招装修业务员 要求：有装修行业地推、电销经验。 待遇：底薪+高提成，业绩达标可享分红股。 有意者联系：[电话/微信]

任职要求： 1、市场营销、机械类相关专业或具备2年以上销售工作经验，大专及以上学历； 2、有高空设备租赁行业经验者优先考虑，学历条件可适当放宽； 3、热爱销售岗位，具备良好的沟通能力、协调能力、抗压能力，工作踏实肯干； 4、品行端正，富有进取心和创新意识，服从管理安排，具有敬业精神、团队意识及全局观念； 5、持有驾照并能自带车辆。 岗位职责： 1、开拓设备租赁市场，积极开发客户资源，推动设备租赁业务落地； 2、完成客户拜访记录、项目信息录入、合同签署、客户资信收集及设备进出场等相关流程的系统上传； 3、负责租赁设备相关款项的跟进与回收； 4、在客户中宣传公司形象，提升品牌认知度； 5、完成上级交办的其他工作任务； 欢迎热爱销售、勇于挑战高收入的优秀人才加入！

招聘兼职销售城市合伙人（建材装饰类全品类）200名，无底薪9.9加盟会员，不用固定上班时间，年龄18-55，有兴趣的打电话

公司介绍: 公司专注于知识产权领域，业务涵盖专利代理、商标注册、版权登记、软件著作权等。现有员工500余人，拥有自属代理机构——铭泽代理事务所，在陕西地区知识产权行业中位列前三，属于行业领先的大平台企业。自主研发知易宝系统，提升服务效率。（分公司招聘） 岗位职责: 1、归集整理客户信息，通过电话联系客户，沟通处理专利相关事宜； 2、依托公司提供的优质咨询资源拓展新客户，协助客户完成专利申请流程； 3、利用电话、微信、QQ等方式与客户保持高效交流，精准把握需求，维系长期合作关系； 4、参与公司制定的培训计划，系统学习知识产权专业知识。 薪资待遇: 无责任底薪4000元+提成（10%-30%）+月度奖金+年度奖金+生日福利+五险+省内外旅游+年终奖+取暖费+高温补贴，福利齐全，一应俱全 工作时间： 8:30-12:0014:00-17:40，午休2小时，周末及法定节假日正常休息 任职要求: 1、具备积极的工作态度，善于团队协作； 2、不限经验，可接纳零基础人员，学历不限； 3、对待工作有耐心，有目标感，有进取心，渴望通过努力获得高收入； 4、具有较强的自我驱动力，能适应工作节奏，愿意接受挑战性任务。

岗位职责： 1.负责建筑工程类培训课程及证书服务的销售推广，完成个人业绩目标 2.通过电话、网络或线下渠道开发潜在客户，了解客户需求并提供专业解决方案 3.维护新老客户关系，定期跟进客户动态，提升客户转化率与复购率 4.参与公司组织的各类营销活动，配合团队达成整体销售目标 5.准确记录客户信息及销售进度，及时反馈市场动态与客户需求 任职要求： 1.学历不限，有销售经验者优先考虑 2.表达清晰，具备良好的沟通能力和服务意识 3.积极主动，抗压能力强，对销售工作有热情 4.熟悉教育培训行业或建工领域者优先 5.公司提供系统培训，欢迎优秀应届生或转行人员加入

1. 工作时间：上午9:30—下午6:00，中午休息两小时，每日实际工作时长五至六小时，节奏轻松，周末双休，无需打卡 2. 管理模式：制度人性化，晨会结束后可自行安排早餐，工作时间段灵活自主 3. 晋升机制公开透明，完全依据个人能力与业绩表现，不看关系，达成目标即可晋升：合伙人→智能店长→店长 4. 入职后租房可享公司全部房源零中介费福利 5. 每月固定组织聚餐，不定期开展团队建设活动 6. 多项激励奖项设置，如“房源王”“业绩王”“新人王”，定期举办台球赛、王者荣耀对战、足球赛等丰富活动，欢迎提出新颖建议 岗位职责： 1. 在平台发布房源信息，并根据客户主动咨询内容精准匹配合适房源 2. 安排带客看房，公司配备电动车支持外勤，外出时间可自由规划 3. 跟进带看并推动签约完成，协助同事办理租赁合同手续，成交提成全额到账，收入与出租房源金额直接挂钩 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识 2. 有较强的学习能力与服务意识，能快速掌握租房业务知识，高效响应并解决客户需求 3. 新员工由资深导师一对一指导，快速适应岗位，上手即有产出

1、负责KTV、酒吧等娱乐场所音响、灯光、LED显示屏等整套设备的销售工作，有同行业销售经验者优先考虑，需持有驾照并能适应陕西省内出差开展业务。同时承接政企单位信息智能化项目，涵盖弱电系统、会议室、报告厅、宴会厅、学校等场景的智能化整体解决方案及相关产品销售； 3、积极开拓新客户资源，维护现有客户关系，深入挖掘客户的长期合作潜力； 4、定期走访客户，掌握客户需求，提供专业解决方案，及时响应客户咨询并跟进售后服务事宜； 6、协同团队完成销售数据整理分析、合同签署及回款进度跟踪等工作； 7、专注公司产品的市场推广与销售，熟悉产品性能与核心优势，为客户量身定制满意方案，推动业绩持续增长； 10、依据公司销售战略及营销活动安排，制定个人销售计划并有效执行，拓展销售渠道，开发潜在客户； 13、结合公司业务发展需要，对销售数据进行分析与挖掘，提出优化建议，助力提升销售效能； 工资待遇： 2000～20000，底薪+提成 任职资格： 1、具备1年以上相关行业销售工作经验； 3、具有独立开发市场的能力，以及良好的客户关系和终端维护水平； 4、具备敏锐的市场洞察力，掌握专业的销售与谈判技巧，拥有出色的沟通能力和团队协作意识； 5、责任心强，能承受高强度工作压力，具备优秀的表达与谈判能力； 6、具备强烈的责任感和良好的团队合作精神。

公司人事直招——欢迎咨询岗位！！！ 不电销、不地推、不穿正装、不强制加班！！！ 公司专注房屋租赁业务，重庆为总部所在地，主营单间及整租公寓！！！租客零中介费！ 租金支持月付、季付、半年付等多种方式。 工作内容主要是负责房源出租～公司提供充足房源，在58同城、安居客房源端口（公司统一开通，无需个人承担费用），以及小红书、豆瓣、闲鱼等平台发布信息，客户主动联系，你只需对接沟通，安排并陪同客户实地看房，推荐合适房源，协助完成签约； 租房成交周期短，入职有2-4天系统培训，团队配备资深员工一对一指导，新人进入部门后通常在2-7天内实现首单突破。客户主要来自58、安居客等平台，会主动发起咨询或来电，属于被动式销售模式。无需着正装，所有公司自有房源均可由你出租。 提供住宿支持，公司另有福利房源可享； 发薪时间：每月5号发放薪资，18号发放提成（准时到账，从不拖欠）； 上班时间：上午9点至晚上7点，中午11:30-13:00为午休时段，法定节假日正常休假，春节享受15天长假，每月享有4天自由调休假期，可连休也可拆分使用； 综合收入5000-8000元/月（无责底薪+每单绩效奖励300-800元，按最低标准5单计算，底薪加绩效即达4500元以上）+出租提成+管房业绩分红5%~35%（单套出租提成约800-2000元），每成功出租一套即可获得对应提成，出单奖与业绩提成同时享受，互不影响，开单即有回报； 新人前期月收入普遍在5000-8000元区间，熟练后3-4个月左右可达万元水平，设有成单王奖金1000元，另设月度、季度、年度优秀员工奖项，节日、生日均有福利补贴； 任职要求： 1.学历不限，性格积极乐观，具备良好沟通能力； 2.有无经验皆可，有强烈赚钱意愿者优先考虑； 晋升路径： 销售专员→主管→区域经理→城市总经理 表现突出者可破格提拔，最快三个月晋升主管

福利待遇 1. 薪资结构：试用期4500+提成，转正后5500+提成+奖励+职位津贴+年终分红 2. 奖励机制多样，涵盖日奖、周奖、月奖、季度奖、年终奖及公司分红，收入上不封顶 3. 入职即安排高品质住宿，小区环境优良，房间整洁卫生，安全保障到位，配备冰箱、洗衣机、空调等生活设施，距公司步行仅需5分钟 4. 新员工配备专属导师一对一指导，快速掌握工作流程，顺利融入岗位 5. 团队年轻有活力，工作氛围轻松融洽 6. 多样化员工关怀，包括生日会、节日礼物、周末团建活动（如聚餐、郊游、台球、登山、K歌、密室逃脱等） 岗位内容 1. 开展市场调研与数据分析，为销售团队提供专业的市场洞察与策略支持 2. 推广公司产品并完成销售任务，达成公司设定的业绩目标 3. 持续跟进客户动态，维护客户关系，推动建立长期稳定合作 岗位要求 1. 年龄18-25岁，不限经验，市场营销等相关专业优先考虑 2. 工作态度端正，积极主动，具备一定的抗压能力 3. 热衷尝试新事物，渴望突破自我，追求高收入发展机会 上班时间：8:30-18:00 公司地址：陕西省西安市碑林区长安北路会展国际大厦24楼2403室 乘车路线：地铁2号线体育场站C口出站即达，公交224路、603路、605路、521路、31路、709路、12路、26路、教育专线均可直达

福利待遇： 1、试用期底薪6000（4500+500+1000），另享绩效奖金，转正后基本工资7000~9000 2、工作时间：早八晚六，每周日单休，法定节假日按规定休假 3、公司统一安排公寓式住宿 4、享有年终奖、管理激励奖、绩效奖励及国内外旅游机会 5、提供带薪培训、住宿支持、提成机制、多重奖金、年终奖励、职业晋升通道及五险一金 6、每年组织2-3次集会议与旅游于一体的出差活动 7、定期举办员工生日会，开展团建活动、体育竞赛，并在端午、中秋、生日等节日发放礼品礼金 岗位职责： 1、负责辖区内产品的宣传推广及市场渠道的拓展维护 2、自主制定工作计划，按计划走访客户并开发新客户资源，减少覆盖盲区，优化运营网络 3、维持与客户的高效沟通，准确掌握客户需求动态 4、配合主管完成策略拟定及目标量化工作 5、统筹处理日常事务，做好阶段性总结，推进后续工作执行 任职要求： 1、具备吃苦耐劳品质，退役军人优先考虑 2、具有良好的团队协作意识，积极主动，工作敬业 3、有进取心，责任心强，渴望挑战高收入者优先 晋升制度： 商务学员-商务主管-高级主管-经理，综合年薪可达15W以上 面试须知： 1、西安市碑林区长安北路长安大厦A座1410室 2、联系人：徐经理 3、交通指引：地铁2号线至体育场站D口出，步行即达 工作地址: 西安市碑林区长安北路21号长安大厦A座1410

招CCTV检测人员一名待遇从优，有意电话祥谈，张

旧棉被棉芯加工 要求：男女不限，18-50周岁，身体健康，长期干。 工作岗位：普工，装配工 工作内容：旧棉被清理，卸车，活不重。 工作时间：5:00-18:00 工资福利：包吃住，三顿饭，伙食好，有聚餐，工作满6个月，满一年，工时稳定，月休3天，不断活，有洗衣机。 工资构成：按量计费，多劳多得，没有限制 综合工资：5000-7000+/月【干活快的更高】3月以上可预支工资，不拖工资。 ，需支付生活费，离职需要提前7天报备。长期产量低于0.25吨/天，劝退。 适合人群：30-60周岁，四五十岁父母在家闲不住的，愿意稳定的，愿意干活的 ps：想挣快钱的勿扰，耐不住性子的勿扰 详情请联系：(同步)

有钢翻样师傅公司需要一人好手和我联系。

招聘住家保姆一名 ，主要带两岁七个月的孩子， 工资3000元， 月休4天。 地址：白河县狮子山 联系电话：

韩餐馆招聘后厨 月薪 4500-5000 年龄 50 以下，做事干净麻利 有经验优先 联系电话：

岗位内容： 1. 向客户推介公司产品或服务，提供专业的咨询与支持； 2. 深入了解客户需求，制定匹配的解决方案； 3. 协商合同条款、签署合作意向并推进合同执行； 4. 保持客户关系稳定，及时响应并处理客户反馈。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和良好职业形象； 2. 工作态度端正，责任心强，能有效进行自我管理； 3. 有团队协作精神，适应变化能力强； 4. 学习能力强，能够迅速应对各类工作挑战。

岗位内容： 1. 深入理解客户的实际需求与业务目标，提供专业且可行的建议与实施路径。 2. 为客户量身定制咨询服务方案，助力其实现商业价值与经营成果。 3. 维护并管理客户关系，保障服务过程中的满意度及项目顺利交付。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧与人际互动能力，能够高效协同客户推进工作。 2. 拥有较强的行业理解力与快速反应能力，能准确捕捉客户核心诉求。 3. 熟悉商业运作模式与市场动态，具备清晰的逻辑分析与判断能力。 4. 具备良好的团队合作意识，能够在协作中积极贡献并解决问题。

岗位职责： 1、依据客户需要搜集市场相关信息并开展分析，例如消费者调研、竞品动态跟踪、行业趋势洞察等； 2、执行定量与定性数据的深度解析，熟练运用统计工具及可视化手段处理数据，并结合专业判断进行解读； 3、在指导下构建融合定性与定量内容的报告结构，并独立完成报告撰写； 4、协同团队成员及外部合作方，保障项目按计划高质量交付； 5、主动提升专业能力，持续关注市场研究领域的前沿发展与技术更新 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、掌握定性与定量研究方法，具备市场研究或咨询行业经验者优先考虑； 3、具备优秀的逻辑思维与数据分析能力，善于从繁杂信息中提炼核心问题并提出有效对策； 4、具备良好的表达与书面撰写能力，能够准确、简明地传递观点与建议； 5、工作认真负责，作风细致踏实，具有团队协作意识，能适应一定强度的工作节奏； 6、英语能力优秀，可熟练进行听、说、读、写

日语需具备商务交流能力； 1. 担任咨询项目主管，统筹项目整体推进，为客户提出切实可行的解决方案； 2. 配合销售团队梳理客户实际需求，撰写项目建议书，并根据客户需求提供创新性构思方案； 3. 带领项目组完成客户调研、访谈实施、数据整理与分析测算，主导咨询方案制定、成果汇报及后续落地支持工作； 4. 参与项目复盘，归纳项目成果，推动公司内部知识体系完善； 5. 关注国家相关政策法规变化，持续跟踪客户所在行业发展趋势，定期整理并分析法律法规及行业重点议题； 6. 重视团队成员成长，积极推动人才培养与能力建设。 任职要求 1. 具备3-5年及以上劳务咨询相关工作经验，或具有多年企业人力资源管理背景（须有在乙方人事咨询机构主导项目执行的经历）； 2. 精通人力资源模块中薪酬管理、绩效考核等内容，熟悉劳动法及相关法律法规，有参与企业制度优化调整或组织变革经验者优先； 3. 具备良好的沟通协调能力、文字表达能力和创造性思维，责任心强，富有职业精神，能有效带领团队开展项目工作； 4. 熟练操作常用办公软件，擅长Excel数据分析与PPT制作，具备良好的演示汇报能力； 5. 日语听说读写能力达到商务应用水平；

岗位职责&待遇： 1、负责开发潜在客户，完成带看及签约流程 2、配备完善的资源库与系统支持，提供稳定客源，无需外出陌拜 3、享有持续无责底薪（每季度依据职级提升），员工月薪15k-30k+，平均年薪45万+，新人入职首月到手收入约八九千 4、缴纳北京五险一金、享受高额提成、开单奖励及多项奖金激励 5、定期组织季度团建活动，优秀员工可获公司资助的国内旅游机会，顶尖员工享出国游荣誉奖励 6、实行季度晋升机制（公开透明），最快一年可从基层业务岗晋升至管理经理岗位 7、提供节日福利、生日礼品及法定假期权益（含婚假、产假、陪产假等） 8、年终享受13天带薪休假，资深员工额外增加5天补充假期 北京营信地产自15年成立以来，已布局北京、上海、天津、郑州、武汉、成都、西安七大核心城市，25年新开设1家分公司，作为商业地产领军企业，销售团队半年实现购车（BBA）目标。只要你追求高收入且稳定发展的平台，加入我们不会错！公司倡导互帮互助的雁阵文化，新员工入职后由老员工与部门主管全程带教，配套培训与学习体系，非常适合新人成长与发展。

招贤纳士，职等你来——寻找闪耀的你！ 【招聘岗位】置业顾问、销售经理、房产客服 【工作地点】高新区万达广场 【薪资待遇】认真干3000-6000元/月、努力干6000-9000元/月、使劲干10000+、玩命干10W+，收入上不封顶 上班时间：8:30-18:00 月休4天 【岗位要求】积极进取有目标，能承受压力肯吃苦，有相关经验者优先考虑！ 【联系电话】**********************（微信同步）

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岗位职责： 1.负责区域渠道开发与维护，拓展经销商及合作伙伴资源，完成年度渠道销售目标 2.制定并执行渠道营销策略，组织产品培训、促销活动及联合推广，提升品牌市场覆盖率 3.协同渠道伙伴开展客户挖掘、需求分析与方案落地，推动项目签约与回款 4.定期收集市场及竞品信息，反馈一线声音，协助优化产品定位与渠道政策 5.管理渠道销售数据，完成周/月度业务复盘与预测，确保渠道健康可持续发展 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与商务谈判意识，有较强的目标感和执行力 2.熟悉渠道销售逻辑，具备行业资源整合及团队协作经验者优先 3.学历不限，市场营销、工商管理等相关专业背景更佳 4.工作地点灵活，能适应短期出差及区域驻点支持 5.有快消、建材、商贸公司等行业渠道经验者优先

职位详情 网络销售 [岗位职责](高客单) 1，通过线上与客户沟通，回答相关咨询； 2，针对客户需求实现体贴和个性化服务，消除客户在消费过程中的顾虑和疑问； 3，与客户保持良好的关系，掌握客户需求，及时反馈和跟踪销售问题； 4，及时跟进客户，解决客户疑问； 5，无需外出，按照要求发布视频就有源源不断的客户 [任职资格] 1,20岁-40岁，身体健康，热爱销售工作，有电销，互联网销售，地推等销售经验者优先； 2，性格开朗，自信，有较强的责任心及事业心，敢于挑战高薪； 3，有稳定长期的工作打算，接受公司技能培训；

1：负责向客户介绍月子房产品信息 2：负责维护客户关系 3：负责配合店长工作 4：月休四天，工作时间8.5小时，两班倒

本岗位主要从事商用智能洗碗机的租赁与销售业务，产品广泛应用于各类餐饮门店及企事业单位食堂 一、招聘职位名称：区域经理 二、岗位职责： 负责餐饮门店、食堂等客户群体的实地拜访，开展市场拓展及客户关系维护工作 三、任职要求： 1. 具备3年以上销售工作经验，全日制大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽； 2. 有市场开拓及销售实操经验者优先考虑； 3. 拥有地推或直销从业经历者优先录用； 四、薪资福利：意见反馈 1. 基础薪资4000元+高比例提成+长期流水收益+公司专项奖励，一线员工80%月综合收入区间为9000-15000元，表现优异者月收入可达20000元以上！ 2. 入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险； 3. 享受国家规定带薪年休假、法定节假日等休假权益； 4. 工作时间安排： 采用钉钉打卡制度，须完成每日规定的钉钉签到任务

【谁想来我司？没人举手吗？这是道送钱题啊！】 销售，本身就是挑战高薪的职业！ 在这里，我们为您提供实现梦想的舞台！ 如您具备跨境岗位丰富经验，薪资可按期望面议！ 工作内容： 1、能独立通过邮件、电话、聊天工具等方式开发客户 2、负责与客户沟通商务条款、签订合同及后续业务跟进，维护新老客户关系，挖掘客户潜在需求 3、严格遵守公司销售制度与管理规范，确保流程合规 4、完成上级安排的临时性协助任务 5、每日开展电话销售工作，公司提供客户资源支持 岗位要求： 1、具备一定的市场分析与判断能力，服务意识强 2、性格外向，积极进取，沟通表达顺畅，抗压能力强 3、表达能力突出者，无经验亦可，公司安排专人带教 我们的优势： 1.关于作息：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，标准8小时，享国家法定带薪假期 2.关于薪资：底薪3000元+高额提成（综合收入1万元以上，上不封顶） 3.关于福利：节日礼品、生日聚会、团队建设、员工旅游等一应俱全 4.关于奖金：设有周/月业绩奖、开户奖励、推广奖、询盘激励、年终奖金等多项奖励 5.晋升通道：业务专员→业务主管→业务经理→业务总监 6、电话***********

【谁想来我司？没人举手吗？这是道送钱题啊！】 销售，本身就是挑战高薪的舞台！ 在这里我们为您提供实现梦想的机会！ 如您有跨境岗位丰富经验，薪资可按期望面谈！ 工作内容： 1、能独立运用邮件、电话、聊天工具等方式开发客户 2、负责客户商务沟通、合同签署及业务后续跟进：维护新老客户关系，挖掘客户潜在需求； 3、严格遵守公司销售制度与管理规范 4、完成其他临时交办的协助性工作 5、每日进行电话销售，公司提供客户资源支持 岗位要求： 1、具备一定市场分析与判断能力，服务意识强； 2、性格外向，态度积极，沟通表达顺畅，抗压能力强 3、表达突出者可放宽经验要求，带教上岗 我们的优势： 1.关于作息：上班时间9:00-12:00 13:30-18:30 ， 8H工作制，享受国家带薪法定假 2.关于薪资：基本工资3000+高提成（综合薪资1w+以上，不封顶） 3.关于福利：节日福利、生日Party、团建活动、员工旅游、 4.关于奖金：周/月业绩奖、开户奖、宣传奖、询盘奖、年终奖等等 5.晋升空间：业务专员→业务主管→业务经理→业务总监 6、电话***********