岗位职责: 1. 负责装修项目的整体统筹与执行管理，保障项目高效推进； 2. 建立完善的项目管理规范，把控施工各环节质量标准； 3. 全程跟踪项目实施进度，确保各阶段节点按时达成； 4. 筛选合格供应商资源，对材料供应过程进行质量监督； 5. 开展团队专业培训，持续提升成员业务能力与协作效率。 任职要求： 1. 具备出色的项目统筹及组织协调经验； 2. 擅长跨部门沟通，妥善处理各类项目事务； 3. 拥有较强的团队管理经验与团队凝聚力建设能力； 4. 具备敏锐的问题识别与应对能力，能快速解决项目突发状况。

岗位职责: 1. 全面负责装修项目的计划实施与过程监管，保障项目按期保质交付； 2. 与项目团队高效协同，落实现场安全管理及规范操作要求； 3. 及时响应并解决项目推进中的各类突发情况，确保工程有序开展。 任职要求： 1. 具备良好的统筹协调与团队管理能力，能带领团队高效完成任务； 2. 面对项目执行中的变化与难题，具备快速应变与问题解决能力； 3. 熟悉装修施工流程与行业特点，能精准理解并落实项目实际需求。

1 具备10年以上石油化工、新能源及管道设备安装相关工作经验 2 持有二级建造师或更高级别执业资格证书 3 可适应长期驻场工作，需全程参与项目建设，未经批准不得擅自离岗

工业建筑 公装 外幕墙 5年以上工作经验 一、岗位职责： 1、全面负责大型公共建筑装饰项目现场的统筹管理，包括图纸审查、技术交底、施工进度把控等关键环节。 2、严控项目成本支出，审核施工过程中各项费用，科学规划材料采购与使用流程。 3、落实施工现场安全管理责任，建立完善的安全管理体系，保障现场作业零安全事故。 4、对预算工程量及新增工程量进行复核，高效处理工程变更与签证手续。 5、监督仓库管理人员规范材料存放，并建立完整的材料进出台账；督促资料员整理归档包括材料文件在内的各项验收资料。 6、牵头组织项目竣工验收，协调业主、总包、监理、设计单位之间的沟通协作，确保项目顺利移交。 7、负责各阶段进度款、完工款的申报与跟进，及时反馈请款进展，积极解决回款过程中的障碍问题。 8、完成上级领导安排的其他工作事项，积极配合公司整体工作调配。 二、任职要求： 1、年龄30岁以上，具备大专或以上学历，主修建筑、土木工程及相关专业方向； 2、拥有5年以上同岗工作经验，曾独立主导大型幕墙项目全流程管理工作；具备超高层建筑、地铁站、高铁站房类项目的装饰或幕墙施工经验者优先考虑。 3、熟悉室内外装饰施工工艺、材料特性及相关施工标准，能熟练操作CAD等软件完成图纸审阅与优化调整。 4、具备较强的项目管控能力、执行力和抗压能力，有高度的责任意识和成本控制观念；能够运用项目管理工具实现进度、成本、质量、安全等方面的精细化管理。 5、需持有项目经理相关执业资格证书（如建造师证等），不接受外派者请勿投递简历。 6、具备强烈的职业责任心和专业素养，可独立承担大型室内外装饰项目的全过程管理工作。 三、福利待遇 综合薪资：12k及以上，具体薪酬根据个人能力与经验面议。

三年以上的工作经验 要有自己的施工团队 薪资1-2万 普通话标准善于沟通

负责项目管理、现场检查等

一、岗位职责 ‌工程管理与监督‌ 负责装修项目的任务分配、质量验收、进度控制及安全监管，定期开展工地巡查并做好记录归档； 协调各专业工序衔接，处理施工过程中的技术难题，参与合同磋商、项目竣工验收及资料归档工作。 ‌材料与资源管理‌ 把控材料采购预算及进场验收质量，科学调配工长与施工资源配置； 监督施工团队作业情况，提出优化建议，确保施工符合相关规范与安全要求。 二、任职要求 需具有5年以上工程管理经验，了解家庭装修全流程、材料市场行情及CAD软件操作； 掌握室内装饰施工标准，具备现场测量、方案制定及跨部门协作能力； 预算编制能力： 能够独立完成项目成本测算、施工图预算及竣工结算，熟悉工程量计算规则以及定额计价或清单计价规范； 软件操作： 熟练使用预算类软件（如广联达、鲁班、CAD等）和Office办公软件（尤其Excel在预算工作中的应用），能通过软件高效完成算量与组价任务； 有行业资源或同类管理背景者优先考虑。 三、协作关系 需与业务部、设计部、工程部保持密切配合，推动项目顺利实施； 对外对接业主、监理单位及供应商，保障工程有序推进。 五、管理部门 建筑装饰装修领域主要由建设主管部门（如建设局/建委）进行监督管理，负责企业资质审批及市场秩序规范。 任职资格： 1、大专及以上学历，土木工程、建筑规划、建筑工程等相关专业； 2、5年以上建筑行业工程管理岗位经验，有独立负责大型建筑工程经历者优先； 3、熟悉国家及地方相关法律法规、政策规定及行业标准，了解项目整体运作流程，掌握工程前期规划、设计内容、流程及核心节点，具备全面统筹建筑工程项目的能力； 4、具备较强的计划执行能力、组织协调能力和沟通技巧，富有责任心、团队合作意识及管理能力； 5、逻辑清晰，善于归纳总结，勤于思考，抗压能力强； 6、可接受外派至项目所在地驻场工作

芜湖南陵人，有经验有证，可全职可兼职，具体情况面议，请联系项目负责人张总，

需具备两年以上现场施工经验，具备较强的管理能力和沟通协调能力

岗位内容： 1. 负责土木/土建工程的规划、组织实施，确保项目按计划顺利推进； 2. 统筹工程管理工作，协调团队成员及外部合作单位、供应商等资源； 3. 定期巡查施工现场，掌握工程进度与质量情况，并及时反馈汇报； 4. 跟进土木/土建项目的后期服务工作，协调处理相关问题与需求； 任职要求： 1. 具备土木/土建工程类相关专业的学历背景； 2. 拥有土木/土建工程项目实际管理经验； 3. 具备出色的组织协调能力及团队带领能力； 4. 熟悉常用设计软件及MS Office办公软件操作； 5. 具备良好的沟通表达能力和积极主动的工作态度。

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以!!!!欢迎投递简历，在线咨询!厂区面试. 厂区签合同，一式两份。[小时工]：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时， 315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。[入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。][可以预支工资在职满15天以上2000元][当天安排住宿!包吃包住!全部坐班，三餐免费。][介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元][薪资待遇]小时工、：30元/小时，综合收入 8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。[工作时间]1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。[招聘要 求]1:16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。[工作内容]不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的)易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容[福利待遇]1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选：3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全：4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。[工作概况]1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2:公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等)涉及工作城市苏州

入职全程无任何费用，应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗! 【有意向者，请点击下方（立即沟通）在线咨 询，人事部24小时随时回复】 【岗位职责） 1、产品包装，打包，扫码，贴标签，质检， 测试，（恒温车间，坐着上班） 2、每天工作8小时加班2小时（加班自愿） 二、【薪资待遇】 1、长期正式工：8000元/月，每月10号准时发 工资，遇节假日提前发放：享受五险一金 2、纯工价：320/天 纯工价：320/天 纯工价：320/天 3、新政策，新待遇，新订单加班多： 【福利待遇】 1、包吃包住，员工宿舍楼和食堂就在厂区里面： 2、宿舍配备无线网，独立卫生间，空调，热 水 器等用品（宿舍楼配有洗衣机房） 3、车间-仓库配有：饮水机，休息间，中央空调（恒温工作环境）穿普通工衣； 4、新人满月奖5000、推荐奖2000 四、【任职要求】 1、16-45周岁（以身份证年龄为准) 2、身体健康，无传染性疾病，突发性疾病， 无 重大犯罪记录； 3、品行端正，自律负责，吃苦耐劳，踏实肯干，遵守公司管理制度，服从公司工作安排【工作地址】江苏-苏州 【看完招工信息报名请点下方的【免费聊】加微信咨询详谈!我会详细给你解答你的问题和发给你厂区宿舍，厂区环境，厂区视频手把手讲解入职流程!!】

公司因业务发展安徽地区，现招聘保洁行业“项目经理”，要求：有同行业相关工作经验，薪资待遇：基本薪资7000元/月-8000元/月+社保+管住，有意者，可联系电话

唐西津门附近工地需要一位烧饭的，中晚两顿，联系电话☎

合肥立恒电子厂 面试时间： 统一下午两点集合 长白班+坐班 +包吃住+空调车间+ 非流水线 面试岗位：普工 普工：17元/小时+餐补20元/天，11小时计薪 月综合：5500-6000左右 工作内容：生产叉车把手，线束组装。 年龄要求：18-45 上班时间：8.00--8.00 固定周日休息 食宿情况：住宿6人间，独立卫生间，设施齐全。 备注：，发薪日：30日 厂区地址：合肥立恒工业广场1期 政策 ：2元/小时*6个月 资源对接：小惊喜任（同步）

项目负责人应具备‌工程类相关专业本科学历‌， 具备‌5年以上管理经验‌‌‌，身体健康（无高血压）

负责装修工地现场监督，对接客户，服务态度好，

一、岗位职责 1. 项目统筹与目标管理 （1）全面负责工程项目从开工准备、施工过程、竣工验收至结算移交全周期管理。 （2）落实项目进度、成本、质量、安全、文明施工总目标，对项目盈亏、履约结果负总责。 （3） 编制项目实施计划、施工组织方案、进度计划、资源配置计划并组织执行。 2. 进度与现场管理 （1）统筹现场施工部署、工序衔接、人机料调度，保障工期节点达成。 （2）处理现场技术、施工、交叉作业问题，及时纠偏延误、整改问题。 （3）组织班前交底、技术交底、工序验收，规范现场施工流程。 3. 成本与商务管理 （1）管控项目预算、签证变更、材料损耗、人工机械费用，严控成本超支。 （2）对接业主、监理、审计，负责工程签证、进度款申报、竣工结算推进。 （3）审核分包、材料、机械合同及付款，管控分包履约与结算。 4. 质量与安全管理（核心责任） （1）落实质量管理制度、三检制、规范标准，杜绝重大质量事故。 （2）严格执行安全生产责任制，日常巡检、隐患排查、整改闭环。 （3） 组织安全培训、应急演练，处理安全突发事件，落实文明施工、环保要求。 5. 内外部沟通协调 （1）对接建设单位（甲方）、监理、设计、勘察、住建、城管等政府及相关单位。 （2）协调公司内部各部门资源，管理项目部团队及分包单位，解决矛盾与争议。 6. 资料与竣工管理 （1）督促、审核工程资料、安全资料、质量资料，确保真实、完整、同步。 （2） 组织分部分项验收、竣工验收、备案移交，完成项目复盘与总结。 二、任职要求 1. 专业：建筑工程、市政、机电、土木工程、工程管理等相关专业，大专及以上学历。 2. 资质：持有二级及以上建造师证书（建筑/市政/机电等对应专业），安全员B证优先。 3. 经验：3年以上施工现场管理经验，独立完整负责过至少3个地下管廊/建筑/市政/机电类项目全过程。 4. 技能：熟悉施工规范、验收标准、图集、招投标、合同、造价、签证流程；熟练使用办公及工程相关软件。 5. 能力：具备较强统筹能力、沟通谈判能力、抗压能力、应急处理能力与团队管理能力。 6. 素养：责任心强、作风严谨、能驻场管理，遵守公司制度与行业法规。 三、

岗位职责： 1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理，统筹进度、质量、安全及文明施工工作 2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业分包单位，确保项目按期高质量交付 3. 组织技术交底、工序验收及隐蔽工程检查，严格把控施工工艺与质量标准 4. 落实安全生产责任制，定期开展安全巡查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生 5. 配合成本与合约部门做好现场签证、工程量确认及施工资料归档管理 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有5-10年建筑施工现场管理经验，至少担任过2个中型以上房建或公建项目生产负责人 3. 持有建筑工程一级或二级建造师资格证书（建筑工程专业），具备有效的安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和工程建设强制性条文 5. 具备优秀的组织协调能力、应急处理能力和团队管理意识，责任心强，能适应项目驻场工作

参与项目管理，对土建 机电 装修 钢结构都懂得

维修工 | 25-45岁，初中以上学历，吃苦耐劳，有相关资质证书及经验，薪资6000-8000，招聘10人 | 安徽省马鞍山经开区 | 吴经理

银行招聘：综合维修工 待遇：4500-5000元 五险 三餐 35岁-45岁， 条件优秀者年龄和适当放宽 工作地点：包河区高速滨湖时代广场 联系电话：张先生

招项目幕墙铝单板陶土板管理

信联物业招聘1.保洁若干名，一天工作7小时，满勤26天，工资2120十节假日加班工资十降温费十过年大礼包。2、招物业助理1名（楼管员），年龄40岁以下，福利待遇佳，面聊。有意者联系

招聘：事业部负责人 薪资：5500-6000元/月 事业部负责人 岗位职责:负责事业部整体战略规划，制定公园中长期发展目标及业务拓展计划，确保与公司整体发展方向一致。 统筹协调涌金湖公园、大阳垾公园的各项工作，合理分配项目部人力、物力、财力等资源，保障两公园运营高效有序。 对接公园项目部及外部相关单位（如区文旅体局、园林所等），维护良好合作关系，为公园争取政策支持及合作资源。 审核事业部各项预算、支出，把控成本，确保事业部经济效益与社会效益双赢。 负责事业部团队建设，制定人员培训、考核及激励机制，提升团队专业素养和凝聚力。 岗位要求：学历大专及以上，有相关工作经验。 薪资待遇：综合薪资5500-6000，工作餐，社保，三节福利 工作时间：8:00-11:30/14:30-17:30/双休、法定节假日休 工作地点：鸠江区安澜路附近联系方式：（） 钱： 朱：

厂区水电改造

工作内容： ● 团队管理与协调：全面负责工程部的人员安排、工作分配与绩效考核，制定并优化部门工作流程，提升团队整体执行力。 ● 项目进度管控：根据业务部的订单及客户需求，科学合理地制定施工计划与安装时间表，确保项目按时完工，不延误工期。 ● 现场勘测与技术支持：带领团队配合业务部进行现场勘测，精准测量厨房尺寸，评估现场环境，为后续的设备选型和管道布局提供准确依据。 ● 工程图纸深化：负责或审核排油烟系统（风管）、送排风系统、给排水系统及燃气管道的布局与制作图纸，确保设计符合安全规范及实际安装条件。 ● 施工安装管理：统筹安排设备的进场、安装、调试工作，解决现场安装过程中遇到的技术难题，确保安装工艺符合行业标准。 ● 客户沟通与服务：作为现场第一责任人，及时响应并处理客户反馈的问题，协调售后维修事宜，提升客户满意度。 ● 成本与安全控制：严格控制施工成本，合理调配辅材，同时负责施工现场的安全管理，杜绝安全隐患。 任职要求： ● 学历与专业：大专及以上学历，暖通、机电一体化、建筑环境与设备工程或相关理工科专业优先。 ● 行业经验：具有5年以上商用厨具、暖通工程或机电安装现场管理经验，熟悉商用厨房设备（如灶具、油烟机、冷库等）的安装流程。 ● 技术能力： 精通排油烟风管的制作工艺、安装规范及降噪处理。 熟练使用CAD等绘图软件进行现场勘测图纸绘制或深化。 具备较强的现场勘察能力，能独立解决复杂的现场安装冲突。 ● 综合素质： 具备极强的组织协调能力，能有效协调内部施工队与外部业务、客户的关系。 具备良好的沟通技巧和抗压能力，能适应快节奏的工作环境。 责任心强，服务意识好，能适应短期出差或工地现场作业。 持有相关工程类资格证书者（如建造师证）优先考虑。

一、任职要求： 1、具备暖通、电气、机电、建筑等相关专业背景； 2、具有电子、医药、食品、医院等行业洁净室及净化车间施工管理经验，累计3年以上； 3、熟练掌握CAD、天正等绘图软件，以及常用办公软件操作； 二、岗位职责： 1、全面负责项目现场施工管理工作，制定成本控制方案、施工进度安排及质量目标规划； 2、承担项目日常运作管理，对施工人员进行组织、指导、培训与绩效评估； 3、编制施工计划、项目进度表及材料进场时间安排； 4、统筹外协施工队伍的组织与管理，确保其按期高质量完成各项施工任务； 5、协调并组织解决各类影响工程进度的问题，保障项目顺利推进； 6、持有一级或二级建造师资格证书者优先录用。

招聘：工程 薪资：2200元以上/月 工程

1.项目管理 2.有机电二级建造师证书，带B证