学历专业：室内设计、环境艺术设计等相关专业大专及以上学历； 经验要求： 1年以上家装设计经验，熟练使用设计软件； 技能要求： -精通AutoCAD、3DMax、酷家乐，PS等设计软件； -熟悉施工工艺、材料及装修预算，具备良好的审美能力和空间规划能力，沟通能力强，责任心强，能承受工作压力。 福利待遇： -五险一金+年度体检+带薪年假； -弹性工作时间+节日福利+团队旅游； -定期专业培训+职业晋升通道。

参与公司客户室内装饰项目的设计管理，为客户提供室内设计意见和方案。

岗位职责: 1. 负责家庭装修项目的设计与整体布局，确保方案满足客户需求并体现审美标准； 2. 与客户深入交流，准确把握其个性化需求与喜好，提供专业且可行的设计指导； 3. 参与项目前期构思及后期细节优化，保障设计执行过程与最终呈现效果一致； 4. 监控施工进展，确保设计方案按计划推进并达到预定的质量要求。 任职要求： 1. 具备扎实的美术功底和创新能力，熟悉家装设计的核心理念与实践方法； 2. 拥有良好的表达能力与服务意识，能顺畅地与客户进行沟通协调； 3. 关注设计行业动态，能结合流行趋势将客户需求转化为具创意性的设计方案； 4. 工作认真负责，可独立承担设计任务，严格把控设计成果品质； 5. 具备团队协作精神，能与项目组成员高效配合，共同推进项目落地。

有意者私聊

职位描述： 1、负责客户电话的接听与回访工作； 2、管理客户档案及相关数据信息； 3、每日查收并及时处理工作邮件内容； 4、协助完成办公室日常事务性工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，2年以上相关工作经验，文秘、行政管理、市场管理等相关专业优先； 2、掌握办公室行政管理基本知识及流程，具备基础商务信函撰写能力，具有良好的书面与口头表达能力； 3、熟练操作OFFICE等常用办公软件； 4、工作细致认真，积极主动，责任心强。 薪资待遇： 1.工资结构：底薪+奖金。 2.工作时间：早8:30～17:30，月休4天，法定节假日休息。 3.公司福利：正式员工均可享受公司提供的各项福利，包含员工生日福利、结婚贺礼、生子贺礼、直系亲属丧礼慰问金、工龄补助、法定节假日休假、年终表彰会、团队旅游等； 4.晋升平台：公司发展过程中重视人才成长，为员工提供晋升通道与发展机会，配套完善培训机制及岗位培养体系。 职位福利：五险、餐补、免费培训

专业设计室内装修

设计师助理工作内容为：陪同设计师前往房屋现场进行验房与量房，系统采集房屋的详细信息及精准尺寸；完成现场数据收集后，需及时准确地绘制出房屋原始结构平面图，为设计师制定设计方案提供可靠依据。

8小时工作制，享受国家规定的带薪节假日，纯白班安排，无夜班，提供零基础岗前培训，工作稳定，无需加班。 工作内容： 对接公司车主客户，通知其到店办理本年度车险续保及售后相关服务事项（无业绩考核）。 福利待遇： 1、标准工作时间（长白班）：上午8:30-12:00，下午2:00-6:30，每日工作八小时。 2、周末双休，法定节假日全部带薪休假，另享带薪年假。 3、多重收入构成：底薪（2500-5000元）+津贴奖金（300-3000元）+各类补助，试用期综合收入4500-7500元/月，转正后稳定在8000-10000元/月，高级岗位月薪可超10000元，薪资按月准时发放，绝不拖欠。 4、入职即享完整福利体系，包括五险、年终奖、带薪休假及其他奖金福利。 任职资格： 1、年龄20—38周岁（以身份证为准），性别不限。 2、普通话流利，掌握基础电脑操作。 3、具备良好沟通能力，工作细致认真，品行端正。

会设计图，会谈单，会工地规划

珂尔品牌男装店招聘领班：1名导购：2名【薪资】底薪+提成+奖励+福利电话：张女士（）地址：甘肃省平川人民广场东南侧珂尔男装

白银市招工地小工/杂工

服务员年龄40以下薪资福利:工资3200招工人数:两名

店员18-40周岁，踏实肯干，有无经验均可；具备良好的沟通能力和服务意识，能够处理顾客咨询和投诉；有团队合作精神，能够与同事协作，共同完成工作任务；具备较强的工作责任心，能够适应快节奏的工作环境，保持工作效率。（1）提供优质的顾客服务，确保顾客满意度（2）熟悉汉堡及相关商品的知识，能够有效地进行商品陈列和补货（3）保持店铺的整洁和卫生，确保销售环境的良好氛围薪资福利:3500-5500元/月；福利：月休4天｜免费培训｜餐补｜全勤奖｜内部晋升招工人数:4名上班时间:三班倒工作地址:会宁县汇福广场一楼塔斯汀中国汉堡

杂粮面面点师傅薪资福利:薪资面议，待遇优厚招工人数:1名

钢质门折弯工，全屋定制设计师

东莞大朗全屋定制工厂，招成熟全屋定制设计师，要求熟练画CAD、效果图、量尺等，善于跟客户沟通，底薪4300，提成1到3个点，试用期三个月，

岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图到3D建模、施工图的全流程设计工作 2.结合市场需求、材料特性及生产工艺，优化设计方案，确保可落地性与成本合理性 3.与生产、采购、销售等部门协同，跟进打样、试产及量产过程，及时解决设计相关问题 4. 关注家居设计趋势与新材料应用，参与产品线规划及风格体系搭建 5.整理设计资料并归档，维护标准化设计模板与部件库 任职要求： 1.熟练使用CAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件，具备手绘表达能力 2. 对人体工学、木材/板式/软体家具工艺有扎实理解，能独立完成结构设计 3. 具备良好的审美能力、创新意识与用户需求洞察力 4. 工作细致负责，具备跨部门沟通协作能力和项目推进执行力 5.有家具品牌或定制家居企业设计经验者优先

薪资：试用期 4500无提成｜转正 3500 + 提成上班：早 9晚 6，月休 4天岗位职责：协助设计师上门量尺，整理现场数据，协助出方案、画图纸，整理报价、图纸归档，对接工地复尺，完成设计师安排的其他工作。 任职要求：会 CAD / 酷家乐优先，细心踏实，能外出量尺，有全屋定制、建材行业经验优先。 岗位是助理岗，主要配合主设计师，想学习全屋定制设计可以投递，非独立设计师岗位。。

测量，设计，报价，深化，拆单，下单，精通原木和板木结合工艺，5年以上工作经验，能吃苦耐劳者

我们的工作内容： 1.协助领导完成日常工作，处理公司内务，以及公司外部相关的联络沟通； 2.负责各种沟通信息的传达与跟踪：我们需要你： 1.大专以上学历，23-45岁之间： 2.有良好的语言表达及较强的沟通能力，工作认真负责。 我们能提供： 1.基本工资3K-5K+全勤奖+岗位津贴+补贴+奖金。

负责商砼站资料归档、方量统计、单据核对、台账登记、内勤对接及协助对账等内勤工作。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、资料准备及会后纪要整理 4. 办理办公用品申领、登记及基础行政事务支持 5. 配合完成数据统计、报表制作及领导交办的其他事务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强的服务意识 4. 有文员或行政类相关工作经验者优先 5. 具备基本的保密意识和职业素养

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护，保障前台区域整洁有序 3. 协助办理员工出入证、访客预约系统操作及基础行政事务支持 4.整理归档日常行政记录，配合完成会议安排、物资协调等临时性协助工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，责任心强，细致耐心，应变能力良好 3.学历不限，有同岗位实习或工作经验者优先 4. 能适应标准工时制，具备团队协作精神和积极向上的职业态度

岗位职责： （1）独立负责文书/合同/工程/会计档案类资料的接收、分类、归档、扫描、装订及编目工作，包括收集待归档材料，按时间与编号顺序整理，逐件加盖归档章、填写归档信息、编制页码等。 （2）配合完成档案库房日常管理，办理档案出入库、借阅调取及跨地区档案转移等相关事务。 岗位要求： （1）具备基础的Excel操作技能； （2）熟练操作扫描仪、高拍仪、复印机和打印机等办公设备； （3）熟悉档案扫描流程及档案管理系统者优先； （4）有通信运营商行业经历或档案管理相关经验者优先考虑

岗位：资料整理员 人数：3人 要求：年龄40以内，品行端正，会基础电脑操作，服从安排，有相关经验优先。 用工性质：临时工，短期用工。 薪资：2800元/月。 工作地点：景泰县一条山镇（政府单位） 有意者请联系：（电话/微信） 岗位职责： 1. 电话或者微信咨询

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，具备良好的服务意识

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.接听电话、收发邮件、接待来访人员，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要撰写及后续事项跟进 4. 办理办公用品申领、登记与库存管理，保障行政支持及时高效 5. 配合完成基础数据录入、报表制作及领导交办的其他事务性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，普通话标准，具备基本商务礼仪素养

前台2名 1.形象气质佳，亲和力强、细心严谨，责任心强； 2.具备良好沟通表达与应变能力，服务意识突出； 3.熟练使用办公软件，有客服相关经验优先； 4.沟通表达流畅，能快速响应客户需求； 5.具备良好的情绪理和问题解决能力。 招聘热线：

岗位职责： 1.根据家具设计图纸及客户订单，准确完成板式家具的拆单、排版与BOM清单编制 2.熟练操作CAD、Excel或专业拆单软件（如TopSolid、WoodWOP等），确保数据零误差 3. 与设计、生产、采购部门高效协同，及时反馈工艺可行性问题并优化拆单方案 4. 核对材料规格、五金配件型号及加工参数，保障生产顺利执行 5.持续整理拆单标准与常见问题库，提升团队作业效率与准确性 任职要求： 1. 熟悉板式家具结构、生产工艺及常用板材/五金知识 2. 具备家具行业拆单相关工作经验，能独立完成全品类柜体拆单 3. 细致严谨，具备较强的数据处理能力与逻辑分析能力 4.良好的沟通协调能力，责任心强，抗压能力佳 5.有ERP/MES系统操作经验者优先

建议先从前段入手，熟悉各项工作流程内容后转入设计阶段 前期：负责客户洽谈收定、维护、量房、设计⽅案（提供完整的设计方案、设计 ⾏业流⾏元素及设计风格、并协助⽅案的实施）的拟定，图纸绘制，预算（预算 与图纸相符，电子版纸质版申请单相符）合同签订、选材（选材与图纸相符）。 中期：开工交底、工程节点交底及验收、项目核算款项收缴、负责材料下单、成 品图纸确认、协调配套工程方面的服务等。 后期：竣工验收、赠送项目跟踪配送安装到位、以及后期客户售后维护。 带领团队成员，保质保量完成公司下达的各项工作任务和业绩指标，一切以结 果为导向，接受公司的各项考核及各项调整。 2.根据客户需求及时把预算、设计方案、设计理念等与客户沟通并促成设计师完 成合同的签订。 3.负责开发潜在优质客户，并对现有客户进行二次开发，达成业务转化合同签约。 4.珍惜客户资源，提升收定率、转化率及合同质量，按照公司业务规范服务客户， 提升客户满意度。 5.负责协助下一级优化方案、图纸、预算等并严格审核（签字确认），以提高签单 质量，避免丢、漏、隐项。严格执行公司报价体系，不得擅自应允承诺客户超过公 司规定的任何事项，否则将承担因此给公司造成的损失。 6.负责根据公司要求，按程序招收、培训本部门员工，严格依照管理条例引导和 约束设计师，及时进行新产品、新技术的培训，提高下一级的业务水平和技术水 平，加强设计师团队建设，对设计师拥有考核及任免权，对损害公司利益的人和 事有教育和处罚权，对于不能胜任工作的设计师下一级及时辞退。 7.签订的合同（包括报价）必须亲自审阅，图纸及报价单要亲笔签字。 8.负责公司规定及实际工作情况填报下一级产值、积单、各项报表，做到真实、 准确、无误，核实下一级奖励的发放。 9.负责检查工地并协助下一级处理客户投诉。 10.管理借用的公司财物（包括电脑、书、展板、铜牌等）。 11.对公司经营和设计部的工作有建议权。 保质保量完成公司下达的各项工作任务和业绩指标，接受公司的各项考核及各项调整。根据客户需求及时把预算、设计方案、设计理念等与客户沟通并促成设计师完成合同的签订。负责开发潜在优质客户，并对现有客户进行二次开发，达成业务转化合同签约。珍惜客户资源，提升收定率、转化率及合同质量，按照公司业务规范服务客户，提升客户满意度。负责协助下一级优化方案、图纸、预算等并严格审核以提高签单质量，避免丢、漏、隐项。严格执行公司报价体系，不得擅自应允承诺客户超过公司规定的任何事项，否则将承担因此给公司造成的损失，负责根据公司要求，按程序招收、培训本部门员工，严格依照管理条例引导和约束设计师，及时进行新产品、新技术的培训，提高下一级的业务水平和技术水平，加强设计师团队建设，对设计师拥有考核及任免权，对损害公司利益的人和事有教育和处罚权，对不能胜任工作的设计师下一级及时辞退。签订的合同（包括报价）必须亲自审阅，图纸及报价单要亲笔签字。负责公司规定及实际工作情况填报下一级产值、积单、各项报表，做到真实、准确、无误，核实下一级奖励的发放。负责检查工地并协助下一级处理客户投诉。对公司经营和设计部的工作有建议权。