
通信工程师
通信工程师需要参与通信系统的设计和开发工作,根据项目需求和客户要求,进行网络规划、系统设计、信号处理等方面的研究工作。他们需要熟练掌握各种通信协议和技术标准,以确保系统的稳定性和可靠性。
弱电主管
7000-8000元/月
弱电工程师3-5年大专
1. 根据项目实施方案,协调解决施工现场涉及的强弱电技术问题,及时响应并处理各类突发情况,保障施工安全与文明作业;
2. 在工程实施全过程,协同相关验收部门(如消防主管部门、供电局、监理单位)及公司内部人员,对现场线路敷设、消防系统、强弱电安装等进行阶段性检验,确保各环节顺利通过分项验收及最终竣工验收;
3. 整理归集各类技术文档资料,为项目建设与后期运维提供专业技术支持;
强化弱电系统尤其是消防设备设施的运行管理,杜绝安全隐患,实现零事故目标;
4. 审核运行记录,确认当班期间各类设备系统正常运转,按周期开展设施巡检工作;
5. 设定最低备件库存标准,保障弱电类消防、监控、停车收费、车位引导、大屏显示等系统的维修保养效率;
6. 参与强弱电及相关电气工程项目的招采流程及合同磋商工作;
7. 监督日常维护保养执行情况,组织应对和处置突发事件;
8. 负责商户二次装修工程图纸的技术审核、施工过程监管及验收工作,落实商铺用电安全检查;
9. 组织开展电梯、防雷装置、高压柜等设备的检测工作,并监督电梯维保单位履职情况。
岗位要求:
教育水平:大专及以上学历
专业要求:电气类相关专业
工作经验:具备3年以上本行业从业经历,其中至少1年同岗位管理经验
知识技能:1. 熟悉强弱电基础物业设施设备,具备指导工程专业技术工作的能力;
2. 掌握本专业设计、施工及验收规范,能独立处理专业技术问题;
3. 熟练使用办公软件及工程管理类应用工具;
4. 了解国家及地方工程建设相关法律法规
个人素质:1. 具备良好的沟通与协调能力
2. 坚持原则,作风正派、工作踏实、细致耐心
3. 责任心强,具备较强的应变与问题解决能力
物业弱电技术主管
4000-5000元/月
弱电工程师经验不限学历不限弱电设计网络系统安全防范系统技术方案设计故障排除客户需求解析
岗位内容:
1. 负责建筑物内部弱电系统的方案设计、实施部署、日常维护及故障排查,涵盖通信网络、视频监控、安全防范等系统;
2. 承担项目技术方案的制定、施工图绘制及相关技术问题的分析与处理;
3. 分析客户实际需求,提供针对性的技术解决方案,并完成可行性研究与效果评估;
4. 掌握各类弱电设备的构造原理与技术指标,具备产品选型、配置及采购支持的相关能力;
任职要求:
1. 本科及以上学历,电子、通信、自动化或相关专业背景;
2. 具备3年以上弱电工程领域工作经验,熟练使用CAD等设计工具,具有较强的技术攻关能力;
3. 熟悉建筑弱电系统的规划设计与施工流程,能独立完成常见系统故障的诊断与处理;
4. 具有良好的逻辑分析能力、沟通协调能力和团队合作精神。
强弱电设计专员
5000-8000元/月
弱电工程师1-3年本科图纸绘制/审核天正建筑
主要负责食品厂房设计图纸中的弱电系统图(监控,网络,门禁等)强电系统图(照明,插座,220v小型设备用电,380v大型设备用电等)
汉中佛坪县移动装维工程师:学历不限,有责任心,吃苦耐劳,具备一定的沟通能力,有良好的服务意识,45岁以
4000-10000元/月
弱电工程师经验不限学历不限安装施工日常运维住宅小区公共建筑酒店写字楼综合布线系统智能家居系统有线电视系统程控电话交换机系统计算机网络系统
移动装维工程师:学历不限,有责任心,吃苦耐劳,具备一定的沟通能力,有良好的服务意识,45岁以下。
薪资待遇:维护底薪+装机计件+随销激励+其他激励,月均4500元以上,上不封顶
招聘人数:2人
工作地址:佛坪县范围内
通信工程师(储备人才)陕西、甘肃、新疆25/26届
4000-5000元/月
通信工程师经验不限本科通信网络计算机
长河通讯招聘:管培生20人 25/26届 管住
岗位方向:储备干部、工程通信技术、网络优化(定向培养)
招聘区域:陕西、甘肃、新疆
薪资待遇:4—5K
专业要求:通信、计算机、网络及相关专业
岗位名称:通信工程师(管培生) 工作地点:陕西、甘肃、新疆 面向25/26届毕业生
福利保障:缴纳社会保险
helpdesk桌面运维技术员
1-1.1万元/月
弱电工程师1-3年大专系统运维WindowsLinux桌面运维IT资产管理IT服务管理
工作职责
1. 负责公司员工终端设备(电脑、打印机等)的日常维护与故障处理,确保研发/生产环境中IT支持的及时响应。
2. 负责企业办公软件(如Office、ERP系统)的部署、配置及权限管理,保障业务系统平稳运行。
3. 实施IT资产全周期管理,涵盖设备采购验收、台账维护以及报废处理等环节。
4. 参与制定终端安全策略,协同信息安全团队完成系统漏洞修复与补丁升级工作。
5. 汇总常见IT问题并进行分析,整理形成知识库资料,提升用户自助解决能力。
任职要求
1. 大专及以上学历,计算机相关专业,具备1年以上桌面运维或IT支持工作经验。
2. 熟悉Windows/Linux操作系统,掌握桌面硬件及网络设备的基础性故障排查方法。
3. 具备较强的沟通能力与服务意识,能够高效应对跨部门的IT支持需求。
4. 了解ITIL流程或IT服务管理体系者优先,有医药行业IT运维经验者优先。
5. 持有CompTIA A+或微软认证等相关资质者优先。
安防弱电系统工程师
3000-6000元/月
弱电工程师1-3年学历不限产业园区安防系统安装施工数据中心
岗位职责:
1、负责安防弱电系统的方案设计、布线规划、设备安装及系统调试;
2、参与弱电项目施工现场的协调与管理,把控工程质量和实施进度;
3、开展安防弱电系统的定期巡检、日常维护及故障处理,确保运行可靠性;
4、配合团队完成技术资料的编制、归档及相关文档整理工作。
任职要求:
1、对安防弱电行业有浓厚兴趣,具备主动学习与实践应用的意愿;
2、具备较强的沟通协作能力,能够融入团队并高效配合工作;
3、掌握弱电系统常用技术规范与操作流程,有实操经验者优先考虑;
4、能适应现场作业环境,责任心强,具备良好的应变与问题解决能力。
智能会议系统技术专员
5000-7000元/月
弱电工程师1-3年中专/中技经常外派机房工程商业综合体无纸化会议AutoCAD会议系统安装施工数据中心产业园区日常运维智能会议计算机网络系统公共建筑综合布线系统
1、中专及以上学历,计算机、网络、电子、通信、机电等相关理工科专业优先;
2、熟练操作计算机,掌握常用系统软件及电子设备相关软件者优先考虑;
3、具备良好的沟通能力与执行能力,性格积极乐观,踏实稳重,品行端正,富有亲和力;
4、学习能力强,能快速适应岗前培训并投入工作,入职初期由项目经理全程指导带教;
5、承担智能会议系统项目的现场安装、施工、调试、用户培训、验收交付,以及后续售后支持与全程技术保障;
6、熟悉CAD软件操作者优先录用;
7、具备弱电集成、音视频系统、综合布线等项目经验者优先;
8、欢迎计算机相关专业应届毕业生投递
高空作业电焊外墙1-2人
汉中市汉台区招外墙/滑板,会手把焊,有焊工证。工作经验丰富,有高空作业证,有安全意识,长期有活,有意者遇我联系
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⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
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【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。工作苏州,若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,,公司每周提供班车到购物中心
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1、纯工价30每个小时,12小时计薪(可自由选择岗位)
2、现在正处于公司生产旺季,每天可以选择加班,加班自愿,
3,综合工资8500元到10000之间(可以预支工资)
4,不压工资,人走账清。
郑重承诺,厂区直接招聘,因为新厂区大缺人,暂时给出高工价,,直接到厂区签订厂区合同,没有任何套路,
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⑵长期工:试用期综合工资8500元至10000元
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招聘要求:年龄16至50周岁,男女不限,学历不限,简单汉字认识即可,有本人有效期身份证或临时身份证!符合条件者,到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍,(如果没有传染病,厂区保证承诺录取入职)
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工作时间:每周工作5天,每天工作8小时,8小时以外算加班,加班自愿,加班额外算工资,而且工资高,星期天双倍工资,国家法定节假日3倍
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车间环境:人性化管理、空调全天开放、苏州无噪音-不穿无尘服,坐着上班
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职位晋升:新厂区,好的岗位比较多,正常上班,好好工作,两个月后,正常会提升。
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吃饭住宿:公司免费提供2到3人宿舍,配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍,饮水机24小时供应开水,专人负责员工宿舍安全、卫生;公司有大型餐厅(早餐供应:面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥;中餐和晚餐供应:米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺),员工可自主选择就餐
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福利待遇:为员工缴纳五险一金,费用由公司按规定交,,员工每年都有2次旅游机会,每年四套工作服,免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天,每天按照300元发放。打到工资卡。
工作地址涉及江苏苏州
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机房值班员
6000-7000元/月
通信工程师1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责移动机房的日常巡检与运行监控,确保设备稳定运行
2. 及时响应并处理机房突发故障,做好事件记录与汇报
3.8小时工作制,单休 周末休
任职要求:
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方
4.持有高压电工证
高级通信应用工程师
1.3-2万元/月
通信工程师3-5年本科网络优化与架构设计
岗位职责:
1、负责集团网络监控系统建设,规划人员生活及办公等场景的通信解决方案;
2、承担弱电系统图纸设计、设备选型及工艺技术优化,具备技术创新能力;
3、跟踪外部技术动态,引入国际先进的通信技术,增强网络监控系统的稳定性与可靠性;
4、结合现行通信技术标准,通过专业测试完成智能通信产品的选型与研发工作;
5、处理厂区网络监控运行中的各类故障,输出标准化流程与技术解决方案。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备3年以上相关工作经验,有网络监控与通信应用背景者优先;
2、掌握网络架构设计与优化技能,可独立开展网络规划与无线网络调优,熟悉TCP/IP、HTTP、DNS、DHCP、OSPF等协议原理,能够进行性能分析与系统优化;
3、熟练操作华为、锐捷等主流厂商设备,了解SDN/NFV、VxLAN等新兴技术,具有实际项目经验者优先;
4、具备独立分析和解决复杂通信问题的能力,拥有良好的团队协作与沟通技巧;
5、关注5G/6G、人工智能、物联网(IoT)、边缘计算及网络安全等行业技术发展方向,具备持续学习意识。
通信设备技术员
1.2-1.4万元/月
通信工程师经验不限本科传输线路设计通信设备运维故障排查优化技术文档整理
工作职责
1. 负责通信基站及传输设备的部署、调测与周期性维护,保障系统运行可靠性。
2. 及时处理通信网络异常情况,定位问题根源并提出改进措施。
3. 协同项目组推进设备更新、扩容等技术实施任务,确保网络指标符合标准。
4. 汇总运维记录与技术资料,建立规范化的作业指导体系。
任职要求
1. 具备大专及以上学历,专业方向为通信工程、电子信息类相关领域。
2. 了解华为、中兴等主流通信设备的工作机制与操作流程,掌握光传输和基站调测技能。
3. 有通信网络问题诊断经验,可独立应对常见设备告警及性能异常。
4. 持有通信工程师资格证书或设备厂商认证者优先考虑。
通信技术工程师
7000-12000元/月
通信工程师1-3年大专工程管理
岗位职责:
1. 负责项目通信系统的整体架构设计与技术规划,涵盖网络布局、设备选型、通信协议确定等内容,编制完整的技术方案与实施规范;
2. 承担通信系统现场落地执行工作,包括设备部署、线缆敷设、系统联调等,统筹资源确保项目按期、按预算顺利交付;
3. 负责通信系统的日常运维管理,开展设备巡检、故障诊断、运行状态监测等工作,制定优化措施并推动实施,保障系统持续稳定运行;
4. 提供远程或驻场技术支持,面向客户开展系统操作培训,协助处理通信系统运行中的各类技术问题;
5. 组织项目进度计划编制、物资采购安排、风险识别控制及施工过程管理,联动开发、运维团队及外部供应商推进项目高效落地。
岗位要求:
1、掌握通信基础理论、网络架构、信号处理及数据传输相关知识;
2、了解光伏储能领域常用通信协议(如Modbus, IEC 104等)及相关设备接口规范;
3、熟悉光伏与储能系统中通信模块的构成、设备配置原则及其运行机制;
4、能够熟练操作通信系统调试工具及运维平台(如SCADA系统、网络分析仪等);
5、具备良好的项目协调能力,可统筹多方资源并有效应对实施过程中的复杂问题。
测控与通信工程师
1.5-3万元/月
通信工程师经验不限本科无线通信研发
◇承担数传、图传及遥控遥测链路的架构设计与通信协议开发工作;
◇掌握无线通信、卫星通信及机载通信系统相关技术;
◆具备大型无人机测控通信系统研发经历者优先考虑。
公司简介
奥克拓普(北京)特种航空器制造有限公司,是国内重载浮空平台、大型重载无人机、特种浮空器领域的领先研发企业,核心团队拥有深厚哈工大技术背景,专注于新一代重载浮空器、大型重载无人机、低空经济重载运输平台的总体设计、系统研发、集成制造与试飞验证。
公司对标航空院所体系,搭建完整研发、制造、试验、适航能力,现面向全国公开招聘全系统、全产业链优秀人才,凡具备大型重载无人机、特种飞行器、通用航空、浮空器研发经验者均可应聘,优先录用。
风电运维接受无经验
9000-14000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验
岗位职责:
1.负责风力发电机组的日常巡检、维护和故障处理,确保设备安全稳定运行
2.按照运维规程执行定期保养、部件更换及技术改造任务,提升机组运行效率
3.及时记录并上报运行数据和故障信息,配合后台分析优化运维策略
4.参与现场应急抢修工作,快速响应突发性设备故障,降低停机损失
5.协助完成风电场运维文档整理和技术资料归档,保障工作可追溯性
任职要求:
1.学历不限,具备风电、电气、机械类相关专业背景优先
2.经验不限,有风电场实际运维工作经验者优先考虑
3.熟悉风力发电系统基本原理和常见故障处理流程
4.具备良好的安全意识和团队协作能力,能适应长期驻场或出差工作
5.持有登高证、电工证等特种作业证书者优先录用
风电运维技术员
6000-11000元/月
风电运维工程师经验不限大专五险一金年终奖晋升空间高温补贴包吃住电气类专业风电运维机械类专业接受无光伏/风电运维经验机电类专业电力类专业
工作内容
1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养,保障设备稳定运转;
2. 参与设备的技术改造与升级工作,优化运行效率和系统可靠性;
3. 配合编制设备维保计划,并跟进执行落实情况;
[任职要求]
一、大专及以上学历,机械、自动化或相近专业优先考虑;
二、薪酬福利:
薪资构成:底薪+岗位津贴+技术补贴+餐补+高温费+工龄工资(根据岗位级别不同,收入有所差异)
综合薪资:6000-8000元
2、每半年一次晋升评定机会
3、享有高温费、技术激励奖金、年终绩效奖励等
4、晋升路径:运维初级→中级→高级→运维值长→场长
三、工作时间:每月休息5-6天,支持集中上班与集中休假安排,休假返乡按二等座高铁票价报销往返交通费用
风电运维工程师直签接受小白
7000-12000元/月
风电运维工程师经验不限大专风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证
岗位职责:
负责维护风机正常运转,设备调试,电气故障排查,参数调整,分析报表等等相关的工作;
薪资待遇:
7000-12000元(基本工资+出勤补助+技术奖金+其他福利补贴)
入职享高温补贴、项目奖金、激励奖金、员工体检
工作时间:
大风、大雨,不可作业天气休息,带薪休息,每月有5-6天带薪休假,可每月
休息,也可累计2-3个月一起休息;八小时工作制,长白班
要求:18--28周岁,大专以上学历,无大面积纹身和伤疤
汉中南郑区户用光伏运维师傅,长期,光伏板面清洗,漏水修理,换水槽,砍树等工作,要求不恐高,会开车,会
6000-7000元/月
光伏工程师经验不限学历不限
户用光伏运维师傅,长期,光伏板面清洗,漏水修理,换水槽,砍树等工作,要求不恐高,会开车,会简单电焊
智能监控系统调试工程师
5000-7000元/月
弱电工程师1-3年大专监控
【岗位职责】
1、负责监控设备的调试工作(非安装),制定实施计划并按时完成;
2、定期开展设备巡检,采集运行数据并做好详细记录;
3、及时处理设备异常情况,制定应急预案,推动预防性维护措施落地;
4、配合研发技术团队分析和解决设备运行中的技术问题;
5、编制设备维护报告及维修台账,开展数据分析,提升设备运行稳定性。
【任职资格】具备监控系统调试经验者优先考虑
1、电子工程、计算机、自动化等相关专业背景;
2、掌握局域网安装与调试技术,能承受工作压力,适应云贵川渝地区出差;
3、熟练操作Windows、OFFICE、AUTO CAD等软件,具备良好的文档撰写能力;
4、具有较强的责任意识,品行端正,具备优秀的沟通协调、组织协作及团队合作能力;
5、协助公司完成客户售前技术方案说明与支持工作。
备注:岗位涉及长期出差(云贵川渝及华南区域),;需持有C1驾驶证并具备实际驾驶能力。
通信技术实习生
3000-6000元/月
通信工程师经验不限大专无线通信移动通信5GC++
岗位内容:
负责基站无线侧(4G/5G)网络运行状态的实时监测,每日跟踪掉话率、呼叫建立成功率、切换成功率、速率、覆盖率、干扰电平、PRB利用率等关键性能指标,按时完成网络性能周报与月报的分析工作,准确识别弱覆盖、高干扰、负荷不均、切换异常等网络问题,输出专项分析报告,为网络优化提供有力的数据依据。
任职要求:
1. 大专及以上学历,通信、电子工程等相关专业优先。
2. 了解通信设备及系统开发流程。
3. 具备良好的编程与算法能力,掌握C/C++或Python等常用编程语言。
4. 熟悉常用电子元器件及测试仪器的操作与应用。
西安室内分布维护工程师
4000-6000元/月
弱电工程师经验不限中专/中技室分维护
岗位职责
1、主要负责运营商无线室分系统的日常维护、故障排查、巡检及优化等相关工作。
岗位要求
1、大专及以上学历,条件优异者可放宽至中专,通信、电子工程、计算机等相关专业优先。
2、一般需具备1年以上运营商基站或室分系统维护经验,有同类项目经历者优先录用。
3、掌握无线BBU、RRU、电源等设备的工作原理及常见故障处理方式,能熟练操作万用表、频谱仪、光功率计等专用仪器仪表。
4、持有电工证或登高作业证者优先考虑。
5、具有良好的沟通能力,品行端正,具备职业道德,服从公司统一安排与调度,责任心强,工作认真负责。
待遇:4-6K
桌面运维技术员
4000-6000元/月
弱电工程师经验不限大专MySQL软件运维
岗位内容:
1. 提供远程helpdesk支持,协助客户解决各类IT相关问题
2. 通过电话、邮件及远程桌面会议等方式与客户保持日常沟通
3. 统筹并分派工作任务,确保服务标准和响应时效达标
4. 解答客户在计算机系统或网络使用过程中遇到的各类疑问
任职要求:
1. 具备相关技术支持背景,善于协作并高效找出问题解决方案
2. 拥有良好的客户服务意识和沟通协调能力
3. 熟悉Microsoft Office办公软件及操作系统环境
4. 能够适应快节奏工作环境,并自信胜任岗位职责
招聘弱电信息化工程师,需要有过人防指挥中心项目施工经历
1-1.2万元/月
弱电工程师学历不限
岗位职责:
1.负责弱电系统(包括安防监控、门禁系统、综合布线等)的设计、安装与调试工作
2.对项目现场进行勘查,制定合理的技术方案并组织实施
3.协调解决施工过程中的技术问题,确保工程进度与质量达标
4.配合客户完成系统验收,并提供必要的操作培训和技术支持
5.定期维护已交付系统,及时响应故障报修与优化需求
任职要求:
1.具备5年以上弱电相关工作经验,能独立完成常规系统部署
2.熟悉主流弱电设备及常用通信协议,动手能力强
3.具有良好的沟通能力与团队协作意识,责任心强
4.能适应短期出差或项目驻场工作安排
5.学历不限,电子信息、自动化、通信类相关专业优先
设计专员
6000-8000元/月
弱电工程师1-3年本科方案设计预算编制图纸绘制/审核
1、承担智能化方案的规划、图纸绘制及预算编制工作;
2、具备出色的沟通技巧与语言表达能力。
3、负责项目启动阶段的技术支持工作。
任职条件:
1、本科或以上学历;
2、熟练掌握AUTOCAD、office等常用办公软件;
3、了解安防、网络、会议、楼控、布线等相关系统的原理及其应用知识。
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