【岗位职责】 1. 负责机械设备及有关零部件的图纸设计、安装和试运行。

【岗位职责】 1. 负责供应商质量体系的资格认证与审核；负责制定供应商考核方案，定期对供应商实施考核。 2. 定期对供应商进行稽查，针对来料质量情况，与供应商开展质量沟通。 3. 对供应商制定的改善措施进行稽查。 4. 负责对IQC进料检验标准及作业指导书进行拟制和修订，以及来料样板的签核。 5. 负责对供应商FAI样品进行确认，并对物料的小批量试用、替代物料进行跟踪，及时对结果进行确认。 6. 负责对生产过程中出现的来料问题进行分析解决，并及时反馈供应商；根据影响生产的问题统计损失，对供应商进行索赔。 7. 负责实验室各项业务流程梳理，制度的拟定与修改。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，3-5年的质量管理或PCBA制造相关工作经验。 2. 具备良好的沟通能力。SQE需要与供应商进行频繁的沟通，包括质量问题反馈、改善措施跟进等；同时，还要与公司内部的采购、研发、生产等部门进行协调。 【工作时间】 8小时工作制，周末双休

1，有一定的销售经验＋管理经验。 2，有责任心 3，有吃苦精神

岗位职责 主导生制品（如调理肉串、牛排、鸡排、预制菜生坯、裹粉油炸类半成品等）的配方研发、工艺设计与持续改进，关注行业技术动态，重点攻克原料保水性、质构调控、风味导入及冷冻保鲜等核心工艺难题。 响应客户个性化需求及内部业务协作，全面统筹新产品开发流程，实现从概念提出、实验室小试、中试验证到批量生产交付的全周期推进，确保研发节点按计划完成。 制定新品配方方案及标准化生产工艺路径（涵盖滚揉、注射、嫩化、速冻等关键环节），组织并监督中试与量产试产全过程，保障产品具备工业化复制可行性，输出BOM清单、工艺规程等技术文件。 建立产品交付标准与原辅料验收准则，向市场部门提供产品信息卡，向品控部门移交原料检验标准与过程控制参数，确保各环节执行有据可依。 牵头开展降本增效专项工作，通过原料优化、出成率提升与工艺升级等方式，减少原料浪费与生产损耗，增强产品的市场竞争力与盈利水平。 任职要求 具备2年以上肉制品或调理食品研发工作经验，熟练掌握生制品关键技术要点（如磷酸盐保水体系构建、真空滚揉/嫩化工艺应用、速冻曲线设定及解冻失水控制等）。 能够独立完成“需求分析—配方与工艺开发—中试放大—生产转化”的完整研发闭环。 熟练操作办公软件及基础数据处理工具，对生制调理品的组织状态、色泽保持、口感多汁性及风味渗透具有系统认知与实操把控能力。 具备技术创新思维，了解常见复配食品添加剂使用规范，擅长通过工艺革新提升出品率与产品货架期稳定性。 补充说明 薪资范围：税前6000–10000元/月。 工作时间：8:30–17:30，上六休一，偶尔加班可安排调休。 薪酬福利：入职即缴纳社保，提供工作餐及住宿补贴。 职位亮点：公司晋升机制健全，职业发展路径明确清晰。

此岗位须参加过以下至少一类电子 / 自动化 / 机器人类竞赛并取得相关成果（硬性条件，不满足请勿申请）： a. 全国大学生电子设计竞赛（National Undergraduate Electronics Design Contest） b. 中国机器人大赛暨 RoboCup 公开赛（China Robot Competition & RoboCup Open） c. 全国大学生机器人竞赛（RoboMaster/RoboCon） d. 全国大学生自动化专业挑战赛 一、岗位职责： 1. 参与电子产品的方案规划、电路仿真、样机搭建及测试验证，主导或参与新型技术与元器件的应用研究； 2. 负责嵌入式系统开发，推进软硬件协同设计与实现； 3. 与工艺、生产、测试等团队协作，共同攻克产品研发中的关键技术难题； 4. 归纳项目研发经验，撰写技术文档与专利建议书，积极参与内部技术交流，推动团队技术水平提升。 二、任职要求： 1. 本科及以上学历，电子信息工程、电气工程及其自动化、自动化、嵌入式系统、通信工程等相关专业； 2. 掌握电路基本原理，具备模拟与数字电路设计能力，能熟练运用仿真与EDA工具进行电路开发； 3. 熟悉嵌入式开发流程，掌握51单片机、STM32、ARM等主流控制器，精通C/C++编程语言，具备驱动程序开发及串口、以太网、CAN总线通信开发经验者优先；了解传感器、电机控制、功放等技术，有智能硬件或工业控制设备开发背景者更佳； 4. 具备基本硬件调试技能，可使用示波器、万用表、逻辑分析仪等设备定位并处理硬件问题； 5. 拥有较强的创新意识和实践能力，乐于探索新技术与新方案，能够独立分析并解决复杂技术问题； 6. 具备良好的沟通协作能力与团队精神，能适应研发工作压力，接受快速迭代的开发节奏。

1. 开展生产区现场管理，落实现场各项管理要求。 2. 完成生产区域公共区域相关技术文件编制与技术支持工作。 3. 负责管理外包服务人员、工作服委托清洗相关对接、台账记录与日常监督。 4. 完成洁净区洁净服、洁具、消毒液的准备工作。 5. 完成生产准备涉及的设备性能监测及验证。 6. 完成辖区内厂房维护相关巡检、记录、问题上报与跟进。 7. 完成其他生产支持相关工作任务。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历...

一、岗位职责 1. 独立负责 800G/1.6T AI高速数通光模块、硅光、CPO共封装产品光学系统方案设计，使用仿真软件等工具完成光路建模、系统仿真、公差分析与方案迭代。 2. 牵头样机光学调试、耦合优化、全项可靠性验证，统筹从方案设计 — 样品试制 — 小批量落地全流程，联动工艺、封装、硬件团队解决产业化技术问题。 3. 跟踪全球 OFC/ECOC行业前沿技术、海外头部客户产品路线，完成技术调研输出报告，参与公司中长期产品技术路线制定。 4. 作为***发明人主导光学专利挖掘与申报，牵头省市级重点研发、专精特新等政府科研项目申报落地。 5. 对接上游光芯片原厂、国内高校光电院系，开展产学研项目落地与技术交流。 二、任职要求 【硬性要求】 1. 全日制应届博士（2026/2027届，在读可提前实习），光学工程、物理学、应用物理、电子科学与技术、通信工程（光通信）、微电子（硅光子）相关专业； 2. 熟练使用至少一款光学仿真软件，具备博士课题从仿真设计、实验验证到样品落地完整实操经历； 3. 英文读写流利，可独立查阅 IEEE、OFC外文文献与技术资料。 【优先录用条件】 1. 博士课题研究方向：高速数通光模块、硅光子、CPO、相干光学、薄膜铌酸锂集成优先； 2. 在校期间发表 SCI/EI论文、持有光学相关发明专利、有芯片流片项目经历优先； 3. 熟悉数据中心产业链、光器件量产落地经验优先。 三、薪酬福利 1. 固定年薪：13-15薪 + 年度项目绩效奖金 + 专利收益分红，硅光 / CPO专项人才薪资可面议上浮； 2. 股权激励：公司高速成长阶段，核心研发博士预留股权激励额度； 3. 人才政策：专人协助申报博士安家补贴、人才公寓、市级高层次人才配套政策； 4. 研发配套：1500㎡千级级洁净产线与标准化光学实验室，研发经费自主立项审批； 5. 成长福利：行业资深专家一对一导师带教，每年支持参与 OFC、CIOE等国内外***光通信学术会议。 四、公司介绍 公司成立虽不足3年，但主营 AI算力高速数通光模块，成立次年成为规上企业，年均增速300%。重点布局硅光、CPO前沿技术研发，对标头部大厂技术路线，初创平台博士拥有更高项目主导权与成长空间

本岗位为公司核心后备人才培养岗位，实行研发、市场双向轮岗培养。通过6个月系统化轮岗历练，成长为懂技术、懂产品、懂市场的复合型业务骨干，定岗方向涵盖研发技术、产品、售前技术、销售、售后维护等。 【岗位职责】 1. 市场轮岗阶段：跟随市场团队参与项目现场交付、客户对接、产品宣讲、售前方案支持、市场信息调研、客户需求收集与反馈等工作，结合自身技术能力，为客户提供专业技术解答，衔接产品与市场端需求。 2. 研发轮岗阶段：跟随研发团队参与产品研发、功能迭代、技术测试、技术文档梳理等基础工作，熟悉公司产品技术原理、研发流程、生产流程及项目逻辑，夯实技术基础。 3. 完成各阶段轮岗学习、工作任务输出及阶段总结复盘，主动沉淀工作经验。 4. 结合轮岗表现、个人特长与职业意愿，最终确定长期定岗岗位，深耕业务，成长为核心骨干。 【岗位要求】 1. 学历背景：2027届全日制本科及以上学历，985、211优先。 2. 专业要求：电气自动化、电气工程及其自动化、自动化、电力系统及其自动化等相关专业。 3. 核心能力：逻辑清晰，学习能力强，具备良好的沟通表达、落地执行及团队协作能力，踏实肯干、积极主动。 4. 素质要求：愿意接受研发、市场双向轮岗，能接受阶段性岗位切换，抗压能力强，有长期成长意愿。 5. 出差要求：可接受短期出差。 【培养亮点】 1. 双赛道轮岗：同时历练技术与市场能力，打破单一岗位局限，职业选择更广。 2. 专属导师带教：业务导师系统化带教，快速上手成长。 3. 清晰培养路径：6个月完整培养体系，阶段复盘、全程考核，成长透明可落地。 4. 灵活定岗：不固定岗位，根据个人适配度、意愿及公司需求双向定岗。 5. 核心人才储备：作为公司骨干及管理后备人才培养，优先享有晋升、赋能资源。 【福利待遇】 1. 基础福利保障：五险一金、午餐补贴、出差补贴、带薪年假、法定节假日、节日福利、年度体检、定期团建等。 2. 成长专属福利：专属导师带教、系统化入职及岗位赋能培训、轮岗培养不降级、清晰的横向发展加纵向晋升双通道。 3. 人才激励福利：优秀管培生奖励；年度享有绩效奖金、年终激励。

户用光伏安装

本周六兼职，会理发，重阳节活动负责给老人把头发剪短即可，时间就一天，工资当天结算，联系电话

招聘光伏焊工，要求具备一定的图纸识读能力，并会下料。

凉山彝族自治州会理市招架子工

招聘小型装载机驾驶员一名，要求工作认真负责。

设计实验室排风和新风系统

岗位职责 负责工业暖通空调系统、工业管道系统的方案设计、施工图绘制及技术交底工作； 参与项目的前期调研、可行性分析及成本估算； 协调与其他专业（建筑、结构、电气等）的配合，解决设计中的技术问题； 跟踪项目施工过程，提供现场技术支持，确保设计方案的顺利实施； 参与新技术、新材料的研究与应用，优化系统设计，提高能源利用效率； 负责编制技术文档、施工说明及验收报告等资料； 任职要求 教育背景 本科及以上学历，建筑环境与能源应用工程、暖通空调、热能与动力工程等相关专业。 工作经验 3年以上暖通工程设计或施工经验，有大型工业、商业建筑、酒店、医院等项目经验者优先； 具备独立完成暖通系统设计的能力，熟悉国家及地方相关规范和标准。 专业技能 熟练使用AutoCAD、Revit、天正暖通等设计软件； 掌握暖通空调系统的工作原理，熟悉各类设备（如冷水机组、空调机组、风机盘管等）的选型与计算； 了解BIM技术在暖通工程中的应用，具备相关经验者优先； 具备良好的工程图纸阅读能力和技术文档编写能力。 综合素质 具有较强的责任心和团队合作精神，能够承受工作压力； 具备良好的沟通能力和问题解决能力； 学习能力强，愿意接受新技术和新挑战； 持有注册公用设备工程师（暖通空调）证书者优先。 与客户沟通需求，提供专业的技术咨询服务。

岗位职责 负责工业暖通空调系统、工业管道系统的方案设计、施工图绘制及技术交底工作； 参与项目的前期调研、可行性分析及成本估算； 协调与其他专业（建筑、结构、电气等）的配合，解决设计中的技术问题； 跟踪项目施工过程，提供现场技术支持，确保设计方案的顺利实施； 参与新技术、新材料的研究与应用，优化系统设计，提高能源利用效率； 负责编制技术文档、施工说明及验收报告等资料； 任职要求 教育背景 本科及以上学历，建筑环境与能源应用工程、暖通空调、热能与动力工程等相关专业。 工作经验 3年以上暖通工程设计或施工经验，有大型工业、商业建筑、酒店、医院等项目经验者优先； 具备独立完成暖通系统设计的能力，熟悉国家及地方相关规范和标准。 专业技能 熟练使用AutoCAD、Revit、天正暖通等设计软件； 掌握暖通空调系统的工作原理，熟悉各类设备（如冷水机组、空调机组、风机盘管等）的选型与计算； 了解BIM技术在暖通工程中的应用，具备相关经验者优先； 具备良好的工程图纸阅读能力和技术文档编写能力。 综合素质 具有较强的责任心和团队合作精神，能够承受工作压力； 具备良好的沟通能力和问题解决能力； 学习能力强，愿意接受新技术和新挑战； 持有注册公用设备工程师（暖通空调）证书者优先。 与客户沟通需求，提供专业的技术咨询服务。

1、建筑环境与设备工程、供热、供燃气、通风及空调工程、供热通风与空调工程技术相关专业 大专以上学历 2、二年以上甲级设计院施工图暖通设计经验，具备大、中型项目初设及施工图设计能力和经验； 3、具备较强的施工现场的问题处理能力。专业基础扎实，熟悉本专业各项规范及行业发展动态，对专业知识有较强的钻研精神； 4、具备较强的沟通能力。工作积极性强，有独到创新能力，富有团队合作精神，具有持续学习能力； 5、有强烈责任感，重视任务完成时效和质量，在压力下依然能够保持充分的耐心；

5A写字楼区位，甲级建筑设计行业及全行业设计资质支持，兰图.扫描.专业设备共享，法务顾问全程支持，全专业资深设计协同。创业孵化支持！

一、职位描述 岗位核心职责：全面负责选矿厂日常运营管理、磷矿选矿工艺（重介、浮选、光选）管控、生产安全及团队管理，确保选矿生产高效、稳定、合规，达成公司既定的选矿回收率、产品质量、生产成本等核心指标。 （一）生产运营管理 1. 统筹选矿厂整体生产计划，结合公司生产任务，制定并落实重介、浮选、光选各工序的生产方案、作业计划，合理调配人力、物力、财力资源，确保生产连续稳定运行，按时完成各项生产指标。 2. 负责磷矿选矿全流程管控，重点把控重介分选、浮选提纯、光选除杂等核心工艺环节，优化工艺参数，解决生产过程中出现的工艺难题，提升选矿回收率、精矿品位，降低尾矿品位及生产成本。 3. 监督生产过程中的设备运行状态，协调设备维修、保养工作，确保重介分选设备、浮选机、光选机等核心设备正常运转，减少设备故障停机时间，提升设备利用率。 4. 严格执行生产操作规程、质量标准及环保要求，监督生产过程中的原矿、中间产品、精矿的质量检测，及时调整工艺参数，确保产品质量符合公司及客户要求，杜绝环保违规问题。 （二）工艺技术管理 1. 主导磷矿重介、浮选、光选工艺的优化与改进，结合原矿性质变化，调整工艺方案，提升选矿效率和产品质量，推动生产技术升级。 2. 负责选矿工艺技术文件的编制、修订与执行，指导员工规范操作，开展工艺技术培训，提升员工的工艺操作水平和技术素养。 3. 跟踪行业内磷矿选矿（重介、浮选、光选）先进技术、工艺及设备，组织技术调研与引进，推动选矿厂技术革新，降低生产成本，提升核心竞争力。 4. 处理生产过程中的工艺异常问题，组织技术分析会，制定整改措施并跟踪落实，避免同类问题重复发生。 （三）安全与环保管理 1. 全面负责选矿厂安全生产管理，建立健全安全生产管理制度、操作规程及应急预案，组织开展安全生产培训、安全检查及隐患排查，及时整改安全隐患，杜绝安全事故（人身、设备、火灾等）发生。 2. 严格落实环保法规及公司环保要求，监督选矿废水、废渣、粉尘等污染物的处理与排放，确保达标排放，推动绿色生产。 3. 负责员工安全防护管理，监督员工正确佩戴、使用劳动防护用品，规范作业行为，提升员工安全意识。 （四）团队与日常管理 1. 负责选矿厂员工的招聘、培训、考核、激励及日常管理，搭建高效的生产团队，提升团队凝聚力和执行力。 2. 协调与公司生产部、技术部、设备部、安全环保部等相关部门的工作衔接，确保各项工作顺利推进；处理员工工作纠纷及诉求，营造和谐的工作氛围。 3. 负责选矿厂各项成本管控，合理控制耗材、能耗、人力等成本，提交生产报表、成本分析报告，为公司决策提供依据。 4. 严格执行公司各项规章制度，规范选矿厂日常运营流程，确保各项工作合规、有序开展。 二、任职要求 （一）基本要求 1. 年龄30-50岁，大专及以上学历，矿物加工工程、选矿工程、化工工程等相关专业，持有选矿相关职业资格证书者优先。 2. 具有5年以上磷矿选矿厂管理经验，3年以上重介、浮选、光选工艺管控经验，熟悉磷矿（尤其是沉积型、岩浆型磷矿）的选矿特性及全流程工艺。 3. 身体健康，能够适应选矿厂倒班管理需求，无职业禁忌证，服从公司工作安排。 4. 具备良好的职业素养，责任心强、作风严谨，具有较强的抗压能力、执行力及问题解决能力。 （二）专业能力要求 1. 精通磷矿重介分选、浮选提纯、光选除杂等核心工艺，能够熟练调整工艺参数，解决生产过程中的复杂工艺难题，具备工艺优化及技术革新能力。 2. 熟悉选矿厂核心设备（重介分选机、浮选机、光选机、球磨机、分级机等）的工作原理、操作规范及维护要点，能够协调设备维修与保养工作，提升设备利用率。 3. 掌握选矿生产质量管控、成本管控方法，能够制定合理的生产计划，达成选矿回收率、精矿品位等核心指标。 4. 熟悉安全生产、环保相关法规及行业标准，能够建立健全安全、环保管理制度，有效防范安全、环保风险。 （三）管理能力要求 1. 具备较强的团队管理能力，能够搭建高效生产团队，开展员工培训、考核与激励，提升团队整体素质和执行力。 2. 具备良好的沟通协调能力，能够有效对接公司各相关部门，协调解决生产过程中的各类问题，推动工作高效推进。 3. 具备较强的统筹规划能力和决策能力，能够根据公司生产任务，合理调配资源，制定科学的生产及工艺方案，应对生产过程中的突发情况。 4. 具备成本意识和创新意识，能够通过工艺优化、技术革新，降低生产成本，提升生产效率和产品竞争力。 （四）其他要求 1. 无违法违纪记录，无重大安全事故责任记录。 2. 能够长期驻厂工作，接受合理的加班及倒班安排。 3. 熟悉行业相关政策及发展趋势，具备一定的行业资源者优先

40岁以下 可侧重于招聘凉山州区域的或者甘洛及其临县的应聘者（考虑到稳定培养） 学历：本科 专业：食品、医药、自动化相关专业 工作经验：5年以上 一、岗位职责： 1、全面负责车间生产现场管理工作； 2、生产工艺技术文件、制度、操作规程制定、管理与宣贯； 3、负责车间员工岗前培训； 4、负责设备维护保养； 5、车间团队建设。 二、任职要求： 1、大学本科以上学历，食品、医药、自动化相关专业； 2、5年以上食品类企业生产管理工作经验； 3、具有较好的计划、组织、沟通能力； 4、熟练操作Office办公软件系统； 5、具备良好的团队精神。 培养方向：厂长

一、岗位职责 1. 执行公司和钛材事业部各项规章制度和各项指令。 2. 负责电极表面、焊缝、直线度、压实密度复查和电极、铸锭对中心的复查，使之符合工 艺规程。 3. 熔炼前对水、电、气、真空系统、仪表等设备情况全面检查，保证设备运行正常。 4. 执行工艺规程、确保铸锭质量。 5. 做好相关记录和实物标识及辅助电极与电极、铸锭对应管理工作。 6. 完成当班生产任务和临时安排生产任务，做好现场“6S”工作。 二、任职资格 1.学历与专业：大专/职高及以上学历。冶金、机械一体化等相关专业背景优先。 2.经验与技能：5 年以上钛及钛合金熔炼工作经验，有行车、叉车证优先。 专业技能：对钛及钛合金知识有所了解。有较强的组织协调沟通能力，工作仔细，责任心 强。

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、信息同步 2.整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），保障文件规范可溯 3.协助编制生产计划表、日报/周报，及时反馈异常情况并跟进闭环 4.对接采购、仓库、车间及品质部门，高效沟通解决跨环节问题 5. 完成日常文员工作，包括数据录入、报表制作、会议记录及办公事务支持 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel、Word熟练） 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 3. 有生产跟单、PMC助理或制造业文员经验者优先 4. 能适应快节奏生产环境，接受短期加班或临时任务调配 5.具备基本的数据分析意识和文档管理习惯

工作职责 1. 落实车间每日生产计划的实施，科学安排人员与设备资源，确保各环节按期交付。 2. 严格执行食品安全生产体系（如HACCP、GMP），监控关键质量控制节点，确保产品符合标准。 3. 及时应对并处理生产现场突发状况，持续改进工艺流程，提高生产效能与原材料使用率。 4. 组织班组开展日常培训与技能培养，贯彻执行安全操作规程，防范各类安全事故。 5. 汇总生产相关数据并完成日/周分析，发现异常及时向生产主管汇报。 任职要求 1. 具备高中或以上学历，有3年以上食品生产车间管理经历，熟悉食品加工工艺者优先。 2. 熟悉食品生产质量管理体系，具备较强的现场问题判断与处置能力。 3. 具备优秀的团队组织能力及沟通协作能力，能高效带领班组达成生产目标。 4. 熟知安全生产相关法规，具有高度的安全责任意识。 5. 可接受倒班安排，具备踏实肯干、吃苦耐劳的职业精神。

生产跟单文员，每笔订单的跟踪直到完成，出入帐登记，员工工资核算，会做表格

有责任心， 工作时全身心投入，经常请假者勿扰，熏酒耽误工作者勿扰。 服装厂普通工作经验满6年 服装厂组长/师傅经验满3年 底薪加分红 面聊

岗位职责：施工矿业技术全面指导 任职要求： 10年以上非煤矿山技术管理，5年以上总工任职经验，中级以上职称

岗位职责： 1.负责生产订单全流程跟进，协调采购、生产、仓储及物流环节，确保交期准确 2.整理并维护生产相关单据（BOM、工单、入库单、出货单等），保证数据及时性与准确性 3. 协助编制生产计划表，跟踪生产进度，及时反馈异常并推动解决 4.对接客户与内部部门，处理日常询单、改单、对账等事务，提升响应效率 5.完成日常文员工作，包括文件归档、报表汇总、会议记录及办公支持 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel、Word等） 2.工作细致有条理，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3.有生产跟单、PMC助理或文员类工作经验者优先 4. 能适应快节奏工作环境，具备一定抗压能力 5. 无不良从业记录，认同制造业务实协作文化

岗位职责: 1、牵头编制生产车间的管理制度与操作流程，构建完善的车间管理体系，保障生产运作有序高效。 2、依据生产计划统筹安排生产任务实施，推动精益化生产，持续优化产能与人员效率。 3、组织落实生产车间及仓储团队的培训与绩效考核，确保人员能力符合GMP规范要求。 4、协调开展生产人员对厂房设施及设备的安装、调试等实施工作。 5、主导生产现场质量合规管理，确保产品品质稳定并满足既定标准。 6、全面负责车间EHS相关工作，严格执行岗位安全管理制度。 任职要求: 1、本科及以上学历，药学类相关专业背景。 2、具备三年以上制药行业生产管理实践经验。 3、掌握药品质量管理规范、法规指南及工艺技术要求，熟悉药学、生产、质量控制、设备及自动化信息化等相关知识与原理。

岗位职责： 1、开展抗体药物细胞培养工艺的研发工作，参与从中试到工业化生产的工艺转移过程； 2、参与细胞培养工艺的放大研究，包括工艺验证、放大方案设计及实施，保障生产规模下的工艺稳定性与可重复性； 3、负责细胞培养相关标准操作规程（SOP）和批生产记录的编写与更新； 4、协助完成BLA申报材料的整理及相关注册支持工作，参与生产工艺相关的技术研究，如培养基储存条件评估、工艺优化与变更研究等； 5、负责实验用设备的URS撰写，并确保设备的规范使用、日常维护与管理； 任职要求： 1、大专及以上学历，药学、医学、生物类等相关专业背景； 2、具备细胞培养、生物反应器操作或微生物发酵基础知识，应届毕业生亦可考虑； 3、具备良好的英语读写能力，通过大学英语四级者优先； 4、对生物医药研发有浓厚兴趣，踏实进取，善于发现并分析问题，具备独立思考与解决问题的能力。

职位描述： 1、依据客户要求或项目目标，制定水冷系统技术方案，开展热负荷测算、流体阻力分析、管道压力损失计算及冷却性能验证等核心设计工作，保障系统性能满足规范要求。 2、承担系统原理图、布局图、施工图纸等技术文档的绘制与输出任务，同步优化系统控制逻辑与安全防护机制，提高系统运行可靠性与智能控制能力。 3、基于设计计算结果完成关键组件（如冷却液、水泵、换热器、阀门、传感器等）的选型工作，编制完整的技术参数文件和物料清单（BOM），并参与供应商技术评估与资质审核。 4、牵头或参与招投标各阶段工作，负责技术标书的编写、汇总与校对，解析招标文件条款，提出差异化技术解决方案，配合完成技术澄清、答疑及方案汇报。 5、为制造、安装、调试环节提供技术支持与现场指导，处理实施过程中的技术难题；参与系统测试与验证，通过数据分析不断改进设计效果。 6、协同电气、结构、暖通、项目管理等相关团队，推进系统集成与跨专业协作，确保项目顺利落地。 任职资格： 1、本科及以上学历，热能工程、工程热物理、暖通空调、流体机械、机械工程等相关专业背景。 2、具备1年以上水冷/液冷系统或相近领域（如中央空调、工业制冷）设计开发经历，可独立完成热工水力计算及主要设备选型，了解招投标流程及技术标书编制要点。 3、熟练操作CAD类软件（如AutoCAD、SolidWorks）进行二维或三维设计；掌握至少一种热仿真或流体分析工具（如FloTHERM、Fluent、ANSYS CFX）；精通Office办公软件，具备良好的技术文档撰写能力。 4、有数据中心液冷（冷板式、浸没式）项目全周期实践经验者优先；曾主导大型水冷系统投标并成功中标者优先；具备项目管理基础或持有PMP认证者优先；熟悉ASHRAE、TIA-942等国内外行业标准者优先。