工作职责： 1. 协助项目经理推进项目全流程工作，涵盖项目筹备、任务分发、进度跟踪、交付审核、系统录入及财务请款等环节； 2. 在项目经理指导下，协调内部生产团队与外部资源间的沟通，跟进项目执行进度，识别并监控潜在风险，保障项目按时保质完成； 3. 协助项目经理完成资源团队的搭建与优化，定期对资源方的工作质量及协作表现进行反馈与评估，持续提升资源管理效能； 4. 负责客户语言资产的维护与更新，包括翻译记忆库和术语库的整理与归档； 5. 协助项目经理维护客户关系，参与客户投诉的响应与处理； 6. 完成项目经理安排的其他相关事务性工作。 任职要求： 1. 优先考虑具备本地化行业相关工作经验者 2. 本科及以上学历，英语需达到CET6或TEM4以上水平，具备优秀的中英文书面与口头表达能力 3. 具备出色的沟通协调与组织能力，拥有良好的团队协作意识，能够有效整合跨部门、跨团队项目资源 4. 能够适应跨文化工作环境及灵活的工作时间安排 5. 热爱岗位工作，态度积极，善于营造正向、高效的团队氛围 6. 具备总结分享意识，乐于推动流程与服务的持续优化 7. 熟悉海外发行流程或持有PMP证书者优先

比较紧急，可开具实习证明，实习满3个月即可，根据学生课程安排提供弹性工作时间，每日工作8小时； 研0可参与，签订实习协议，保留应届生身份； 【岗位职责】 1、利用公司提供的客户资源，按照规范与学员进行沟通，完成学员到课跟进及单词课程的领读任务； 2、维护学员班级群组并及时答疑，服务周期为2个月，通过AI工具协助完成试卷的专业分析，并提供针对性的学科学习建议； 3、与学员沟通方式包括电话、短信、微信等多种形式，注重学科素养的同时兼顾沟通转化能力。 【作息】 周一至周二休息 周三至周日正常上班 【薪资】 底薪+课时费+续费提成，综合收入4-7K 岗位需求较急，线下一轮面试出结果，外地候选人可协调线上面试； 【要求】 硕士学历优先，本科需为一本及以上，英语相关专业优先，持有英语六级证书者优先，口语表达能力强优先；

工作内容： 负责日语/法语/德语/西班牙语/意大利语/印尼语/葡萄牙语文学类语料的翻译工作； 对AI翻译结果中的错误进行修正，并撰写相应的翻译逻辑说明，用于辅助AI模型优化； 结合音频内容完成转写与翻译的人工校验，提升AI对语音信息的识别准确率。 核心要点： 协助AI实现音频内容的有效识别，并完成分段式翻译与结构化整理； 目标语言的表达需贴合当地语言习惯与文化特征； 通过持续训练提升AI在词汇使用上的精准度。 人力画像： 专业背景：本科及以上学历，日语/法语/德语/西班牙语/意大利语/印尼语/葡萄牙语相关专业； 语言要求：具备专业八级或同等语言能力； 经验要求：有翻译实践经验，语法基础扎实； 能力素养：学习能力突出，具备一定的数据归纳与分析能力，能针对语料中高频错误进行总结提炼，具备质量审查经验者优先。

岗位职责： 1. 负责阿拉伯语内容创作及市场推广工作； 2. 开展多种形式的阿拉伯语市场调研、用户行为数据解读与竞品动态追踪，深入把握用户需求，洞察用户心理特征； 3. 对接并协作阿拉伯语区KOL资源，推动品牌本地化传播。 任职要求： 1. 本科及以上学历，阿拉伯语专业四级或以上水平，英语通过大学四级，面向26届毕业生； 2. 具备扎实的文字表达能力，可独立输出符合本地市场习惯的推广文案，思维条理清晰，善于与目标用户群体有效沟通； 3. 热爱互联网及软件科技领域，对数字营销和市场运营工作充满热情； 4. 市场敏感度高，具备较强的分析与决策能力，乐于尝试新思路与方法； 5. 积极主动，学习能力强，具备良好的沟通协调、组织推进及团队合作意识。 面试流程： 笔试—面试 实习生培养模式： 1、双导师机制：配备1位资深技术专家与1位资深HR全程指导，助力实习期间全面成长； 2、聚焦长期发展，支持从实习至毕业全过程，表现优异者可获得转正机会； 薪酬福利： 1、实习补贴：3000元/月，长期实习且业绩突出者有机会获得补贴调整； 2、正式员工待遇：全年15薪、五险一金+商业保险、年假（优于国家规定）、免费使用运动设施（含游泳馆、羽毛球馆等），定期开展多样化文化活动。

岗位职责: 1、协助公司外籍管理层开展内外部沟通，按需完成口译及笔译任务，推动落实外籍领导的决策与工作要求； 2、参与会议的筹备与执行，陪同外籍领导参会并承担翻译职责，负责会议相关文件的整理与翻译工作； 3、提供外籍领导日常履职所需的支持服务，包括机票酒店预订、签字协调、印章使用管理等事务； 4、协助对接公司与境外股东之间的联络工作，配合办公室其他职能事项的顺利推进。 任职要求: 1、本科及以上学历，具有秘书或行政类工作经验者优先； 2、具备出色的商务英语听说读写能力，能熟练进行笔译和口译，掌握法语者可优先考虑； 3、熟练操作各类办公软件及常用办公设备； 4、熟悉企业公文写作规范与文档管理流程，文字表达能力强，擅长撰写各类文书； 5、具备较强的组织协调能力和商务沟通能力； 6、心理素质良好，能够承受工作压力，做事严谨细致，条理清晰，责任感强； 7、可接受一定频次的出差安排。

急招！！巴西葡语翻译，具体场景商务一对一洽谈口译，工资800日结，可先付一半

帮助客户翻译，只需要2小时工作内容

岗位职责： 1.负责中英文书面材料的精准翻译，包括合同、技术文档、商务信函及会议资料等 2.参与涉外会议、谈判及接待活动，提供专业口译支持 3. 对译文进行校对与润色，确保语言地道、术语准确、风格统一 4. 协助跨部门沟通，处理日常业务中的双语信息转换需求 5.持续更新行业术语库，提升翻译效率与专业度 任职要求： 1.英语专业能力扎实，具备优秀的中英文双语表达与理解能力 2. 工作细致严谨，具备较强的责任心与保密意识 3. 具备良好的沟通协调能力及团队协作精神 4.，本科以上学历，英语专业优先，可接受应届毕业生，有翻译相关工作经验者优先。

拥有自己的水晶工厂，供应链稳定，做tiktok直播4年，天然水晶类目做了19年，主做欧美市场； 任职要求： 1.需要你英语口语流利，活泼一点 有镜头感，沟通能力在线，有直播经验优先！！ 无经验可以带，只要有能力，薪资可以谈（不露脸直播） 2. 性格外向活泼，审美在线； 岗位福利：薪资福利面议可谈（根据能力定薪），入职即交社保，不画大饼。位于杭州滨江区，团队年轻化，氛围轻松，拒绝职场PUA。 加分项：对天然水晶感兴趣者优先

具备扎实的英语能力，口语流利，书面翻译熟练，熟练使用各类电脑办公软件，协助完成生产内勤文员相关事务，包括文件归档、技术图纸管理、发货清单整理等工作。 品行端正，性格成熟稳重，工作踏实细致，思维灵活敏捷，具有较强的稳定性，能够长期稳定从事本职工作 职位福利：包吃、包住、加班补助、周末双休

岗位代训员，岗位制作员。

呼和浩特市玉泉区招外墙/滑板

司机招聘因业务发展需要，现面向社会诚聘：8名A2驾驶员开16米箱车，跑呼市-湖南湖北要求:30~50岁，左右上车，持双证，3年以上实际驾驶经验，能开会倒。会使用智能手机，熟练、APP等手机软件。有长途运输从业经验，责任心强，干净卫生，服从车队安排备注1:无前科，不是备注2[爆竹]要长干的师傅二把刀勿扰[烟花]非诚勿扰！（同号）

单元门头装灯

招聘保安：玉泉学校招12小时保安一人，年龄60岁已下，上两周白班一周夜班，工资3400元，月休4天。电话

一、岗位职责 1、参与公司涉外业务拓展与运营，了解项目运作流程，并承担客户接待、会议、谈判等场合的工作。 2、参与客户接洽与商务谈判，协助进行沟通与翻译支持。 3、协助完成公司安保项目的服务方案、服务合同等文档的中英文撰写与 翻译工作。 4、完成领导交办的其他相关工作。 二、任职资格 1、基本条件:35周岁以下，全日制本科及以上学历 2、综合能力:擅长商务沟通、谈判与跨文化交流;思维清晰，表达流畅，责任心强，能承受一定工作压力。 3、职业素质:学习能力强，愿意深入了解安保行业投入到现场工作，能吃苦耐劳，具备良好的服务意识。 4、语言能力:英语听说读写流利，能作为工作语言独立使用，具备优秀的中英互译能力者优先。 5、专业背景:拥有计算机、软件、网络、安全技术等相关专业背景或经验者优先。

国有企业招聘驻外（塔吉克斯坦）英语翻译，二外最好是俄语！

应届生岗位 职位描述 把优质版权好书，翻译改编成欧美读者追着看的英文内容。 岗位职责：用 AI 翻译 + 人工精修，把优质版权作品本地化为贴合欧美口味的英文；打磨节奏与卡点提升留存与付费；跟数据复盘优化，孵化爆款。 岗位要求：本科及以上，中文 / 英语 / 新媒体等专业；英语六级优先，四级 + 笔试过关亦可；热爱阅读、对故事有感觉；细致、有耐心、坐得住。 你会获得：AI 辅助翻译与内容生产实战 + 海外爆款方法论。 薪资 & 福利: 底薪：5000–6000 元（应届，按能力面谈） + 绩效 + 提成 + 全勤奖 社保：深圳五险一金 + 补充商业意外险 AI 装备：全额报销 ChatGPT、Claude、Gemini 等海外顶尖 AI 工具 作息：早 10:00 上班（拒绝早八），晚 7:30 下班；大小周，加班有补贴 环境：福田 CBD，2000㎡ 精装办公室，95 后年轻团队 福利：下午茶、生日会、节日礼品、定期团建；师徒带教、晋升透明

能和老外简单英文交流，兼职做1-2天

岗位职责： 1. 承担海外施工项目部各类文件、资料的英文翻译任务。 2. 协助开展国际业务相关的沟通与联络工作。 3. 参与国际性会议，提供现场口译支持服务。 岗位要求： 1. 英语类相关专业背景，具备出色的英语听、说、读、写综合能力。 2. 熟悉商务英语各类翻译场景，有相关工作经历者优先考虑。 3. 具备较强的沟通协调素质，能适应长期驻外于海外施工项目部的工作环境。 工作地点：东南亚施工项目部 薪资： 无经验：试用期7000-10000元、转正后：12000-15000 有电力安装工程翻译经验：试用期10000元，转正后13000-15000元或薪酬面议

语种：全职英语翻译 时间：长期 地点：每年5-8月在非洲南部赞比亚工作，其余时间在福建漳州市办公 行业：公司主营农业、木材相关业务 内容：在赞比亚期间以口译为主，国内工作期间可能涉及口译与笔译任务，笔译工作类似客服性质，需通过网络进行英文沟通交流 要求：年龄20-28岁，形象端正、气质佳，英语口语表达流利清晰，具备良好沟通能力，品行端正，踏实肯干，适应出差及驻外工作 待遇：国外工作期间月薪2万元，国内工作期间月薪约1万元，休息时间根据项目安排调整 国外生活条件与国内相当，公司按规定缴纳保险，客户方负责食宿及差旅费用

语言对：英<>泰语 项目领域：医药，临床文件 项目软件：Trados, Memoq, X-bench 项目类型：Proof 校对内容，具体要求： 1. 依据源文件，在目标语言Word文档中进行全面校对，结合SG指导，仔细核查日期、数字、错别字、符号等基础性错误，同时需排查译文中语法结构与表达准确性，防止出现词性误用、拼写错误及术语不一致等情况。 2. 根据校对修改内容同步更新双语对照文件，并对更新后的双语文件执行Xbench质检流程。 3. 结合Xbench检测结果，对双语文件及Word文件进行对应调整与修正。 4. 提交带有修订痕迹的Word文件、最新版双语文件以及最终XBench报告。 时间：长期合作项目

工作内容： 对AI大模型输出的目标语言内容进行质量评估，包括语言流畅度、准确性和自然度等方面的评分。 岗位要求： 1、统招本科及以上学历，俄语、泰语、土耳其语、马来语、法语、印尼语、葡萄牙语、西班牙语专业优先，具备对应语言能力证书者优先； 2、具备良好的沟通理解能力，对语音语调具有敏锐的听觉感知； 工作时间： 早九晚六，周末双休

翻译有相关工作经验薪资福利:薪资面议工作地址:新城街道

1、负责项目对越会议及对外联络的全程越南语口译，保障双方沟通准确无误、高效流畅； 2、完成项目相关各类文件的翻译任务，涵盖项目报告、技术文档等中越双语互译内容； 3、熟练掌握越南语，熟悉越南各地方言，具备越南工作或生活经历者优先考虑； 4、具备持续学习意识，能够独立分析并应对新问题、解决突发情况； 5、工作态度严谨踏实，性格积极乐观，富有实践精神和团队协作能力。

岗位职责： 1、负责项目对越会议及对外联络的越南语口语翻译，确保沟通准确流畅； 2、承担项目报告、技术文档等资料的中文与越南语双向翻译工作。 岗位要求： 1、熟练掌握越南语，熟悉越南地方方言，有在越南工作或生活经验者优先； 2、具备良好的自主学习能力和问题处理能力； 3、工作踏实认真，性格积极乐观，富有责任心和实干态度。

岗位职责： 1.负责韩语与中文之间的书面及口语翻译，涵盖商务函件、合同、技术文档、会议资料等 2.参与中韩双语会议并提供同声传译或交替传译支持 3.协助跨文化沟通，对翻译内容进行本地化润色，确保符合目标语言表达习惯 4.核对翻译准确性，配合业务部门完成对外宣传材料、网站内容等双语校审工作 5. 整理并维护专业术语库，提升团队翻译效率与一致性 任职要求： 1.韩语听说读写流利，具备优秀的双语转换能力，母语为中文者优先 2. 熟悉韩语相关等级考试（如TOPIK 5级及以上）或持有CATTI韩语翻译证书者优先 3. 具备良好的逻辑思维与跨文化理解能力，责任心强，细致严谨 4.能适应快节奏工作，具备多任务协同与时间管理能力 5. 有外贸、制造、IT或跨境电商等行业翻译经验者优先

韩语人才（运营、软件、硬件、工程技术方向均有岗位） 韩语沟通能力良好，其他技能可后续培养 有韩国留学经历者优先考虑

工作内容： 1、承担客户图纸、技术标准及相关文件的英文翻译任务，具备机械领域翻译经验，熟悉专业术语。 2、负责接待海外客户来访时的随行口译及公司情况介绍工作。 3、完成上级安排的其他相关工作。 任职资格： 英语或国际贸易等相关专业，具备熟练的英语听、说、读、写能力。

任职要求： 1、硕士及以上学历，英语相关专业毕业； 2、通过专业英语八级； 3、熟练使用办公软件（Word/PDF/Excel）； 4、工作踏实严谨，反应迅速，具备较强的责任感； 5、具备一定的文字表达与整合能力； 6、能够长期稳定在职。 岗位职责： 1、负责教学及管理类文件的翻译工作，并与翻译团队协作沟通； 2、参与国际会议的筹备与协调； 3、整理并优化教学资料； 4、主要通过邮件与美国总部对接，完成交办任务； 5、承担文字编辑相关工作； 6、完成上级交办的其他工作事项。 福利待遇： 1、五险一金：签订正式劳动合同后，按规定缴纳五险一金； 2、周末双休：实行五天八小时工作制，周末双休； 3、带薪休假：享有国家规定的各类法定节假日及带薪假期； 4、奖金激励：发放绩效奖金、全勤奖励及年终奖金； 5、调薪机制：根据个人能力表现，适时调整薪资； 6、节日福利：节日期间发放相应礼品。