【岗位职责】 1. 负责智能化弱电项目的整体规划与实施管理 2. 编制项目方案、技术清单及施工相关技术文件 3. 绘制和审核CAD图纸，确保设计符合项目需求 4. 协调设备供应商及安装单位，保障项目顺利推进 5. 跟进项目全过程资料整理与归档 【岗位要求】 1. 熟悉智能化、弱电系统及相关工程技术标准 2. 具备CAD绘图能力，能独立完成图纸设计与修改 3. 有较强的沟通协调能力，可对接多方合作单位 4. 能适应项目需要，接受出差安排 5. 具备机房、消防、能源等相关领域基础知识

1.具有一级建造师资格（建筑、市政、机电等相关专业）或高级职称； 2.拥有3-5年及以上工程领域技术管理或施工管理工作经历。

吃苦耐劳，具备高度责任心； 需具备3-5年及以上项目现场管理经验，有项目部管理团队经历者优先； 具备出色的对外协调与沟通能力； 持有一级建造师证书。

【岗位职责】 1. 负责智能化弱电项目的整体规划与实施管理 2. 编制项目方案、技术清单及施工相关技术文件 3. 绘制和审核CAD图纸，确保设计符合项目需求 4. 协调设备供应商及安装单位，保障项目顺利推进 5. 跟进项目全过程资料整理与归档 【岗位要求】 1. 熟悉智能化、弱电系统及相关工程技术标准 2. 具备CAD绘图能力，能独立完成图纸设计与修改 3. 有较强的沟通协调能力，可对接多方合作单位 4. 能适应项目需要，接受出差安排 5. 具备机房、消防、能源等相关领域基础知识

【岗位职责】 1. 负责控制工程施工的工期、质量、成本、施工工艺及文明安全施工等工作。 2. 监管工地现场，对工程项目实施计划和进度进行检查及记录。 3. 制定施工项目的施工计划，审核排版图及材料等各类计划工作。 4. 控制施工工期，认真及时做好各个项目的实地验收。 5. 跟踪施工班组的劳动力和进度，做好竣工决算工作。

【岗位职责】 1. 负责智能化弱电项目的整体规划与实施管理 2. 编制项目方案、技术清单及施工相关技术文件 3. 绘制和审核CAD图纸，确保设计符合项目需求 4. 协调设备供应商及安装单位，保障项目顺利推进 5. 跟进项目全过程资料整理与归档 【岗位要求】 1. 熟悉智能化、弱电系统及相关工程技术标准 2. 具备CAD绘图能力，能独立完成图纸设计与修改 3. 有较强的沟通协调能力，可对接多方合作单位 4. 能适应项目需要，接受出差安排 5. 具备机房、消防、能源等相关领域基础知识 【优先条件】 有以下行业经验：智能硬件/消费电子

电力工程土建工程管理

【岗位职责】 1. 国资对接：作为公司与庆阳惠峰集团的日常联络窗口，落实合资公司各项议程，共建数据标注基地。 2. 头部转化：针对庆阳落地的智谱、阿里、百度等大模型企业，执行“算力置换数据”策略，将算力消费额转化为数据订单。 3. 产业招商：配合政府“全员招商”，挖掘东部企业西迁需求，拓展低空经济与城市治理项目。 【岗位要求】 1. 本科及以上，庆阳本地人或熟悉庆阳国资体系，有招商局、数据局、惠峰集团对接经验者优先。 2. 深刻理解“东数西算”国家战略及庆阳绿电优势。 3. 具备极强的项目推动力，能处理复杂的多方利益协调。 工作地点：庆阳基地

【岗位职责】 1. 负责智能化弱电项目的整体规划与实施管理 2. 编制项目方案、技术清单及施工相关技术文件 3. 绘制和审核CAD图纸，确保设计符合项目需求 4. 协调设备供应商及安装单位，保障项目顺利推进 5. 跟进项目全过程资料整理与归档 【岗位要求】 1. 熟悉智能化、弱电系统及相关工程技术标准 2. 具备CAD绘图能力，能独立完成图纸设计与修改 3. 有较强的沟通协调能力，可对接多方合作单位 4. 能适应项目需要，接受出差安排 5. 具备机房、消防、能源等相关领域基础知识

任职要求：1.招聘及面试；2.考勤及奖惩；3.商务报价；4.招投标；

铜锅涮肉餐饮招聘收银员一名，年龄20岁—30岁工资面议服务员数名，年龄25—40岁工资3200+200（全勤）以上人员只招聘长期，带薪休假为每个月3天每个月15号发放工资管吃管住地址：西峰区世纪城西门应聘热线

庆阳市镇原县招管道/通风保温

找个50岁以下卫生干净利索，不打呼噜的长期女押运员，路线区域在庆阳周边跑，拉天然气活轻松，司机是庆阳人，月工资6000，最好是西峰的押运员，回家方便，今天～明天都可以上车。联系电话

庆阳市庆城县招安全员/安全负责人

庆阳市西峰区招工地小工/杂工

火电厂建设经验

合肥市农网工作负责人，会写停电和不停电方案，核心工作内容： 1. 担任合肥市农网项目工作负责人，统筹现场施工与安全管理 2. 编制符合规范的停电作业方案及不停电作业方案，并组织技术交底 3. 协调供电部门、施工队伍及村级单位，保障农网改造项目顺利实施 4. 严格执行电力安全规程，落实作业票制度，确保全过程零安全事故 岗位基本条件： 1. 熟悉城配网建设标准及《安规》《两票三制》等电力行业规范 2. 具备强电系统运行、维护及方案编制实操经验 3. 具备现场指挥能力 工资12000-16000

岗位职责： 1. 负责环保工程设备（含RTO、拆解设备、污水封设备等）项目的整体管理与实施； 2. 统筹机电工程项目的全生命周期，确保项目按时、按质交付。 任职要求： 1. 熟悉环保工程设备领域，具备RTO、拆解及污水封设备等机电工程相关项目管理经验； 2. 能够独立承担机电工程项目经理职责，具备良好的现场协调与问题解决能力。

招总平景观项目经理，总工期3个月左右 岗位职责： 1.全面统筹项目进度、质量、安全及成本管理 2.负责与甲方、设计院、施工单位及政府相关部门的沟通协调与关系维护 3. 统筹项目全过程资料归档、验收移交及后期评估总结 任职要求： 1. 具备建筑类相关专业背景，学历要求不限 2. 有3年以上总平景观项目管理经验 3. 具备较强的组织协调能力、抗压能力及跨部门沟通能力

岗位职责： 1. 全面负责项目全生命周期管理，包括立项、计划、执行、监控与收尾 2. 统筹协调跨部门资源，推动项目按时、保质、合规交付 3. 编制项目预算及进度计划，动态监控成本、工期与质量风险 4. 主导项目例会与阶段性复盘，及时识别问题并制定改进措施 5. 对接客户及合作方，维护良好关系，确保需求理解一致与满意度提升 任职要求： 1. 具备项目经理/主管相关岗位经验，经验要求：10年 2. 最低学历：本科 3. 工作地点：不限 4. 熟悉项目管理流程与常用工具（如甘特图、JIRA、钉钉项目等） 5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

工作职责 1. 承接厂区普工岗位的招聘需求，制定批量招聘方案并规划多渠道实施策略。 2. 主导普工简历筛选、集中面试安排及入职手续办理等全流程操作，保障招聘高效推进。 3. 开拓并维护蓝领招聘渠道（如劳务合作、线下招聘会、短视频平台等），搭建普工人才储备体系。 4. 监控普工到岗率、留存率等关键指标，持续优化招聘流程，控制招聘成本与流失风险。 任职要求 1. 大专及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先考虑。 2. 有1年以上蓝领/普工招聘工作经验，熟悉基层岗位招聘特性及候选人特征。 3. 具备良好的抗压能力与沟通亲和力，能迅速与普工候选人建立信任关系。 4. 熟悉招聘管理系统操作，具备组织大规模面试及推动人员转化的实际经验。

西峰招聘 1.人事助理一名，20-50岁；薪资2500+ 2.销售助理两名，20-50岁；薪资3000+ 3.储备主管一名，25-45岁大专文凭，（有销售经验能力强者可适当放宽政策）薪资4500+ 上班时间 8:20-10:40，14:30-16:30 周末休息一天半，国假正常放假，入职交意外险，，培训期间管食宿 欢迎推荐或自荐，有意者加微私聊

在风电项目的人员管理中，建立完善的员资料体系是保障项目高效推进的基石。从工程师到运维人员，每一位成员的专业资质、技能等级、培训记录都需精准归档，确保人员配置与岗位需求高度匹配。通过数字化管理系统，实时更新人员动态，可快速响应项目各阶段的人力调配需求，避免因信息滞后导致的资源浪费。同时，针对风电行业高空作业、设备维护等特殊场景，需定期核查人员安全认证及健康状况，将员资料中的安全培训记录与实际操作考核相结合，构建双重保障机制。科学的人员资料管理不仅能提升团队协作效率，更能为项目安全平稳运行筑牢防线，助力风电项目在绿色能源赛道上稳健前行。

有多年经验，能独立完成资料和劳资的

熟练操作各种办公软件。

水利施工过程资料，能独立完成竣工资料。 项目包吃包住！福利待遇好！

现场资料 过程资料 竣工资料

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、调动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务，确保合规及时 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 5.统计分析基础人力资源数据，为部门决策提供支持材料 任职要求： 1. 人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强、细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理与文档撰写能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，严格保守公司及员工信息隐私

【岗位职责】 1. 负责电力工程项目资料的收集、整理、归档及管理工作 2. 配合项目进度及时完成各类施工资料的编制与报审 3. 确保工程资料的真实性、完整性、可追溯性 4. 协助项目团队进行资料交接和竣工验收相关准备 5. 按照规范要求管理图纸、变更单及相关技术文件 【岗位要求】 1. 工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 2. 具备良好的沟通能力，能与项目各方有效协作 3. 熟练使用办公软件，具备基本的文档处理能力 4. 能适应项目现场工作环境，服从工作安排 5. 具备良好的学习能力，能够快速掌握资料管理规范

1. 专业技能与知识： - 具有农业、生物技术或相关领域的学习背景，熟悉菌棒生产工艺，具备扎实的理论基础和实际操作经验。 - 熟悉菌棒生产全流程技术要点，涵盖菌种筛选、培养方法及生产设备的规范使用等内容。 2. 工作经验： - 需拥有食用菌、菌棒或相近领域从业经历，熟知菌棒生产的各环节流程与关键控制点。 - 具备生产运营管理和品质管控的实际经验，能科学组织生产活动并保障执行效率。 3. 领导与管理能力： - 具备较强的团队带领能力，能够激励成员高效协作，达成既定生产目标。 - 拥有系统的管理素养，善于制定计划、统筹资源、协调进度、监督执行，保障生产有序开展。 4. 决策与判断能力： - 面对生产过程中的突发状况，具备快速识别问题本质的能力，并能及时做出合理应对决策。 - 具有成本与风险管控意识，在确保产品质量稳定的同时优化投入产出比。 5. 沟通与协调能力： - 能够与上级领导、团队成员、跨部门同事及外部合作方保持顺畅沟通，推动工作协同推进。 - 具备良好的协作精神，善于营造积极的工作氛围，促进团队凝聚力提升。 6. 责任心与职业道德： - 工作态度严谨，勇于承担责任，能在压力环境下坚持完成各项生产任务。 - 遵守职业操守，严格执行公司制度与行业标准，维护企业形象与利益。 7. 教育和学历要求： - 要求具有大专或以上学历