给自己找一份热爱的工作，因为你人生的大部分时间都与工作息息相关。 在这里，我们为你提供一个能点燃热情的舞台，让你尽情施展才华，没有体验过销售的人生，或许会少一些精彩！ 不打电话不打电话不打电话！！！无需外出，全程线上通过电脑文字沟通 一、福利待遇： 1、薪酬：底薪+个人提成+奖金，公司以200%的诚意对待每一位成员，只要你肯付出，收入一定超出期待 2、奖金：设置高比例提成与团队激励机制：突破奖、月度奖、季度奖等，还有丰厚年终奖励 3、每月准时发放薪资，期间不定期组织娱乐活动、生日庆祝、团队聚餐等轻松时刻 二、晋升机制： 晋升路径：基础员工→储备组长→正式组长→储备主管→正式主管 能力进阶：业务能力→复制能力→培训能力→团队协作能力→管理统筹能力 三、培训成长： 1、岗前培训：由专业讲师团队系统讲解皮肤护理相关知识，帮助快速上手 2、强化训练：新人入职前两个月持续接受技能提升培训，夯实基础 3、经验交流：资深同事倾囊分享实战心得，助你少走弯路，快速成长 4、团队氛围：全员为90后，工作环境轻松融洽，充满活力 加入我们，你将结识一群热爱学习、团结奋进、富有激情与梦想的同行者！ 四、岗位职责： 1、通过公司系统的培训，掌握企业业务流程，精准挖掘客户潜在需求 2、借助网络渠道，开展公司产品的推广与销售工作 3、持续维护客户关系，提升客户满意度与粘性 五、任职要求： 1、年龄19-26岁，性别不限，性格乐观积极，勇于挑战高收入目标 2、对销售岗位有强烈兴趣，性格外向，具备责任心、执行力及良好的团队合作意识 3、学习能力强，善于表达与沟通 4、熟练使用Office办公软件，了解电子商务基本运作 5、普通话标准，沟通灵活应变，服务意识强，具备较强的学习适应力 上班时间：上午9:00-下午6:30，中午休息一个半小时 假期安排：每周单休+享受国家法定节假日

任职要求： 1、市场营销、机械类相关专业或具备2年以上销售工作经验，大专及以上学历； 2、有高空作业设备租赁行业经验者优先考虑，学历条件可适当放宽； 3、对销售岗位充满热情，具备优秀的沟通能力、协调能力、抗压能力，工作踏实肯干； 4、品行端正，富有进取心和创新意识，遵守管理安排，具备敬业精神、团队合作意识及整体观念； 5、持有驾照并能自带车辆。 岗位职责： 1、开拓设备租赁市场，积极开发客户资源，推动设备成功出租； 2、完成客户拜访记录、项目信息收集、合同签署及客户资信审核，并及时上传至系统； 3、负责租赁设备相关款项的跟进与回收工作； 4、在客户中宣传公司品牌，维护企业良好形象； 5、完成上级交办的其他工作任务； 欢迎热爱销售、勇于挑战高收入的优秀人才加入！

职位详情 1、具备市场推广经验，有面销及陌生拜访经历，熟悉客户拜访流程，服务意识强，沟通表达流畅，具备商业洽谈能力与商务礼仪知识者优先； 2、能熟练操作常用办公软件； 3、具有工程类公司工作经验者优先考虑； 4、协助开展业务对接，参与客户关系维护，为客户提供专业咨询服务，推动交易达成，完成合同签订，助力构建公司与客户的长期合作关系； 5、性格开朗外向； 6、持有驾照并能熟练驾驶； 7、可陪同上级参与商务应酬活动； 8、负责搜集建筑单位或施工项目相关信息，掌握市场动向并及时汇报，具备独立开发客户能力，定期走访客户，跟进客户需求，发掘具有潜力的合作对象。 任职要求： 1、大专及以上学历，本科优先，有销售或建筑行业相关从业经验者优先； 2、责任心强，工作积极主动，能承受压力，热爱销售工作，具备吃苦耐劳精神； 3、性格活泼开朗，思维敏捷，富有亲和力，具备良好的沟通协调能力。 福利待遇 1、底薪（试用期4200元，转正后5000元）＋各类补贴＋高比例提成＋绩效奖金（含年终奖或分红）； 2、按国家规定缴纳社保与公积金，周末双休，享受法定节假日、带薪年假、婚假等休假权益； 3、享有多种福利与补贴，包括交通补贴、餐补、高温补贴、节日福利、国内外旅游机会、生日礼品等； 4、公司提供带薪培训，涵盖专业技能与销售技巧，拥有完善的晋升机制，定期组织行业知识讲座、岗位技能培训及团队建设活动。

招聘：出房管家8000-15000 轻松开单，客户资源丰富（均为真实租房意向客户） 我们非中介模式！无需穿西装！不搞地推！不发传单！专注房屋租赁业务，合租与整租均覆盖，不涉及房产买卖，成交效率高 工作内容如下： 1.在线上渠道发布房源信息 2.邀约客户实地看房 3.协助签约完成即可（售后由专职团队处理，无需个人负责） 薪资待遇： 底薪3000+提成（每单600-800元）综合月收入8000~15000元（上不封顶） 岗位要求： 1、年龄18-40岁，无经验要求。 2、对销售岗位有兴趣，渴望挑战高收入者优先考虑。 3、性格积极，具备较强的沟通表达能力 行业优势： 1.平台发展大，晋升通道清晰，机制健全。 2.入职后有资深员工或主管一对一指导带教。 工作时间： 工作时段较灵活，9:00-18:00，白天无需固定坐班，可外出作业，节假日正常休息，年假从15天起 上班地址：西安市雁塔区天地源杰作广场1201室

岗位职责: 1.负责三桥房屋钥匙的日常保管与维护工作 2.保障钥匙信息的准确性及存放使用的安全规范 3.提供专业客户服务，及时响应并处理相关需求 任职要求: 1.具备较强的沟通技巧和良好的服务意识 2.能独立开展工作，责任心强，态度严谨 3.工作积极主动，可配合灵活的工作时间安排

工作内容： 1.公司提供客户资源，通过电话方式完成客户邀约 2.客户到店后由专业设计师跟进服务，后续只需等待签单完成并核算实际业绩收入 3.公司已对接部分小区样板间项目，需配合外出拓展潜在客户 4.销售模式灵活自主，可根据个人习惯自由调整，无固定模式限制 薪资待遇： 1.无责任底薪2500元+房补+提成（6%+1%）+社保+节假日福利+公司统一组织团建+晋升机制+业绩达标奖励+年中年末旅游+带薪年假 2.工作时间09:00-18:30，中午休息2小时，每周休四天 3.次年基本底薪根据当年全年业绩动态调整，若全年业绩达150万，次年底薪为5916元；全年业绩达200万，次年底薪提升至9166元 4.工资及提成每周发放一次，当月所得收入当月结清，不拖欠、不扣留任何提成 工作要求： 1.年龄18-40岁，能接受电话销售工作形式，具备较强抗压能力 2.性格积极乐观，有责任心，做事踏实认真 3.主动性强，具备良好的沟通能力和学习意愿

会沟通沟通能力强

1、接待来访客户，对客户进行现场咨询。并根据客户需求，为客户设计个性化课程方案，为学生提供合适的学习建议，帮助学生完成学业提升规划； 2、支持负责人进行各个项目的咨询及销售工作，承担并积极完成销售预算； 3、及时了解学生学习情况，与家长保持经常的沟通，建立良好的关系，以维护学校的形象； 4、配合市场部完成区域市场的宣传工作； 5、完成上级安排的其他事物。 任职资格： 1、热爱教育行业 2、热爱销售，愿意挑战高薪 3、良好的逻辑表达能力和沟通技巧 4、良好的团队合作和客户服务意识 5、能够适应灵活排班

急需短期工！！ 工作时间：干到过年前 综合薪资：4500左右 硬性要求：需自备电动车并熟练骑行（无电动车者请勿联系） 工作内容：负责槟榔产品市场巡店检查、拍照记录，协助完成卸货、货架及盒子安装与配送，张贴广告标识，盘点库存，管理物料，以及完成上级交办的其他任务 上班时间：8:30-18:00 工作地点：西安市内就近分配

面试时间：9：00-12：00，14：00-18：30 地址：西安市内100+门店任你选择，就近安排！ 职位亮点：接受应届生、小白、无经验者（配备师傅带教） 诚聘租房专员，开单容易，行业成交率领先，每单提成1000-20000不等 【工作时间】 早九晚七，中午休息两小时，上6休1 【薪资福利待遇】（月综合8k~1.5w） 1、新人入职无责任底薪3500-4500+业绩提成25%~70% 2、社保+全勤奖+带薪年假+开单奖励+月度奖金+定期团建+节日福利+生日礼遇+员工宿舍+工装提供 3、企业规模大，每年多次晋升机会，职业发展空间广阔 【工作内容】 1、借助公司平台系统学习房产相关知识 2、公司免费提供端口资源，在贝壳网发布房源获取客户 3、线上与客户沟通预约，线下陪同实地看房 4、推动租赁或买卖交易完成 5、客户均为主动咨询，转化率高，上手简单快捷 【职位要求】 1、不限经验，性格外向，具备良好沟通能力 2、积极进取，工作态度端正，责任心强 【培训机制】（零基础无需担忧） 为期三天带薪培训，实行师徒制，由资深师傅一对一指导

咸阳厂房烤肉店，需要炒菜师傅1名，工资面议，联系电话：

要求：，年龄18-48岁，小区，别墅区 待遇：月休四天，管住不管吃 资薪：4000-4300每月十五号发放上月工资 厂区年龄18一35，身高175以上，4500一5000 住宿公寓，

因业务发展，招聘A2司机多名，新能源，燃气车都有，全部是后翻自卸挂车，有工作经验者优先，会操作手机平台，黑户勿扰，单人单车，礼泉上车，

明天西郊要个大挖机司机，450，谁闲着赶紧联系，，

半天工资1500，招考试人员！名额有限，。 。考试很简单，考过就给600，另外每年还给3-6百元。 考试地点：西安、咸阳、宝鸡、渭南、汉中、安康、等地。 有意者，加我

平安融易招聘开启， 职等优秀的你！ 待遇可观晋升快，共赴成长新征程 ​年龄24-39岁大专及以上 ​底薪3000+六险一金（当月入职起缴） ​欢迎来挑战

岗位职责： 1.为客户提供专业化的外汇交易咨询支持，协助客户掌握市场行情与投资机遇； 2.拓展并维护客户资源，通过高效沟通增强客户满意度与长期合作关系； 3.研判市场走势，为客户制定个性化的交易策略方案，助力提升投资成效。 任职要求： 1.具备出色的表达能力，能准确传递复杂的外汇领域资讯； 2.熟悉金融市场的基本逻辑，尤其了解外汇市场的运行规则； 3.拥有良好的服务意识，可及时响应客户疑问并妥善处理各类需求； 4.具备较强的市场分析及判断能力，能灵活应对市场波动。 可选择兼职或全职形式 底薪依据业绩评估结果发放，业绩越突出底薪越高，当前公司员工最高底薪已达到8K

岗位职责： 1.为客户提供专业化的外汇交易咨询支持，协助客户掌握市场行情与投资机遇； 2.拓展并持续维护客户关系，通过高效沟通提升客户体验与长期合作意愿； 3.研判市场走势，为客户量身制定交易策略方案，助力提升投资效益。 任职要求： 1.具备出色的表达能力，能准确传递复杂的外汇市场知识； 2.熟悉金融领域相关知识，尤其了解外汇市场的运行规则； 3.拥有良好的服务意识，可及时响应客户疑问并妥善处理各类需求； 4.具备较强的市场分析与判断能力，能够灵活应对市场波动。 可选择兼职或全职形式 底薪依据业绩考核结果确定，业绩越突出底薪越高，当前公司员工最高底薪已达到8K

1.了解股票期货行业，有意向从事业务类岗位，具备良好的沟通与人际交往能力。 2.拥有一定行业资源者可优先考虑。 3.薪资待遇面议

岗位职责:公司提供精准客户资源，通过电话或网络渠道进行客户开发与维护，引导客户需求并提供专业服务，正规行业，全程坐班办公！ 要求:普通话标准，工作时间早九晚六，周末双休，法定节假日带薪休假，享受带薪年假 有电销工作经验者优先考虑，适合宝妈群体，不影响接送孩子上下学 岗位福利:无责任底薪+绩效奖金+销售提成

急聘贷款客户经理 薪资：底薪1000元+高额提成（上不封顶） 作息：早9:00-晚17:30，法定节假日全休 贷款业务亮点：1.咸阳本地稳定客群，获客难度低；2.流程清晰+专人带教，新人快速上手 岗位要求：沟通良好，有无经验均可，熟市场优先

负责线上线下月饼销售 可居家办公 提成10%～20% 可详聊

负责线上线下月饼销售 可居家办公 提成10%～20% 可详聊

职位描述 1、接待顾客的咨询； 2、做好货品维护、卖货、理货、收银工作； 3、做好区域内的清洁卫生，保持环境干净整洁。 【任职资格】 1、年龄18-40周岁； 2、着装整洁。热情待客。微笑服务。 （不要求本行业的工作经验，店长免费带薪培训） 【发展方向】 门店店员—店长—小区经理-大区经理—公司股东 （全国连锁店的晋升机制明确且迅速，一般情况下2-3个月能晋升为店长，平均薪资8千以上） 【公司介绍】 尚兴科贸旗下品牌：希尚潮品、手机的家。产品陈列：手机壳、膜、耳机、车载饰品等3C数码配件配饰。目前已有2500多家直营门店，均入驻于当地各大知名商超出入口处。晋升空间大，就近安排门店上班，欢迎加入！负责收银理货商品陈列  即食产品加工等夜间上货清洁设备等

职位描述 1、负责所辖区域内餐饮、鲜花、蛋糕、商超等类型商户的实地走访，挖掘商户实际需求，推动合作落地； 2、依据公司现行策略开展执行工作，实现区域内商户的有效激活； 3、收集并整理市场竞品动态信息，及时反馈至上级，协助制定区域推广方案； 4、通过持续维护客户关系，稳固业务通路，稳步提升市场占有率； 5、根据业务发展需要，配合运营团队完成运力资源的拓展支持； 任职要求： 1、大专及以上学历，性格开朗，具备良好的沟通表达能力与人际互动技巧； 2、思维敏捷，学习能力突出，工作有条理，善于归纳总结； 3、结果导向意识强，抗压能力强，坚持目标直至达成； 4、具备一定实战经验，能适应高强度工作节奏； 福利待遇： 1、综合薪资：6-10K，上不封顶，无责底薪+业绩绩效+五险一金+节日福利+带薪年假+定期体检； 2、晋升通道：专员-高级专员-M0-主管-区域负责人-城市经理-高级城市经理-大区经理； 公司处于上市筹备阶段，现正全国范围拓展业务，晋升空间广阔！管理岗位存在空缺，最快三个月可晋升为主管并带领团队！团队成员以九零后为主，充满活力与激情，午休两小时，常备小零食，工作氛围轻松开放，诚邀您的加入！

岗位职责: 1.负责仪器类产品的市场推广与销售，完成既定销售任务。 2.开发并维护客户资源，提升客户合作体验与满意度。 3.参与行业信息收集与市场分析，为产品优化及营销方案提供支持。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力及商务谈判能力。 2.能独立应对和解决销售过程中的各类问题。 3.具有团队协作意识，能够与同事高效配合开展工作。

负责养老社区推广，带客户了解入住前后的相关事宜

职位亮点：看到立即回复。 【薪酬福利】： 1、新人入职即享无责底薪3500-4500元，外加25%-75%业绩提成 2、定期组织丰富多样的文体活动，年度大型年会，销售精英可获年度大奖，每季度安排国内或海外旅游 3、国家法定节日发放节日礼品，员工享有带薪年假及法定节假日 4、公司统一配发办公用品、工牌、司徽，保障工作顺利开展 5、提供温馨宿舍+带薪年假+带薪培训+国内外旅游机会+完善晋升通道+员工租房买房内部优惠+可就近分配工作地点 【工作内容】 1、通过自主学习或参与公司培训，持续提升专业能力与业务水平 2、积极拓展房源与客户资源，并进行有效跟进维护 3、查阅公司系统内的房源与客户信息，完成精准匹配并预约看房 4、与客户沟通需求，安排看房、拜访、洽谈及谈判，推动交易达成 职位要求： 1、具备良好沟通能力，积极主动，目标感强，有强烈成长意愿 2、不限经验（公司提供免费系统培训），有行业经验者可直接进入更高职级 【晋升】 1、拥有清晰的职业发展路径和广阔晋升空间 2、提供全面的房地产专业知识培训，全程带薪学习 3、实行老员工一对一帮带机制，助力新人快速成长 【上班时间】 工作时间：上午9:00-晚上19:00 中午休息2小时，每周单休，年假按公司规定正常休假

1、针对我司场景化定制旅行产品/目的地接待服务，负责开发全球B端同业渠道客户（旅行社、商务会议展览机构、教育机构、俱乐部等），完成月度、季度及年度营销目标； 2、通过电话、网络、登门拜访等方式进行客户需求调查，寻找潜在客户（鼓励员工参加展会、路演、社群圈子等活动通过各种渠道开发新客户，开发新市场），挖掘客户根本需求; 3、协调产品设计师为客户规划设计行程线路并报价，谈判、促成订单，并负责按期收款; 4、与客户保持良好沟通，维护现有客户关系，处理客户订单和投诉，提高客户满意度，建立长期合作； 4、收集并分析市场和竞争对手信息，为公司的市场策略提供数据支持； 5、定期提交营销报告，包括营销数据、客户反馈、市场趋势等，为管理层决策提供依据。 一、任职要求： 1、大专及以上学历，年龄20-28岁，具有市场部、销售部工作经验优先； 2、热爱旅游行业，挑战从事场景化定制旅行事业（我们希望您不只有销售的狼性，还需要您以场景化定制旅行思维思考客户需求，“自主”开发客户）； 3、熟悉市场营销（又称市场学、市场行销或行销学）及4Ps、6C、4R等市场营销策略，擅长对渠道客户进行有效的分析、开发和持续维护，及时获取顾客需要和需求； 4、思维敏捷、口齿清晰，具有良好的观察、判断、表达、应变及人际交往能力，具有较强的团队意识和集体观念； 5、热爱生活，自信开朗，乐观进取，喜欢挑战，能抗压，有强烈的赚钱欲望； 6、职业发展路线:市场专员-市场主管-市场经理-事业部总监-事业部群总经理-海内外分子公司合伙人-集团公司合伙人。 二、用人理念：选人以正待人以责用人以共诲人不倦 三、薪酬福利： 在提供优厚的薪金之外，公司还为员工提供一系列的福利计划，为员工的生活和工作提供良好的个人空间和安全保障。以下是公司提供的福利: 1、薪资结构：基本工资+绩效工资+津贴补贴+年终奖；管理类：M1年薪82,800.00+元；M2年薪127,200.00+元；M3年薪192,000.00+元；M4年薪301,200.00+元；专业类：P6（一级工程师）年薪140,400.00+元，P5（二级工程师）年薪117,000.00+元，P4（三级工程师）年薪93,600.00+元，P3（四级工程师）年薪72,000.00+元，P2（一级专员）年薪54,000.00+元，P1（二级专员）年薪36,000.00+元； 2、基本福利：基本福利：社会保险； 3、特色福利:出国旅游、节日礼品、生日礼物、教育培训、结婚贺礼、子女诞生礼、子女升学礼、敬老慰问品、丧葬帛金、医疗救助和生活困难补助等； 4、职业发展：管理类（M序列）、专业类（P序列）的双序列职业发展体系，使怀才有用之人“各得其所”； 5、提供前途发展:晋升、培训资助计划。 四、办公地址： 全球总部：西咸新区沣西新城西部云谷一期A3栋7层易美旅游 北京子公司：北京市朝阳区朝外大街乙6号朝外SOHOB座10层1019号01室 五、特别提醒： 1、我司招聘不会收取任何费用，如有收取则为假冒，不属于我公司所为; 2、我们的岗位都有要求严格的简历筛选流程，但如果你觉得自己足够优秀，也有能力胜任本岗位，请直接电话，或许，我们就有故事了! 3、严格的学历验证、背景调查、薪资核实等筛选机制，持虚假信息者请勿扰; 4、一般会在1-3个工作日内处理最新投递简历（如超过7天仍未能接到我司面试电话，则可能您与我司在招岗位不匹配，您可先寻找其他合适机会，今后有机会可再行投递）； 5、请面试者前往公司面试时提前准备好最新的、完整简历。

欢迎投递简历，选择往往大于努力！当前金融贷款行业正处红利阶段，入职半年实现购房购车目标的案例屡见不鲜，期待您来公司实地了解！ 【职位描述】 1.负责贷款业务的咨询与受理，为客户解答有关贷款产品、政策等方面的疑问 2.收集、核对并整理客户申请贷款所需的各项资料，确保信息真实完整、准确无误 3.协助推进贷款审批流程，跟踪办理进度，及时反馈审批结果，维护客户关系，提供高效专业的贷款服务 4.参加部门组织的会议及培训，持续提升专业技能与服务水平 【福利体系】 1、浮动底薪3000-8000元+提成20-40个点（全额提成）+月度奖金1000-5000元 2、新人试用期平均收入7k，转正后月入2万以上（实际收入情况） 3、依法缴纳五险一金 4、每年至少4次晋升机会，机制透明，全员公平竞争，无空降人员 5、公司定期提供下午茶、水果及各类零食点心 6、半年度、年度抽奖活动丰富，奖品包括苹果手机、iPad等，大奖不断，更有别墅派对、国内外高端旅游等你来享 以上信息真实有效，诚邀您前来公司参观交流，共谋发展致富之路