1.公司简介：瑞柏电力成立于2017年，总部位于四川成都，在山东青岛、江苏盐城、福建厦门等地设有分公司，在全国共有五个经营片区；业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。 公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位： 2.1、陆地风电运维工程师 岗位职责：负责风力发电机组的日常巡检、维护、故障消缺、检维修；巡检运行记录填报；检维修方案编制和备品备件计划编制上报；现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求： 3.1.1、陆上风电运维工程师：大专及以上学历；；电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取 4.工资待遇：陆地风电：税前综合工资，入职前3个月执行4880-5880元；4-6个月之间晋升为6580-7580元；然后每半年或一年晋升一次，月薪资涨幅600-1200；工作满一年工资8000元左右；工作2-3年，月薪资可达9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪；入职缴纳六险一金，还有话补、电脑补贴、节假日补贴等。 包住，住宿是公司免费统一安排，一般是4-6人间；就餐是一般风电场是员工集体合伙一起做饭吃，比较大的风电场有食堂，自己点餐买饭吃。 话费补贴100元/月；电脑补贴80元/月(现场发放)；高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费，200元/天：清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天)；春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。

岗位职责： 1. 负责风电项目中风机的日常运行与维护工作 2. 保障项目按既定计划推进，统筹协调各类现场资源 3. 处理变频器及变桨系统等设备故障，执行风机定期保养 4. 按周期向上级反馈项目进展、存在问题及应对措施 岗位要求： 1. 具备大专或以上学历，专业不限 2. 持有相关三证（或具备低压电工证及登高作业证） 3. 有风机项目实际操作经验者优先考虑 4. 具备较强的沟通能力与团队合作意识 5. 身体状况良好，能够适应现场作业环境

工作内容 1. 负责风力发电机组的日常维护与保养作业； 2. 承担风力发电设备故障的诊断、处理及修复任务； 3. 按要求开展设备巡检，并准确填写维护记录。 任职要求 1. 具备机修相关工作经验，了解风力发电设备维保操作流程； 2. 动手能力强，具备较强的现场问题分析与解决能力； 3. 具有良好的团队协作意识，能与相关部门高效协同工作。

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受三证齐全的新人 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等作业。 2、按要求参与公司组织的各项培训，主动掌握风电相关专业知识。 工作地点：全国各风电项目现场出差 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，具备较强的实操能力，因工作特性需能长期驻外，须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资依据技术水平核定，住宿由公司免费提供，遇刮风雷雨天气可在现场停工休息，每满三个月可享受10天带薪探亲假 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电从业经历 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与现场安装监督、调试与试运行任务，负责隐患识别、整改落实，并完成相关信息资料的记录与归集；服从现场负责人工作调度，及时反馈任务执行情况； 3、按时参加公司安排的技术培训，持续提升风电专业技能。 工作地点：国内各风电场就近分配 要求：身体健康，无妨碍风电作业的禁忌症，动手能力突出，能适应长期出差环境，需具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级和绩效奖金共同构成，住宿费用全免，恶劣天气条件下可暂停作业就地休息，每工作满三个月可回家休假10天，享受带薪假期 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机服役周期可达二十年，行业稳定性强，发展空间广阔！

岗位职责： 1.负责风电项目中风机的日常运行与维护工作 2.保障项目按既定计划推进，统筹协调各类现场资源 3.处理变频器及变桨系统相关故障，执行风机定期保养 4.按周期向上级反馈项目进展情况、存在问题及应对措施 岗位要求： 1.具备大专或以上学历，专业不限 2.持有相关资格证书（如低压电工证、登高作业证） 3.有风机项目实际操作经验者优先考虑 4.具备较强的沟通能力与团队合作意识 5.身体状况良好，能胜任现场作业环境要求

岗位职责： 1、负责系统日常维护及业务模块运维，确保系统平稳高效运行 2、承担系统故障的定位与处理，完成问题修复及数据恢复工作 3、跟踪并管理业务功能相关问题，保障业务连续性 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业，具有2年以上运维或实施经验，有大型项目实施与维护经历者优先 2、具备基础Java开发能力，掌握nginx、tomcat、weblogic、zookeeper、Redis等服务组件的配置与性能调优 3、熟练使用Linux环境下的常用运维指令 4、具备Oracle数据库开发能力，熟悉SQL、存储过程、触发器及函数编写 5、积极主动，拥有良好的沟通协调能力，心理素质良好，抗压能力强，对技术有钻研热情，工作认真踏实

主要工作是风力发内部密封圈更换，设备维护，定检。 需要具备，登高证，高压电工，低压电工证

*该岗位需具备3年及以上110千伏及以上变电站运维检修工作经历； 岗位职责 1.负责输电、变电类电力施工现场的安全管控、质量监督及进度检查，确保施工过程满足国家与行业相关规范要求。 2.对现场施工或设备检修作业提供技术指导，审查施工组织方案、作业票证及安全防护措施的执行情况。 3.及时识别并制止违章行为和潜在安全隐患，提出整改建议并督促落实闭环管理。 4.编写督查记录与报告，整理现场问题清单并上报，推动整改措施有效实施。 任职要求 1.学历要求：大专及以上学历，电力工程、电气自动化、输变电技术等相关专业优先考虑。 2.经验要求： 必须具有3年及以上110千伏及以上变电站运维检修工作经验； 具备3年以上输电、变电领域现场施工、检修或运行维护经验，熟悉电力系统设备及作业流程； 有电力行业安全监督、质量管控或工程监理背景者优先。 3.技能要求： 掌握《电力安全工作规程》、电网建设技术标准及验收规范相关内容； 能够独立开展现场巡查，具备较强的风险预判与突发事件应对能力； 熟练操作常用办公软件，具备良好的文档撰写与报告编制能力。 4.其他要求： 持有高压电工证、登高作业证、安全员证等资质证书者优先； 责任心强，能适应户外作业环境及短期出差安排，具备良好的沟通协作能力

工作地点：宁夏中卫供电局 任职要求： 1. 按照规范完成电力监控系统二次安全防护设备的调试工作，涵盖主流品牌网络监测装置、纵向加密设备、防火墙、入侵检测系统、日志审计系统等安全设备； 2. 负责调度数据网中路由器与交换机的配置调试，具备快速排查故障并实施有效解决方案的能力； 3. 计算机科学、信息安全或相关专业大专及以上学历； 4. 具备至少2年在电力行业从事网络安全相关工作的实践经验； 5. 熟练掌握Unix/Linux系统常用命令，具有系统问题诊断及主机安全加固的实际能力； 6. 熟悉局域网、汇聚层网络及核心网络架构，掌握TCP/IP协议栈，精通计算机体系结构与网络协议，如MPLS VPN、IP ROUTE、OSPF、BGP、VLAN等技术； 7. 熟悉主流厂商网络设备、防火墙、入侵检测系统、日志审计系统等安全产品的配置与运维管理； 8. 具备较强的故障分析判断能力以及良好的沟通协作能力； 9. 具备撰写技术文档和实施方案的能力； 10. 持有HCIP、CISP、RHCE等相关认证者优先录用。 岗位职责： 1. 驻场于宁夏中卫供电局，为该单位提供专业的网络安全运维支持服务； 2. 主要承担下属变电站网络安全设备的巡检与缺陷处理工作，涉及设备包括路由器、交换机、纵向加密装置、网络安全监测装置等。

岗位职责： 1、风机组的故障消缺、故障排除、参数调试、保证风机正常运行 2、线路的维修、机器的维护以及系统的维护。 三、薪酬福利： 薪资构成：1底薪＋岗位津贴＋技术补助＋伙食补助＋高温补贴＋工龄工资（岗位等级不同薪资待遇不同）综合薪资：8000-12000 2、每半年有晋升的机会

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因牧场规模扩大，现招聘 挤奶工2名，要求熟手，上厅2400头牛，要求服从管理，吃苦耐劳，工资4300+500绩效+牛头数工资，预计到手4700左右 兽医助理1名，要求有2年以上工作经验，会基本的扎针输液，服从管理吃苦耐劳，工资电议 繁育助理1名，要求有2年以上工作经验，会基本的繁育操作，服从管理，吃苦耐劳，工资电议 接产员1名，要求有2年以上接产经验，服从管理，吃苦耐劳，月休2天，工资6000 联系电话：

招聘机修师傅

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岗位职责： 1.负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断、维护保养及应急抢修工作，保障机组安全稳定运行 2.执行定期检修计划，完成叶片、齿轮箱、发电机、变流器等核心部件的状态监测与性能评估 3.记录并分析运行数据，编写运维报告，提出优化建议，协助提升设备可利用率与发电效率 4. 配合完成新机组调试、技术改造及预防性维护项目，确保符合行业规范与安全标准 5.严格遵守风电作业安全规程，正确使用登高、吊装、电气操作等专业工具及防护装备 任职要求： 1.中专及以上，机电、自动化、能源动力、电气工程等相关专业优先 2.具备风电运维、电力系统或大型旋转机械相关工作经验者优先，接受应届毕业生带教培养 3.持有低压电工证、高处作业证（登高架设/高处安装维护拆除）为必备条件，具备高压电工证或风机厂家认证者更佳 4.身体健康，能适应长期驻守偏远风电场、户外高空及轮班作业环境 5. 具备基础英语读写能力，能熟练操作SCADA系统及常用办公软件

长期招聘： 风电运维工程师 #岗位职责： 按照风机机组及配套设备的维护技术要求，对其定期巡检、维护、定期检修、故障消除、技术改造等，保障风电机组的安全、稳定运行。 #招聘要求： ，年龄：18—30周岁岁；2、学历：大专及以上学历，（条件优越的可放宽）专业相关。3、身体健康、无恐高症、无色弱。 #薪资待遇： 实习工资：每月5000左右，转正后工资是6000-8000元，工资每半年一次考核，考核通过后涨一次工资，调资幅度300-1200元，工作满1年综合工资8000-12000元 工作时间： 常白班，8小时工作制。每工作2-3个月休假10-15天，公司 工作地点： 全国就近安置 合同性质：与运维公司直接签订劳动合同 。

岗位职责： 1.负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断、维护保养及应急抢修工作，保障机组安全稳定运行 2.执行定期检修计划，完成叶片、齿轮箱、发电机、变流器等核心部件的状态监测与性能评估 3.记录并分析运行数据，编写运维报告，提出优化建议，协助提升设备可利用率与发电效率 4. 配合完成新机组调试、技术改造及预防性维护项目，确保符合行业规范与安全标准 5. 严格遵守高空作业、电气操作及吊装作业等安全规程，落实现场HSE管理要求 任职要求： 1.中专及以上学历，电气工程、自动化、能源与动力工程、机械设计制造及其自动化等相关专业优先 2.熟悉主流风机（如金风、远景、明阳等）结构及控制系统者优先 3.持有高处作业证、低压电工证、登塔证等特种作业资格证书，接受驻场及倒班工作安排 4.具备基础电气识图能力与PLC逻辑理解能力，能熟练使用万用表、振动分析仪等常用检测工具 5.责任心强，具备良好的团队协作意识、安全风险意识和抗压能力

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作，保障设备安全稳定运行 2.执行定期检修计划，完成叶片、齿轮箱、发电机、变流器等核心部件的状态监测与性能评估 3.记录并分析运行数据，编写运维报告，提出优化建议，协助提升机组可利用率与发电效率 4. 配合完成新机组调试、技术改造及升压站相关电气设备的运维支持工作 5.严格遵守电力安全规程与风电作业规范，落实高处、带电、吊装等特种作业安全管控措施 任职要求： 1.具备电气工程、自动化、能源动力类等相关专业背景者优先 2.具备风电运维、电力系统或机械设备维护相关经验，熟悉主流风机（如金风、远景、明阳等）结构及控制系统者优先 3. 持有高压电工证、登高作业证、低压电工证等特种作业操作资格证书 4.能适应长期驻场、野外作业及轮班制工作安排，具备较强责任心与应急处理能力 5. 具备基础英语读写能力，能看懂设备英文技术资料者更佳

岗位职责： 1、负责风力发电机组的日常巡检，运行维护及故障处理； 2、完成设备运行数据记录，分析及巡检报告填报； 3、参与风电机组的调试，试运行及定期检修工作； 4、编制检维修方案和备品备件计划并跟进执行； 5、监控现场设备运行状态，确保机组安全稳定运行。 任职要求： 1、具备电气，机械，自动化等相关领域基础知识； 2、能适应长期驻场工作和户外作业环境； 3、持有相关特种作业操作证(低压，高压，高处)者优先； 4、身体健康，无职业禁忌症。

一、岗位职责： （1）负责客户系统、Web应用及移动端的安全渗透测试，发现潜在安全隐患； （2）参与CTF比赛与内部红蓝对抗演练，提升攻防实战水平； （3）撰写专业技术报告，配合开发团队完成漏洞修复并提出安全加固建议； （4）关注国内外信息安全趋势，深入研究新兴攻击技术与防御机制； （5）参与国家级漏洞提交工作（如CNVD、CNNVD等），助力网络安全体系建设。 二、任职要求 1. 基础要求 （1）计算机、信息安全等相关专业本科及以上学历，或具备相当技术水平； （2）掌握OWASP TOP 10常见漏洞原理，熟悉SQL注入、XSS、CSRF等漏洞的检测与利用方法； （3）熟练运用BurpSuite、Metasploit、Nmap等安全测试工具； （4）具备独立开展漏洞挖掘的能力，可输出逻辑清晰的技术分析文档。 2. CTF经验 （1）有CTF竞赛经历并作为核心成员参赛，精通Pwn、Web、Crypto等领域； （2）在XCTF、DEFCON CTF等权威赛事中获奖者优先考虑。 3. 漏洞报送 （1）有向CNVD、CNNVD等国家级平台提交漏洞的经验，或具备CVE编号申请经历者优先。 4. 加分项 具备代码审计能力，能理解Java/Python/PHP等语言代码逻辑； 掌握内网渗透、横向扩展及权限维持相关技术； 持有OSCP、CISP-PTE等专业安全资质认证； 在GitHub上维护开源安全项目或持续输出技术博客内容。 三、工作地点：宁夏吴忠供电公司

1、年龄在45周岁以下，具备“一通三防”相关专业中专或以上学历，持有助理工程师及以上职称者优先； 2、具有3年以上担任通风队长的实际工作经验。 薪酬福利： 1、薪资结构由规范化的岗位工资与多样化绩效奖金构成，后续将逐步完善员工职业发展通道、战略型薪酬激励机制，并配套职工住房、子女就学、配偶就业等支持政策，助力员工稳定发展、安心工作；具体待遇可面谈；对于综合条件特别优秀者，年龄等要求可适度放宽； 2、依法缴纳五险； 3、提供免费公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、享受餐卡补贴，矿区设有南北井口餐厅、汉民餐厅、自助餐区，以及超市、理发室、洗衣房、公共WiFi等完善的生活服务设施。

岗位职责: 1. 负责中控系统的日常操作与运行管理，保障各项安全防护机制正常启用； 2. 快速应对并处置中控系统中的突发状况，防范可能发生的安全风险； 3. 定期监测中控系统运行参数，提出可行性改进方案以提升系统稳定性与响应效率； 4. 协同团队成员推进中控系统的维护、更新及技术升级工作。 任职要求： 1. 具有强烈的责任感和扎实的安全意识，能严格执行相关法规与操作规范； 2. 熟悉中控自动化系统的操作方法及相关软件工具的使用； 3. 面对紧急事件时具备沉着应对能力，并能迅速实施有效处理措施； 4. 具备良好的协作意识，能够与团队成员保持顺畅沟通与配合； 5. 持有化工自动化操作证书及消防中控证书

1、年龄不超过45周岁，具备“一通三防”专业大专或以上学历，持有助理工程师及以上职称者优先； 2、具有3年以上“一通三防”相关领域工作经历。 薪酬福利： 1、薪资结构由规范化的岗位工资与多样化绩效奖金构成，后续将逐步实施职业发展通道规划、战略型薪酬激励机制，并配套职工住房支持、子女就学协助、配偶就业帮扶等利于长期稳定发展的安居保障政策；具体待遇可面谈；对于综合条件特别优秀者，年龄等要求可适度放宽； 2、依法缴纳社会保险五项； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、享受餐卡补贴，矿区设有南北风味井口餐厅、清真餐厅、自助餐饮区，以及超市、理发室、洗衣房、公共Wi-Fi等完善的生活服务设施。

完成日常工作任务，对接运维数据上报

岗位职责 1、负责风电项目现场设备的日常检修、故障排除及维护作业，确保机组安全稳定运行； 2、在维护过程中完成各类故障与潜在风险的排查、整改及处理，并做好相关信息与资料的记录和归档； 3、对现场施工的安全性、质量标准及工程进度进行严格监督与管控，发现安全隐患及时上报并跟踪处置； 4、配合主管开展现场费用管理工作，合理控制各项运维成本支出； 5、完成其他日常事务性工作任务 任职要求（不符合要求者勿投！）： 1、年龄20-40岁，大专及以上学历，风电、机电、电气类相关专业； 2、无恐高症，具备电工进网作业许可证、电工特种作业证、登高作业证； 3、具有一年以上风电运维实际工作经验，具备较强的故障分析、判断与处理能力，沟通协调能力良好； 4、熟悉风力发电行业基本情况，具有扎实的风机运维实操经验； 5、学习能力较强，具备良好的沟通技巧、团队协作意识和服务观念，心理素质良好； 6、善于归纳总结问题，身体状况良好，责任心强，能适应高强度工作环境； 7、动手能力强，能够按时高效完成上级交办的工作任务

岗位职责 1、负责风电场机组的日常检修、故障排查与维护工作，确保设备安全稳定运行； 2、负责运维过程中各类故障及潜在风险的识别、整改与处理，并做好相关数据和资料的记录与归档； 3、严格监督现场作业的安全性、质量标准及施工进度，发现安全隐患及时上报并跟进解决； 4、配合主管领导开展现场费用管控，合理控制各项运维成本； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务 任职要求（不符合要求者勿投！）： 1、年龄20-40岁，大专及以上学历，风电、机电、电气类相关专业； 2、无恐高症，具备电工进网作业许可证、电工特种作业证、登高作业证； 3、具有一年以上风电运维实际工作经验，具备较强的故障分析、判断与处理能力，沟通协调能力良好； 4、熟悉风力发电行业基本情况，具有较丰富的风机运维实操经验； 5、具备较强的学习与沟通能力，团队意识强，服务态度好，心理素质稳定； 6、善于归纳总结，身体状况良好，责任心强，能适应高强度工作环境； 7、动手能力强，能够按时高效完成上级交付的各项任务

一、工作职责 1、定期掌握并核查所辖区域内仪表设备的安装状态，确保各类仪表正常投入使用； 2、熟练掌握岗位涉及的所有仪表性能，具备仪表检修技能及常见故障处理能力； 3、严格执行各项管理规定，落实相关制度要求与标准操作流程； 4、及时识别异常运行状况，并采取有效应急措施进行处置； 二、任职资格 1、大专及以上学历，电气自动化或相关专业背景 2、三年以上大型制造企业仪表运维岗位工作经验 3、持有仪表自动化操作资格证书 4、具备较强的服务意识、安全作业意识，能吃苦耐劳，接受公司统一管理 5、能够与相关部门及人员保持良好沟通，协同推进生产区域仪表维护工作的开展

一、岗位职责： （1）负责客户系统、Web应用及移动端的安全渗透测试，发现潜在安全隐患； （2）参与CTF比赛与内部红蓝对抗演练，提升攻防实战水平； （3）撰写安全技术报告，协助开发人员完成漏洞修复并提出有效防护措施； （4）持续关注国内外网络安全趋势，研究最新攻击技术和防御策略； （5）参与国家漏洞平台（如CNVD、CNNVD等）的漏洞提交，助力安全体系建设。 二、任职要求 1.基础要求 （1）计算机或信息安全相关专业本科及以上学历，或具备相当技术水平； （2）掌握OWASPTOP10常见漏洞原理，熟悉SQL注入、XSS、CSRF等漏洞的检测与利用； （3）熟练运用BurpSuite、Metasploit、Nmap等主流渗透工具； （4）具备独立开展漏洞挖掘的能力，能够编写逻辑清晰的技术分析报告。 2.CTF经验 （1）曾参与CTF竞赛并作为核心成员参赛，了解Pwn、Web、Crypto等题型； （2）在XCTF、DEFCONCTF等知名赛事中取得成绩者优先考虑。 3.漏洞报送 （1）有向CNVD、CNNVD等国家级漏洞库提交漏洞的经验，或具备CVE申请经历者优先。 4.加分项 具备代码审计能力，可阅读Java/Python/PHP等语言源码； 了解内网渗透、横向扩展及权限维持相关技术； 持有OSCP、CISP-PTE等专业安全认证； 在GitHub上维护开源安全项目或持续输出技术博客。 三、工作地点：宁夏吴忠供电公司

岗位职责: 1.负责中控系统的日常操作与运行管理，确保各项安全防护机制处于正常工作状态； 2.快速响应并处置中控系统中的突发状况，防范可能发生的安全风险； 3.定期对中控系统运行数据进行监测分析，提出可行性优化方案以提升系统稳定性与响应效率； 4.协同团队完成中控系统的维护保养及技术升级任务，保障系统持续高效运转。 任职要求： 1.具有强烈的责任感和扎实的安全意识，能严格执行相关法规与操作规范； 2.熟悉中控自动化系统的操作方法及相关软件工具的使用； 3.面对突发事件能够沉着应对，及时采取有效处理措施； 4.具备良好的协作能力，能够与团队成员保持顺畅沟通； 5.持有化工自动化操作证书及消防中控证书