
装卸工分拣
德邦中鼎物流装卸分捡,日结班次:18:00-6:00装卸2009人固定常干的+[烟花]中间都有吃饭时间,可以带烟,带手机,自带手套和水杯提前1小时店里集合(富士康南一门对面):
库房打包人员
1000-3000元/月
分拣打包1-2人月结全职
- 负责产品的打包工作,严格按照要求,将产品快速、准确地装入包装容器,确保包装整齐、牢固,无破损、无漏装、无错装。
- 打包前核对产品名称、规格、数量,与出库单保持一致,杜绝错发、漏发情况。
- 负责打包区域的卫生清洁,及时整理包装材料(纸箱、胶带、泡沫等),保持区域整洁有序,避免材料浪费。
- 配合仓库管理员、分拣员完成日常出库、备货相关配合工作,服从领导安排的其他临时任务。
- 检查包装材料的完好性,发现破损、不合格材料及时上报,确保打包质量。
打包快递拣货员包住
吕梁统一免费发车,【天津京东云仓】薪资:工期1个月,管住有餐补工作内容:打包,上架,拣货工作时间:8:00---20:00,13:00--1:00年龄要求:18---45周岁男女不限工资:一天20020元,!——————————————河南焦作皮革厂招聘年龄:58周岁以下,男女不限管住有餐补免费提供被褥!15号前,磨革车间工资:5000-8000元,补贴计件报名热线:同号
吕梁临县岗位名称:仓储员;岗位带班工人(均属于仓库理货部门)。岗位要求:仓储员:1.日常补
5000-6000元/月
理货员包吃月结
岗位名称:仓储员;岗位带班工人(均属于仓库理货部门)。岗位要求:仓储员:1.日常补货;2.商品上架与下架;3.理货贴码与盘点。岗位带班工人:1.理货盘点异常处理;2.工作认真细致;3.可接受临时加班。薪资待遇:仓储员:底薪4200元,绩效0-600元,包午餐,加班有加班费,综合工资约5000-6000元。岗位带班工人:基础工资4200元,绩效另算(约0-600元),超过基础时数后的加班费用按小时计算(每小时17.5元),综合工资约5000-6000元,提供一餐。
山西吕梁招聘快递分拣员:一个月2300,三个月试用期到了2400,半年后2500倒班制:早
2300-2500元/月
分拣月结
招聘快递分拣员:一个月2300,三个月试用期到了2400,半年后2500倒班制:早班七点半到下午两点半,晚班下午两点半到九点半。工作内容:入快递,处理售后(问题件),送快递(固定的客户和沿街门市)整理快递[烟花]招下午班售货员收银员,时间下午两点半到九点半,工资同上。地址:沃尔玛小区东门联系方式
打包理货员发货员配货员
招聘:电商快递打包专员工作内容:负责商品的配货、理货、拣选及打包发货工作,长期工年龄30—40时间相对自由薪资:计件地址:桃园堡村联系电话:
货运司机
明天有运输任务,从葫芦岛到郴州,运输6类桶装货物,重量32吨,需要双驾。另有湖北襄阳襄城区或宜昌当阳到杭州钱塘区的5类袋装货物运输。山西吕梁交城到杭州钱塘区有5.1类货物运输。湖北襄阳襄城区或宜昌当阳单程到四川广元,运输5.1类袋装货物。湖北襄阳襄城区到浙江宁波宁海县,运输5.1类袋装货物。
果蔬分拣打包1-2人
明天白班,南彩附近库房招包装工人55周岁以下,手脚麻利蔬菜分拣,包装早7:30上班17一小时,一餐(免费工作餐)工作时间12小时左右如果有加班必须接受加班工资日结200—240左右报名电话:
分拣装卸工
日结!供吃!供住!工资170-200,快递招聘临时工岗位分拣、装卸随机分以上男女不限,18-55电话/
装卸工
招装卸5名招C本拉货司机5名招收货员2名[强]有无经验均可,年龄25-50岁,活简单好干[福]薪资4000-9000电话地址:清河小屯
分拣装卸工
[红包]徐水县城急聘大量分拣员。下午班次4-12点。18-48岁,识字身体健康,优先分拣集包,日结工资12一小时。装车卸车,日结工资14元-17元一小时联系电话
果蔬分拣分拣月结
定海招聘分拣人员(分拣蔬菜、水果)男女不限,年龄20-60岁时间凌晨1:30-7:30会用智能手机,按月3000元/月,兼职20元/小时联系电话
日结320/天☆工厂安保☆物料查点+下班结账+保底9000包吃住
9000-10000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人日结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清
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来两个看仓库的320/天包吃住 活不累
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普工免费培训包吃夜班补贴高温补贴五险一金包住6-10人月结
新厂开招芜湖不看学历管吃管住
月综合9000-10000
不限经验可周结2100
年龄:16到50岁
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智驾服务部经理(重卡方向)
1-2万元/月
运输经理/主管5-10年大专销售管理市场管理大客户资源渠道资源具有商用车终端客户资源
岗位职责:
1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理,推动部门经营目标及服务指标的落地执行;
2. 维护外部合作关系,拓展业务资源,推进合伙人体系建设,按时提交相关数据与报告;
3. 执行分公司下达的业务任务,细化实施计划并制定有效策略,在保障服务质量的前提下实现业绩达成;
4. 负责已接入车辆的运维支持及安全管理,完善标准化服务流程;
5. 组织团队培训、绩效评估与人才梯队搭建,提升整体专业能力与工作效率;
6. 构建安全运营机制,监管行车与服务过程中的安全风险,复盘运营数据,持续优化流程以降低成本提升效能;
7. 跟踪商用车市场动态与趋势,适时调整经营策略与发展方向;
8. 积极参与行业竞争,树立企业良好形象,实现社会价值与经济效益双赢;
9. 向总部及时汇报经营进展、市场反馈与发展态势,协同制定相应政策支持。
任职要求:
1. 具备5年以上商用车领域(含牵引车、搅拌车、自卸车、冷藏车、载货车等)或车险销售、汽车后市场相关工作经验;
2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程,有物流公司、运输车队、第三方物流等行业背景者优先;
3. 拥有至少3年团队管理经验,具备一定领导力、社会资源及业务拓展能力;
4. 精通运营管理、团队协作与客户服务,具有出色的沟通协调及突发事件应对能力;
5. 品行端正、责任感强、能承受高强度工作压力,具备精细化运营意识,认同AEBS智能驾驶技术发展前景。
叉车工
山西华明重工在交城高速口招聘叉车工和上料工人,要求年龄在25至50岁之间,工作时间为12小时,实行黑白班倒班制度。月工资面议。
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天就可预支,每周预支800-1500包食宿,
2:月薪包底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴
30/晚,可根据自身意愿选择班次
招聘要求:16-55周岁,学历不限,经验不限
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,
例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
【衣食住行】
衣:上班不需要穿无尘服
食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放
日结320/天☆工厂安保☆车辆管理值班+下班结账+保底9000包吃住
9000-10000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人日结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用)
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栏目概述
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