
包吃住220一天打卡奖励300
6-7千/月
汽车厂包吃包住20人以上日结
哈尔滨汽车厂 长春免费大巴统一发车 220一天日结 打卡5天额外奖励300红包。
免费大巴车接送、免费工作餐、免费住宿、免费体检、上岗不花一分钱!
《岗位》:总装!焊接!
《工资》:20元/时 !220一天
《年龄》:18-45周岁
耳机打包320一天,包吃包住,不限经验
8-9千/月
普工/操作工免费培训包吃交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴包住20人以上月结
江苏常州电子厂月薪9000,包吃包住,不限经验。
普工贴标签包吃有提成保险社保五险包住20人以上日结
急招仓库工作人员
薪资:月保底8200,不压工资, ,工资微信、银行卡均可发放,每日工时清晰可核对,无任何乱扣款项,干多少拿多少,账目一目了然。
中午吃饭一个小时,下午吃饭一个小时,吃饭时间也算工资,工作模式灵活,有货物安排作业,没有任务,即可自由休息,白班班次稳定不熬夜,中途随时可以歇脚抽烟,绝不强制连轴加班,到点就能正常下班。
工作内容:货物搬运、货品打包、商品贴标签,完成4米2、9米6货车货物装卸,一箱10斤左右,货品重量轻松不伤腰,现场配备手推车辅助转运,多人分组搭配干活,工作简单易上手,零基础也能快速学会。
食宿:包吃包住,提供6人间住宿,住宿环境良好,冬暖夏凉,配备空调,暖气,宿舍24小时热水、高速WiFi、独立储物柜齐全,楼下免费洗衣机随便用,一日三餐荤素搭配顿顿有肉,夜班额外提供免费夜宵、饮用水,水电全部免费,无任何额外开销。
任职要求:18-50周岁,不限学历,不限文化,身体健康,服从管理,干活踏实,有相关工作经验者优先录用,没有经验,也可以安排专人带教培养,岗位长期稳定,在芜湖 工作牢靠,常年货源充足,天天有活干不愁停工没收入。
职业晋升:装卸工→装卸工工长→仓库管理员→仓库主管及经理,晋升渠道清晰,有能力即可升职,不看关系只看实干,普通工人也能稳步涨薪晋升。
入职安排:人员当天到达,当天办理入职,安排住宿,第2天正式上岗,,不扣押身份证,自带行李就能直接入住,行李较多可提供免费接送。工作地点在安徽芜湖
1. 干满15天周期无旷工发放全勤现金奖励;两人及以上结伴入职,每人额外领取同行补贴
2. 夏季每日免费供应绿豆汤、西瓜、雪糕防暑,6-9月额外发放高温补贴
3. 定期免费发放耐磨手套、工作服全套劳保用品,损耗随时换新 工作地址在安徽滁州
4. 宿舍区域,个人财物存放安全,厂区内设简易医务室,磕碰擦伤可免费简单处理
5. 厂区门口公交出行方便,楼下快递驿站、平价超市齐全
工作地点在常州
普工,折弯,激光切,割操作员
4-9千/月
操作工普工免费培训包吃6-10人月结
中午管饭
1:普工,安装员
2:折弯机操作员
3:激光切割操作员。
央企可预支普工包吃住月薪8k
8-9千/月
车间普工包吃包住20人以上月结
供吃供住长期短期都要
月薪8K线上面试可预支工资
工资:试用期每天200+25块钱餐补,转正后班组计件每月7500—9000,打磨车间工资比其他高
工作内容:铺层、合模、打磨,前期有老师傅带,两班倒;
福利:供吃供住,表现好可提前转正。入职交五险每年6个月高低温补贴
要求:身体健康,退伍军人优先
20-44岁
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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1:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金
+工价持续上涨!!!!
3:班次:长白班居多,个别人员需倒班
4:招聘要求:18-55周岁,学历不限,经验
不限,早早赚钱
6:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底
9000-10000!!!随走随结,
入职7天预支
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品
等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员
工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
[福利待遇]
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅
游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取
800-1000元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4人/间,设施
包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂
区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:江苏常州
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【薪资待遇】
1、小时工待遇:30元每小时,320一天
厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000综合薪资:7000-7500,年底13薪,年综合新8万+
2、工作时间:上6休1,每个星期6天,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天。
3、招聘岗位:
【福利待遇】
1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
9.招工地点在苏州
【招聘要求】
1、年龄:16周岁---48周岁(男女不限)不限学历,不限经验,新手有老员工带教。
2、无不良嗜好,可以接受厂区安排。
3、经验不限、学历不限。
4、要求本人身份证,临时身份证也可以
大兴安岭松岭区招聘成手后八轮翻斗车司机,薪资300元一天。工作地点在附近。
300元/天
渣车司机
招聘成手后八轮翻斗车司机,薪资300元一天。工作地点在松岭附近。
丝印工
6-7千/月
丝网印刷丝印师傅包住餐补社保1-2人月结
岗位职责:
1. 按照工艺要求完成丝网印刷作业,确保图案清晰、位置准确、油墨均匀
2. 负责丝印设备的日常操作、调试与简单维护,及时发现并反馈设备异常
3. 严格遵守安全生产规范,正确佩戴防护用品,保持工作区域整洁有序
4. 配合质检人员完成首件确认及过程抽检,对不良品及时标识并反馈
5. 协同上下工序完成生产计划,按时保质交付印刷半成品或成品
任职要求:
1. 有丝印相关工作经验者优先
2. 能适应站立作业,具备基本色觉辨识能力及手眼协调能力
3. 工作认真细致,责任心强,能服从生产安排并配合加班
4. 身体健康,无传染性疾病
5. 遵守公司规章制度,具备良好的团队协作意识
移印工包住包吃餐补社保20人以上月结
大量招工,欢迎大家加入急招岗位普工,移印工,喷油工,喷漆工注塑机工,无尘车间装配工20名。感谢大家支持互相推荐联系
丝印师傅
4-7千/月
丝印师傅餐补社保1-2人月结
岗位职责:
负责丝印设备的操作,确保印刷质量稳定;机箱机柜组装工作
任职要求:
1. 有丝印相关工作经验,熟悉手动丝印操作流程
2. 能识读简单图纸和工艺文件,具备基本色彩辨识能力
3. 工作细致耐心,责任心强,能适应重复性精细作业
4. 身体健康,,能长期站立作业
中山南头丝印打包长白班200—230/天
5-6千/月
丝印师傅包住包吃20人以上月结
薪资待遇:综合工资5200—6200/月
招聘要求:17-37岁、身体健康、男女不限
公司福利:包吃包住,宿舍4-6人间,设备齐全
岗位需求:包装说明书,打螺丝,撕膜
每周可借300-500元
离职提前一个月申请,不接受急辞职
丝印师傅
2-2.5万/月
丝印师傅1-2人月结
请留意:此岗位仅一个月用工时间. 项目完成即结束.
岗位职责:
1. 负责玻璃钢亭子工件的丝印作业,确保图案清晰、位置准确、附着力达标
2. 根据工艺要求制版、调色、调试网版及油墨,保障批量印刷一致性
3. 配合完成整套1240件工件的丝印任务,按期保质交付
4. 做好设备日常清洁与简易维护,及时反馈异常情况
5. 严格遵守安全生产规范,落实现场6S管理要求
任职要求:
1. 具备丝印实操经验,能独立完成从制版到成品的全流程操作
2. 熟悉玻璃钢材质特性及对应油墨适配要求
3. 工作认真细致,具备较强的责任心和工期意识
4. 能适应短期项目制工作安排,服从统一调度
5. 学历不限,身体健康,无不良职业记录
耳机打包320一天,包吃包住,不限经验
8-9千/月
普工/操作工免费培训包吃交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴包住20人以上月结
江苏常州电子厂月薪9000,包吃包住,不限经验。
手机包装月薪8000管吃住不限经验
8-9千/月
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
常州新厂开招,8000月薪包吃包住不限经验
包装工加班补贴包住包吃夜班补贴高温补贴20人以上月结恒温车间坐班
常州电子厂包吃包住
320一天!!!
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日结 一天一结 包吃包住
6-9千/月
普工包吃保险包住11-20人日结
临时工,日结,一天一结 干几天都行,下班当天开支,男生55女生50周岁,可通勤 可吃住 装卸180,分拣 160 下班当天开支 工作简单 都能干
贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
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【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
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【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
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【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-50周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)异地招工;工作地址在苏州
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【正规公司招聘,不收取任何费用】
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新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
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1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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【一】薪资待遇:
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【二】包吃包住:
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【三】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
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1、订单多,工资320/天!
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2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
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【三】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
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(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
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