
管培生/储备干部
9千-1.5万/月
其他生产营运人员免费培训1-3年学历不限销售方向市场营销方向管理
1. 参与企业业务培训,增强专业能力;
2. 轮岗实践各职能部门,全面了解运作;
3. 深度参与实际项目,沉淀实战经验;
4. 总结培训成效,推动优化提升。
诚邀加入,携手共进!
驻点运维工程师(双休,需电工证、弱电工证)
5-6千/月
弱电工程师1-3年大专机房运维
岗位职责:
1. 常驻客户单位现场,承担客户整体弱电系统的日常运维工作,重点涵盖机房设备、网络系统、视频会议系统、监控系统及门禁道闸系统的巡检、维护与故障处置。
2. 负责客户机房的日常运行维护,定期开展服务器、交换机、机柜设备、线路连接、UPS等设施的巡检、清洁与状态核查,记录运行数据,及时识别并处理设备异常、线路问题或网络不稳定情况,确保机房系统持续稳定运转。
3. 专职负责客户单位视频会议系统的运维支持,包括会前设备调试、会议前检查准备、会议期间技术保障以及会后设备归位与复检,快速应对黑屏、无声音、画面卡顿、连接失败等突发状况,确保各类会议正常进行。
4. 承担监控、门禁、道闸等弱电设备的日常巡查、保养和维修任务,定期排查潜在风险,迅速修复故障设备,保障弱电系统全天候可用性。
5. 规范填写运维台账,如实记录巡检过程、故障处理详情、设备维保情况及耗材更换信息,定期整理汇总运维数据,及时向公司及客户方反馈设备运行状态并提出优化建议。
6. 响应客户日常运维需求,第一时间处理报修请求、设备调试和技术咨询事项,协助完成设备保障、系统升级、点位调整等工作,持续提升客户满意度。
7. 管理驻点运维物资及备件库存,定期盘点,发现耗材不足或设备老化问题时及时上报。
任职要求:
1. 学历要求:大专及以上学历
工作经验要求:具备1年以上弱电系统运维或机房驻场维护经验,有政府机关或企事业单位驻点服务经历者优先考虑。
熟悉机房运维流程,掌握基本网络原理,能够对路由器、交换机、服务器及网络安全设备的常见故障进行判断与处理;了解视频会议、监控、门禁及道闸系统的运行维护操作;熟悉计算机网络结构,能处理打印机、投影仪等常用办公设备的基础故障。
4. 具备独立解决常见设备问题的能力,巡检认真细致,响应迅速,可高效应对日常运维任务,保障系统可靠运行;工作态度端正,责任心强,具备良好服务意识,服从驻点安排,严格遵守客户单位各项管理规定;沟通表达清晰,问题分析能力强,善于与客户对接并反馈服务进展。
6. 无不良嗜好,无违法犯罪记录,心理素质好,抗压能力强,能长期胜任市内客户现场驻点工作;持有电工证、华为/华三/锐捷等厂商网络认证或弱电类相关资格证书者优先。
弱电技术工程师
5-8千/月
弱电工程师3-5年本科二级建造师3ds Max方案设计AutoCAD负责驻场Visio中级工程师医院安装施工住宅小区安防系统日常运维招/投标管理天正建筑高级工程师智能楼宇管理师广联达综合布线系统图纸绘制/审核经常外派机房工程商业综合体一级建造师数据中心停车管理系统产业园区电工证工程师职称计算机网络系统
1. 负责公司安防监控工程、综合布线工程、城市交通智能化等弱电智能化项目全面施工,抢修、维护工作;
2. 指挥和监督弱电、安防系统集成项目工程的具体实施,解决系统调试中出现的难题,具备主动沟通能力;
3. 控制过程管理,监控弱电系统集成工程项目质量、进度、成本;
4. 确保施工进度完成,服从并完成领导安排的临时任务或其他工作;
5. 参加施工调查、图纸会审和深化设计交底,参与编制和实施施工总规划或施工组织总设计;
6. 负责项目各类资料的收集、整理和申报签认手续;
7. 负责协助项目内外结算工作;
8. 参与项目的日常质量、安全、进度相关工作,参加竣工验收;
9. 持有造价员、安装施工员、机电建造师等证件和BIM建模者优先考虑。
【岗位要求】
1. 计算机、智能化控制、机电、暖通、应用电子、电气或自动化、通信工程等相关专业,3-5年同岗位工作经验;
2. 熟悉质量验收评定标准,项目施工管理,安全文明施工规范;
3. 熟悉弱电智能化工程相关技术、验收标准、工作流程安排、工艺重点及工序衔接;
4. 具备较强的施工组织、协调和沟通能力;
5. 电脑及CAD、OFFICE等软件操作熟练;
6. 个性开朗乐观,做事积极主动,责任心强,具有团队协作精神,能承受一定的工作压力;
7. 能接受驻外安排者优先(驻外期间可享有高额补贴)。
研发工程师
8千-1万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科生化试剂
岗位职责:
1、负责新项目的开发(满足国标、行标或企业标准),参与并推进生产转化(试产)、体系文件与记录的编制、产品注册检验及注册申报工作。
2、对现有产品进行优化升级,并完成产品的重新注册。
3、配合生产部门开展校准质控产品的定值与赋值工作。
4、协助处理客户反馈的产品质量问题,提供技术支持与解决方案。
5、主导项目相关的专利申请事务。
任职要求:
1、医学检验、生物化学等相关专业本科及以上学历;
2、具有一年及以上研发相关工作经验;
3、具备较强的责任意识,态度积极,工作细致严谨;
4、具有良好的团队协作能力,以及出色的学习与沟通技巧。
职位福利:五险一金、绩效奖金、定期体检、带薪年假
储备干部 / 应届生招聘
5-6千/月
其他生产营运人员经验不限本科技术设计工程管理方向生产管理方向
岗位职责:
1、在技术部门参与钢结构深化设计学习并进行轮岗实践;
2、了解公司各职能部门运作流程及车间产品的生产工艺环节;
3、接受专项一对一技能指导与培养;
4、协助上级主管完成相关工作任务。
任职资格
1、本科及以上学历,机械、建筑学、土木工程、道桥、工程造价、船舶等相关专业优先;
2、具备良好的沟通能力与语言表达能力,积极进取,乐于学习,敢于突破自我,追求卓越;
3、需长期驻扎生产基地工作;
4、提供食宿,住宿为2-3人间,配备独立卫浴设施。
高分子研发专员(塑料添加剂/丁腈胶乳方向)
1-2万/月
其他生产营运人员3-5年硕士材料改性材料研发材料检测橡胶材料塑料材料
一、任职要求:
1. 学历专业:硕士及以上学历,高分子化学与物理、材料科学与工程、化学工程与技术(聚合反应工程方向)等相关专业,具备研究生背景者优先。
2. 核心技能:掌握乳液聚合、悬浮聚合等高分子合成方法,具有ABS高胶粉(特别是橡胶相含量≥60%的共聚物)、丁腈乳胶(NBR乳液)相关研发经历者优先;熟悉聚合物表征手段(如GPC测定分子量分布、DSC测定玻璃化转变温度、TEM/SEM观察橡胶相分散情况),能独立完成测试数据分析并指导配方调整。
3. 能力素质:具备扎实的高分子理论基础,能够深入理解单体反应机理、相态结构与宏观性能之间的关联;思维严谨,实践能力强,可独立推进从实验室小试到工艺放大的完整研发流程;责任心强,具备良好的沟通协作能力,能适应研发工作中的压力与挑战。
4. 其他要求:熟练操作AutoCAD、Aspen Plus(或同类化工模拟软件)及Office办公软件,具备实验设计(DOE)和数据处理分析能力。
二、岗位职责:
1. 配方开发与优化:
负责ABS高胶粉(高橡胶相含量共聚物)、丁腈乳胶(NBR乳液)的合成工艺研究,通过调控单体比例(如AN/丁二烯/苯乙烯配比)、引发体系、乳化剂类型等参数,提升产品在橡胶相分散性、冲击强度、耐油性、粘结性能等方面的表现;
根据客户应用场景(如汽车耐高温部件、医疗级密封材料等),开展定制化产品开发(如高韧性高胶粉、低凝胶丁腈乳胶),并完成从小试、中试到量产转化的全过程验证。
2. 工艺研究与改进:
聚焦乳液聚合(丁腈乳胶)、悬浮聚合/本体-悬浮复合聚合(ABS高胶粉)等核心工艺,解决生产过程中出现的稳定性问题(如凝胶率偏高、粒径分布不均、乳液分层等);
参与反应设备调试与工艺参数优化(如反应釜温控、搅拌速度、乳化体系匹配),提高生产效率与产品质量一致性。
3. 性能测试与分析:
主导原材料(单体、乳化剂、引发剂等)及最终产品的性能检测(如红外光谱IR、核磁NMR、凝胶渗透色谱GPC、差示扫描量热DSC、力学性能测试等),探究结构与性能之间的规律;
关注国内外高分子材料领域最新进展(如生物基单体改性、纳米复合增强技术等),推动技术研发方向的持续升级。
4. 技术支持与文档管理:
为生产部门提供工艺参数支持,协助解决现场技术难题;配合销售团队为客户提供技术答疑与样品测试服务;
规范记录实验过程与数据,撰写研发报告、专利技术交底书及标准文件,促进知识产权布局与成果落地。
三、薪酬福利
1. 有竞争力的薪酬:年薪不低于30万(特别优秀者可面议)。
2. 完善的福利体系:五险、年度健康体检、商业保险、带薪年假、节日福利、免费工作餐及住宿;
3. 广阔的发展平台:有机会参与国家级或省级高分子材料科研项目,享有与高校及科研机构深度合作资源,提供清晰的职业晋升路径(研发专员→高级工程师→技术总监);
4. 舒适的工作环境:配备现代化实验室(含进口聚合反应装置与先进表征仪器),团队氛围开放轻松,鼓励技术创新与知识共享。
如有意向,请电话联系或发送简历至指定邮箱。
座椅舒适性及塑料件工程师
1.1-2万/月
其他生产营运人员3-5年大专内饰设计汽车座椅CATIA舒适件加热垫按摩腰托功能件扶手
1、具备2年以上座椅舒适性组件项目开发经验,熟悉加热垫、通风系统、SBR按摩腰托及机械式按摩产品的研发流程;
2、熟练掌握CATIA软件,具有独立完成3D建模的能力;
3、具备良好的沟通协调能力,能够运用工程化思维独立分析并解决技术问题;
1. 拥有2年及以上塑料件结构设计相关工作经验;
2. 熟悉产品从概念到量产的项目开发全流程;
3. 掌握PPAP相关文件的编制与提交要求;
4. 能够熟练使用CATIA完成三维数模及二维图纸的绘制;
5. 了解汽车座椅塑料件常见的设计与生产问题;
6. 熟悉塑料件常用成型工艺及相关制造流程。
弱电工程技术人员
4-8千/月
弱电工程师3-5年中专/中技安防系统电工证智能照明系统计算机网络系统公共广播系统安装施工综合布线系统
岗位职责:
1. 负责弱电系统设备的安装、调试及日常维护工作;
2. 协助开展项目现场的技术支持与故障处理;
3. 配合团队推进工程实施及售后相关服务任务。
任职要求:
1. 工作态度端正,具有较强的责任感和执行能力;
2. 反应灵活,实操能力强,能适应施工现场环境;
3. 具备良好的团队合作精神,听从工作调配。
4. 持有驾照,有弱电相关工作经验者优先考虑。
厨师包住包吃1-2人月结
招聘:厨师(环潭镇)薪资:2800-2800职位详情:招聘厨师1名【任职要求】:1.年龄50-65周岁;2.品行良好,不酗酒,讲究卫生,服从安排;3.身体健康,有家常做饭基础,家庭做饭水平即可;4.每日餐量:早餐4-5人、中餐约10人、晚餐4-5人;【福利待遇】:1.月薪2800元,提供食宿,除法定假日外,月休4天;2.工作量小、轻松不累,饭菜分量不多;3.工作环境简单清净,人员单纯好相处;4.工资按时发放,不拖欠。工作地点:环潭镇龚家湾村二组
服务员切肉工
铜锅涮肉店招服务员一名,工资3200,切肉师傅一名,工资3000—3500,机器切。上班时间上午十点到十点,下午两点到四点休息,月休两天。电话联系,或进店咨询。地址:红星广场美食街鑫记铜锅涮肉。
长白班丨月8k丨耳机包装
8千-1万/月
长白班操作工普工贴标签包吃包住20人以上月结
目前招聘小时工300一天,月综合工资8000。工作内容主要以包装.贴标签,扫描入库,等等!无需工作经验,工作简单,新入职员工工厂免费培训,培训期间按正常上班计资!
一、薪资福利
【日结工】
1、纯工价300一天(可自由选择岗位)。
2、现在正处于公司生产旺季,每天加班2小时。
3、平均10-12小时/天。
4、月综合收入8000元以上,每月15日发薪。
【正式工】
1、基本底薪3500
2、加班费:平时1.5倍,周末2倍,节假日3倍。
3、薪资详情=底薪3500+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖。
4、周一至周六为正常班,周日休息
二、招聘要求
1、年满17-45周岁,男女不限,学历不限。
2、持有本人身份证,真实有效有磁。
3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。
三、岗位情况
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。
3、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
四、【住宿饮食】
1、厂区有食堂,入职后食宿免费。
2、宿舍环境:4-6人/间宿舍,配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。
3、住房环境优美,空调宿舍,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。
4、当天面试,入职后, 当天上午11点前到安排吃饭及住宿。
五、【有意向者直接扫码添加企业微信,人事部会第一时间联系你,为你安排适合的岗位!】
邯郸大名县招农村道路工长,会用水准仪,工作5年以上,沟通能力强,当地人优先。
5-7千/月
工长月结
邯郸市大名县招农村道路工长,会用水准仪,工作5年以上,沟通能力强,大名当地人优先。
焊装车间主任(集装箱)
1.2-1.8万/月
车间主任5-10年大专
【岗位职责】
1. 全面统筹集装箱焊装车间的日常生产运营管理,根据公司交付计划合理排布产能、人员与设备排班,保障订单按时、按质、按量交付。
2. 牵头搭建并落地焊装全流程质量管控体系,针对集装箱钢结构焊接变形、焊缝缺陷等核心痛点制定工艺优化方案,持续提升产品一次合格率。
3. 主导车间精益生产推进,通过流程优化、工艺改进、损耗管控等手段降低生产物料与能耗成本,提升人均生产效率。
4. 严格落实安全生产管理规范...
急招生产进度管理
3-4千/月
生产跟单/文员1-3年学历不限家居家具建材
•信息沟通:及时向客户通报订单状态,包括订单确认、生产进度、发货情况等,快速响应客户咨询,提升客户体验。
•投诉应对:妥善处理客户在订单执行过程中提出的异议与问题,收集客户反馈,联动内部部门推进解决,全程跟进并及时向客户回复处理进展。
具备生产跟单相关经验,思维敏捷,解决问题迅速,工作踏实肯干,积极学习进取。
消防工程师
6-8千/月
消防工程师3-5年大专负责驻场较多出差较多外派消防技术服务机构消防安全评估机构消防设施维保机构一级注册消防工程师消防设施操作员AutoCAD消防设计工程师消防监控维护智能化系统维保消防工程施工管理消防设施检测与维护
岗位职责:
1.负责消防设施设备的日常巡检、维护保养及故障处理,确保系统正常运行
2.编制维保计划、检测报告及整改方案,配合消防部门完成验收与检查,上传消防平台的有效报告
3. 对客户单位开展消防知识培训与应急演练指导,提升消防安全管理水平
4.参与消防系统改造、维修、升级项目的技术支持与现场协调工作
5. 规范填写维保记录、台账及技术档案,确保资料完整可追溯
任职要求:
1. 持有国家注册消防工程师资格证书(一级或二级)
2.熟悉《消防法》《建筑消防设施维护管理规范》等法规标准
3. 具备消防维保实操经验,能独立完成火灾自动报警、喷淋、消火栓等系统检修
4. 具备良好沟通能力与服务意识,适应高频次客户现场作业
5.身体健康,无恐高症,能胜任登高作业及应急响应任务
湖北-中级风电运维工程师(015532)
7千-1.1万/月
风电运维工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 严格执行风电场运维管理制度、作业指导书及安全操作规程,规范开展各项日常运维工作。
2. 服从部门排班、调度及工作安排,配合班组完成日常运维值守、应急处置工作。
3. 参与日常安全培训、技能培训,持续提升设备运维能力与安全作业水平。
4. 做好作业现场安全文明施工,整理维护工具、耗材,保障作业现场整洁规范。
5. 完成上级交办的其他日常运维相关工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,电气自动化、风力发电、...
一级注册消防工程师
7-8千/月
消防工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责消防系统设计的技术审查与合规性评估
2. 参与消防设施的检测、验收及维护技术指导
3. 组织开展消防安全风险识别与整改措施制定
4. 提供消防法规咨询及相关专业技术支持
5. 编制消防技术报告并完成相关文件归档
【岗位要求】
1. 持有一级注册消防工程师资格证书
2. 具备较强的消防技术分析与问题处理能力
3. 工作严谨负责,具有良好的职业操守和责任心
4. 能独立承担消防工程...
生产跟单/文员
3-4千/月
工厂文员生产跟单包吃免费培训1-2人月结1-3年中专/中技全职不需要出差单休跟单经验文员经验AutoCAD建材经验
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟踪与协调,确保交期、数量、质量符合客户要求
2. 整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护ERP或OA系统数据准确及时
3.协助生产计划排程,跟进物料到货、车间进度及异常问题反馈与闭环处理
4.对接采购、仓库、品质及业务部门,高效沟通解决跨部门协作事项
5.编制日常生产报表,汇总分析交付达成率、延误原因等基础运营数据
任职要求:
1.学历不限,具备基本办公软件操作能力(Excel、Word等)
2.工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
3.有制造业生产跟单、文员或助理类岗位经验者优先
4. 熟悉生产流程及常用术语,能适应快节奏工作环境
5.具备基础英文读写能力者更佳
办公室订单处理员
3-6千/月
生产跟单/文员1-3年高中阳台洗衣柜,橱柜,浴室柜
办公室电脑接单接单文员主要职责如下:
订单处理
•接单:及时接收客户订单,熟悉设计绘图软件者优先(如CAD、草图大师、酷家乐、柜柜等),涵盖线上平台、电话、邮件等各类订单来源,确保客户姓名、联系方式、产品规格、数量、交货时间等信息完整无误。
•订单审核:核对订单各项内容,确认价格、数量准确性,查验客户信用及付款方式,发现问题第一时间与客户或销售团队联系沟通。
•订单录入:将审核完成的订单准确输入企业订单管理系统,同步更新订单状态,方便各部门实时掌握进度。
客户沟通
•信息反馈:主动向客户通报订单执行情况,包括订单确认、生产中、已发货等节点,及时回应客户咨询,提升服务体验。
•投诉处理:受理客户关于订单的异议与投诉,登记反馈意见,联动相关部门推进解决,并跟进结果及时回复客户。
内部协作
•与生产部门配合:精准传递订单需求至生产环节,跟进生产排期,协调应对物料不足、交期调整等异常情况。
•与物流部门对接:提供准确发货信息,协同安排出库配送,持续跟踪运输动态,保障货物准时安全送达客户。
数据与文档管理
•数据统计:汇总分析订单相关数据,如订单量、销售额、客户复购率等,为管理决策提供有效依据。
•文件归档:系统整理并妥善保管订单合同、客户资料、发货单据等文件,确保资料可查、合规可审。
其他职责
•执行上级交办的临时任务:例如协助销售团队开展市场分析、参与销售策略制定等,支持公司整体运营。
•参与跨部门协作项目:如促销活动、新产品上线等,提供订单处理支持,推动项目顺利实施。
带班主任
6千-1.1万/月
车间主任经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 负责生产班组的日常管理与工作安排
2. 监督生产进度,确保任务按时完成
3. 协调班组成员,保障生产安全与质量
【岗位要求】
1. 具备较强的组织与协调能力
2. 能够承担现场管理责任,执行力强
3. 服从工作安排,工作认真负责
生产跟单员
3-4千/月
生产跟单/文员1-3年中专/中技家居家具
跟单员职责
岗位职责:
1.准确接收并跟进客户订单,确保各环节信息传递无误。
2.保持与客户的日常沟通,实时汇报订单执行情况并协调解决生产过程中的异常问题。
3.协同公司内部各职能部门,保障订单流程顺畅及按时交付。
4.配合相关团队完成订单数据整理、汇总及文件归档工作。
任职要求:
1.具备较强的沟通与协调能力,能妥善应对客户反馈及突发问题。
2.熟悉订单管理系统的操作,可精准完成订单信息录入与更新。
3.熟悉订单全流程跟踪机制,并具备实际操作经验。
4.工作认真负责,能在高强度工作环境下稳定高效地完成任务。
涂装车间主管(电池壳项目)
1.2-1.5万/月
车间主任5-10年大专
岗位职责:
1. 全面主持涂装车间的日常运营,保障生产计划按时达成且质量达标
2. 监控电泳、涂装、喷粉等工序的实施过程,持续优化工艺参数以提升产品品质
3. 组织协调生产中各类技术问题的处理,确保设备稳定运转及生产高效推进
4. 严格执行安全生产制度,落实环保与安全规范在车间作业中的执行
任职要求:
1. 拥有汽车零部件领域7年以上工作经历,熟知涂装车间运作流程
2. 熟练掌握电泳、涂装、喷粉等核心工艺技术,具备独立应对工艺异常的能力
3. 具备优秀的团队管理与跨部门沟通能力,适应高强度工作节奏
4. 具备电池壳体生产相关经验者优先录用
精益资深工程师 -TPM项目
1-1.6万/月
其他生产营运人员3-5年本科
岗位职责
1. 负责台式机组装车间精益生产的落地实施(包括VSM、5S、单元化生产等)
2. 识别组装流程中的瓶颈环节,制定并推动线体平衡优化方案
3. 参与工装治具的设计及辅助开发工作
4. 牵头推进现场五星班组的建设与持续提升
5. 对作业人员开展精益改善工具培训,促进全员参与改善活动
6. 汇总产线良率与效率相关数据,定期输出改善成效报告
任职要求
1、本科及以上学历,工业工程、机械、电子、物流管理等相关专业;
2、3年以上精益生产或现场管理相关工作经验;
3、掌握精益生产常用工具(如VSM/5S/TPM/JIT/SMED等),具备实际推行经验;
4、具备较强的沟通协调能力及数据分析统计能力;
5、具有信创制造业同类岗位经验者优先。
磷酸铁锂研发工程师
1.5-3万/月
其他生产营运人员1-3年硕士固相法磷酸铁锂
岗位职责:
1. 负责磷酸铁锂材料的技术开发、产品品质检测与性能测试评估
2. 开展行业相关技术信息的搜集与研究分析工作
3. 主导研发项目的立项工作,识别技术开发过程中的核心技术环节与难点,拟定技术路线,为新产品开发提供专业技术支持
4. 承担项目生产线的设计与搭建任务,组织实施工艺参数试验,并依据实验数据优化指导生产流程
5. 协同生产团队推进试生产工作,解决试生产阶段出现的技术与工艺问题
任职要求:
1. 硕士及以上学历,材料化学、化学工程或新能源材料等相关专业背景,具备丰富经验者可适度放宽学历条件
2. 具备1年以上相关领域研发工作经验,具有产线导入实际经验者优先考虑
3. 对研发工作有高度热情,具备良好的学习能力与执行能力,能够独立开展问题分析与解决
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