
钢结构设计主管
1.1-2万元/月
钢结构设计师5-10年本科pkpm、3d3s、cad土木工程相关专业钢结构管理者
【岗位职责】
1. 作为部门主设计主管,组织本部门项目的实施工作及项目中标后的准备工作,如:项目启动会、设计进度表、总方案图纸细化、设备清单细化、单机总图、零件图拆分、外购件、外协件等设计工作。
2. 项目在实施过程中,对自制件进行图纸设计把关等。
3. 项目安装过程中进行现场技术指导、技术答疑、问题解决等。
4. 项目实施完成后进行设备的终验、对终验后的问题点进行汇总、改造;负责设计部门成员的分配、指导安排等工作。
5. 完成上级领导交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 钢结构制造专业或相关专业,本科以上学历。
2. 能独立从事钢结构方案设计、规划,管理设计团队。
3. 熟练使用PKPM、3D3S、盈建科、CAD等相关设计软件;熟悉Tekla软件。
4. 具有良好的沟通协调能力。
5. 具有仓储、快递行业类工程类经验者优先。
【工作时间】
1. 8:30-17:30
2. 双休
3. 提供餐补
结构设计工程师
1.2-2万元/月
结构工程师5-10年本科Pro/EAutoCAD电子产品塑胶件类
职责:
1. 协同ID设计师开展外观设计工作,从结构角度提出可行性建议与优化方案。
2. 承担产品初期结构可行性评估,统筹考虑模具开发及量产工艺的合理性。
3. 独立完成产品结构设计全流程,包括3D建模、2D工程图与爆炸图绘制,主导手板制作及测试验证。
4. 编制结构BOM清单,制定相关结构技术规格文件。
5. 跟进各阶段试产过程,负责结构件装配验证、问题排查及改进措施落实。
6. 对图纸、样品等技术资料进行归档管理,完成图纸审核与备份保存。
要求:
1. 本科及以上学历,机械电子工程或相关专业背景。
2. 5年以上消费类电子产品结构设计从业经历。
3. 有桌面数码设备、扩展坞、KVM、3C配件等产品设计经验者优先考虑。
4. 熟悉材料特性、配色及表面处理工艺,擅长金属与塑胶结合结构设计。
5. 精通Pro/E、Creo、AutoCAD等设计软件操作。
6. 掌握钣金、金属、塑胶、硅胶等材料性能,具备注塑模及五金模具基础知识。
7. 能熟练阅读英文技术资料。
8. 具备优秀的沟通协作与项目规划能力。
结构工程师
1-1.5万元/月
结构工程师1-3年大专钣金工艺CREOSolidWorksAutoCAD
岗位名称:结构工程师 级别:中级工程师 薪资范围:10-15k*14 岗位职责: 1、 负责储能柜、直流充电桩、电池Pack的机箱/机柜结构设计(钣金件、塑胶件、压铸件); 2、 负责产品内部布局设计,包括PCB(电路板)固定、模块安装、铜排支撑、线缆走线及绑扎固定设计,确保满足电气绝缘间距要求; 3、 针对户外应用场景,重点负责产品IP防护设计(防水、防尘),如密封条选型、防水槽设计、透气阀选型。 4、 负责产品的散热风道设计或自然散热结构设计,进行简单的热模拟分析,解决大功率充电模块、变压器等发热元件的散热问题; 5、 负责输出3D图、2D工程图、BOM表、装配作业指导书; 6、 跟进样机打样、组装及试产,解决生产过程中出现的结构配合、装配工艺问题; 7、 负责结构件的选型(如风扇、防水接头、锁具、导轨等),建立并维护标准化零部件库; 8、 持续优化现有产品的结构设计,降低成本,提升装配效率和可靠性。 · 任职要求: 1、 大专及以上学历,机械设计制造及其自动化、机械工程、材料成型、工业设计等相关专业; 2、 具备2年以上充电桩、储能、UPS、逆变器、配电柜或相关电力电子产品结构设计经验; 3、 熟悉户外机柜/机箱的设计规范,有高防护等级(IP54及以上)产品设计经验者优先; 4、 软件精通:熟练使用Pro/E(Creo)、SolidWorks、UG等其中一款三维软件,以及AutoCAD进行二维出图; 5、 熟悉钣金(折弯、焊接、冲压)、铝型材、塑胶、压铸等成型工艺及表面处理工艺(喷涂、阳极氧化、丝印); 6、 熟悉钣金加工公差配合,了解电气安全爬电距离、电气间隙的标准要求。 加分项: 1、 有集装箱储能结构设计经验者; 2、 了解强迫风冷及自然散热的基本原理,能进行简单的热仿真分析(如Flotherm、Icepak经验者优先); 3、 有美工/外观设计功底,或持有设计类奖项者。
复合材料结构设计工程师
2.5-5万元/月
结构设计师3-5年本科材料研发材料制备工艺设计
任职要求:
1. 熟悉热固性复合材料成型技术(如预浸料铺贴、热压罐固化、模压工艺)及热塑性复合材料工艺(如连续纤维冲压、注塑成型)的基本原理与应用范围;
2. 能依据零部件功能需求(承载能力、耐温性能、疲劳特性)、性能目标(刚度、强度、轻量化水平)以及生产规模与成本控制要求,科学制定合适的工艺方案;
3. 掌握复合材料铺层结构设计方法,包括铺层角度设定、顺序安排、厚度渐变区域与拼接区域的合理布局,并能熟练运用Fibersim/Lamina等专业设计软件;
4. 熟悉复合材料连接工艺,涵盖胶接结构设计(单搭接、双搭接、阶梯式接头)、铆接布置方式、共固化或共胶接技术,以及复合材料与金属材料混合连接区的设计要点;
5. 熟练使用Catia/UG进行三维建模,并具备结合Abaqus/Ansys开展初步力学分析的能力;
6. 了解复合材料在成型过程中常见缺陷(如翘曲变形、孔隙率、纤维褶皱、层间分层)的产生原因,能够在设计阶段采取预防措施;
7. 掌握模具设计中的分型面设置、脱模斜度、顶出机构位置等制造相关要求,具备面向制造的设计(DFM)意识;
岗位职责:
1. 根据零件的功能需求和性能指标(载荷条件、位移限制、耐久性、环境适应性),完成工艺路线的选择分析并编制决策报告;
2. 主导复合材料零件的详细结构开发,包括铺层策略、几何特征设计(加强筋、凸台、翻边)、壁厚分布及其过渡区域优化;
3. 制定复合材料之间及复合材料与金属之间的连接方案,计算胶接面积与胶层厚度、确定铆接数量与排布形式,并完成强度验证;
4. 与工艺、模具、仿真等团队协作,组织设计可制造性与可装配性评审(DFM/DFA),提前识别并规避潜在成型问题;
5. 输出完整的三维模型、二维工程图纸、铺层展开图与铺层顺序表,并负责BOM结构的建立与维护;
6. 参与试制验证过程,监控首件产品质量,根据实际检测数据(如C扫描结果、DIC测量、应变测试)对结构设计进行迭代改进;
7. 编制复合材料结构设计标准与规范文件,推动设计经验的积累与知识体系的标准化建设
电池包结构设计工程师
1.5-3万元/月
结构工程师3-5年本科研发设计结构设计结构电池包锂电池园林工具电动工具
职责描述:
1,依据项目任务书开展产品研发工作。
2,按照计划在规定时间内保质保量控制成本完成产品开发目标。
3,编制产品设计标准文件,配合跟进试制、试产及批量生产过程中的问题识别与解决。
4,开展竞品技术分析及其实际应用研究。
任职要求:
1,机械设计及其自动化相关专业,本科及以上学历。
2,熟悉电动园林工具用电池包及充电器结构设计,具备3年以上同类产品开发背景。
3,熟练掌握常用绘图软件操作,了解塑胶模具与冲压模具及相关成型工艺,掌握电池PACK领域的新材料与新工艺动态。
4,掌握电芯基本特性及相关原理,了解电池管理策略,具备充放电技术基础知识。
5,具备良好的沟通意识和团队协作精神,能适应高强度工作优先考虑。
B面结构开发
1.5-2.5万元/月
结构设计师3-5年学历不限电动车/摩托车
岗位职责:
1. 负责B面产品的结构设计与开发,推动产品从概念阶段至量产落地的技术实现
2. 依据产品开发流程制定实施计划,确保各项目关键节点有序推进并达成目标
3. 承担核心零部件的设计、测试验证及技术方案确认工作
4. 编写相关技术资料、标准规范,并完成文档整理与归档移交
5. 参与样车装配、零部件核验及生产前准备工作
任职要求:
1. 具备优秀的沟通协调能力,能够高效推动跨部门协作,有两轮车项目经验者优先
2. 具备扎实的技术分析能力和实际问题解决能力
3. 熟悉结构设计原理及相关工程规范标准
4. 可独立开展开发任务,确保工作成果按时交付
5. 具有良好的团队意识,能适应项目制协作的工作模式
钢结构设计师
6000-7000元/月
钢结构设计师1-3年大专TeklaAutoCAD钢结构制图
【岗位职责】
1. 钢结构制图、分解、深化。
【岗位要求】
1. 建筑、机械相关专业。
2. 工作经验三年以上,钢结构行业者优先。
3. 熟练掌握Tekla、CAD和办公软件。
门窗/玻璃制作门窗安装/塞缝
盘州市卓艺门窗厂招聘以下岗位:
岗位一:安装师傅4名。要求:年龄25-45周岁,持有驾驶证,会开小货车,熟练各类门窗安装实操。薪资结构:底薪5000元。
岗位二:业务员数名。要求:心态积极、能吃苦,沟通能力强、适应力佳、性格外向,具备团队协作意识,年龄35-45岁,会短视频直播、剪辑者优先,时间灵活,可住厂里者优先录用。
岗位三:杂工2名。要求:年龄25-45岁,能吃苦耐劳、有上进心,善于沟通,住厂里,有驾驶证,会开小货车,具有良好的团队协作能力。
以上岗位薪资待遇面议。
结构设计工程师
9000-14000元/月
设计师3-5年大专汽车外饰新能源汽车UGNXSolidWorksCATIA
任职资格:
1、大专及以上学历,设计相关专业毕业
2、熟练掌握Auto CAD、Pro-E、UG等设计类软件操作
3、具备3年以上相关工作经验
4、有汽车配件产品结构设计及装配经验者优先
5、具备良好的沟通表达能力,以及一定的英语读写能力
主要工作职责:
1. 负责产品开发与结构设计,编制BOM清单
2. 参与产品成本评估,审查生产工艺、装配合理性,确认安装要求,跟进手板打样及问题整改,参与模具评审
3. 主导项目推进,协调各部门沟通,完成从样板到量产各阶段的评审工作,推动产品顺利导入批量生产
4. 能独立承担项目全流程开发至投产,负责项目计划管理,具备独立完成项目开发的能力
结构设计师
4000-8000元/月
结构设计师3-5年大专稳定,工作氛围轻松
岗位要求
1、3年以上建筑结构设计相关工作经验,熟悉混凝土结构、钢结构设计规范及相关设计流程;
2、有设计院从业经验者优先录用,熟悉各类建筑结构设计要点、项目报审流程;
3、具备良好的专业判断力、沟通对接能力,能独立对接设计相关业务;
4、工作认真负责、责任心强,有团队协作意识,能稳定长期任职。
工作内容
主要负责建筑结构设计业务对接、技术沟通、方案对接、资料对接、项目跟进等相关工作,无需亲自画图,侧重业务与技术对接统筹工作,工作轻松稳定。
薪资福利
- 正常薪资面议(根据个人经验定级)
- 缴纳社保
- 单休,正常节假日休息
- 工作氛围轻松,团队稳定,无繁重加班,发展空间良好
结构设计工程师-长沙
1-2万元/月
结构设计师5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责按照技术路径规划开展技术及平台开发概念设计工作。
2. 负责技术及平台系统方案系统验证及功能展开、部件展开。
3. 负责技术及平台系统方案可行性评估、设计任务书编制。
4. 负责编制开发计划、推进项目运行、监督项目过程。
5. 负责原理设计及方案确认、材料确定、配合方案、系统参数、容差确定。
6. 负责技术开发及新系统平台调试、测试及设计验证及变更、确认。
7. 负责技术开发及新系统平台技术支持。
8. 负责专利方案输出。
家储结构设计师助理
6000-9000元/月
结构设计师1年以下大专
【岗位职责】
1. 锂电池组方案制定。
2. PACK结构工艺设计、规格书制作、BOM制作、标贴设计等。
3. 对电池组的设计和工艺以及流程过程控制,对异常能有相应的解决方法和改善措施。
4. 负责锂电池模块结构设计开发。
5. 负责锂电池PACK箱体的设计开发。
6. 负责电池PACK结构专利的编写。
【岗位要求】
1. 大专或以上学历,机械工程等相关专业。
2. 3年及以上锂电池PACK或相关新能源产品结构设计经验。有完整项目量产经验者优先。
3. 精通至少一款主流3D CAD软件(如CATIA,SOLIDWORKS,UG NX,Creo)。
4. 熟悉电池PACK开发流程和相关设计规范,深入理解锂电池特性及其对结构设计的要求,熟悉国内外相关标准。
5. 具备出色的机械设计能力、问题解决能力和严谨的逻辑思维。对技术细节有高度的关注。
6. 有较强的团队意识和责任心。
矿山总工程师
1-1.1万元/月
总工程师5-10年本科地质高级职称有地质工程师经验地质中级职称不需长期出差矿产开采勘察经验地质初级职称矿产资源勘探经验
基础要求:采矿工程、测量工程、地质工程相关专业本科学历及以上,具备5年以上矿山管理经验,高级工程师及以上,具体薪资面议。
【岗位职责】
1. 全面负责矿山技术管理工作,指导制定采矿、地质、测量等专业技术方案;
2. 组织审查矿山生产计划、施工组织设计及重大安全技术措施;
3. 监督落实矿山各项技术标准、规程规范,确保合规安全生产;
4. 牵头解决生产过程中重大技术难题,推动技术优化与创新;
5. 协调各专业部门技术衔接,保障矿山建设与生产高效运行。
【岗位要求】
1. 具备扎实的采矿工程、地质工程或相关领域专业知识;
2. 熟悉矿山开发全流程技术体系及行业技术规范;
3. 具有较强的组织管理能力和跨专业协同经验;
4. 能够主持复杂技术问题的分析与决策,抗压能力强。
总工程师
岗位职责:
全面负责公路项目技术管理工作,主持施工图纸会审、施工方案编制、技术交底,把控项目整体技术路线。
解决施工现场各类公路专业技术难题,把控工程质量,落实技术规范、图纸及设计变更落地。
牵头签证、技术资料、试验检测、计量资料编制审核,参与质量隐患排查、分项工程验收。
指导现场技术人员,统筹测量、试验、技术团队管理,参与成本优化、方案比选。
配合业主、监理、设计单位技术对接,竣工技术资料整理归档;离职完整移交全套技术图纸、方案、台账资料。
任职要求:
道路、公路桥梁相关专业大专及以上学历,3年以上一级公路项目总工工作经验,完整跟进公路项目全周期;持有二建公路/中级工程师证书优先。
熟悉公路施工规范、试验检测、图纸会审、专项方案编制,精通现场技术问题处置。
严谨细致,具备较强技术统筹能力,能驻场工地,接受项目调配,抗压能力强。
土建工程师(新项目储备)
1.2-1.5万元/月
土建工程师5-10年本科
【岗位要求】
1. 年龄38岁以下;
2. 统招本科及以上学历,建筑工程、工民建等相关专业;
3. 持有中级职称或相关专业资格证书;
4. 具备6年以上建筑工程经验,兼具施工单位与房地产公司工作背景;
5. 完整参与过至少1个住宅项目全周期开发;
6. 精通土建施工规范,熟悉工程质量管控关键环节;
7. 熟练操作AutoCAD及Office等办公及专业软件;
8. 能够高效推动现场技术问题的解决并形成闭环管理;
9. 具备良好的抗压能力,能适应高强度工作及项目冲刺阶段的加班安排。
矿山总工程师
1-1.1万元/月
总工程师5-10年本科
基础要求:采矿工程、测量工程、地质工程相关专业本科学历及以上,具备5年以上矿山管理经验,高级工程师及以上职称,具体薪资面议。
【岗位职责】
1. 全面负责矿山技术管理工作,指导制定采矿、地质、测量等专业技术方案;
2. 组织审查矿山生产计划、施工组织设计及重大安全技术措施;
3. 监督落实矿山各项技术标准、规程规范,确保合规安全生产;
4. 牵头解决生产过程中重大技术难题,推动技术优化与创新;
5. 协调各专业部门技术衔接,保障矿山建设与生产高效运行。
【岗位要求】
1. 具备扎实的采矿工程、地质工程或相关领域专业知识;
2. 熟悉矿山开发全流程技术体系及行业技术规范;
3. 具有较强的组织管理能力和跨专业协同经验;
4. 能够主持复杂技术问题的分析与决策,抗压能力强。
安全工程师
5000-6000元/月
安全工程师1-3年大专
基础要求:安全科学与工程、通风工程大专学历及以上,具备1-3年以上矿山安全管理工作经验,注册安全工程师优先,具体薪资面议。
【岗位职责】
1. 负责矿产安全生产管理体系的建立与实施,监督安全制度执行情况;
2. 组织开展矿产安全检查与隐患排查,推动整改闭环管理;
3. 参与矿产安全事故调查与分析,制定预防措施并监督落实;
4. 统筹开展矿产安全培训教育,提升员工安全意识与应急能力;
5. 协调对接相关安全监管部门,确保合规性要求落实到位。
【岗位要求】
1. 具备扎实的安全工程专业知识,熟悉国家安全生产法律法规;
2. 具有较强的风险识别与应急处置能力,能独立开展安全评估;
3. 熟练使用办公软件及安全管理信息系统;
4. 具备良好的沟通协调能力和责任心,能够适应矿山作业环境。
测量工程师
5000-6000元/月
测量工程师1-3年大专
基础要求:测绘工程、矿山测量大专学历及以上,具备1-3年以上矿山测量工作经验,助理工程师及以上优先,具体薪资面议。
【岗位职责】
1. 负责矿区地形、地质及工程项目的测量工作,确保数据准确性和时效性;
2. 组织实施测量放样、控制网布设与复核,保障现场施工精度;
3. 负责测量仪器的日常维护、校准及管理,确保设备正常运行;
4. 整理和编制测量成果资料,完成图纸绘制及相关技术报告编写;
5. 配合项目各阶段的验收、监测及变更测量工作。
【岗位要求】
1. 具备扎实的工程测量、大地测量或相关领域专业知识,熟悉矿山或野外作业环境;
2. 熟练掌握全站仪、GPS、水准仪等测量设备的操作与应用;
3. 能熟练使用CAD、CASS等测绘成图软件及办公自动化工具;
4. 具备较强的数据处理能力和现场问题解决能力,责任心强,适应外业工作条件。
测量工程师
5000-6000元/月
测量工程师1-3年大专ArcGIS工程测量经验CASS矿山工程测量经验道亨AutoCADMapGIS经纬仪RTK1-3年测绘/测量经验有测绘/测量经验水平仪中高级测绘工程师职称初级测绘工程师职称地形测量经验水准仪全站仪外业测量注册测绘师驾驶证内业数据处理/绘图
基础要求:测绘工程、矿山测量专业,大专及以上学历,具备1-3年以上矿山测量工作经验,助理工程师及以上职称优先,具体薪资面议。
【岗位职责】
1. 负责矿区地形、地质及工程项目的测量工作,确保数据准确性和时效性;
2. 组织实施测量放样、控制网布设与复核,保障现场施工精度;
3. 负责测量仪器的日常维护、校准及管理,确保设备正常运行;
4. 整理和编制测量成果资料,完成图纸绘制及相关技术报告编写;
5. 配合项目各阶段的验收、监测及变更测量工作。
【岗位要求】
1. 具备扎实的工程测量、大地测量或相关领域专业知识,熟悉矿山或野外作业环境;
2. 熟练掌握全站仪、GPS、水准仪等测量设备的操作与应用;
3. 能熟练使用CAD、CASS等测绘成图软件及办公自动化工具;
4. 具备较强的数据处理能力和现场问题解决能力,责任心强,适应外业工作条件。
安全工程师
6000-10000元/月
安全工程师1-3年大专要求有EHS工程师经验
公司背景:负责企业工伤预防、职业病预防培训工作;成都为集团总部,项目全国覆盖,可在各区域工作。
【岗位职责】
1. 负责企业安全风险隐患排查,针对隐患风险开展相应培训,并形成报告。
2. 负责安全产品介绍(无销售指标)。
【岗位要求】
1. 煤矿背景优先,统招大专及以上学历,安全相关专业优先。
2. 1年以上安全生产、安全评价、安全培训工作经验。
3. 沟通表达能力强,有客户拜访、问题解决经验优先。
4. 灵活性强,能接受高频短期出差。
栏目概述
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