招聘驾驶教练员。要求持有C1及以上驾照，高中或者中专学历，具备3年以上驾龄，耐心负责，有教学经验者优先。薪资福利为底薪加提成，月薪2500-6000元。

招聘驾驶教练员。岗位要求：持有C1及以上驾照，高中或中专学历，3年以上驾龄，耐心负责，有教学经验者优先。薪资待遇：底薪加提成，月薪2500-6000元。提供完善的培训体系，良好的职业发展空间。

岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的落实与执行，组织日常安全巡查及隐患排查整改 2.编制并实施安全教育培训计划，开展新员工三级安全教育及特种作业人员专项培训 3.监督高风险作业（如动火、高空、有限空间等）审批与现场监护，确保符合国家及行业安全规范 4.组织安全事故应急演练，参与事故调查分析并提出预防改进措施 5. 建立健全安全台账资料，按时完成各类安全报表及主管部门检查迎检工作 6.负责人员实名制相关工作 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证书（C类）或注册安全工程师资格者优先 2.熟悉《安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》等法律法规及地方标准 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及突发事件应对能力 4. 能适应工地现场工作环境，具备基本办公软件操作能力 5. 无不良从业记录，身体健康，无妨碍安全工作的疾病

招聘建筑安全员。岗位职责包括日常安全巡查、安全教育与交底、现场防护与物资管理、证件与人员管理、隐患整改与资料整理、应急与事故处理。任职要求为持有建筑施工专职安全员C证，具备中专或高中及以上学历，工程或安全相关专业优先，拥有1年及以上施工现场安全管理经验并熟悉工地流程。

大庆市萨尔图区招安全员/安全负责人，证件齐全，工资每月8000元，有意者电话联系工作地址：大庆采油九厂

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控设备、消防器材及报警系统，做好日常检查与记录 4. 应对突发事件，按预案开展初期处置并及时上报 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1. 年龄63周岁以下身体健康，无违法犯罪记录 2.具备基本沟通能力与责任心，服从管理，纪律意识强 3.有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4.能适应轮班制工作，包括夜班及节假日值班 5.学历不限，具备初中及以上文化程度

招聘建筑安全员。岗位职责包括日常安全巡查、安全教育与交底、现场防护与物资管理、证件与人员管理、隐患整改与资料整理、应急与事故处理。任职要求为持有建筑施工专职安全员C证，具备中专或高中及以上学历，工程或安全相关专业优先，拥有1年及以上施工现场安全管理经验并熟悉工地流程。

大庆市让胡路区招安全员/安全负责人

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岗位职责： 1. 负责净化工程施工现场的全过程安全管理工作，落实安全生产责任制 2. 编制、审核专项安全施工方案及应急预案，组织安全技术交底与日常安全教育培训 3. 开展日常安全巡查、隐患排查与整改闭环管理，监督劳保用品佩戴及特种作业持证上岗情况 4. 组织安全例会、事故调查分析及台账资料归档，确保符合住建及行业安全监管要求 5. 协同项目部推进文明施工标准化建设，配合政府安全检查与验收工作 任职要求： 1. 持有有效的建筑施工企业专职安全生产管理人员（C类）证书 2. 熟悉《建设工程安全生产管理条例》及净化工程特殊安全规范 3. 具备施工现场安全管理实操经验，能独立应对突发安全事件 4. 责任心强，具备良好沟通协调能力与风险预判意识 5. 身体健康，可适应工地现场工作环境

招聘茶饮师。底薪3000元，每月休息2天，不休假可加200元满勤奖。工作内容简单易上手。要求应聘者踏实能干，有责任心，具备团队合作精神。工作地址位于福利新华书店沪上阿姨。

招聘4至5人，薪资面议，提供一顿饭。

物业公司招聘万能维修工。要求年龄60岁以下，身体健康。薪资待遇面议。

招聘超市驿站全域卫生及日常工作人员。

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因业务发展需要，兴盛驾校现面向社会招聘教练员若干名：1. 持有C1及以上驾驶证，驾龄满5年以上，驾驶技术熟练；2. 无酒驾、醉驾记录，无重大交通事故及不良驾驶记录；3. 品行端正，有责任心，沟通耐心，热爱教学工作；4. 有相关教学经验者优先录用。有意者请联系：

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招聘汽车教练员。薪资为3000至10000。工作内容包括：按教学大纲规范教学，保证教学质量与进度；讲解驾驶理论、交通法规及安全文明驾驶知识；指导学员实操训练，纠正驾驶动作，确保操作规范安全；严格遵守驾校及车辆安全管理制度，做好车辆日常检查与维护；耐心服务学员，及时沟通解答疑问，做好教学记录；遵守职业道德，廉洁执教，不违规收费、不刁难学员。任职要求为：持有C1及以上驾驶证，驾龄满5年，无重大交通违法及事故记录；取得机动车驾驶教练员从业资格证；熟悉驾考大纲、考试流程及评分标准；具备良好沟通能力，耐心细致，责任心强；遵守驾校规章制度，廉洁自律，文明执教；身体健康，无妨碍安全驾驶疾病。福利待遇包含五险一金。

• 按照教学大纲和培训计划，系统教授学员驾驶理论知识，包括交通法规、车辆构造、安全驾驶常识等。 • 指导学员进行实际操作训练，涵盖基础驾驶（如起步、换挡、停车）、场地五项（倒车入库、侧方停车等）及道路驾驶（转弯、变道、会车等）技能。 • 根据学员的学习进度和薄弱环节，调整教学方法，进行针对性辅导，帮助学员熟练掌握驾驶技巧。 安全与规范职责 • 强调并监督学员遵守安全驾驶规则，培养其安全驾驶意识，确保训练过程中的人身和车辆安全。 • 训练前检查车辆状况（如刹车、轮胎、灯光等），保证训练车辆符合安全标准。 • 规范自身教学行为，不违规操作，不向学员索要财物或提出不合理要求。 年龄25岁至45岁 驾龄3年以上

岗位职责： 1、负责C1和C2小型汽车学员的理论教学与实操训练，确保学员掌握规范驾驶技能并顺利通过科目二、科目三路考。 2、根据学员个体差异制定个性化教学计划，耐心指导、及时反馈，提升培训通过率与学员满意度。 3、严格执行教学安全规范，做好车辆日常检查与维护，保障教学全过程安全有序。 4、配合驾校完成招生咨询、学员回访及教学档案整理等辅助工作。 5、积极参与驾校组织的教学研讨与技能提升培训，持续优化教学方法与服务品质。 任职要求： 1、持有C1及以上机动车驾驶证，实际驾龄满3年，无重大交通违法及事故记录。 2、年龄30至45周岁，形象端正、无纹身，性格开朗，具备良好的沟通表达能力与亲和力。 3、责任心强、耐心细致，热爱教育行业，有团队协作意识和持续学习意愿。 4、学历不限，接受零经验者，入职后提供系统化免费岗前培训与教学资质辅导。

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