岗位职责： 1.负责日常菜品的烹饪制作，确保色、香、味、形符合标准 2.严格把控食材质量与卫生安全，落实厨房操作规范 3. 参与菜单设计与新品研发，提升菜品竞争力与顾客满意度 4.协助厨房日常管理，包括物料盘点、设备维护及区域清洁 5. 配合团队完成宴席、团餐等大型餐饮服务任务 任职要求： 1. 热爱餐饮行业，具备厨师岗位基本职业素养 2.熟练掌握刀工、火候及常见菜系烹调技法 3.具备良好的食品安全意识与卫生操作习惯 4.身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 5. 吃苦耐劳，服从安排，具备较强的责任心与团队协作精神

本店招偏厨一名5000一6000，月休2天，联系电话同步

手艺过硬，服从安排，责任心强的师傅，店里中晚餐，上班时间是上午9点到晚上8点

岗位职责： 1.负责日常菜品的烹饪制作，确保口味、色泽、营养及卫生达标 2.根据菜单标准执行备料、切配、烹制及装盘全流程操作 3.参与厨房日常清洁与设备维护，保持操作区域整洁有序 4.配合厨师长完成食材验收、库存盘点及成本控制相关工作 5. 严格遵守食品安全规范及操作流程，杜绝安全隐患 任职要求： 1.热爱餐饮行业，具备良好的职业素养和团队协作意识 2.有厨师相关工作经验者优先，无经验者可提供带教培训 3.身体健康，持有有效健康证，能适应餐饮行业工作节奏 4. 吃苦耐劳，责任心强，注重细节与出品质量 5. 学历不限，中专/技校及以上学历或接受过专业烹饪培训者更佳

小餐饮：禾田妹妹 （米粉.拌饭.钵子.小吃） 招聘宵夜厨师一名，有五年以上厨师经验！ 工资面议！ 地址：常德桥南永安路 （全季酒店旁） 电话：

岗位职责： 1.负责日常菜品的烹饪制作，确保口味、色泽、火候及摆盘符合标准 2.严格执行食品安全与卫生规范，保障操作区域及食材清洁安全 3.参与菜单研发与成本控制，协助优化出品结构与出餐效率 4. 配合厨房团队完成备料、切配、打荷等各环节协作工作 5.按时保质完成各类宴席、团餐或定制菜品的制作任务 任职要求： 1. 热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识 2. 熟悉中式烹调技法，掌握常见菜系基本制作流程 3.身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病 4.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，具备团队协作精神 5.有相关工作经验者优先，学历不限

【最新招聘】澧县尊年尚齿健康养老服务中心招聘： 厨师1名 一、职责： 1、执行厨房管理制度、服从主厨工作安排； 2、控成本、不浪费； 3、对食材原料核查、验收； 4、检查厨房的卫生合格；食材、食品质量达标； 5、防止食材积压、变质、短缺； 6、保证厨房设各正常运转； 7、每周收集顾客反映餐饮信息，及时纠错、更新； 8、工具、用具、操作台面、抹布要严格消毒，并保持清洁干净； 9、及时整理原材料，清洁用品用具归类摆放整齐； 10、负贵所有餐具的清洗、消毒，桌椅、地面保持整洁无污物；二、待遇 1、月薪：2000元＋社保 2、奖金： 500元（全勤、无浪费、正确处理剩余饭菜） 500元（环境和个人卫生整洁达标、公司内无言语和肢体冲突）。 工作地址：澧县梦溪镇涔河村 联系电话：张先生

找蒸菜师傅代班三百一天，地点热市温德姆酒店，

中建七局项目部招聘厨师一名，会做馒头，包子面条包吃住，会做招待餐。有厨师经验。地点：湖南常德市临澧县新安镇，要求：最好55岁以下，工资6000，有厨师经验的。电话：

1.五年以上工作经验，湘菜，钵子菜，融合菜 2.良好的沟通能力，服从团队配合工作

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岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助处理日常行政事务，如文件收发、快递管理、办公用品申领等 4.维护前台区域整洁美观，及时更新公告栏及企业宣传资料 5. 配合人事、行政等部门完成基础支持工作，如会议准备、访客预约协调等 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与沟通能力 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练，责任心强 3. 有前台或行政类工作经验者优先，无经验可带教 4.学历不限，中专/技校及以上学历优先 5.性格亲和、细致耐心，具备较强的应变与协作能力

西洞庭亿客隆手机店销售店员：2名岗位要求：会办公软件，对工作有责任心，办事认真，形象良好，沟通能力优秀，适应外场营销。薪资待遇：底薪+提成+完成月奖+季度奖+年度奖，月休4天。地址：常德市西洞庭管理区迎丰大道1158号

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岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2. 具备良好的服务意识与团队协作精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4.无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5.最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营动态与改进建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或储备店长经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具有良好的沟通协调能力与团队管理能力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班与节假日工作安排 4.具备基础财务意识与数据分析能力 5.学历不限，有相关管理经验者优先