求】

【岗位名称】 室内家具设计师（定制家具） 【薪资待遇】
底薪4000-5000元 + 提成，综合月薪约6000元左右 【工作内容】 1 负责定制家具量尺、出图，呈现客户满意的效果。 2 掌握定制家具基本知识和卖点。 3 客户维护：与客户建立长期稳定良好的互动，成为值得信赖的家居顾问，持续提升客户满意度，维护品牌形象。 【任职要求】 1 年龄25岁以上，大专及以上院校艺术设计专业毕业。 2 全屋定制或装饰公司从业两年以上工作经验，且有一年以上独立接单经验。 3 形象好、气质佳，无不良嗜好，品行端正。 4 熟练使用CAD、三维家、酷家乐、3D MAX、PS等制图软件，可独立量房出图谈客户。 5 善于沟通表达，亲和力强，有抗压能力。 6 有美术功底，有独立审美思考能力，服从领导安排。

岗位职责： 1、日常行政管理：统筹公司日常行政事务，保障办公环境整洁有序、设施设备正常运转，建立健全行政管理制度，持续优化内部工作流程。 2、设施与设备管理：负责办公设施及设备的巡检、维护与维修管理，确保高效运行；参与办公区域规划与布局调整，提升空间使用效率与办公体验。 3、会议与活动组织：策划并执行各类公司会议、培训及集体活动，落实场地协调、设备调试、资料准备等工作，做好会议纪要并跟踪决议落地情况。 4、文件与档案管理：规范管理公司各类文件、合同及档案资料，确保归档完整、查阅便捷、信息安全。 5、供应商管理：对接外部服务供应商（如保洁、安保、物业等），开展日常沟通、服务质量监督及合作管理。 6、预算与成本控制：编制行政相关预算，监控费用支出，合理控制运营成本；定期分析预算执行数据，提出降本增效建议。 7、员工福利管理：组织实施员工福利项目，包括节日慰问品发放、健康体检安排等；配合人力资源团队开展员工关怀活动，增强团队凝聚力。 8、安全管理：建立并落实安全管理制度，排查办公场所安全隐患，妥善应对突发事件，保障人员与资产安全。 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、专科及以上学历，行政管理、工商管理、企业管理等相关专业优先考虑。 2、具备3-5年行政管理工作经验，有团队管理经历者更优。 3、熟悉行政运作流程及相关政策法规。 4、具有较强的组织协调能力与跨部门沟通能力。 5、熟练操作常用办公软件（如Word、Excel、PPT）及办公自动化设备。 6、责任心强，具备良好职业操守和综合素质；能承受一定工作压力，善于解决问题；拥有团队协作意识和服务意识。

岗位职责： 1、学习并掌握业务流程等相关知识，承担对应业务的办理任务。 2、协助客户填写所需信息，并对材料进行整理与上报。 3、负责车险报价服务、业务解答及日常业务操作。 岗位要求： 1、具备大专或以上学历，专业不限。 2、工作细心认真，积极进取，责任心强，具备良好的沟通能力，年龄在20-39岁之间。 员工培养： 公司提供为期9天的带薪培训，享有360元培训补贴，培训完成后签订正式合同入职，无需长期试用期，无经验者也可放心应聘。 福利待遇： 1、工作时间：上午8:20-12:00，下午1:40-6:30；首周双休，后续三周单休（休息日为周日）。法定节假日按国家规定休假，另享带薪年假、节日福利及年终奖金。 2、薪资构成：基本工资（1600-7300）+新人保护工资+业绩提成（3%-20%）+年终奖+销售激励+其他补贴（如工龄津贴），收入上不封顶，多劳多得。平均月薪约6000元，新员工前两个月平均收入3500-4500元，能力较弱者最低保障2700元，入职满一年员工月薪普遍在8000-10000元，30%员工月收入过万，薪资无上限。 3、入职即缴纳五险一金，还可享受年终奖、司龄奖励、节假日礼品等多项福利。 4、团建活动：公司将不定期组织团队建设活动，费用由公司承担，员工只需放松参与，享受过程。 5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘：如团队经理、市场经理等职位，平均薪资8K-2W不等，办公环境舒适（冬暖夏凉），配备持续的专业培训和完善的晋升通道。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，包括平面布局、效果图表现及施工图深化 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，完成从概念到落地的全流程服务 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案高质量实施 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成投标、汇报及后期维护工作 任职要求： 1.学历不限，室内设计、环境艺术、建筑学等相关专业优先 2. 设计经验不限，欢迎应届毕业生及转行设计师投递，有作品集者优先 3. 熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 4.具备良好的审美能力、沟通表达能力及团队协作意识 5. 热爱设计行业，责任心强，能适应阶段性项目节奏

【职位描述】 为什么选择中国大地保险？ 我们是控股、世界500强成员企业！不是不知名的小公司，入职即签合同，为你提供真正的职业保障。 我们提供什么？（薪资透明不套路） * 薪酬结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补助。 月收入稳定在5000-8000元，能力达标者月薪可达10000元以上，工资按月准时发放，绝不拖欠。 * 福利齐全：五险两金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金，年终奖）、带薪年假5-15天、节日福利、高温补贴、年度体检等一应俱全。 你的日常工作内容是什么？（操作简单易上手） 1. 无需外出拓展业务！全程在办公室内完成工作，环境舒适，冬暖夏凉。 2. 无需自行寻找客户！公司统一提供车险即将到期的精准客户资源。 3. 主要职责：通过电话或微信与老客户沟通，提醒车险到期时间，并协助办理续保流程。 4. 快速入门：享有9天带薪岗前培训 + 专人一对一指导，零经验也能快速胜任。 我们期待这样的你： 1. 学历要求高中或中专及以上（表现优异者可适当放宽），普通话表达清晰。 2. 渴望收入提升，有目标感，具备一定的抗压能力（毕竟业绩决定回报）。 3. 掌握基础电脑操作，打字熟练即可。 工作时间安排： 上午8:30-12:00，下午13:40-18:30。每月休息5-10天，法定节假日全部正常休假，兼顾工作与生活！ 入职满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等多个岗位机会+舒适的办公环境（恒温恒净）＋持续的专业成长支持+晋升通道畅通 立即行动，抢占正式岗位面试资格！

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理 4. 对接内外部沟通事务，保障信息传递及时准确 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，适应快节奏办公环境

1、阅读能力、写作能力强 2、会开车，能上高速 3、沟通能力、协作能力强 4、董事长交代的其他事情

1、配合拟定并优化公司行政后勤相关管理制度与流程体系； 2、协助推进公司行政综合类制度的建设与修订工作； 3、跟进各部门制度的发布、落地实施及执行监督； 4、负责对外联络事务，统筹合作单位、来访嘉宾及政府职能部门的接待安排； 5、承担行政公文的起草、收发、归档与保管，规范文书处理流程； 6、管理食堂运营、安保执勤、员工宿舍及公务车辆调度； 7、组织实施厂区环境、车辆外观、员工仪容仪表等标准的落实与检查； 8、落实年度招聘任务、人才盘点方案、AB岗位设置及轮岗机制执行； 9、参与薪酬体系、操作流程及相关表单的设计完善或新建工作； 10、组织完成全公司岗位说明书编制及工作手册汇编任务； 11、推动培训计划落地实施，并开展培训成效评估工作； 12、审核绩效考核数据，指导考核流程执行，处理考核申诉及发现问题； 13、梳理企业文化理念与核心价值观，开展文化宣传（平面与课件）、活动策划，推动文化融入制度与业务，并实施文化落地结果的积分考核。

岗位职责：1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制；2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性； 3. 协同施工团队跟进现场落地，解决设计与施工衔接问题，确保效果还原度； 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度； 5.按时保质完成设计方案汇报、修改及归档工作，配合团队完成项目全流程。 任职要求：1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等）； 2.具备装修/室内设计相关领域工作经验，经验要求根据实际填写（如未提供则默认“不限”）； 3. 最低学历要求根据实际填写（如未提供则默认“不限”）； 4. 工作地点明确，能适应本地项目现场协调与客户沟通； 5.责任心强，具备良好沟通力、服务意识及团队协作精神。

岗位职责： 1、办理客户税务登记、信息变更及注销等相关外勤手续； 2、配合开展税务申报、发票管理及涉税咨询服务工作； 3、与客户保持有效沟通，及时回应税务方面的疑问； 4、参与税务审计与稽查事项，保障企业税务合规运行； 5、负责工商注册、年度报告等外勤事务的处理。 任职要求： 1、会计专业大专及以上学历，持有初级会计职称者优先； 2、掌握税法及相关财务法规，具备扎实的会计基础知识； 3、具备较强的沟通能力与服务意识，能独立应对客户需求； 4、熟练操作Office办公软件，有会计类软件使用经验者更佳； 5、工作踏实负责，注重细节，具备良好的团队协作能力。

公司专注于进出口大理石的深度加工，产品为高端建筑装饰材料，设计师需承担设计测量任务，对接石材设计方案，要求持有C1驾驶证，有家具或瓷砖厂工作经验者均可胜任。企业团队氛围融洽，办公环境优越，是个人成长与技能提升的理想平台。