1、恪守岗位职责，认真贯彻执行公司各项规章制度； 2、负责车间生产、质量、安全及设备等方面的全面管理与监督； 3、科学安排生产流程，持续提升生产作业效率； 4、严格把控产品品质，确保质量达标； 5、具备车间生产管理相关工作经验； 6、持有大专或以上学历； 7、熟练掌握常用办公软件操作。

岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守设备操作规程及安全生产规范 3. 配合班组长完成日常巡检、物料交接及记录填写 4. 参与5S现场管理，保持工位整洁有序 5. 积极参与岗位技能培训与质量改进活动 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应倒班制（含夜班） 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 无不良记录，服从管理，团队协作意识强 4. 能适应早7点至晚7点的工作时段安排 5. 学历不限，有制造业普工/操作工经验者优先

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协助车间主任制定生产计划，下发生产任务单。 跟进订单及工件进度，掌握生产任务执行情况。 配合主任统筹安排车间日常作业。 负责生产数量、产值等相关数据统计。 熟练操作常用办公软件。 仅限机械加工行业人员咨询，机械类专业优先考虑。

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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程，确保生产质量与人身安全 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时反馈异常情况 4.配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理 5.参与质量改进活动，提出合理化建议以提升效率与良品率 任职要求： 1.年满16周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.能适应倒班制及流水线节奏，具备基本识字与计算能力 3. 工作认真负责，服从管理，有团队协作意识 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训 5.遵守公司规章制度，无违法犯罪记录

大连奇瑞汽车股份 核心岗位：装配组装，普工操作工等，简单易学 上班时间；早八点到晚八点两班倒。 休息； 上六休一，月休四天 福利待遇： 工资：前两个月25.5元/时，月7500-8500 ，，直接跟厂区签合同，有各种补贴加奖金 ---包吃：厂区内食堂，堂食优质 ---包住：4人间宿舍，空调，柜子，设施齐全 ---其他：免费体检，免费班车，技能补贴，高温补贴 ---每月15号发工资，工资准时，不拖欠 任职要求； ---学历：初中及以上，经验不限，带薪培训，师傅带教 ---身体：无传染病、无重大缺陷、BMI正常

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山东新鲁物流有限公司招聘人事经理1名及管理经理多名，业务人员10名，车队调度客服10名。 工作时间：8:00-12:00，13:30-17:30，月休4天，可灵活调休。 薪资：综合5000起，能力越强收入越高，上不封顶，合作共赢。 要求：责任心强、积极上进、愿意学习；年龄22-50周岁，男女不限。 车队长期招聘司机多名，需持有ABC1驾照，驾驶4.2米冷藏车，跑山东、河南、河北线路，月薪保底6000～12000元。

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圆申快递招聘以下岗位： 车辆调度，薪资5000-6000元。 现场问题件客服，薪资3500-4000元。 快递分拣工，薪资3300元加500元全勤奖。 快递装卸工，薪资4500元，要求50岁以下。 数据统计专员，薪资4000元。 货运司机（4.2米厢货），薪资6000-6500元，含装卸，要求B本驾照。 驿站店员，薪资3500-4000元。 操作部经理，薪资6000-8000元。 工作地址位于莲池区东三环与南二环交叉口南行2000米路东。有意者可投递简历。

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太原货运铁路连接员工作内容：负责铁路货运车辆的连接与调度工作，确保列车安全、准确、及时地完成货物装卸和运输任务，检查车辆连接状态，处理车辆连接过程中出现的问题。任职要求:30岁以下，大专毕业及以上，（铁路相关专业优先录取）；清徐太原周边优先，能接受夜班，有户外工作经验，吃苦耐劳，无夜盲、色盲、散光等。薪资待遇：薪资待遇入职3000，通过2次考核转正后4000-5000，餐补，五险，提供住宿。上班时间：上12小时休24小时，无大休，全年倒班制。。

招聘葫芦岛渤海船厂（长期）焊工（有无焊工证都行）30人，转正11000-16000元五险一金，加班费，每周单休提供住宿，有食堂可以介绍团队详谈刘：（同步）

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快递上柜人员快递分拣、上架入柜薪资福利:工资面议工作地址:福德里

岗位：调试计划工程师/计划工程师 工作地点：徐大堡/连云港/三门/石岛湾 岗位职责： 1. 编制调试相关的进度计划，并实施动态跟踪与管控； 2. 绘制项目进度曲线，针对偏差情况提出有效的调整建议； 3. 统筹协调调试试验窗口的安排与调度； 4. 审核调试工单内容，统一规划试验工作的工期安排。 任职条件： 1. 具备大专及以上学历； 2. 机械或电气类相关专业背景； 3. 有核电或火电项目计划管理经验者优先考虑； 4. 熟练使用Project、P6等计划管理工具者优先； 5. 拥有3至5年核电调试计划领域工作经验。 福利待遇： 1. 按规定缴纳五险一金； 2. 享受高温补贴、节日福利及年终奖金； 3. 提供住宿支持或租房补助，以及上下班交通便利； 4. 实行做五休二，标准8小时工作制 人事主管：wanna-zhao3（可添加） 薪资范围：1-1.4W（依据能力定薪），特别优秀者薪资可面议

现场杂工-嘉兴城南工业园材料搬运及场地整理（日薪280-340元，计件均可）

岗位职责： 1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理，推动部门经营目标及服务指标的有效落地； 2. 维护外部合作关系，拓展业务资源与合作网络，按规范提交相关数据与汇报材料； 3. 执行分公司下达的业务任务，细化实施计划并制定可行性方案，保障服务质量的同时实现业绩达成； 4. 负责已接入车辆的运维支持及安全管理，推进服务流程标准化建设； 5. 组织开展团队培训、绩效评估与人才梯队搭建，提升整体专业能力与工作效率； 6. 构建安全运营管理体系，监管行车与服务环节的安全风险，复盘运营数据，不断优化流程以降低成本提升效能； 7. 跟踪商用车市场的动态变化，深入研究发展趋势，适时调整经营策略与方向； 8. 主动参与行业竞争，树立企业良好形象，兼顾社会价值与经济效益的双重提升； 9. 定期向上级及公司汇报运营情况、市场信息与发展态势，协同制定相应应对政策。 任职要求： 1. 具备5年以上商用车领域（含牵引车、搅拌车、自卸车、冷藏车、载货车等）或车险销售、汽车后市场相关工作经验； 2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程，有物流公司、运输车队、第三方物流从业背景者优先； 3. 拥有至少3年团队管理经验，具备一定的领导力、社会资源及业务拓展能力； 4. 精通运营管理、团队协作与客户服务，具有出色的沟通协调和突发事件处理能力； 5. 品行端正、责任感强、能承受高强度工作压力，具备精细化运营意识，认同AEBS智能驾驶技术发展方向。

库房分拣人员要求20-45岁之间身体健康，沟通能力强。上午3个小时左右同步

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招聘刮大白人员，需要五六人。有意者可报名。

岗位职责： 1. 结合经营目标、市场动态、产能状况及现有订单等实际因素，科学编制生产计划与采购计划； 2. 跟进生产执行进度，及时向采购、市场等相关协作部门传递信息，动态调整生产与采购安排，优化物料储备； 3. 在采购物资到货前，统筹制定验收方案，协调组织相关部门完成物料验收及入库流程； 4. 应对紧急插单或突发异常，灵活调整采购与生产排程，同步反馈至相关部门并推动落实，确保生产有序运行和交付准时； 5. 跟踪、汇总、评估生产与采购计划的执行情况，定期分析数据并形成报告，持续提升计划的科学性与精准度。 任职要求： 1. 本科及以上学历，统计类相关专业优先； 2. 具备3-5年计划管理岗位经验，特别优秀者可放宽至应届毕业生； 3. 熟练掌握常用办公软件操作； 4. 具有较强的沟通协调能力。