
结构工程师,设计师
6000-10000元/月
结构设计师大专及以上
招聘结构设计师,
1:必须熟练操作cad,熟悉板式家具工艺流程,能绘制产品三视图和三维图纸。
2:最好熟练晨丰拆单软件,有相关拆单经验亦可。
公司福利,包住,工作餐补,保险,满一年的发年终奖,半年以上每月50-100元,生日红包,节假日礼物,25号按时发工资。
地址:佛山市高明区荷城街道三灵路29号厂房三之十:
联系电话:曾小姐
江门江海区招电焊、二保焊/气焊、钢结构安装/打板、工地小工/杂工、工地学徒工
工地学徒工二保焊电焊小工打板气保焊钢结构
江门市江海区招电焊、二保焊/气焊、钢结构安装/打板、工地小工/杂工、工地学徒工
阳光板门窗安装1-2人完工结算
1楼门上方2.6米左右一块阳光板安装,按视频指导安装,家里有梯子
伸出1.2米贴墙3.5米,4根支架3块板,每块板1.2*1米左右宽度
pc材质重量轻,单人可操作,配8㎜,8cm的膨胀螺丝,每根支架2螺丝,要带对应钻头
两个门中间有一根线管,后夹条需要切割2cm避免压到线
要在贴墙处和支架与板材链接的四周上中性胶,避免漏水,中性需要师傅带,
钢结构气保焊电焊5-14天3-5人
佛山市顺德杏坛,招钢结构,室外工作,电焊工,烧气保焊,要求有证,工作9小时400一天,完工清账,不管吃,提供住宿,工期做到2月10号放假,厂里要求严格,不能抽烟,要求做事认真能吃苦赖劳,服从管理,保险干实事的,没有做事能力,想摸鱼的,就不要打电话了,
广东中山招内裤,成衣车版各一名,(包吃,每小时30元)可以做到年底,小榄天集智海园4栋九楼
30元/时
衣车包吃1-2人
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土木工程结构计算
1.5-1.6万元/月
设计师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责钢结构施工图设计及深化设计,确保图纸符合项目规范与安全标准
2.配合幕墙工程需求,完成金属结构的荷载计算、节点设计及材料选型
3.与现场施工团队紧密协作,解决安装过程中的技术问题,提供专业支持
4.参与项目前期技术方案讨论,优化钢结构设计方案以提升施工效率
5.根据项目进度要求,按时提交各阶段设计成果并配合审核流程
任职要求:
1.具备本科及以上学历,土木工程、结构工程或相关专业优先
2.拥有5年以上钢结构设计相关工作经验,熟悉幕墙配套结构者优先考虑
3.熟练使用AutoCAD、TeklaStructures、PKPM等专业设计软件
4.熟悉香港及国际钢结构设计规范,具备良好的技术文件编制能力
5.具备良好沟通协调能力,能适应工程现场勘查及跨部门协作需求
钢混结构厂房主设计师
2.5-2.6万元/月
设计师本科及以上
钢混结构厂房主设计师(万㎡级项目)
岗位职责
1. 独立完成钢混结构厂房的结构方案设计,包括基础形式选型(如独立基础、桩基础等)、主体结构布置、构件截面优化,结合厂房使用功能(如重载设备放置、大跨度空间需求)进行针对性设计;
2. 负责结构计算分析,熟练运用PKPM、YJK、ETABS等专业软件进行荷载计算、内力分析、抗震验算,确保结构满足GB50010《混凝土结构设计规范》、GB50017《钢结构设计标准》等国家现行规范;
3. 绘制完整、准确的结构施工图,包括基础平面图、柱网布置图、梁配筋图、楼板配筋图、节点详图等,确保图纸深度符合施工要求,避免技术矛盾;
4. 配合建筑、机电、暖通等专业进行交叉设计协调,解决各专业间的技术冲突,保障设计方案的整体性;
5. 参与项目招投标技术支持,编制结构专业技术标书、工程量清单相关内容,提供设计技术答疑;
6. 负责施工阶段的技术交底、现场服务,处理施工过程中出现的结构设计问题,出具设计变更文件,配合竣工验收;
7. 跟踪行业新技术、新材料、新工艺在钢混结构厂房中的应用,优化设计方案,降低工程成本,提升项目性价比。
任职条件
1. 学历与专业:本科及以上学历,结构工程、土木工程(结构方向)等相关专业,持有一级注册结构工程师证书(必备),具备中级及以上工程师职称(高级工程师优先);
2. 工作经验:
-具有8年及以上钢混结构厂房设计经验,其中至少主导过2个及以上3万㎡及以上规模钢混结构厂房或工业建筑结构设计项目,熟悉大跨度、重载、多跨连续厂房的设计要点;
-具备完整的项目全流程经验,从方案设计、施工图绘制到施工配合、竣工验收的闭环工作经历,能独立应对复杂厂房设计中的技术难题;
3. 专业能力:
-精通国家现行建筑结构相关规范(GB50010、GB50017、GB50009《建筑结构荷载规范》、GB50011《建筑抗震设计规范》等),熟悉工业厂房设计的特殊要求(如设备基础荷载、吊车梁设计、屋面排水与承重等);
-熟练操作PKPM、YJK等结构计算软件,掌握AutoCAD、Revit(BIM技术)等绘图软件,具备独立完成结构计算与施工图绘制的能力;
-具备较强的结构方案优化能力,能在保障安全的前提下,通过合理选型、截面优化等方式控制工程造价;
-了解钢混结构厂房施工工艺与流程,能精准预判施工中的技术难点,提供切实可行的设计解决方案;
4. 综合素质:
-具备较强的责任心与严谨的工作态度,对设计成果的安全性、准确性负责;
-拥有良好的沟通协调能力,能与跨专业团队、施工单位、业主进行高效沟通,解决技术争议;
-具备较强的抗压能力,能适应项目紧张工期要求,高效推进设计工作;
-具备团队协作精神,可带领设计小组完成复杂项目,或配合团队核心成员开展工作;
5. 其他加分项:
-有大型工业厂区(如制造业厂房、仓储物流厂房)钢混结构设计经验者优先;
薪资福利
1. 基本薪资:25-40K/月(根据职称、资质、项目经验面议),年终奖金(按项目业绩核发,10-30万);
2. 福利保障:五险一金、补充商业保险、带薪年假、节日福利、定期体检;
3. 职业发展:项目提成、资质补贴
简历发送至:[招聘邮箱],邮件主题注明“钢混结构厂房设计师+姓名+工作年限”,附件包含个人简历、代表性项目作品集(施工图、方案文本等)、资质证书扫描件。
设计师大专及以上
一、核心岗位职责
1、结构设计与优化:负责钢架结构项目的方案设计、施工图绘制及技术优化,涵盖构件选型、节点设计、荷载核算等工作;参与设计方案评审、扩初设计及施工图交底,确保设计符合国家规范、行业标准及项目需求;具备独立完成结构优化的能力。
2、施工技术管控:主导钢架结构施工全过程的技术指导与质量管控,审查施工组织设计、专项施工方案(如吊装方案、焊接工艺方案),监督施工过程中材料检验、构件安装、焊接质量等关键环节,及时解决现场技术难题。
3、图纸与文件管理:负责钢架结构相关图纸的技术审查、变更管理及归档工作;编制技术交底文件、工程技术简报,收集整理施工过程中的技术资料、检测报告,确保工程资料完整合规。
4、成本与进度协调:结合项目要求开展钢架结构成本控制,优化设计及施工方案以降低造价;跟踪项目施工进度,协调设计、施工、监理及供应商等多方资源,保障钢架结构施工节点按时完成。
5、质量与安全监督:落实钢架结构工程质量管理体系,参与隐蔽工程验收、分项工程验收及竣工验收;监督施工现场安全文明施工,排查结构施工中的安全隐患,提出整改措施并跟踪落实。
二、任职资格要求
1、学历与专业:大专及以上学历,土木工程、结构工程、建筑工程等相关专业。
2、经验与技能:2年以上钢架结构设计或施工管理工作经验(有工业厂房、桥梁、大型场馆等钢架结构项目经验优先);熟悉国家及地方钢架结构相关设计规范、施工验收标准,精通钢结构力学计算、节点设计及施工工艺,掌握钢结构材料特性与检验方法;具备全站仪测量操作能力。
3、能力要求:具备独立完成钢架结构设计、方案优化及技术难题解决的能力;拥有良好的沟通表达、团队协作及跨部门/单位协调能力,能有效推进项目技术管理工作。
4、证书要求:持有中级工程师及以上职称证书,或注册结构工程师、二级建造师(建筑工程/钢结构方向)及以上资格证书者优先。
工具技能:精通CAD画图软件,熟练运用PKPM、ETABS、SAP2000等其他结构设计与分析软件,精通OA办公软件及工程资料管理工具。
活动板房月结
广东中山招聘:毛衫板房跟板,薪资:4000元以上/月,1、毛衫样板版房跟板,能适应加班者,负责样板的完成。
电气设计主管(含项目提成)
1-1.2万元/月
电气设计工程师3-5年大专及以上自动化技术
岗位职责:
一、电气系统设计与开发
1.负责制冷暖通、水处理类产品的电气系统方案规划、元器件选型及电路研发工作;
2.持续优化在售产品电气设计方案,提升运行稳定性、性能表现及成本控制水平;
3.参与新项目开发全过程,提供电气技术支持,确保产品满足行业规范与客户实际需求。
二、生产工艺优化与技术支持
1.配合生产部门改进电气装配流程,提升产线作业效率与产品品质;
2.编制电气工艺资料(如BOM清单、接线图、调试规程等),核定材料使用标准;
3.开发并优化电气工装治具,完成可行性测试并推动持续迭代升级。
三、生产问题协调与改进
1.监控产品制造过程,识别电气环节异常,提出有效整改措施;
2.主导新产品试制阶段的电气工艺验证,完善试制总结报告及相关技术文档;
3.参与新品评审流程,保障研发设计与生产制造之间的顺畅对接。
四、技术文档与标准化管理
1.审查电气图纸及技术文件,确保符合设计规范和生产可实施性要求;
2.构建并维护电气设计标准体系、工艺规程及操作指导文件。
五、售前售后技术支持
1.协同销售团队为客户提供电气技术解决方案支持;
2.分析处理售后端反馈的电气故障问题,制定并落实改进方案。
六、团队协作与管理
1.带领并培养电气技术人员,提升团队整体专业能力;
2.统筹跨部门协作资源,保障电气相关项目按计划推进;
3.执行上级交办的其他工作任务(含阶段性出差、现场技术支持等)。
任职要求:
1.电气工程、自动化、机电一体化等相关专业大专及以上学历;
2.具备3年以上电气设计工作经验,其中至少1年承担团队管理或主导项目经历;
3.熟悉制冷暖通、水处理设备(如除湿机、空气源热泵、风冷模块机组、水处理系统等)的电气系统开发流程;
4.掌握电气控制柜设计方法,具备PLC编程能力(熟悉西门子S7-200或Smart系列优先);
5.了解电气安全标准(如IEC、UL等)及EMC设计要求;能独立完成电气原理图、接线图绘制及BOM编制;
6.思维条理清晰,具备较强的分析判断与问题解决能力;沟通协调良好,可高效联动研发、生产、销售等部门;
7.工作认真负责,作风细致严谨,具备团队管理经验与技术指导能力。
电气工程师(含项目奖励)
9000-12000元/月
电气设计工程师3-5年大专及以上自动化技术CAD
岗位职责:
(1)参与制冷暖通及水处理类产品的电气系统开发与设计工作;
(2)对现有产品设计方案和生产工艺进行优化改进,协同解决生产过程中的技术问题;
(3)编制产品相关工艺文件,核定材料消耗定额;根据实际工艺需求,开展工艺装备的设计,并负责工装的验证与持续优化;
(4)监控产品制造全过程,主导产品制造工艺执行,完成生产总结并提供技术指导;
(5)参与新产品图纸审核,承担新产品的批量试制工艺与工装设计任务,完善试制文档及相关工艺资料,配合新产品鉴定,推动研发成果向生产环节的顺利转化;
(6)承担售前售后环节的技术支持工作;
(7)完成上级交办的其他临时性任务(含短期出差、临时支援等)。
任职要求:
(1)具备电气类相关专业大专或以上学历;
(2)具备2年以上制冷暖通、水处理领域设计研发经验,熟悉除湿机、空气源热泵、风冷模块机、水过滤处理模块等产品的生产流程及制造工艺,掌握电气原理图设计与电气元器件选型;
(3)工作细致严谨,条理清晰,坚持原则;具备较强的沟通协调能力与执行力,逻辑分析能力强,学习适应性好,富有团队协作意识;
(4)性格稳重踏实,责任心强,勤奋务实,注重细节,具备良好的自主学习能力和实践操作能力;
(5)熟练操作CAD软件,掌握PLC编程技术,能够独立完成产品电气设计、开发及工艺技术方案的编写工作。
电气设计师(含项目奖金)
9000-12000元/月
电气设计工程师3-5年大专及以上自动化技术CAD
岗位职责:
(1)参与制冷暖通及水处理类产品的电气系统开发与设计工作;
(2)对现有产品设计方案和生产工艺进行优化改进,协同解决制造过程中的技术问题;
(3)编制产品工艺文件,核定材料消耗的工艺定额;根据实际工艺需求,开展工艺装备的设计,并负责工装的验证与持续优化;
(4)监控产品生产全过程,主导产品制造工艺实施,完成生产总结并提供技术指导;
(5)负责新产品图纸审核及小批量试产阶段的工艺工装设计,完善试制文档及相关工艺资料,参与新产品的技术评审,推动研发成果向量产的有效转化;
(6)承担售前售后环节的技术支持工作;
(7)完成上级交办的临时性任务(如短期出差、临时调配支援等)。
任职要求:
(1)具备电气类相关专业大专或以上学历;
(2)拥有2年以上制冷暖通、水处理领域设计研发经验,掌握该类产品生产流程及制造工艺(包括除湿机、空气源热泵、风冷模块机、水过滤处理模块等),熟悉电气原理图及电气元器件选型设计;
(3)工作细致严谨,条理清晰,坚持原则;具备良好的沟通协调能力与执行能力,分析问题逻辑清楚;学习能力强,具备发展潜力,富有团队协作意识;
(4)性格踏实稳重,责任心强,认真专注,积极进取,具备较强的逻辑思维能力和实践操作能力;
(5)熟练操作CAD软件,掌握PLC编程技术,能够独立完成产品设计开发及工艺技术方案的撰写工作。
实验室暖通电气设计
3000-10000元/月
CAD图纸设计师1-3年本科及以上
工作性质:兼职/全职岗位职责:
1.负责实验室设计相关的AutoCAD图纸绘制,包括平面布局图、设备布置图、通风系统图等。
2.协助团队完成实验室设计项目的前期调研和方案制定。
3.根据项目需求,进行图纸的修改和优化,确保图纸符合设计规范和客户需求。
4.参与项目团队的沟通协调,确保设计工作的顺利进行。
电气设计主管(含项目提成)
1-1.2万元/月
电气设计工程师3-5年大专及以上自动化技术
岗位职责:
一、电气系统设计与开发
1.负责制冷暖通、水处理类产品的电气系统方案规划、元器件选型及电路设计开发;
2.对现有产品电气部分进行优化,提升运行稳定性、性能表现及成本控制水平;
3.参与新产品研发全过程,提供电气技术支持,确保产品满足行业规范及客户实际需求。
二、生产工艺优化与技术支持
1.配合生产团队改进电气装配流程,提升产线作业效率与产品品质;
2.编制电气相关工艺资料(如BOM清单、接线图纸、调试规程等),核定材料使用标准;
3.开发并优化电气专用工装与夹具,完成可行性测试并推动持续完善。
三、生产问题协调与改进
1.监控生产各环节,识别并分析电气相关的制造异常,提出有效整改措施;
2.主导新产品的试制阶段电气工艺验证,整理试制数据并归档工艺文件;
3.参与新产品评审工作,保障研发设计与生产制造之间的顺畅对接。
四、技术文档与标准化管理
1.审查电气图纸及相关技术文档,确保其符合设计规范及生产可操作性要求;
2.制定并更新电气设计标准、工艺流程及作业指导文件,推动标准化建设。
五、售前售后技术支持
1.协同销售部门为客户提供电气技术解决方案,支持项目前期沟通;
2.分析产品售后出现的电气故障问题,提出改进对策并落实优化方案。
六、团队协作与管理
1.带领并指导电气设计人员成长,提升团队整体技术水平;
2.统筹跨部门协作资源,保障电气相关项目按计划推进;
3.执行上级交办的其他工作任务(含阶段性出差、现场技术支持等)。
任职要求:
1.电气工程、自动化、机电一体化等相关专业大专及以上学历;
2.具备3年以上电气设计工作经验,有至少1年团队管理或独立主导项目经历;
3.熟悉制冷暖通、水处理设备(如除湿机、空气源热泵、风冷模块机、水处理系统等)的电气系统开发;
4.掌握电气控制柜设计方法,具备PLC编程能力(熟悉西门子S7-200或Smart系列);
5.了解电气安全标准(如IEC、UL等)及EMC设计要求;能独立完成电气原理图、接线图绘制及BOM编制;
6.思维条理清晰,具备较强的分析判断与问题解决能力;沟通协作良好,可高效联动研发、生产、销售等部门;
7.工作认真负责,作风细致严谨,具备团队管理经验及技术带教能力。
栏目概述
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