招聘 因业务发展需要，贺州市人民医院、现招聘保洁员、要求能吃苦耐劳，服从管理安排。月休4天！享受国家法定节假日。待遇从优，有意向者面议 联系人:彭经理 （有意者电话联系）

招聘岗位 保洁员（若干名，男女不限） 工作地点 贺州市八步区金旗市场内 工作时间 8小时制07:30-12：00 13:30-17：00月休4天 岗位职责 1. 负责公共区域（地面、墙面、楼梯、电梯厅、走廊等）的日常清扫、拖地、擦拭工作，保持环境整洁； 2. 做好垃圾分类与清运，定期检查并及时补充保洁耗材 3.及时摆放湿滑警示标识，处理突发污染情况并上报设备故障及安全异常 4. 配合完成上级交办的其他环境卫生相关工作 任职要求 1. 年龄18-65周岁，身体健康，无高血压、心脏病等重大疾病，能适应站立及适度体力劳动，条件优秀者年龄可放宽 2. 工作认真细致，吃苦耐劳，服从管理安排，具备良好的责任心和团队协作精神 3. 了解基本清洁知识，会使用常见清洁工具与耗材，有保洁工作经验者优先 4. 无犯罪记录，品行端正，具备基础沟通能力； 5. 部分岗位加班能接受岗位工作时间安排 薪酬福利 一个月实用期2300转正后月薪2400（含基本工资+全勤奖+班次补贴，长班薪资更高） 2. 法定福利：入职后按规定购买保险 联系方式 1. 联系人：戴经理 2. 联系电话/：

保洁员初中及以上学历，不限专业，有家政及保洁工作经验者优先，年龄18-45周岁薪资福利:面议，根据用工单位同岗位人员工资，绩效核算方案执行。食宿：不包吃，宿舍由于职工住房紧张，暂不安排。招工人数:2名1、思想政治素质好，拥护党的路线，方针，政策；积极进步，作风正派，有大局观；能吃苦，有责任心，服从单位安排。2、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；3、热爱医疗卫生事业，品德高尚，具有正常履行岗位职责的身体条件，遵纪守法；4、有下列情况之一者，不予招聘：(1)受过刑事处罚或者治安管理处罚的；(2)因违纪违规被开除，辞退，解聘的；(3)有较为严重的个人不良信用记录的；(4)其他不适合从事卫生健康服务工作的。工作地址:贺州市平桂区公会中心卫生院

招聘岗位 保洁员（若干名，男女不限） 工作地点 贺州市八步区金旗市场内 工作时间 8小时制07:30-12：00 13:30-17：00月休4天 岗位职责 1. 负责公共区域（地面、墙面、楼梯、电梯厅、走廊等）的日常清扫、拖地、擦拭工作，保持环境整洁； 2. 做好垃圾分类与清运，定期检查并及时补充保洁耗材 3.及时摆放湿滑警示标识，处理突发污染情况并上报设备故障及安全异常 4. 配合完成上级交办的其他环境卫生相关工作 任职要求 1. 年龄18-65周岁，身体健康，无高血压、心脏病等重大疾病，能适应站立及适度体力劳动，条件优秀者年龄可放宽 2. 工作认真细致，吃苦耐劳，服从管理安排，具备良好的责任心和团队协作精神 3. 了解基本清洁知识，会使用常见清洁工具与耗材，有保洁工作经验者优先 4. 无犯罪记录，品行端正，具备基础沟通能力； 5. 部分岗位加班能接受岗位工作时间安排 薪酬福利 一个月实用期2300转正后月薪2400（含基本工资+全勤奖+班次补贴，长班薪资更高） 2. 法定福利：入职后按规定购买保险 联系方式 1. 联系人：戴经理 2. 联系电话/：

招聘岗位 保洁员（若干名，男女不限） 工作地点 贺州市八步区金旗市场内 工作时间 8小时制07:30-12：00 13:30-17：00月休4天 岗位职责 1. 负责公共区域（地面、墙面、楼梯、电梯厅、走廊等）的日常清扫、拖地、擦拭工作，保持环境整洁； 2. 做好垃圾分类与清运，定期检查并及时补充保洁耗材 3.及时摆放湿滑警示标识，处理突发污染情况并上报设备故障及安全异常 4. 配合完成上级交办的其他环境卫生相关工作 任职要求 1. 年龄18-65周岁，身体健康，无高血压、心脏病等重大疾病，能适应站立及适度体力劳动，条件优秀者年龄可放宽 2. 工作认真细致，吃苦耐劳，服从管理安排，具备良好的责任心和团队协作精神 3. 了解基本清洁知识，会使用常见清洁工具与耗材，有保洁工作经验者优先 4. 无犯罪记录，品行端正，具备基础沟通能力； 5. 部分岗位加班能接受岗位工作时间安排 薪酬福利 1-2个月实用期2300转正后月薪2400（含基本工资+全勤奖+班次补贴，长班薪资更高） 2. 法定福利：入职后按规定购买保险 联系方式 1. 联系人：戴经理 2. 联系电话/：

保洁，多名工作地址:新伟物业园外围清理打扫，垃圾桶清洗，清洁，拔草会开三轮车30-55岁左右

岗位职责： 1、负责小区公共区域的日常清洁与维护； 2、按照工作流程完成楼道、电梯、绿化带等区域的清扫保洁； 3、协助完成临时性卫生任务及物资整理工作； 任职要求： 1、责任心强，工作认真细致，有良好的服务意识； 2、能适应物业工作环境，具备一定体力劳动能力； 3、服从工作安排，能够配合团队完成任务； 4、具备良好的沟通能力与职业素养； 薪资待遇:2000-2500 电话： 黎姐

清洁工薪资福利:2500-3000元/月，包吃住、购买五险招工人数:2名（午休时间请勿打扰）工作地址:贺州高新区旺高片区广西贺州富思源新材料科技有限公司

套房开荒保洁

[庆祝]招聘[庆祝]因业务发展需要，贺州市人民医院、现招聘保洁员、主管，均可，要求能吃苦耐劳，服从管理安排。月休4天！享受国家法定节假日。待遇从优，有意向者面议联系人:彭经理（有意者电话联系）

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叉车司机 持有叉车证，计件岗位，负责砂机开机接吨袋，必须有相关工作经验。负责砂机开机接吨袋 薪资福利:薪资面议 招工人数:1名 工作地址:贺州高新区旺高片区广西力丰实业有限公司

德州壹号院招聘保洁 55周岁以下 工作责任心强 入职享受各项公司福利待遇 月公休4天，带薪年假 联系电话:

保洁 30 - 55岁，身体健康，视力正常，能吃苦耐劳。上六休一，每天上班七个小时 薪资福利:年底有年终奖，工资面议 招工人数:5名 工作地址:陆良西片区龙湖壹号一期物业部

⭐建设东路董付附近电竞网吧⭐招聘保洁员⭐，活不累，八小时工作制，月薪2800，地址：建设路与董付路路口东南角，电梯直达二楼，乐游电竞。电话：。

洁净家政服务公司 1⃣家庭保洁，擦玻璃，单位保洁，钟点工，地板打蜡，厂房清理，清理沙发，刨墙，刮大白，木匠，大包，半包，水电等基础装修 2⃣另外招工，30岁到50岁之间，工资一天一结，不压工资 洁净热线☎：(同步)

明天用一车工人，就是在工地楼内打扫卫生能干两三天左右联系，工费不高，现钱

八步大量招聘兼职全职人员30人 工作内容简单，吃苦耐劳，有责任心，有上进心，服从安排，听从指挥！ 底薪3000-10000 提成另外算，多劳多得，上不封顶！ 工作时间：9:00-18:00 地址：贺州市八步区城东新区B地块 电话：

招聘：住校教官 薪资：4000-4500元/月 负责学生宿舍日常管理，包括作息督促（起床、就寝、早操）、内务检查、纪律巡查与考勤登记；开展安全教育与隐患排查，及时处置突发情况并联动班主任、校医、家长；关注学生心理动态，配合开展思想引导和家校沟通；服从学校安排，参与迎新、活动保障等任务。须严守师德规范，尊重学生，不体罚、不歧视、不收受礼金，保守学生隐私。所有工作以保障学生安全、促进健康成长为根本目标。

机房值班大学专科薪资福利:月薪3000-5000元招工人数:1人工作地址:贺州市平桂区天贺大道5号

招聘住家阿姨，白班阿姨，工作内容：做饭，搞卫生，带小孩。待遇面议，周先生，电话。

八步大量招聘兼职全职人员30人 工作内容简单，吃苦耐劳，有责任心，有上进心，服从安排，听从指挥！ 底薪3000-10000 提成另外算，多劳多得，上不封顶！ 工作时间：9:00-18:00 地址：贺州市八步区城东新区B地块 电话：

电商助理大学专科薪资福利:月薪2040-3000元招工人数:2人工作地址:广西自治区贺州市八步区芳林路68-13号三楼

招聘岗位 保洁员（若干名，男女不限） 工作地点 贺州市八步区金旗市场内 工作时间 8小时制07:30-12：00 13:30-17：00月休4天 岗位职责 1. 负责公共区域（地面、墙面、楼梯、电梯厅、走廊等）的日常清扫、拖地、擦拭工作，保持环境整洁； 2. 做好垃圾分类与清运，定期检查并及时补充保洁耗材 3.及时摆放湿滑警示标识，处理突发污染情况并上报设备故障及安全异常 4. 配合完成上级交办的其他环境卫生相关工作 任职要求 1. 年龄18-65周岁，身体健康，无高血压、心脏病等重大疾病，能适应站立及适度体力劳动，条件优秀者年龄可放宽 2. 工作认真细致，吃苦耐劳，服从管理安排，具备良好的责任心和团队协作精神 3. 了解基本清洁知识，会使用常见清洁工具与耗材，有保洁工作经验者优先 4. 无犯罪记录，品行端正，具备基础沟通能力； 5. 部分岗位加班能接受岗位工作时间安排 薪酬福利 一个月实用期2300转正后月薪2400（含基本工资+全勤奖+班次补贴，长班薪资更高） 2. 法定福利：入职后按规定购买保险 联系方式 1. 联系人：戴经理 2. 联系电话/：

急找保姆阿姨一名，照顾76岁老人家，男，主要负责照看老人家日常生活，老人基本可以自理，中风导致右手右脚无力，行动不便，现在病情稳定，处于康复阶段。工作时间8点至下午6点，煮3餐，负责一些家里卫生。月休4天。月薪3000左右。工作地址:贺州市八步区物流街附近

招聘：【住家带娃单，50岁以内】 工作内容：带娃为主，兼搞卫生 工作要求：1.必须有1岁左右的带娃经验，有大城市带娃经验者优先。2.50岁以内。3·有责任心有爱心。 工资待遇：4500到5000，月休4天（周末其中一天）节假休 ☎

招聘：驻校教官薪资：4000-4500元/月负责学生宿舍日常管理，包括作息督促（起床、就寝、早操）、内务检查、纪律巡查与考勤登记；开展安全教育与隐患排查，及时处置突发情况并联动班主任、校医、家长；关注学生心理动态，配合开展思想引导和家校沟通；服从学校安排，参与迎新、活动保障等任务。须严守师德规范，尊重学生，不体罚、不歧视、不收受礼金，保守学生隐私。所有工作以保障学生安全、促进健康成长为根本目标。