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水电工 1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；2.遵守纪律，品行端正，具备良好的职业道德；3.具备岗位所需的专业、职业（执业）资格或技能条件等；4.具有正常履行职责的身体条件；5.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员、现役军人，不得报考。详见附件《吉水县吉湖物业服务有限公司2026年招聘岗位及任职要求》。本次招考年龄计算方法为：55周岁及以下是指1970年4月1日（含）以后出生，招聘岗位要求毕业证书或资格证书获取的时间截至2026年4月1日（含）。特别优秀者经研究决定后可适当放宽相关条件。 薪资福利:薪资待遇：4200元/月，。福利待遇：享受工会三节福利、购买商业保险。 招工人数:1 1.考试总成绩高于70.00分的考生将进入本次招聘人才储备库，如遇入闱考生主动放弃聘用或离职的，3个月内将按考试成绩排名先后顺序依次进行补录。2.本次公开招聘工作委托第三方公司组织实施。3.本公告解释权归吉水县吉湖物业服务有限公司招聘领导小组所有。 招聘人数:1

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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全生产规范，确保操作安全与质量达标 3. 协同班组完成日常生产、设备点检及现场5S维护工作 4.及时反馈生产异常情况，配合技术人员进行问题排查与改进 5. 完成上级交办的其他辅助性生产相关工作 任职要求： 1. 学历不限，能适应流水线或车间作业环境 2.身体健康，无传染性疾病，能胜任站立/重复性操作工作 3.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 4. 服从管理，具有良好的团队协作意识和纪律性 5. 有制造业普工经验者优先，接受应届生及无经验人员

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岗位职责：1.负责工地强电系统的基础施工配合，包括线管敷设、配电箱定位及基础固 2.承担施工现场日常杂务，如材料搬运、工器具整理、作业区域清洁及安全防护布设 3.配合项目管理人员完成临时用电设施的巡检、简单故障报修及安全警示标识维护4. 严格遵守工地安全规范，正确佩戴劳保用品，及时反馈现场安全隐患 任职要求：1.年满18周岁，身体健康，能适应户外及高空（含脚手架）作业环境2.无学历硬性要求，具备基本识图能力及用电安全常识者优先 3.吃苦耐劳，责任心强，服从现场管理安排，具备团队协作意识 4.有工地杂工、普工或强电相关辅助工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.持有有效身份证件，无违法犯罪记录，能提供健康证明

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