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其他生产营运人员月结经验不限本科精益生产
岗位职责: 1、精益改善 主导仓储与生产物流现场的价值流分析,识别并消除七大浪费,推进改善项目实施 优化仓库空间布局、物流动线及配送路径,提升存储利用率与作业效率 建立标准化物流作业流程(SOP),持续改进收货、存储、拣选、配货及发运全链路 2、物流规划 参与新产线或新工厂的物流体系设计,提供物流方案、产能评估及设备选型建议 设计高效物料供应模式(如VMI、JIT、JIS),支持生产灵活交付并降低库存水平 推动包装统一化与物流器具循环使用,减少整体物流运营成本 3、数字化运营 推进WMS、TMS等物流信息系统的落地与功能优化 构建物流数据监控体系,跟踪关键绩效指标,实现数据驱动的持续改善闭环 4、能力建设 开展精益管理工具培训(包括5S、目视化管理、看板、TPM等) 辅导基层班组实施自主改善,培育持续优化的工作氛围 任职要求: 1、学历背景:本科及以上学历,工业工程、物流工程、供应链管理等相关专业 2、工作经验:3年以上制造业物流或精益生产领域经验,具备汽车、电子、家电等离散制造行业背景者优先 3、专业技能:熟练掌握VSM、IE七大手法、Layout布局规划;了解WMS/ERP/MES系统运作逻辑 4、工具应用:熟练操作AutoCAD、Visio软件,有Plant Simulation或FlexSim等物流仿真工具应用经验者优先 5、综合素质:具备较强的现场问题洞察力与跨部门协作推动力,持有六西格玛绿带/黑带或精益相关认证者优先
储备干部
4000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限大专
一、具体要求: 1、化学、材料、化工、冶金、机械、焊接等相关专业,统招本科学历,2024、2025届毕业生; 2、具备较强的学习能力、自我管理能力、抗压能力及沟通协作意识。 二、培养计划与发展路径: 1、0-3个月:开展团队拓展、系统化培训及企业文化的深入学习,助力新人高效完成角色转变,快速融入公司环境; 2、3-6个月:结合公司实际需求与个人发展意愿,安排至生产、技术、质量等相关部门进行轮岗实践; 3、6-12个月:依据公司发展需要、个人意向以及实习期间的表现和综合能力评估结果,完成定岗考核,正式定编进入岗位工作。 三、薪资及福利待遇: 统招本科:入职即按规定缴纳五险一金; 岗位福利:五险一金、免费工作餐、节日福利。
其他生产营运人员月结5-10年本科
一、研发总监/工程师/技术员 工作职责 1. 制定公司管道产品研发战略与技术路线图,主导核心技术攻关与新产品开发,推动产品迭代升级。 2. 带领研发团队开展管道材料配方优化、生产工艺改进及性能测试工作,确保产品质量与技术指标达标。 3. 统筹研发项目全生命周期管理,包括需求分析、方案设计、资源协调及进度把控,保障项目高效落地。 4. 跟踪行业技术趋势与竞品动态,引入前沿技术与工艺,提升公司技术创新能力与市场竞争力。 5. 建立并完善研发体系与流程规范,培养核心技术人才,打造高绩效研发团队。 任职要求 1. 本科及以上学历,材料科学、高分子工程、机械工程等相关专业,具备扎实的专业理论基础。 2. 拥有10年以上管道行业研发经验,其中5年以上研发团队管理经验,熟悉钢丝网复合管、PE管、防腐钢管系列、PVC系列、保温钢管系列、管件等产品的材料特性、生产工艺及质量标准。 3. 主导过至少2项以上管道产品核心技术研发或重大工艺改进项目,具备成功的技术成果转化案例。 4. 具备敏锐的技术洞察力与创新思维,能够准确把握行业技术发展方向,解决复杂技术难题。 5. 优秀的团队管理能力与跨部门协作能力,能够有效推动研发与生产、销售等环节的协同联动。 二、区域销售总经理/经理/业务员 工作职责 1. 负责管道产品(如钢丝网复合管、PE管、防腐钢管系列、PVC系列、保温钢管系列、管件等全规格产品)在目标市场的销售拓展,制定区域销售策略并完成业绩目标。 2. 深度挖掘水利水务、市政热力、石油天然气、工业矿山、核能电力、化工园区等领域工程管道等行业客户需求,提供定制化产品解决方案,推动项目签约与交付。 3. 维护核心客户关系,建立长期合作机制,及时响应客户需求并解决售后问题,提升客户满意度。 4. 跟踪行业政策与市场动态,分析竞品信息,为公司产品优化与市场策略调整提供数据支持。 5. 协同技术、生产团队完成客户技术交流与产品演示,确保销售与后端环节高效联动。 任职要求 1. 大专及以上学历,市场营销、工程管理等相关专业优先,具备管道行业销售经验者优先。 2. 拥有3年以上B端/G端销售经验,熟悉工程类项目销售流程,具备独立开发大客户、操盘百万级以上项目的能力。 3. 掌握管道产品(如钢丝网复合管、PE管、防腐钢管系列、PVC系列、保温钢管系列、管件等全规格产品)的性能特点与应用场景,能精准匹配客户需求。 4. 具备优秀的商务谈判能力与客户服务意识,能承受业绩压力并高效完成目标。 5. 具备较强的市场洞察与资源整合能力,能快速适应行业变化并调整销售策略。 三、生产总监/部长/车间主任 工作职责 1. 负责橡胶塑料管道生产线的日常运营管理,统筹生产计划制定、排产调度及人员配置,确保产能达标与交付周期可控。 2. 主导生产工艺优化与设备维护,推动精益生产理念落地,降低物料损耗与生产成本,提升生产效率。 3. 严格执行质量管控体系(如ISO9001),监督生产各环节的质量检测,解决产品缺陷问题,保障出厂产品100%符合行业标准。 4. 建立并完善安全生产管理制度,定期组织安全培训与隐患排查,杜绝生产安全事故。 5. 协同研发、销售团队,快速响应新产品试产需求,推动技术成果转化为规模化生产能力。 任职要求 1. 大专及以上学历,机械制造、高分子材料、工业工程等相关专业优先。 2. 拥有5年以上管道行业生产管理经验,熟悉核心生产工艺及设备操作维护。 3. 具备精益生产或6S管理实践经验,能独立推动生产流程优化与效率提升项目。 4. 掌握质量管控工具(如SPC、FMEA),能有效识别并解决生产过程中的质量问题。 5. 具备较强的团队管理能力与跨部门协作意识,能承受生产现场的高压工作节奏。 四、运营总监/总裁助理 工作职责 1. 统筹公司整体运营管理(限定管道行业人才投递),制定年度经营目标与实施计划,推动战略落地与业绩达成。 2. 优化生产、研发、销售等核心业务流程,建立高效协同机制,提升组织运转效率与资源利用效率。 3. 主导成本管控体系建设,通过预算管理、供应链优化等手段降低运营成本,提升公司盈利水平。 4. 建立并完善绩效考核与激励机制,激发团队活力,培养核心管理人才,推动组织变革、打造高执行力的经营管理团队。 5. 跟踪行业政策与市场动态,分析经营数据并输出决策建议,为公司战略调整提供支撑。 任职要求 1. 本科及以上学历,工商管理、企业管理、供应链管理等相关专业优先。 2. 拥有5年以上管道行业经营管理经验,熟悉生产、销售、研发全链路业务逻辑。 3. 具备优秀的战略规划与落地能力,有成功推动公司业绩增长或效率提升的项目经验。 4. 精通成本控制、流程优化等管理工具,能通过数据驱动解决经营中的实际问题。 5. 具备出色的跨部门沟通协调能力与团队管理能力,能承受高压工作节奏并高效推动目标达成。
高分子研发工程师
6000-10000元/月
其他生产营运人员3-5年本科高分子材料经验铁路/船舶/航空/航天经验高分子材料相关专业复合材料经验橡胶材料经验材料改性经验材料合成经验复合材料相关专业
【岗位职责】 1. 负责高分子材料相关的研发工作,开展新材料的开发与性能优化 2. 进行高分子材料的合成、改性及工艺技术研究 3. 根据应用需求完成材料性能测试与分析评估 4. 推动研发成果在实际生产中的转化与应用 【岗位要求】 1. 具备高分子材料领域的理论基础和研发实践能力 2. 能够独立设计实验并解决关键技术问题 3. 具有较强的创新意识和科研执行能力 4. 适应多任务并行的研发工作环境
生产储备干部
7000-10000元/月
其他生产营运人员3-5年大专生产管理方向
协助车间负责人落实热镀锌/机加工/铁塔制造生产计划,监控生产进度、质量控制及安全生产; 学习并掌握车间管理流程,参与现场作业指导、人员日常管理及突发问题的协调解决; 配合开展生产数据收集、报表整理工作,推动生产效率持续优化; 在管理团队指导下积累生产管理实战经验,逐步具备独立开展车间管理工作能力。 任职要求 大专及以上学历,机械制造、冶金工程、工业管理等相关专业优先考虑; 具备三年以上生产管理相关工作经验,认同基层成长路径,具有明确管理发展方向; 责任心强,能吃苦耐劳,具备良好的沟通协作能力与团队意识; 可适应生产车间环境,服从公司统一管理安排,有进取心,期望长期稳定发展。 核心福利 专项培养:配备专属导师全程指导,制定个性化成长方案,加速向管理层晋升; 薪资待遇:底薪+绩效+补贴,综合收入高于行业平均水平,依法缴纳社会保险; 基础保障:提供工作用餐、节日慰问等福利; 稳定发展:企业规模雄厚、业务稳定,为储备干部提供可持续发展的职业晋升平台。
壁挂炉研发工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员5-10年本科锅炉设计民用锅炉
燃气壁挂炉的整机研发,掌握软件编程技术,具有独立完成产品设计与开发的能力。
其他生产营运人员月结5-10年本科勘探工艺开采工艺钻井工艺储运工艺修井工艺
岗位职责: 1. 负责气藏动态跟踪分析与产能评价 -持续跟踪曼气田生产动态(压力、产量、气油比、水侵等),开展单井及气藏级别的产能评价与递减规律分析。 -定期编制动态分析报告,识别异常井及潜在风险,提出工作制度优化建议,支撑气田合理配产与稳产策略调整。 2. 承担油藏数值模拟与开发指标预测 -建立并维护曼气田的油藏数值模型(组分模型/黑油模型),开展历史拟合与敏感性分析。 -负责年度及中长期开发指标预测(产量、压力、采收率等),为开发方案(FDP)修编、井位部署及产能建设提供量化依据。 3.参与高露点凝析气藏相态研究与反凝析防治 -配合开展流体相态实验与模拟,分析高露点凝析气藏反凝析规律。 -参与气藏压力维持策略研究,提出注气、控压等提高凝析油采收率的具体措施建议,并跟踪实施效果。 4. 支持精细井网优化与数智化动态调控 -协助开展精细井网密度论证与注采井组分析,利用动态数据评价储层动用程度。 -参与数智化动态调控系统的参数标定与模型更新,为单井产能优化提供油藏工程依据。 任职要求: 基本条件: 1.学历与专业:本科及以上学历,油气田开发工程、石油工程、油藏工程等相关专业。 2.工作经验:5年以上油气田油藏工程或动态分析工作经验,有凝析气田或高含硫气田工作经历者优先。 3.职称要求:助理工程师及以上专业技术职称(中级工程师优先)。 4.语言要求:具备英语表达与沟通;熟悉油气地质与开发专业英语。 工作能力: 1.动态分析基本功扎实:能独立完成生产动态数据处理、递减曲线分析、物质平衡计算等常规油藏工程工作,熟练识别气井异常响应(如反凝析、水侵、井筒积液等)。 2.数值模拟软件操作能力:熟练使用主流油藏数值模拟软件(如Eclipse、CMG、Intersect等),能独立完成模型建立、历史拟合及预测方案运行。 3.凝析气藏相态分析基础:理解高露点凝析气藏相态特征及反凝析机理,能配合完成流体相态模拟及相关参数敏感性分析。 4.数据处理与可视化能力:熟练运用数据分析工具(如Python、Excel、Spotfire等)及油藏工程专业绘图软件,能高效处理并呈现动态数据结果。 专业素质: 1.数据严谨与细节敏感:对动静态数据有高度的敏感性,坚持“数据说话”,在动态跟踪与模型标定中注重数据质量与结果可重复性。 2.问题导向与闭环意识:能主动从动态数据中发现开发矛盾,提出明确的分析结论与可落地的调整建议,并持续跟踪实施效果直至闭环。 3.高压含硫环境安全意识:理解高含硫气田开发的安全特殊性,在动态分析与措施建议中主动考虑井筒完整性及作业安全边界。 4.团队协作与主动沟通:善于与地质、采气、数智化等岗位协同工作,主动分享动态分析成果,及时响应上级及协作方对油藏工程数据的问询。
山东菏泽明天找粘板一名,水牛李
砧板1-2人
明天找粘板一名,水牛李
菏泽
8月30日 19:31拨打电话
山东菏泽招二保焊/气焊
8000-12000元/月
二保焊/气焊长期6-10人月结包工技术好吃苦耐劳专业师傅焊工证
菏泽市招二保焊/气焊
菏泽定陶区招腻子/工,点工,下班给钱,混天勿扰。
腻子工1-2人
菏泽市定陶区招腻子/工,点工,下班给钱,混天勿扰。
菏泽 定陶区
8月30日 19:30拨打电话
山东菏泽有干风机盘管的吗,活在,四五个人的小班组就行,六百台风机,价格电话联系
风机盘管3-5人
有干风机盘管的吗,活在菏泽,四五个人的小班组就行,六百台风机,价格电话联系
菏泽
8月30日 19:30拨打电话
菏泽巨野县明天君澜府用木工5人,现钱,混子勿扰,
建筑木工3-5人
明天巨野君澜府用木工5人,现钱,混子勿扰,
菏泽 巨野县
8月30日 19:26拨打电话
我有平面图需要花好相对的房
效果图设计
不需要审核
画竣工图
3000-4000元/月
效果图设计
要求绘制竣工图,工资待遇面议
房租装修设计平面图,效果图
300-500元/天
效果图设计3-5年学历不限
平面图,效果图设计(设计师勿扰)
画图改图
7000-8000元/月
效果图设计经验不限学历不限
画几张图
效果图/平面/后期1-3年大专现场办公普通住宅独立完成效果图熟悉装修材料月休四天
【岗位职责】 1. 设计创意效果图,以提升用户体验和品牌形象; 2. 与团队紧密合作,确保设计理念与项目需求一致; 3. 优化设计流程,确保高效率的设计输出。 【岗位要求】 1. 具有良好的审美和创意思维,能够独立完成设计任务; 2. 对设计趋势有敏锐的洞察力,能够将最新理念融入设计中; 3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,能有效地与团队成员沟通。
生产管理人员
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年本科
生产管理岗 薪资:10k—15k 缴纳五险一金 工作地点:河南(驻马店、商丘、南阳)、安徽颍上、山东曹县等 【岗位职责】 1. 品质管理:按照工艺标准和产品标准要求,指导、监督现场生产,保证产品品质符合客户需求; 2. 生产管理:负责日常的生产业务管理,统筹协调现场设备、人员、物料,达成生产任务、产品质量、成本效率等指标; 3. 现场管理:及时对生产现场的异常情况做出反应,发现问题及时追踪,提出建议并解决问题;
生产车间班长
1-1.5万元/月
生产组长/拉长1-3年本科现场管理生产计划管理成本管理
【岗位职责】 1. 管理生产流程,确保产品按质、按量、按时交付。 2. 制定并实施质量控制计划,包括检测、测试、验证等环节。 3. 监控生产成本,保持在预算范围内。 4. 协调生产和采购部门,确保原材料供应及时、充足。 5. 组织员工培训,提升技能水平和生产效率。 【岗位要求】 1. 具备工业工程、机械设计或相关专业本科以上学历。 2. 从事生产管理工作三年以上,有较强的生产管理能力和团队管理经验。 3. 熟悉现代生产管理理念和方法,熟练掌握ERP、MES等软件。 4. 具有良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和问题解决能力。
CNC领班
6000-9000元/月
生产组长/拉长10年以上高中
数控中心编程和熟练操作
设计师长期1-3年学历不限
招聘:房屋设计师 / 建筑技术员 1. 负责房屋设计、户型规划、CAD绘图、效果图制作 2. 协助现场施工技术指导、尺寸核对、方案落地 3. 熟悉建筑流程、建筑结构,能独立出方案 4. 有相关工作经验,会使用设计软件优先 5. 工作认真负责,沟通能力强,能长期稳定 待遇:面议,薪资优厚,包工作餐/交通补贴(可按你实际改)   三、小提醒(很重要) - 招设计师:重点看作品集、会不会CAD、酷家乐、3DMAX - 招技术员:重点看有没有工地经验、会不会看图纸、跑现场 你告诉我: 你是在哪个城市?工资大概想给多少? 我可以帮你改成更吸引人、一发布就有人来应聘的版本。
食品生产主管
9000-18000元/月
车间主任月结1-3年大专质量管理现场管理成本管理
一、岗位职责 1、品质管理:依据工艺规范及产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求; 2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人力与物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、成本与效率目标; 3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时跟进问题根源,提出改进措施并推动落实; 4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制生产过程中的物料损耗。 二、任职要求 1、学历:本科及以上学历,具备1年及以上制造业车间管理经验者可放宽至大专; 2、专业:不限专业,工业工程、管理类相关专业优先考虑; 3、能力:执行力突出,能深入一线识别问题并推动解决,具备良好的组织管理与沟通协调能力; 4、经验:有1-3年制造业车间生产管理相关工作经验者优先。 在这里,你可以成长为: 1、卓越经营者:掌握经营管理双路径发展通道,实现管理能力跃升,助力职业梦想落地; 2、业务专家:深度理解业务运作、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值最大化。
结构设计师10年以上本科
岗位职责: 1.负责建筑结构方案设计、施工图绘制及优化,确保符合国家规范与项目需求 2.参与项目前期技术沟通,配合建筑、机电等专业完成协同设计 3. 进行结构计算分析,编制计算书,解决施工过程中的技术问题 4. 对施工现场进行技术交底与指导,处理设计变更与技术洽商 5.参与图纸会审、竣工验收等全过程技术管理工作 任职要求: 1. 结构工程、土木工程等相关专业,学历不限 2.具备结构设计师相关工作经验,经验不限 3.熟练使用PKPM、YJK、AutoCAD等专业设计软件 4.熟悉《混凝土结构设计规范》《建筑抗震设计规范》等国家及地方标准 5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队合作意识
生产总监5-10年本科假发有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验成型工艺经验
岗位职责: 1. 全面负责工厂的日常运营管理工作,涵盖生产计划制定、物料采购协调、生产流程管控及质量体系维护等环节。 2. 编排科学合理的生产计划,保障订单准时交付,统筹调配人力、设备、物料等生产资源。 3. 持续跟踪生产运行状态,发现流程瓶颈并组织实施优化,提升整体生产效率。 4. 推进生产工艺优化或引入新技术手段,有效降低制造成本。 5. 严格把控产品质量标准,确保产品满足既定质量规范。 6. 针对质量问题开展根因分析,推动落实纠正与预防措施,减少不良品产生。 7. 负责团队建设与管理,制定员工培训方案以提升专业能力;监督工厂运营绩效,设定并达成各项关键考核指标;促进团队协作与高效执行。 8. 及时应对运营中出现的各类问题与挑战,提出可行性改进方案与创新举措,增强工厂竞争力和长期发展能力。 任职要求: 1. 具备本科及以上学历 2. 拥有5年以上大型制造工厂运营管理经验 3. 具备出色的管理能力、沟通协调能力、问题解决能力、逻辑思维能力和抗压能力
车间班长
1.2-2万元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
车间管理,屠宰行业,生产运营
生产管理岗
7000-12000元/月
厂长/主管1-3年本科生产计划管理现场管理安全管理
一、生产管理岗岗位描述: 1、行业:生猪屠宰加工、猪肉分割加工。 2、工作内容:负责车间现场运营管理,涵盖人员调配、生产效率提升、产品质量控制、订单计划落实、物料统筹、安全规范监督及设备维护等工作。 3、主要管理职责:人员组织与协调、质量管控、现场突发问题应对、生产成本优化。 4、上班时间:工作时段依据生产安排动态调整。现阶段大致为: 屠宰加工车间约早上5:00开工,生产完毕后结束,预计16:00左右; 分割加工车间约早上6:00开工,生产结束后下班,预计17:30左右。 中午均安排1.5小时左右休息时间,实际下班时间视当日产量情况可能提前或延后,四季度生产任务较重,工作时长相应增加。 5、车间环境:屠宰加工车间存在肉品腥味及轻微血腥气味,通风系统完善,室温保持常温状态;分割加工车间无明显异味,工作区域温度维持在8-10℃,空气流通良好。 6、食宿:提供免费住宿(住宿人数较多时为8-10人间,较少时为6-8人间),设有福利食堂(费用自理,日均消费约15元)。 7、岗位发展: 生产管理岗—车间班长—车间主管—生产经理。 新入职生产管理岗将安排2-6个月的一对一带教学习,需主动总结与持续进步,期间公司将开展班长岗位内部竞聘,择优上岗。班长综合薪资范围为9000-12000元。 担任班长后,可参与主管岗位的内部选拔,逐级晋升。 表现优异者:3个月可晋升班长,6个月可晋升主管,12个月内有望晋升至经理岗位。 二、岗位要求: 1、具备本科及以上学历,具有丰富生产管理实践经验者可放宽至大专学历。 2、能够适应早班出勤,接受工作时间的弹性调整。 3、擅长基层团队管理,乐于与一线员工交流,具备解决现场实际问题的能力。
锻造工艺工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专压力铸造金属材料
1、负责制定产品的工艺文件,完成工艺技术资料的整理与归档工作; 2、指导并督促生产线及时处理生产过程中出现的技术问题,提供有效的工艺技术支持; 3、组织相关人员开展工艺管理工作,监督工艺纪律的执行情况; 4、牵头组织新工艺、新技术的试验研究,负责工艺试验项目的总结与成果评审,并推动成果的推广应用; 5、积极推进技术攻关与工艺优化,对技术改进方案及相关措施进行审核确认,持续提升工艺技术水平。
厂长助理
1-2万元/月
厂长/主管经验不限大专成本管理生产计划管理
- 岗位职责: 1. 协助厂长处理日常运营事务,高效落实并独立完成上级布置的各项工作任务。 2. 配合推进生产相关工作安排,确保生产环节有序衔接、顺利运行。 - 任职要求: 1. 具备生产管理或相关岗位的实际工作经验。 2. 性格积极乐观,具备出色的沟通表达能力及跨部门协作能力。 3. 能够适应一定强度的工作节奏,具备快速响应与解决问题的能力。 4. 忠诚于企业,拥有良好的职业操守和强烈的责任意识。 联系方式:***********
其他生产营运人员月结经验不限本科橡胶材料
专业相符或相近,有意向者,公司可提供培养机会。 1:依据产品外形、尺寸及工艺需求,完成橡胶模具的设计工作 2:熟练运用3D与2D设计软件,开展模具三维建模及工程图绘制 3:结合不同橡胶制品特性及公司现有硫化设备,进行模具结构、分型面及冷流道系统的设计 4:参与模具试模与调试全过程,确保模具顺利投入生产使用 5:承担橡胶模具的NC编程任务,可独立完成编程并下达加工单与程序单 6:负责橡胶模具相关技术文档与图纸的编制与归档,确保设计的可行性与标准化管理
压缩机撬装工程师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员5-10年本科自动化机械经验整机设计经验撬装设备往复式压缩机SolidWorks重型机械经验有机械工程师经验
【岗位职责】 1. 负责压缩机(往复压缩机)成套设备工艺计算、模拟等(往复压缩机成撬设计一名,成都办公);熟悉API618或ISO13631标准。 2. 负责大部件及相关设备、阀门选型、技术协议编制,提取外购件关键技术信息,并跟进确定。 3. 根据压缩机组P&ID,负责机组三维图纸绘制。 4. 负责机组生产图纸拆分及所需物料统计及下发;零部件图纸绘制及修改,并对其完整性及准确性负责。 5. 负责相关外购件数据表等技术文件编制及修改。 6. 负责机组生产过程中技术问题处理及经验总结。 7. 负责机组设计过程中计划编制、进度把控及重大问题识别。 【岗位要求】 1. 大学本科,机械设计制造/过程装备与控制工程/化工机械/热能与动力工程专业,工作年限≥10年。 2. 熟悉PDMS/Plant3D以及Auto CAD/SolidWorks等绘图软件,能够熟练绘制图纸。 3. 熟悉设计院及工程公司规格书,熟悉压缩机(往复机)成撬设计的工艺流程及设备成套设计。 4. 能够独立完成部件参数提取及关键信息把握。 5. 条理清晰,能够完成项目设计过程中关键节点计划编制、进度把控。 6. 善于沟通,能够积极处理及跟进解决设计过程中的难题及生产过程中的问题。 7. 英语能够识别英文技术规格书文件,能够编制英文技术文件。
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