华东城船舶服务外勤招聘 岗位职责: 1.送船外勤是船舶服务的现场执行岗，核心是物料/备件/伙食从仓库到船边的全流程配送与交接。 任职要求： 1、技能：C1驾照必备，物料核对、码头配送、单证处理 2、素质：吃苦耐劳、细致负责、沟通强，适应户外、夜班与临时加班。 3、经验：无强制经验，有港口/货代/物料配送经验者优先。 4、不送船时服从仓库主管点货及整理仓库 5、学历：高中/中专及以上，物流/航运/国贸优先。 岗位福利：薪资4000-6000元/月，绩效与补贴，缴纳五险一金 。 工作地点，连云港海卓船舶服务有限公司，华东城 魏经理

岗位名称：叉车工（汽配厂）;叉车工（仓管岗位）。 岗位要求：1.技术熟练，能够熟练操作叉车；2.年龄42岁以下；3.有仓管经验者优先。 薪资待遇：1.叉车工（汽配厂）：基本工资+加班费（1.523倍）+各种津贴（11300元），综合月薪8000以上，提供住宿。2.叉车工（仓管岗位）：工资待遇及具体细节未详。注：以上信息可能不完整或有误，请自行核实后再做决定。

1、负责项目筹建期施工物资的接收、验收工作，核对物资规格、数量、质量与单据的一致性，确保物资准确入库。 2、负责仓储物资的分类、码放、标识管理，建立健全物资台账，实时更新物资出入库信息，保障账实相符。 3、熟练操作叉车完成物资的装卸、转运工作，严格遵守叉车安全操作规程，确保作业安全。 4、负责仓储区域的日常巡检、环境卫生维护及安全管理，防范物资丢失、损坏等风险。 5、配合项目相关部门做好物资领用、调拨工作，及时提供物资库存数据，保障施工顺利推进。 任职要求 1、专科学历以上，能适应项目筹建期仓储工作强度。 2、持有有效叉车操作证书，具备独立、安全操作叉车的能力。 3、具备至少3年仓储管理相关工作经验，其中至少1年项目物资接收相关工作经验，熟悉项目筹建期物资管理流程者优先。 4、具备良好的责任心、细心程度，有较强的沟通协调能力和问题解决能力。 5、熟练掌握基础办公软件操作，能规范填写仓储台账及相关报表。

岗位内容： 1.负责仓库的整体运营，包括收货、入库、养护、复核、运输、配送等； 2.确保仓储流程的操作符合公司及GSP管理要求，保证库存的准确性； 3.协调各个部门之间的沟通、协作和信息共享； 4.组织仓库内部的排班、培训和绩效管理，确保部门的日常运行顺畅； 任职要求： 1.大专及以上学历，具有仓库管理经验优先，能够灵活应对紧急情况； 2.具备领导能力，能够带领团队高效协作完成日常任务； 3.熟悉仓储物流操作和管理流程，具备优秀的沟通和协调能力； 4.熟练使用WMS、ERP等仓储管理系统和exce、word等办公软件；

-**仓储物流经理**：大专及以上学历，物流管理、供应链管理、工商管理等相关专业优先；负责仓储、运输、装卸等物流全流程管理。制定仓储管理制度、库存控制策略和物流优化方案。管理仓库团队，确保账物相符、库存安全。对接运输公司，优化配送路线，降低物流成本。负责物流数据统计分析，提升整体物流效率；联系人桂先生，工作地址青口镇南街社区

仓储管理，2 3500-5000元/月 五险餐补

华东城船舶服务外勤招聘 岗位职责: 1.送船外勤是船舶服务的现场执行岗，核心是物料/备件/伙食从仓库到船边的全流程配送与交接。 任职要求： 1、技能：C1驾照必备，物料核对、码头配送、单证处理 2、素质：吃苦耐劳、细致负责、沟通强，适应户外、夜班与临时加班。 3、经验：无强制经验，有港口/货代/物料配送经验者优先。 4、不送船时服从仓库主管点货及整理仓库 5、学历：高中/中专及以上，物流/航运/国贸优先。 岗位福利：薪资4000-6000元/月，绩效与补贴，缴纳五险一金 。 工作地点，连云港海卓船舶服务有限公司，华东城 魏经理

1、学历：大专及以上学历，专业不限； 2、专业：物流管理、仓储管理、财务管理类、管理类等相关专业优先； 3、吃苦耐劳，执行、沟通能力较强，做事认真有原则。"

岗位职责 1. 日常运营管理 负责仓库整体日常运作，制定并执行出入库、分拣、盘点等标准化作业流程，确保物料/成品收发存高效、准确。 合理调配仓库人员，明确分工，监督下属员工的工作执行情况，及时纠正违规操作，保障作业安全。 ​ 2. 库存管理 定期组织仓库盘点工作，核对库存数据，分析差异原因并制定改进措施，确保账实相符。 监控库存水平，对滞销、呆滞物料提出处理建议，优化库存结构，降低仓储成本。 ​ 3. 仓储规划与优化 根据生产计划和销售需求，规划仓库货位布局，合理利用仓储空间，提升仓库存储能力和周转效率。 持续优化仓储作业流程，引入合适的仓储管理方法或工具，提升整体运营效率。 ​ 4. 安全与合规管理 负责仓库消防安全、物资安全及人员作业安全管理，定期组织安全检查，消除安全隐患，落实安全生产责任制。 确保仓库作业符合公司及行业相关法规要求，做好物资出入库台账记录，配合相关部门的审计与核查工作。 任职要求 1. 学历与专业：高中及以上学历，物流管理、仓储管理、供应链管理等相关专业优先。 ​ 2. 工作经验：3年以上工厂仓库管理工作经验，熟悉制造业仓储运作流程者优先。 ​ 3. 专业技能：熟练掌握仓库出入库管理、库存盘点、货位规划等实操技能；能熟练操作WMS仓储管理系统及Office办公软件。 ​ 4. 能力要求：具备较强的组织协调能力、沟通能力和问题解决能力；有良好的成本意识和安全意识；具备一定的团队管理和领导力。 ​ 5. 其他要求：能承受一定的工作压力，适应仓库的作业环境；责任心强，原则性强，工作严谨细致。

岗位职责： 1.服从领导安排，遵守公司和仓库各项规章制度。 2.准确地做好材料进出仓库的帐务工作。 3.严格按照材质的验收要求做好材料验收工作。不合订购要求的或不合格的材料坚决不予验收。 4.认真做好仓库季报及其他相关数据数据统计工作。 5.认真做好仓库材料的分类摆放和保管工作。 6.认真做好仓库安全防范及仓库卫生工作。 7.认真做好仓库发货、退货工作。 8.认真做好各工地材料使用的监控工作。避免重复领料和材料浪费 9.认真做好仓库工具的借收登记工作。 10.配件一律建帐登记，按大类、品种、规格建立明细账。 11.出入库物资严格按制度处理手续，物资的摆放按规格、材质、性能和形状的不同合理摆放，采劝五五摆放的保管方法。每种物资要有料签，做到账、卡、物、资金四项对口。 任职资格： 1.大专以上学历，专业不限，45岁以下； 2.仓库管理经验5年及以上，能熟练操作叉车并持有有效叉车操作证，从事矿产行业仓库工作经验优先； 3.工作地点：江苏连云港东海县。

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直招小车司机;开公司车辆，负责接送乘客，完成公司派单工作，不需要买车、租车那些乱七八糟的，公司免费提供车辆和住宿 任职资格： 1、年龄18-62周岁，C1本，2年以上实际驾驶经验，熟练驾驶自动挡小车；　 2、无重大交通事故，具有较强的安全意识 3、本市和总部均可安排 4、熟悉使用导航。 5、无经验要求，不是多么困难复杂工作，前期会有人教，熟悉一天就会了 薪资福利： 1，固定底薪8000+2000电费补贴，月综合收入＋提成，收入可观，流水自提，相对来说比较灵活，工作时间自由安排，提成多劳多得 2、公司包住宿，安心工作生活保障问题不用担心， 3，公司每月组建车队人员聚餐，每月针对优秀司机给予奖励、等等福利 4、工作属实，诚聘司机，公司不锁流水

连云港招聘保温小工20名，月薪准时发放，每日工作8小时，加班额外计算并有工资的情况。工作地点在省连云港市。

招聘 本公司专做表演服，长年有活，每个月翻单，现因生产需要，2026年诚招以下熟练员工， 1：样衣工（版师助手）一名，工资面议， 2：平车工5名，工资计件，多劳多得， 3：拷边工5名，工资计件，多劳多得。 4：裁剪工一组，裁衣服为主，要分包，工资计件 5：裁剪车间管理一名，工资面议， 6：仓管员一名，工资面议。 本公司，不压工资， 电话： 地址：浦江前方大道160号二楼

杭州四岭电子设备有限公司 诚 聘 1、注塑工 岗位要求：男女不限，年龄50周岁以下，吃苦耐劳，服从工作安排。 工作时间：两班倒 薪资待遇：6000-7000/月 福利待遇：提供免费工作餐，享受节日福利和年终奖金 2.仓库2名，45岁以下（长白班） 工资待遇：面议 联系电话：

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库管 男女不限，年龄18——40岁，有相关仓储管理经验者优先录取。负责成品生产入库数量清点及管理工作，确保账物相符；具备基本的电脑操作能力 薪资福利:实习期工资4500元/月，转正后5000元/月。试用期10天，60/天。上班时间：早7点——晚7点（12小时制），两班倒，每月1/16号倒班；白班免费提供（午餐），夜班（无饭）补助10元餐费；异地人员免费提供食宿，无饭补；当月请假不超过（1天），补助全勤奖（300元）；除特殊情况外，凡请假超过1天需提前向当值领班报备。 招工人数:2名 工作地址:陕西省咸阳市乾县姜村镇新型材料示范园（工业园二期）

岗位名称：库管； 岗位要求：1.40岁以内；2.会使用扫描枪；3.接受倒班或弹性工作时间，根据单量调整工作时间。 薪资待遇：前半个月按18元一小时计算，半月之后底薪1650+16元/时计时，综合月薪60008000元，包吃住，月休四天，。

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1、小件货来货清点签收； 2、库存盘点； 3、打快递面单； 4、对接运营做产品价格核算。 大专学历，能力优秀可放宽，上班时间：8-12；13:30-18:00；综合薪资4-6千；联系电话。

快递招 聘 岗位①：封包工1名 岗位②：集包工1名 岗位③：扫描工1名 年龄：18-50周岁 薪资：试用期15元/小时,转正16.5元/小时(三天能顶岗免试用期) 工作时间：7:30-21:30 联系人:郭总 联系电话: 工作地点:杨坨东城发物流园邮政仓

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