
申通高薪直招【自动化分拣】5500-6500元/月
5000-6000元/月
分拣包吃有提成包住11-20人月结全职
【岗位】
自动化分拣操作岗
【任职要求】
1、男女不限,年龄:18-48-53周岁
2、学历不限,有较强的责任心
3、身体健康且无遗传病史,无不良嗜好,能接受夜班,服从公司的管理和相关规章制度。
【薪资待遇】
综合工资:分拣扫描岗5500-6500元/月,装车卸车岗6500-8500元/月
【福利待遇】
1、提供免费食宿+公寓式宿舍+独立空调+独立热水器+独立卫生间+节日福利等;
2、入职满一年,工龄奖增加100元/月,500元封顶;
3、晋升机制非常完善,每年2次晋升季
4、内部推荐福利丰厚,推荐越多,福利越多。
【公司地址】
地址:山西省太原市阳曲县侯村乡申通快递太原转运中心
工资6000+包吃住+宿舍6人间+三餐免费
5000-7000元/月
打包分拣包吃包住6-10人月结全职全勤奖夜班补贴
【岗位职责】
1.负责产品的现场打包:快递产品
2.负责保持分拣区、打包区卫生的干净整洁以及整体场地卫生
【任职要求】
初中以上学历,有较强的责任心
身体健康且无遗传病史,无不良嗜好,能接受夜班,服从公司的管理和相关规章制度。
【薪资待遇】
综合工资5500-7000元/月
【福利待遇】
1、提供免费住宿+餐补/月+独立空调+独立热水器+独立卫生间+节日福利等;
2、带薪休假2天/月,入职即投保意外险。每年加100元工龄奖,500元封顶;
3、晋升机制非常完善,每年2次晋升窗口期
每个月15号发上个月工资,准时发放!
太原京东仓库临时工(包住)
5000-6000元/月
打包理货员快递拣货员包住20人以上月结假期工
京东物流直招临时工,干到2月14日,要求尽量可以稳定长期干
每月31号发放工资(发上个月21号-当月20号的工资)
工作内容:负责中小件商品的拣货、打包、理货、盘点、上架等工作
招聘要求:21-40周岁,个人信用良好
工作时间:8:00--20:00,13:00-1:00,月休四天,排休制
薪资:计时薪资,17.4元/小时,每天191.4元,如果安排加班,加班每小时17.4元;薪资月结,包住;
配/理/拣/发货搬运工/装卸工
高工价,高工价,大量来人半班12-18点,男女不限[红包]今晚申通夜班,明天白班夜17:30~5:30,19:30~7:30分拣180,装卸190[红包]明天白班7:30~19:30分拣180,装卸190今晚中班195凌晨1.30-第二天13.30报名电话
太原申通直招分拣管吃住
5000-7000元/月
打包理货员分拣配货员包吃包住6-10人月结全职全勤奖夜班补贴
岗位职责:
1. 负责快递包裹的扫描、分拣、理货、配货及装车发货,操作规范高效;
2. 按标准完成打包、拉包、倒包等仓储作业,确保快件准确及时出库;
3. 使用电子设备完成系统扫码与数据录入,保障信息实时准确;
4. 协同团队完成夜班作业任务,服从现场调度与工作安排;
5. 保持作业区域整洁有序,遵守仓库安全与现场管理要求。
任职要求:
1. ,,身体健康,能适应夜班工作节奏;
2. 学历不限,具备基本识字能力和手机/扫码设备操作能力;
3. 责任心强,吃苦耐劳,无重体力大货搬运要求;
4. 接受长期稳定工作,入职即签劳动合同,公司直招零收费;
5. 提供免费住宿、WiFi及450元/月餐补(打入饭卡),薪资计件制,综合收入5500-7000元/月,每月15日准时发放。
日结工资180-260元太原日结工岗位【天天有活】
200-300元/天
打包分拣包住20人以上日结全职兼职假期工日结工资下班结账
太原本地日结工资岗位汇总,天天有活
1、申通快递小件分拣、装卸日结工每天需求150人
年龄:16-57周岁、男女不限
班次:17点30-5点30,19点30-7点30
分拣日结160元,装卸日结180元
班次:连班12-6班次+19点30-7点30
装卸、分拣日结260元
下午3点门店统一集合发车!
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2、小店京东小件快递仓
班次时间:白班/夜班8点-8点
小件分拣、装卸日结:170元
固定人员+10,180日结,优先安排
集合7点厂门口集合
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3、小店北格辛村顺丰小件
中班:11点-11点
日结装卸:180元
集合时间:10点
夜班:7点-7点30
日结装卸:180元
固定人员+10
集合时间:6点20前
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3、清徐仓库打包/分拣/集包/装卸人员
长期工、固定工50人
年龄:18-50岁,男女不限
岗位:打包、集包,分拣,供包
1、模式一:新人第一天试岗工资日结80-100元
试岗合适转长期/固定120-130元
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2、模式二:月结工资(4000-4500元/月)
15号发工资,可预支工资。
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4、小店云仓打包人员
年龄16-50岁,男女不限
打包文具、酒水、牛奶
日结工资120元,装卸日结170
班次:早9-8点,8点门店集合
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小店电商仓库白/夜班打包日结工资150元男女不限大量招人
100-200元/天
打包包住20人以上日结全职兼职
小店电商仓库日结工大量招人
白班夜班都有,可选择
男女不限,20~50岁
[红包]日结工资:140~170元
打包小瓶酱油-醋-牛奶
能带手机和烟,活轻松不累自由
早/晚富士康店里集合坐车
能来上班的打电话报名就行
太原晋源区明天2.3日,保利和悦华锦,开荒7元一平,81平。地上干净没胶点。新手二把刀勿扰!。
7元/平
开荒1-4天
明天2.3日,保利和悦华锦 ,开荒7元一平,81平。地上干净没胶点。
新手二把刀勿扰!。
日结280+包吃住坐岗+五险一金
7000-8000元/月
打包分拣包吃免费培训包住20人以上月结全职
电商日结+包吃住
男女不限:18-47岁,不体检,包吃包住,入职当天安排宿舍
工作内容:电商小件商品的分拣,发货、入库、拉车、扫描、打包、转运、播种等岗位
待遇:小时工22-27元/小时,280-320一天,转正保底7000+计件包吃包住!综合工资7000-12000
免费公寓住宿4人/间,空调,热水器,饮水机,洗衣机,线wife,包工作餐,园区内有饭堂
日结260+包吃住+人走账清
8000-9000元/月
分拣包吃包住月结
男女不限:16-47岁,不体检,包吃包住,入职当天安排宿舍
工作内容:电商小件商品的分拣,发货、入库、拉车、播种等岗位
待遇:小时工22-27元/小时,280-320一天,转正保底7000+计件包吃包住!综合工资8000-15000
免费公寓住宿4人/间,空调,热水器,饮水机,洗衣机,线wife,包工作餐,园区内有饭堂
日结300(人走账清)+长白班+包吃住
7000-9000元/月
分拣包吃免费培训包住20人以上月结全职
男女不限:16-47岁,不体检,包吃包住,入职当天安排宿舍
工作内容:电商小件商品的分拣,发货、入库、拉车、播种等岗位
待遇:小时工22-27元/小时,280-320一天,转正保底7000+计件包吃包住!综合工资8000-15000
免费公寓住宿4人/间,空调,热水器,饮水机,洗衣机,线wife,包工作餐,园区内有饭堂
凤岗快递分拣27元/小时
8000-9000元/月
分拣包住20人以上月结全职
27元/小时,东莞凤岗招聘
物流快递分拣,扫描,入库等
17-45岁,要求无案底
搬运工快递拣货员
员工打卡15天返800大洋
马陆夏晖物流。
招聘过年不回家 综合奖金4000左右 寒假工短期能到正月15的
招聘白班拣货记时22.5加记件0.21一件
招聘冷库铲运采集开地牛操作工作轻松23一小时
招聘夜班冷库拣货0.2一件 6点上班干完下班夜班补贴10元
冷库招普工
夜班补贴70满月80 7点半上班。10小时左右 记效率21.5一小时 愿意干第二天可直接上班。每月有绩效奖金月工资8000以上
员工要求识字 身体健康 下午两点面试
地址嘉定马陆镇陈宝路
联系方式范晶晶
物流快递质控专员
3000-6000元/月
物流专员1-3年大专及以上
物流快递质控岗位核心是通过全流程监督、数据监控与问题整改,保障快递/货物运输的服务质量、时效达标、安全合规,降低投诉率与货损率,岗位要求围绕“基础门槛、质控专业能力、细节把控力”
一、核心任职资格
1. 学历背景:大专及以上学历,物流管理、供应链管理、质量管理(如ISO体系相关)、仓储运输等专业优先;
2. 工作经验:0-3年工作经验,有物流/快递行业质控、品控、运营稽核经验者优先(应届生需具备基础物流知识);
3. 基础技能:熟练使用Excel(核心!需掌握数据统计、筛选、数据透视表、基础函数如COUNTIF/SUMIF,用于报表分析)、办公OA系统,会用简单质控工具(如巡检表、抽样统计模板)者加分;
4. 行业认知:了解物流快递核心流程(如揽收-中转-运输-派送全链路),熟悉基础行业标准(如快递服务时限、货损判定规范)。
二、核心工作能力(质控全流程核心)
1.全链路质量监督与巡检
-现场巡检:定期抽查网点/中转场操作(如揽收时的包装规范、中转分拣的暴力分拣排查、派送时的签收流程),按巡检表记录问题(如包装破损、分拣不规范、未按要求签收);
-单据核查:核对运单、中转记录、派送回单等单据,检查信息完整性(如收件人信息、重量、时效标注)与准确性(如运单与系统数据一致);
-服务抽检:通过电话回访、线上评价抽查等方式,调研客户满意度(如“包裹是否准时送达”“派送员服务态度”),记录投诉/差评核心原因。
2.数据监控与异常分析
-核心指标跟踪:每日/周/月统计质控关键数据(如货损率、准时派送率、投诉率、回单回收率、网点合规率),对比行业标准或公司目标,识别异常(如某网点货损率突增3%);
-问题归因分析:针对异常数据(如投诉集中在“末端派送延误”),拆解根因(如中转场分拣效率低、末端运力不足),形成《质控异常分析报告》;
-标准落地监督:确保公司质控标准(如包装规范、时效要求、投诉处理流程)在各环节落地,跟踪网点/承运商的整改进度(如针对货损问题的包装培训效果)。
3.问题整改与合规管控
-整改跟进:对巡检/数据中发现的问题(如网点违规操作、承运商货损超标),下达整改通知,明确整改时限(如3个工作日内优化),并复核整改结果(避免重复出现);
-合规风控:监督环节合规性(如快递实名登记、危险品揽收排查、运输车辆资质审核),规避政策风险(如违反《快递暂行条例》);
-投诉闭环处理:协助处理重大质量投诉(如贵重物品破损、超时未派送导致的客户索赔),协调网点/承运商制定赔付方案,总结问题并优化防控措施。
4.质控体系辅助搭建
-文档整理:制定/更新质控相关文档(如巡检表、问题整改通知书、质控标准手册),确保标准统一;
-数据沉淀:汇总每日/月度质控数据,编制《质量月报》(含指标完成情况、核心问题、整改成效),支撑管理层决策(如优化网点考核机制)。
三、关键综合素质(软实力核心)
1. 细致严谨:对细节敏感,能从海量数据或现场操作中发现隐性问题(如轻微包装破损、单据漏填小项),降低质量隐患;
2. 原则性强:严格执行质控标准,不纵容违规操作(如暴力分拣、虚假签收),确保监督公平性;
3. 分析与解决能力:能从数据/现象中提炼核心问题(如“多次货损集中在易碎品,根因是包装材料不达标”),并推动落地解决方案;
4. 沟通协调:能清晰对接网点、中转场、承运商,反馈问题并推动整改(如“要求某网点3日内完成包装规范培训”),同时同步进度给上级;
5. 抗压能力:适应阶段性高压(如电商大促期间货量激增,需加大巡检频次、快速处理投诉),保证质控工作不脱节。
四、加分项
1. 有物流快递行业投诉处理、理赔管理实战经验,能快速解决复杂质量纠纷;
2. 具备基础数据分析能力(如用Excel做趋势图、拆解指标成因),能独立完成质控报告。
太原小店区申通半班工作地址:12-18点装卸80,分拣70装卸、分拣
70-80元/天
装卸工
申通半班
工作地址:太原小店
12-18点
装卸80,分拣70
装卸、分拣
太原万柏林区漪汾街招聘招聘假期工两名3500-4000元月休四天包吃住每月15日准时发薪过
3500-4000元/月
临时工包住包吃1-2人月结
万柏林区漪汾街招聘
招聘假期工两名
3500-4000元
月休四天 包吃住
每月15日准时发薪
过年福利多多
☎
太原万柏林区采购跟单员国际经济与贸易,信息管理与信息系统薪资福利:3000-5000元/月
3000-5000元/月
跟单员社保6-10人月结
采购跟单员
国际经济与贸易,信息管理与信息系统
薪资福利:3000 - 5000元/月+绩效+提成+五险
招工人数:6人
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工作地址:太原市万柏林区迎泽大街100号国际能源中心A座10层1012 1013
装卸工20人以上
太原申通 大量要人 200人
申通夜班
男女不限
夜班: 17.30-5.30
装卸190分捡180 170
下午3点前富士康集合
夜班: 19.30-7.30
装卸190分捡 180 170
下午5.00 富士康集合
白班班次7.30-19.30
装卸190分捡
早晨 6.00 富士康集合
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