1、熟悉童装及家居服品类，具备相关工作经验者优先； 2、掌握市场流行趋势，熟悉面料特性、图案设计方向，对时尚潮流、色彩运用及消费者偏好有敏锐洞察力； 3、熟练操作PS软件，具备手绘能力，能配合手绘板完成设计工作。

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招聘一名，Cosplay动漫服装设计师，需具备对COS服的深刻理解与创新思维，能够协助打板师优化并实现服装设计构思。 招聘要求： 年龄25岁以上 本科及以上学历 精通多种设计类软件操作 了解cos服、汉服、影视服饰、洛丽塔风格等类型，对市场常用面辅料、制作流程、成本控制及配饰道具的还原具有多年实践经验者优先。

【招聘】济源市西留村成品窗帘加工厂 招聘：缝纫工1名 杂工1名 工资 3000元-4500元（计件工资） 电话：同号 地址：济源市西留村

岗位职责： 1. 负责针织童裤的缝纫加工，熟练操作冚车、四针六线等专用设备 2. 严格按照工艺单和样衣要求完成裁片缝合、整烫、质检等工序 3. 保持工作区域整洁有序，及时反馈生产中的技术或质量问题 4. 配合班组长完成日常产量目标及临时加急订单任务 5. 遵守安全生产规范，正确使用防护用具，杜绝违规操作 任职要求： 1. 有针织类服装缝纫经验，熟悉童裤生产工艺流程者优先 2. 能独立操作冚车、四针六线机，具备稳定的手工缝纫基础 3. 工作认真细致，责任心强，具备良好的团队协作意识 4. 身体健康，能适应流水线节奏，服从生产安排 5. 学历不限，年龄18-45周岁，无不良记录

月薪5000-8000元不加班

本厂因生产需要招包工两名，剪裁工两名，缝纫工两名，工资8000到12000工资，批量生产，工艺简单，出活快，有意者请与我联系，电话

找门帘边包边工两名

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专业女裤工厂，主要生产牛仔、化纤女裤。 任职资格： 1、熟练的缝纫技能； 2、熟悉女裤中的一种及以上工序，做腰，接腰，压腰，前袋，后袋，上拉链，合缝，压线，五线，卷脚口等； 3、诚实守信、吃苦耐劳，反应敏捷、具备学习上进的精神。

明天周口鹿邑县需要钢筋工，工资日结，有住宿

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急用人，鹿邑县有个不自理住家的男病号，长期活，打胃管，床上护理，做两个人的饭，每月不休息5000元，每月休息四天4500元。要女护工。 没活的联系：

【招聘】 1.机修4名 2. 巡检2名 3. 统计1名 主要生产无缝内衣，上六休一，包吃包住，有社保、车间空调。 地址：义乌市佛堂镇五洲大道3号地块天派未来工厂智能无缝纺织时尚生产基地项目1858号 联系电话：

公司提供多媒体账号、微信及工作手机，配备部分初始客源，并指导你掌握通过多媒体渠道获取精准客户的方法。所有客户均为多媒体吸引而来的潜在购买者，意向明确。公司提供标准化沟通话术模板，并安排专业导师一对一辅导，手把手教你如何在聊天中高效转化客户。 【不打电话不打电话不打电话】重要提示重复三遍 岗位职责： 运营多媒体账号吸引精准客户添加微信，后续通过微信纯文字方式与客户互动，介绍产品并推进成交。 任职要求： 1.具备基础电脑打字能力即可 2.年龄18-28岁，性别不限，经验不限 3.心态良好，积极乐观，性格开朗 4.无不良犯罪记录 岗位福利： 1.底薪+提成+多重奖金，新人入职保底收入约5000元，三个月后月收入普遍稳定在7000元左右。日常设有不定时现金奖励，涵盖优秀员工奖、晋升突破奖、月度奖金、周度激励等，福利丰富。另享带薪旅游、生日聚会、每日下午茶，营造轻松愉快的工作氛围 2.培训体系与晋升机制健全，提供清晰职业发展路径：从基层员工到组长再到主管，各阶段匹配专属培训课程，包含内部学习、外派进修及导师全程带教，遇到问题即时解答，多元成长机会助力全方位能力提升 如有疑问欢迎随时咨询，人事在线等候沟通

岗位职责： 1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现，完成从概念到成衣的全流程设计工作 2.结合市场趋势与品牌定位，进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计 3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作，确保设计方案可量产并符合成本与品质要求 4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货确认，把控设计落地效果与细节呈现 5.整理设计档案，维护款式库与工艺标准资料，支持产品复盘与迭代优化 任职要求： 1. 年龄19到29岁，能接受随时出差，有无经验均可，都有人带

招聘：毛绒玩具设计师 薪资：13-20K 岗位职责： 1、根据公司开发和销售计划开发设计毛绒玩具 2、根据客户要求复样 3、工厂生产前的样品确认 封样 4、工厂生产过程中的工艺指导 解决生产过程中的问题 5、负责质量控制中的工艺要求培训 6、做好开发产品的资料汇总 存档管理 7、完成公司安排的相关其他工作 任职要求： 1、精通布绒玩具出纸样，对布料有认知，有3年以上纸样制作工作经验。 2、具有一定的自主开发能力 3、最好能有电脑平面设计开发能力（会使用专业玩具开发软件）

职位：南城女装设计师/十三行女装设计师 分别负责对应市场， 风格：简韩女装全品类6UP-SELEAD 岗位要求： 1.3年以上简韩女装设计师经验 2.有南城经验优先。有十三行经验优先。 3.有一定的美术功底，自主设计能力，热爱女装行业，熟悉中大面辅料及市场 4.对流行时尚趋势，流行面料的洞察力强。 5.具有良好的沟通能力，自我管理能力，执行能力以及团队合作精神，有创新精神。 6.合理安排自身工作进度，专注有效率，性格开朗。 7.秋冬开发优势，外套，皮毛一体等品类丰富。 8.南城工厂资源 公司福利： 1.底薪+出款销量提成+全勤 2.自主培养计划、团队分享 3.工作氛围轻松友好 4.一年一次高级全身体检 5.下午茶福利

1、能准确把握市场流行信息，分析服装设计潮流和流行趋势，独立制定产 品定位风格、年度开发方向、产品组合的把控，以及品牌每季产品的设计企划方向； 2、根据企业和品牌风格的整体发展战略，带领研发设计团队，制定每季品牌形象、面料、 款式、风格等；同时，制定产品的年度品类开发规划，季度、月度品类开发计划； 3、保证所开发的产品生产工艺科学合理，进行新产品定价、上市波段、准确掌握客户需求， 从而制定促销等业务的落实； 4、对设计团队进行定期考核，要求团队按照设计方案进行设计，并对团队设计的方案及图 稿进行审核，最终确定设计图样 任职要求： 1、本科以上毕业，服装设计相关专业，5年以上女装开发设计经验，3年以上设计管理 经验。有服装设计总监工作经验者优先； 2、具有敏锐的时尚触觉和审美能力，熟悉面辅料与工艺，产业市场 3、具备良好的创新设计能力和开发能力，熟悉服装设计开发流程及各项工艺知识 4、懂版型，会看版

岗位职责： 1、结合品牌定位及年度经营目标，拟定产品发展战略，编制企划方案、主题构思及季度开发排期计划； 2、主导每季商品需求规划（包括品类布局、款式配置与价格体系设计），协同采购团队紧密对接，确保研发架构与商品策略一致，保障系列产品完整落地； 3、深入调研市场动态，围绕品牌调性分析目标客群特征与消费诉求，输出详尽的商品企划文档； 4、基于主题概念与流行趋势，联动相关职能共同策划品牌画册拍摄及常规商场推广方案，实现从产品规划、研发生产到终端展示及销售的全流程协同运作； 5、制定商品上新节奏安排，熟悉配货流程与销售进展，定期汇总并解析销售数据，结合潮流动向形成判断，适时优化开发重点与产品组合； 6、负责监控货品上市后每周销售表现，完成周度数据分析报告，快速推进契合市场需求的补单产品，针对动销不佳款式及时协同市场团队落实应对策略，助力销售达成并降低库存压力。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上品牌服装类商品企划或相关管理岗位工作经验； 2、对销售与商品数据高度敏感，具备出色的数据分析能力、管理统筹能力、商品规划能力、市场研判能力以及对时尚品牌的深刻理解； 3、对服装行业保持敏锐洞察与热忱，拥有扎实的市场调研功底和前瞻性感知力； 4、具备优秀的跨部门协作能力、沟通表达能力、影响力、计划制定与落地执行能力； 5、性格积极向上，抗压能力强，具有较强的主动担当意识。

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