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人事行政(4k)
3000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上考勤管理绩效考核管理不接受居家办公大中型企业从业薪资核算销售招聘与配置金融
岗位职责: 1、熟悉招聘全流程,独立完成简历筛选、候选人沟通、面试安排与评估、录用谈判、入职引导及试用期跟进等工作,保障招聘质量与效率; 2、结合公司发展战略,分解招聘目标,跟踪并分析招聘数据,持续优化招聘流程,提升招聘体系的运行效能; 3、负责全员月度考勤的统计、审核与公示,精准核算薪资、绩效奖金,确保准时发放,并统筹处理员工社会保险相关事务; 4、管理员工全生命周期关系,包括入离职、合同签署、转正、异动等手续办理,确保合规操作,落实员工关怀与团队建设活动; 5、配合总经理完成交办的其他事务,承担部分行政支持工作,维护和谐劳动关系,助力员工满意度与组织稳定性提升。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备2-3年招聘工作经验,掌握招聘各环节操作规范; 2、熟知各类招聘渠道,对流程管理与数据反馈有敏锐度,具备优化意识和持续改进能力; 3、具备良好的沟通表达能力,善于洞察与分析问题,资源整合能力强,责任心强,工作严谨细致; 4、具备较强的跨部门协作与组织推动能力,能够融入团队,协同进步; 5、勤于思考,积极创新,性格开朗,富有进取心,热衷学习与经验分享。 综合薪资4k左右,具体面议,有招聘提成 单休。
急聘人事行政
4000-7000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上考勤管理绩效考核管理不接受居家办公劳动关系办理销售人事/销售从业经验薪资核算招聘与配置人力资源/管理类专业
一、岗位职责: 1、熟练掌握招聘全流程,独立完成简历甄选、候选人沟通、面试安排与评估、录用谈判、入职引导及试用期跟进等环节,保障招聘质量; 2、依据公司发展战略,分解招聘目标,监控并分析招聘数据,持续优化招聘体系与流程,提升招聘效率与成果达成; 3、负责全员月度考勤的汇总、审核与公示,精准核算薪资、绩效奖金,确保薪酬准时准确发放,并统筹员工社会保险相关事务; 4、管理员工全生命周期关系,包括入离职、合同签署、转正、异动等手续办理,确保合规操作,落实员工关怀与团队建设活动; 5、配合总经理交办的其他任务,承担部分行政支持工作,维护和谐劳动关系,助力员工满意度与组织稳定性提升。 二、任职要求: 1、大专及以上学历,具备2-3年招聘工作经验,熟悉招聘各阶段操作流程; 2、熟知各类招聘渠道,对制度、流程及数据具有敏锐度,具备优化意识,能持续提升专业水平; 3、具备良好的沟通表达能力,善于洞察与分析问题,资源整合能力强,责任心强,工作严谨细致; 4、具备较强的跨部门协作与组织协调能力,能够融入团队,推动共同进步; 5、勤于思考,积极创新,性格开朗,富有进取心,热爱学习并愿意分享经验。
人力资源专员/助理经验不限学历不限
主要负责线上邀约,线下面试安排,无强制性业绩指标,接受零经验入职(无需外出、非销售岗、不外呼) 任职要求:具备良好的学习与沟通能力,性格积极乐观,富有责任心和工作热情 无需经验,提供带薪培训,由资深员工一对一指导,快速上手并融入团队,工作氛围轻松活跃,环境优越 薪资待遇:底薪3000元+提成,综合收入4000-6000元,上不封顶,定期组织团建活动、生日惊喜、节日福利等一应俱全 工作时间:上午10:00至晚上19:00,每月休息4天
人力资源专员/助理1-3年学历不限劳动关系办理薪资核算招聘与配置
岗位职责: 1、精通招聘全流程,独立高效完成简历甄选、候选人沟通、面试组织与评估、录用洽谈、入职引导及试用期跟进等工作,保障招聘质量; 2、依据公司发展战略,分解招聘目标,跟踪并分析招聘数据,持续优化招聘体系与流程,提升招聘效率与交付水平; 3、负责全员月度考勤的统计、审核与公示,精准核算薪资、绩效奖金,确保薪酬准时准确发放,统筹处理员工社会保险事务; 4、管理员工全生命周期关系,包括入职、合同签署、转正、岗位调整、离职等手续办理,确保合规操作,落实员工关怀与团队建设活动; 5、配合总经理安排的各项任务,承担部分行政事务,维护积极健康的劳动关系,助力员工满意度与组织稳定性提升。 任职要求: 1、大专及以上学历(具备优先),拥有2-3年招聘实操经验,熟悉招聘各环节运作流程; 2、掌握多元化招聘渠道,对制度、流程及数据具备敏锐度,具备优化意识,能持续提升专业能力; 3、具备良好的沟通表达能力,善于洞察与分析问题,资源整合能力强,责任心强,工作严谨细致; 4、具备较强的跨部门协作与组织协调能力,注重团队合作,推动共同进步; 5、勤于思考,敢于创新,性格积极乐观,富有进取精神,热爱学习并乐于知识共享。
人事
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限招聘与配置
主要负责线上邀约、线下面试安排,无硬性业绩指标,接受零经验入职(无需外出、非销售岗、不外呼) 任职要求:具备较强的学习能力与沟通能力,性格外向、积极乐观,对待工作有责任心和主动性!无需经验,提供带薪培训,由资深导师一对一指导,帮助快速上手并融入团队,工作氛围轻松活跃,办公环境优越 薪资待遇:底薪3000元+提成,综合收入4000-6000元,上不封顶,定期组织团建活动、生日惊喜、节日福利等各类员工关怀政策一应俱全 工作时间:上午10:00至晚上19:00,每月休息4天
人力资源专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理5-10年本科及以上人力/财务/行政/法务
岗位要求:40岁以下,人力资源相关专业毕业,5年以上制造业企业工作经验,具备工伤处理经验者优先 1、负责员工入职、转正、调动、离职等手续办理及审批流程跟进;提交并跟踪线上OA系统中入转调离及电子合同签署等相关流程,完成资料收集与归档工作; 2、撰写招聘文案,发布职位信息并维护更新招聘平台内容,线上收集简历并进行分类筛选,参与线下人才市场招聘活动,对接符合岗位需求的候选人并邀约面试,组织实施初试,统筹安排复试、终面、录用及新员工入职培训等全流程工作,并做好过程记录与总结; 3、搭建企业人才储备体系,按月动态更新人才库,规范简历管理,严格落实信息保密措施; 4、按时完成各类人事统计报表的更新、汇总与上报工作; 5、管理员工劳动合同的签订、续签事宜,负责人事档案的建立与日常维护; 7、汇总录入员工成长档案数据,确保月度及时更新,保障信息准确无误; 8、维护员工奖惩记录,及时更新档案信息,协调相关人员沟通落实奖惩措施,并配合开展薪酬绩效考核工作; 9、协助上级优化和完善人力资源各模块的工作流程与管理制度
人力资源专员/助理1-3年学历不限劳动关系办理薪资核算招聘与配置
岗位职责: 1、精通招聘全流程,独立完成简历甄选、意向交流、面试评价、录用沟通、入职引导及试用期跟进等环节,保障招聘质量与体验; 2、依据企业战略目标,分解招聘任务,监控并分析招聘数据,持续优化招聘体系与执行流程,提升招聘效能与成果输出; 3、统筹全公司员工月度考勤的统计、审核与公示工作,精准核算薪资、绩效奖励,确保准时发放,并负责社保相关事务处理; 4、管理员工全周期人事事务,包括入转调离手续办理、劳动合同签署、转正评估等,确保合规操作,落实员工关怀与团队建设活动; 5、配合总经理安排的各项临时任务,承担部分行政职能,维护和谐劳动关系,助力员工满意度与组织稳定性提升。 任职要求: 1、大专及以上学历(具备优先),拥有2-3年招聘实操经验,掌握招聘各阶段核心要点; 2、熟练运用各类招聘渠道,对制度规范、业务流程及数据指标具备敏锐度,善于复盘优化,持续提升专业水平; 3、具备优秀的沟通表达能力,善于观察与判断,资源整合能力强,责任心强,工作严谨细致; 4、具有良好的跨部门协作与组织推动能力,积极融入团队,支持共同进步; 5、勤于思考,敢于突破,性格积极,富有激情,保持学习习惯,愿意传递经验与知识。
人事
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限招聘与配置
主要负责线上邀约、线下面试安排,无硬性业绩指标,接受零经验入职(无需外出、不涉及销售、无电话推销) 任职要求:具备较强的学习能力与沟通能力,性格积极外向、乐观开朗,对待工作有责任心和主动性 无需经验,入职享受带薪培训,由资深员工一对一指导,快速上手并融入团队,工作氛围轻松活跃,办公环境优越 薪资待遇:底薪3000元+提成,综合收入4000-6000元,上不封顶,定期组织团建活动、生日惊喜、节日福利等一应俱全 工作时间:上午10点至晚上7点,每月休息4天
人力资源专员/助理经验不限学历不限
主要负责线上邀约,线下面试安排,无强制性业绩指标,接受零经验入职(无需外出、非销售岗、不外呼) 任职要求:具备较强的学习能力与沟通表达能力,性格积极乐观、开朗外向,对待工作有责任心和主动性 入职后享受带薪培训,资深同事一对一指导,帮助新人快速掌握工作节奏,顺利融入团队,办公氛围轻松活跃 薪资待遇:底薪3000元+提成,综合收入4000-6000元,上不封顶,享有定期团建、生日惊喜、节日福利等多项员工关怀 工作时间:上午10点至晚上7点,每月固定休息4天
人力资源专员/助理1-3年学历不限劳动关系办理薪资核算招聘与配置
岗位职责: 1、精通招聘全流程,独立高效完成简历甄选、候选人沟通、面试安排与评估、录用洽谈、入职引导及试用期跟进等各项工作,保障招聘质量; 2、结合公司发展战略,分解招聘目标,监控并分析招聘数据,持续优化招聘体系与流程,提升招聘效率与执行效果; 3、负责全员月度考勤的统计、审核与公示,精准核算薪资、绩效奖金,确保工资准时发放,并统筹员工社会保险相关事务; 4、管理员工全生命周期关系,包括入离职、合同签署、转正、异动等手续办理,确保操作规范合规,落实员工关怀与团队建设活动; 5、配合总经理交办的其他任务及日常行政支持工作,维护和谐劳动关系,助力提升员工满意度与组织稳定性。 任职要求: 1、大专及以上学历(具备优先),拥有2-3年招聘工作经验,熟练掌握招聘各环节操作流程; 2、熟悉各类招聘渠道运作方式,对流程设计、规则执行和数据分析有敏锐度,具备优化意识与持续改进能力; 3、具备良好的沟通表达与逻辑分析能力,善于信息整合,责任心强,工作严谨细致; 4、具有较强的跨部门协作与组织推动能力,能与团队协同作战,实现共同进步; 5、勤于思考,积极创新,性格开朗,富有进取心,热爱学习并愿意分享经验。
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辽阳
1月18日 03:20拨打电话
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1月18日 02:00拨打电话
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招聘: 辽阳8000头合同猪招聘技术厂长1名 工资电话沟通 电话:
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1月18日 01:00拨打电话
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辽阳
1月18日 00:45拨打电话
护工免费培训
一对一护理员 55岁以内,有无工作经验均可 薪资福利:5000 - 8000元,休息时间面议,专业班培训,合格后持证上岗,免费培训 联系 工作地址:白塔一街210号(中国医科大学附属第一医院)
辽阳
1月18日 00:45拨打电话
人事专员学历不限接受居家办公
职位描述: 1.负责通过主流招聘平台(如BOSS直聘、58同城、前程无忧等)发布职位信息,主动邀约候选人面试; 2.协助完成招聘全流程工作,对人力资源相关事务有热情者优先; 3.有机会参与新型招聘模式(如直播招聘),公司提供资深导师一对一指导,助力快速成长。 任职要求: 1.性格开朗、待人真诚,积极正向,具备良好的职业素养; 2.热爱人力资源工作,有自驱力,愿意主动学习与提升; 3.不限过往职业背景,只要你充满热情、踏实肯学,我们将提供全面的带教支持; 4.我们看重你的潜力与态度,相信你能在这里焕发新的职业光彩。 上班时间: 早班8:30-17:00,周末单休。 薪资福利: 1.薪酬结构:底薪+绩效提成,保底收入4500元/月; 2.综合月薪可达7000-12000元,提成空间无上限; 3.提供系统培训与成长路径,助你能力快速提升。 加入我们,你将获得: ·一个真正“看重你所愿、支持你所能”的发展平台; ·成熟导师团队手把手教学,从入门到精通全程陪伴; ·充满活力的团队氛围,与公司共同成长的机会。 如果你对“人”的工作充满兴趣,渴望在人力资源领域积累经验、实现价值,欢迎加入我们! 期待与你并肩,共赴成长之路!
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人事行政专员
4000-6000元/月
人事专员1-3年本科及以上不接受居家办公人力/财务/行政/法务重工/纺织/食品等制造业招聘与配置人事档案管理劳动关系办理考勤管理人力资源/管理类专业
岗位职责: 1.负责招聘流程的执行,包括职位发布、简历筛选、面试安排及候选人跟进,确保招聘效率与质量。 2.负责公司行政管理工作,制定并完善行政工作流程; 3.管理公司办公物资采购,发放固定资产盘点; 4.车间员工的考勤统计,提交财务核算薪资; 5.办公室的其他日常事务。 任职要求: 1.全日制本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先。 2.具备良好的沟通能力与服务意识,工作细致认真,能适应快节奏的工作环境。 3.熟练使用办公软件,具备基本的数据处理和文档撰写能力。 4.有人力资源实习经验或制造业企业工作经验者优先考虑。 5.做事细心严谨,具有较强的责任心和服务意识,能够积极应对工作中的挑战。
招聘专员人事专员经验不限学历不限人力/财务/行政/法务客服企业文化建设培训实施招聘与配置五险一金及其他福利管理互联网从业经验
招聘人事专员 一、岗位职责 1.负责公司的招聘工作,利用各种渠道满足公司人才需求; 2.通过招聘软件发布岗位信息并筛选合适的候选人,邀约、面试、入职跟进等招聘流程; 3.熟练使用办公软件; 4.有基础沟通接待努力; 二、职位要求 1.学历不限; 2.有人事招聘或猎头工作经验者优先;可小白 3.具有良好的沟通能力,学习能力和思维逻辑能力,踏实上进; 三、薪资待遇 综合薪资:6K-10K 薪资结构:无责底薪+绩效+提成+租房补贴 福利待遇:每周选修、发法定节假日、包下午饭、定期团建、带薪培训、完善的晋升通道; 四、工作时间 10:00-19.00,上班自由,每周单休
招聘专员人事专员经验不限学历不限不接受居家办公人力/财务/行政/法务客服
招聘人事专员 一、岗位职责 1.负责公司的招聘工作,利用各种渠道满足公司人才需求; 2.通过招聘软件发布岗位信息并筛选合适的候选人,邀约、面试、入职跟进等招聘流程; 3.熟练使用办公软件; 4.有基础沟通接待努力; 二、职位要求 1.学历不限; 2.有人事招聘或猎头工作经验者优先;可小白 3.具有良好的沟通能力,学习能力和思维逻辑能力,踏实上进; 三、薪资待遇 综合薪资:6K-10K 薪资结构:无责底薪+绩效+提成+租房补贴 福利待遇:每周选修、发法定节假日、包下午饭、定期团建、带薪培训、完善的晋升通道; 四、工作时间 10:00-19.00,上班自由,每周单休(选修)
电话客服月结经验不限高中及以上售前客服不接受居家办公办公室坐班售后客服咨询热线客服
工作内容:接听联通用户来电,根据用户需求及使用情况推荐合适的套餐方案,或提供相应优惠权益以协助用户保留现有套餐。(带薪培训,专人指导) 岗位职责: 1.年龄*******(有相关经验者条件可适当放宽); 2.不限性别,具备基础电脑操作能力; 3.具备良好沟通技巧,工作认真积极,富有同理心与责任感; 上班时间:日均工作8小时,每月休息6天(采用调休制) 班次安排:8:00-17:00、10:00-19:00、13:00-22:00,具体排班以项目实际要求为准 薪资待遇:综合收入4000-8000元/月,缴纳五险 提供带薪岗前培训,欢迎无经验人员加入,培训周期5-7天,逐步过渡至实操上岗 职位亮点: 拥有清晰透明的晋升通道,配备完善的培训支持机制 晋升路径:员工→组长→主管→项目经理,每半年组织一次内部竞聘选拔 工作地址:辽阳市白塔区中国联通西关营业厅办公楼
客服专员包吃免费培训有提成1-2人月结经验不限学历不限全职
回复消息,早八晚六,休四天,供吃,要求会简单电脑操作,打字速度快一些,口齿清晰,有耐心不会可学! 长期稳定的来来来! 工资后期4000-6000↑ 有想法的直接联系!
电话客服月结经验不限中专及以上不接受居家办公办公室坐班售后客服企业内部客服职位正常工作制
重要的事情强调下! 公司直招!!购买五险一金 团队年轻有活力,沟通顺畅,氛围轻松愉快,颜值在线!**眼的! 感兴趣速来联系我!回复超快!!!! 团建活动丰富,游戏搭子常备,工作轻松又开心~ 还等什么,快来加入吧~ 薪资待遇 底薪+绩效+奖金 综合收入5000-7000,资深员工可达8000以上 福利待遇 缴纳五险一金,每月20号准时发薪 节日礼品、主题活动全都有!不定期组织团建与下午茶 工作时间 早8:30-晚6,纯白班 工作内容 无需外出,固定在写字楼内通过电话沟通 岗位要求 *******, 有兴趣欢迎咨询~通过后立即安排入职~
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传奇游戏工作室】 招聘游戏代练 年龄[20-35]岁,,热爱游戏,时间充裕(全职) 白班:10:00-22:00 基本工资:保底工资3000(每天100元) 工作地点:线下! 吃喝全包,工作氛围好,做的好有奖金! 有意者联系
辽阳
1月15日 13:21拨打电话
人力资源总监
5000-9000元/月
人力资源总监5-10年本科及以上组织架构/职级体系设计优化管理体系建设优化5年以上管理经验人力资源规划绩效管理制度制定及落地优化培训与开发企业文化建设5年以上人力经验招聘与配置薪酬福利
企业文化建设 制度优化与完善 企业运营管理 行业经验:5年以上 教育背景:大学本科及以上
客服专员免费培训有提成月结经验不限学历不限售前客服不接受居家办公电话客服办公室坐班售后客服
职位详情:中国联通客服 工作内容:接听联通用户来电,根据用户需求及使用情况,推荐合适的套餐方案,或通过优惠权益挽留用户继续使用现有套餐。 薪资待遇:底薪2500+提成+奖励(综合平均4000-8000之间),有五险,提供带薪培训。 上班时间:执行排班制,具体以排班为准,平均工时8小时,月休6天。 班次:8:00-17:00,10:00-19:00,13:00-22:00,具体以项目要求为准。 岗位职责: 1.年龄*******(有经验可放宽); 2.性别不限; 3.具备良好沟通能力,服务意识强,富有同理心且责任心佳; 4.掌握基础电脑操作技能; 5.免费提供7-14天培训,5-7天逐步安排上岗实操学习; 职位亮点: 透明清晰的职业晋升通道,完善系统的培训支持体系。 员工—组长—主管—项目经理 每半年组织一次内部竞聘晋升机会
临时工
招聘职位:(车险服务人员)社区服务人员,辅导员 年龄:25-55岁, ⏰工作时间: 8:30-11:00 宝妈优先,不影响照顾孩子老人)22天休周末 工作地点:紫瞳花园店 福利待遇:700-3500元不等 ✅ 底薪+绩效+奖金(上不封顶) ✅ 面试就送随手礼 ☎联系电话
辽阳
1月14日 09:24拨打电话
辽宁辽阳辽阳县高台子寻找打班人员,明天白班时间确定,薪资可达每小时超支补偿后近二十元。工作
临时工
高台子寻找打班人员,明天白班时间确定,薪资可达每小时超支补偿后近二十元。工作地点在辽宁辽阳。
辽阳 辽阳县
1月9日 09:52拨打电话
客服专员包吃3-5人月结全职
主要内容:客服专员 回复消息,早八晚六,休四天,供吃,要求会简单电脑操作,打字速度快一些,口齿清晰,有耐心不会可学! 长期稳定的来来来! 工资后期4000-6000↑ 有想法的直接联系!
电话客服包吃月结经验不限中专及以上
一、岗位描述: 1.外呼岗位:涵盖信用卡账单分期、理财产品推广、借转贷业务、线上发卡引导、催收等相关工作内容。 二、任职资格: 1.具备中专或以上学历,年龄在40周岁以下; 2.普通话较为标准,表达清楚流畅; 3.具备良好的抗压能力、服务意识及团队协作精神。 三、工作时间: 外呼客服岗位实行固定双休制,工作时间为早九晚六,法定节假日按国家规定休假。 四、薪酬福利: 外呼客服:试用期为两个月,月薪约2600元;转正后收入构成为固定工资加补贴2000元+绩效1200元+月度奖金(200-2000元)+年终奖(500-5000元),在职员工平均月收入3000-5000元,缴纳五险一金。 五、工作地址: 辽阳市白塔区曙光路附近,辽阳一职专对面银行内。 职位亮点:银行办公,环境良好;提供食堂;五险一金;享受带薪休假
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