工作职责： 1、完成各项业绩考核指标； 2、参与分公司各类市场营销和客户服务活动，开发和积累客户资源； 3、向客户介绍和推广公司的重点业务； 4、完成公司交办的其他工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，具有证券从业资格； 2、应届毕业生或具有银行、证券或基金等金融行业工作经验优先； 3、思维活跃、应变能力强，具备一定的综合协调能力； 4、逻辑思维清晰，善于思考，有较强的学习能力； 5、有强烈的进取精神，并能够承受一定工作压力。

(一)提供的客户资源以及工作内容[最大的优势]: --->成熟的“传统+互联网”展业模式，解决大家最在意的客户从哪里来?怎么来?如何来?的问题 --->无需外出寻找客户，只需利用好公司提供的客户资源跟进开发即可。 2、西安营业部是陕西地区成立的第一批网点，总公司政策扶持力度量庞大---->公司提供客户跟踪服务，进行转介绍产品销售、融资融券、期权以及期货IB业务等二次开发 3、西安营业部客户量庞大，存量互联网沉淀户数量部分也是排名前列-->我们会提供”市值配售"的活跃客户，通过市值配售，精准的寻找到正在其他券商交易的高净值客户，激活即可下挂个人名下并终身提佣; 4、西安营业部是陕西地区的旗舰店，互联网展业开发客户也是较早试点的一个网点。 -->入职即可利用公司现有互联网渠道(同花顺、优顾、各大手机应用市场等)，指导客户完成开户流程即可下挂名下，同时跟进客户服务进行二次开发; 5、利用好公司的工具:投顾服务，各类理财产品、公募基金、私募…为客户做好理财规划和配置: 6、公募基金提成50%~60%，投顾产品提成30%，以及其他各类衍生工具。 (二)晋升通道: 1)理财经理-区域总监-营销总监-负责人2)理财经理--投资顾问-营运总监-负责人3)理财经理--融资融券、期权、港股通专员 4)理财顾问--创新财富岗--财富总监--负责人(三)任职需求: 1、本科及以上学历。 2、考过证券从业资格证、基金从业资格证优先 3、有金融从业经验者优先录用! 4、有吃苦耐劳、拼搏进取的精神 5、业绩优秀者可转岗(唯贤人任)(四)福利待遇 1、所有人员一经录用即签订劳动合同，建立劳动关系(转正期3个月) 2、底薪(3500-7000)+终身高额提成+总部资产奖+营业部资产奖励+产品销售奖励+其他奖励，收入无上限! 3、员工享有五险一金+补充商业保险、公积金缴存比例12%、定期体检、集体旅游、洗衣卡、工服 4、享受国家法定假期，带薪年假(5-15天) 5、完善的培养体系和职业规划，可以跨地区转岗升职 行情在震荡上行，正是储备客户的好时机股市里赚钱不仅仅投资股票，还可以选择东莞证券!欢迎加入我们

招募：销售养老社区 年龄：25岁到50岁，身体健康，有学习能力，人品端正。 考勤：周一至周五8:30-10:30（每天学习2小时，其余时间自由支配） 待遇：学习补助1800元（大专及本科以上3000元）+有责底薪+绩效奖励+职业化奖金+旅游，调研学习！8000+上不封顶[红包][红包][红包] 欢迎推荐和自荐 工作地点:渭南市西四路 ️

，双休，节假日正常休息，不加班，底薪4300-5300，佣金上不封顶，有五险二金，新人津贴翻倍，绩优津贴，还有很多公司活动助力，特别适合25—45岁，能兼顾得了家庭和工作

岗位职责： 充满活力的团队氛围！广阔的发展空间！欢迎零基础加入！！接受无经验者！！新手入职即享导师带教，系统培训全覆盖。 1.开拓并维护新老客户资源 2.为客户提供证券市场行情动态与资讯服务 3.提供股票等证券投资的价值分析报告，协助客户了解行业趋势、宏观经济及企业基本面，结合专业能力开展证券的基本面与技术面分析 4.根据客户的财务状况与资产情况，提供投资建议，制定个性化投资方案，推荐匹配的理财产品 工作内容： 1.通过电话、微信及其他社交平台与客户保持沟通，无需频繁推销产品 2.工作内容清晰易上手，团队氛围愉悦轻松 岗位福利： 底薪+提成+绩效奖金+全勤奖+额外奖励+节日关怀+年终分红（晋升为主管后享有） 双休制度，严格执行国家法定节假日安排 任职要求： 1.欢迎男女报名，不限性别 2.性格开朗，具备良好沟通能力，有团队协作意识，工作积极热情 3.熟悉电脑基本操作，耐心细致 4.工作态度认真，责任心强，具备进取心与创新思维

负责开发拓展客户，向客户提供专业理财规划与投资建议，负责拓展销售渠道，销售公司发行或代销的金融理财产品，投资能力优良者可专职发行投顾产品。

一、公司介绍 世界500强企业泰康集团直招——泰康高端养老社区体验官 下载央视新闻 APP 搜索 HWP ，撒贝宁将为您全面解读这一新兴职业发展路径。 二、泰康之家介绍 泰康之家养老社区已在全国31城布局35个项目，其中20城的23个园区已正式投入运营。作为国内高品质医养连锁领先品牌，引入国际CCRC持续照护模式，整体规模与品质位居全球同行业前三。 目前，位于西安梁家滩湿地公园的泰康之家“秦园”项目已正式启动建设。 由泰康集团西安城北支公司设立专项团队，现面向社会公开招聘“养老社区体验官”。 三、职位要求 1﹣年龄：28-50岁 2﹣学历：大专学历，学信网可查 3﹣工作经验不限，具备养老、教育、地产、银行、基金、证券、金融、信托等行业营销经验者优先考虑 4﹣具备较强责任心、团队协作意识、良好沟通协调能力，吃苦耐劳，工作积极主动 四、工作职责 1、为有意向入住泰康之家养老社区的客户提供专业服务 2、组织并陪同有意向客户前往全国任一经运营的泰康之家园区实地参观体验，并在完善培训体系支持下，准确解答客户关于入住权益的相关咨询 3、对确认入住意向的客户，在同事配合下协助制定个性化入住方案，协助其顺利获取相应权益 五、薪资待遇 1﹣责任底薪3K至12K（依据岗位级别确定） 2﹣业绩提成比例15%-78.6%，平均月收入超20K，表现优异者可达30K-80K以上 3﹣收入结构：底薪＋提成＋季度奖金＋管理津贴＋持续服务奖励 4﹣健全的企业福利体系，员工享受多种商业保险、社保补贴、企业年金等全面保障 5﹣各阶段现金激励、旅游奖励、成长奖励及实物奖励持续发放 6﹣入职即享系统化培训支持，提供培训基金与新人津贴，助力新员工快速上手 7﹣晋升机制明确，每半年开放晋升通道，优秀者可晋升管理岗并组建团队，领取管理津贴 六、工作时间 工作时间灵活，周末双休，节假日按国家规定休假，无加班安排。 录用人员可参与：四川成都泰康之家蜀园（或全国其他园区）3天2夜沉浸式体验项目，涵盖蜀园养老社区、泰康拜博口腔、西南医学中心、泰康医疗成都诊所等板块全程体验。

一、公司介绍 世界500强泰康集团直招 HWP 健康财富规划师、高端养老社区销售合伙人团队！ 2023年于央视CCTV4、CCTV9、新闻频道联合推出首个职业类广告，更有央视新闻主持人撒贝宁带您深度解读全新职业赛道——HWP 健康财富规划师！ 二、职位介绍 1、健康财富规划师（HWP）是泰康创新打造的新型职业，依托集团大健康生态体系，专注于为中高净值人群提供覆盖全生命周期、全财富周期的一站式长寿、健康、富足解决方案，构建从摇篮到天堂的完整服务闭环！ 2、HWP团队成立于2018年，由集团战略投入，致力于建设一支高学历、高素质、高绩效的专业化营销队伍。 三、泰康之家﹣高端医养社区介绍 1、泰康之家为亚洲领先的高品质医养社区品牌，布局全国，贯通南北、横跨东西，提供候鸟式旅居、独立生活、协助生活、专业护理、记忆照护四大生活服务区域，引进国际CCRC持续照护模式，首创医养融合服务体系，IPE全球资管排名第三、国内第一。 2、泰康之家是国内首家高端候鸟型医养社区，采用“一家社区一家医院”的医养结合模式，已在全国35城布局40家社区，其中20家已正式运营（北京、上海、广州、成都、苏州、武汉、杭州、南昌、沈阳、长沙、厦门、三亚、南宁、宁波、深圳、重庆、西安……） 四、薪资待遇 1－综合月薪范围：12000-60000元／月。 2－薪酬结构：底薪＋提成＋季度奖＋年终奖＋持续服务奖＋管理津贴 3－健全的企业福利保障体系，员工享有意外险、住院险、疾病险、身故险、养老险及企业年金等多重保障。 4－公司设有阶段性现金激励、旅游奖励、成长奖励、实物奖励等多种激励机制。 －入职即享系统化培训支持，配备培训基金与新人津贴，助力新成员快速融入与发展。 六、晋升机制 倡导内部晋升，最快六个月可晋升至管理岗位，享受相应管理津贴。 七、岗位职责 1、带领客户实地参观养老社区，通过沉浸式体验推动签约达成。 2、负责现有客户的信息整理与维护，持续跟进并挖掘客户需求。 3、策划组织高端小型沙龙活动，深化客户关系并推进二次开发。 八、任职要求 1、年龄：25～45周岁 2、学历：本科及以上，学信网可查；表现优异者可放宽至大专。 3、经验不限，近一年收入不低于12万元。 录用人员可亲身体验：北京燕园／成都蜀园／武汉楚园 参与项目：全国连锁候鸟式养老社区、泰康拜博口腔、西南医学中心，享受3天2夜全程沉浸式体验

1：客户服务与需求洞察：综合金融理财师的核心职责是立足客户视角，全面把握客户的个性化需求，提供专业且贴合实际的财富管理方案，助力实现资产的稳健增长。通过与客户开展深度交流，精准掌握其财务规划目标、风险偏好及收益预期，进而设计出匹配其实际情况的资产配置策略 资产配置与动态优化：结合客户的财务现状与长期目标，综合金融理财师需提供科学合理的资产配置方案，涵盖股票、债券、基金、保险等多元金融工具的筛选与组合。同时，需持续跟踪投资组合的运行情况，依据市场环境变化适时调整策略，保障客户资产稳步达成预设收益目标 2：客户关系深耕：综合金融理财师需持续维护客户关系，借助定期联络、回访以及举办投资知识分享等活动，提升客户对专业服务和机构品牌的认可度与黏性。同时应快速响应客户咨询，妥善处理意见与建议，切实提升服务体验与满意度 3：团队协作与共进：作为团队的重要成员，综合金融理财师需主动参与团队协作，及时共享市场动态与客户信息，协力提高整体服务水平与专业能力。同时应积极建言献策，协助解决团队运营中的实际问题，推动形成团结高效的工作氛围

平台决定高度，选择决定方向！唯有坚持奋斗，才能让理想照进现实 岗位职责: 1. 为客户量身定制涵盖健康、财富及养老领域的综合性规划方案。 2. 主动拓展健康财富规划相关业务，运用专业能力赢得客户信赖并建立长期合作关系。 3. 负责团队的搭建与日常管理，推动团队整体绩效持续提升。 4. 持续关注行业趋势与市场变化，确保服务内容与时俱进且具备专业优势。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与人际互动能力，善于倾听并准确把握客户诉求。 2. 积极主动，拥有较强的学习意识和应对挑战的能力。 3. 认同协作价值，能与团队成员携手共进、共同成长。 4. 对健康财富规划行业充满热情，愿意投身于专业咨询服务工作。 5. 条件优异者学历可放宽至大专水平。

榆林开发区花雕醉鸡招聘： 1.服务员4200～4500元 2.配菜阿姨4000-4200 3.洗碗工3800-4000 管吃住，休假2天 4.联系方式：

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明天（13号）来个凉菜顶班的中工也可以 工资200 主要上灶过水过油 协助大工装盘出菜 干完结账

【岗位职责】 1.日常的行情分析，对证券市场、行业和个股有一定的分析水平，将公司总部的相关研究成果及时吸收、转化、向客户提供产品配置服务 2.负责所服务客户的日常投资咨询及管理工作，并将公司产品和咨询及时向客户传达 3.通过存量客户的服务，了解和发掘客户需求，对客户进行科学分类并建立需求档案 4.定期对客户进行回访服务，并进行二次营销工作

1。服务于公司VIP客户及高价值个人客户，为高价值个人客户提供全方面金融理财服务； 2。通过与客户沟通，了解客户在家庭财务方面存在的问题以及理财方面的需求： 3。根据客户的资产规模，生活目标，预期收益目标和风险承受能力进行需求分析，出具专业的理财计划方案，推荐合适的理财产品； 4。通过调整存款，债券，基金，保险等各种金融产品的理财产品比重达到资产的合理配置，使客户的资产在安全，稳健的基础上保值升值(现公司银行，基金，证券，投资，养老，寿财险等金融板块均在做，多元化板块长期经营); 5。协助客户开立账户及一系列后期服务； 6。定期与客户联系，报告理财产品的收益情况，向客户介绍信的金融服务，理财产品及金融市场活动，维护良好的信任关系。

职位要求： 只招25至50岁，大学学历，3个月只招9名。年龄或学历不够的人，不要点。 本人受到武汉市公司领导重点栽培，给我团队安排在楚河汉街旁5星级写字楼办公，在原团队基础扩建团队，现招聘一些优秀人才。 岗位职责: 1负责公司的招聘、面试工作，创建自己的团队。 2、协助职场经理人，管理好自己的团队。 3.负责电话、微信联系老客户，通知老客户来公司参加公司领礼品、活动。 4、接待来公司的老客户，把公司的礼品送到客户手上。 5、登记好想去武汉一日游、国内国际旅游的客户。自己也可以去国内国外旅游 上班时间(比较自由):上午8点30到11点(能力学习培养)，下午时间自己安排(联络客户)。 薪资侍遇(当主管后月薪1万5千元左右):5000或3000元+新人辅持奖（1500元至18500元）+创业津贴（1800至3000元）+高提成（连续发3年至5年）+养老金+生病住院有保障+年终奖（每年11000至43000元，连续发4年）+主管职务津贴（1600元至2300元）+辅导津贴（100至400元每人）+直辖组管理津贴+推荐新人奖+主管晋升奖（2400元至6000元）+接待1星客户奖+旅游 成长发展空间:第2个月可做储备主管(月薪1W左右)，第5个月可做管理一个团队的大主管(月薪1万5左右)，第11个月可做管理三十多人的部长(月薪3.5W左右)。 应聘者要求： 1.大学及以上学历 2.25至45周岁 3.个人征信没有什么大问题的 4.能接受打电话或当面与老客户交流的。 5.务实.能踏实做事的。

招聘：金融规划理财师一位。 1 岗位职责： 1) 服务区域内公司优质老客户及部分高净值客户，以客户需求为出发点，帮助客户进行产品选择、产品组合和资产配置，并维护好关系，做好客户的“金融理财规划师”； 2) 依托公司资源，需完成客户自拓并进行金融产品销售； 3) 接受公司系统的培训学习，通过专业知识技能学习，不断提升自身服务水平及综合解决理财等各类产品相关问题的能力； 2.2 任职要求： 年龄：25-45 岁 学历：大专及以上学历 工作经历： 3 年以上金融行业销售经验，近两年业务主管、行销主任优先（私行理财经理、高客营销经验）联系刘经理 微信

岗位职责1.公司提供优质的客户资源，有自己的广告渠道，精准定位的客户群体；2.通过电话.网络与客户进行有效沟通，了解客户需求,给客户推荐合适的金融投资产品；3.公司自有的客户服务平台，你只需按流程去执行，维护好客户促进成交；4.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系；5（二）招聘要求1.大专及以上学历，20—45岁；2.口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；3.对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；4.有强烈的事业心.责任心和积极的工作态度；5.相关专业（经济.金融.市场营销等）或有同行业经验者优先有相关网络销售工作经验者优先；6.退伍军人优先考虑。（三）晋升渠道横向发展：销售员工销售主管销售经理深度发展：普通职员中级职员高级职

岗位要求 工作内容：协助小学/初中学生整理数学课堂知识要点、复习错题，无需授课，入门简单易上手！ 工作要求：具备耐心，喜爱孩子，有辅导经历者优先考虑（欢迎应届生及宝妈报名）。 福利：底薪3500-4500+提成+奖金 上班时间：周内14:00-21:00，周末轮班制 多个门店同步招聘，可按住址就近分配

辅助老师完成教学任务，熟练使用办公软件。批改学生作业，记录学生上课情况，反馈学生情况，有独立控班能力，制图制表，可接受偶尔加班。

西安翔瑞机电设备有限公司是一家专注于电力与暖通领域的专业企业，具备住建系统颁发的电力总承包二级、机电安装专业承包二级及劳务资质，并持有能源局核发的承装修试资质。 公司另投资设立了一家财税服务机构和一家劳务派遣企业。 因业务拓展需要，现招聘会计一名： 工作职责如下： 1. 负责日常财务处理及业务相关资料的归集与整理。 2. 办理公司各类证照及个人资质的新办、续期及相关维护事务。 3. 对接外部单位事务联络，承担协议文件的拟订与签署工作。 要求一： 具备扎实的财务专业知识，持有会计资格证书，熟练掌握内账与外账操作流程，文字表达能力良好，具备较强的沟通协调能力。 要求二： 有电力、暖通或建筑行业从业背景者优先考虑，接受单休工作制，持有二级机电建造师证书者优先录用。 待遇说明： 满足要求一 底薪4500元+五险+绩效奖金 同时满足要求一和要求二 底薪5500元+五险+绩效奖金 年终奖金将依据公司年度经营效益核定发放，会计岗位为公司核心职位，有机会参与年度盈利分配，享有相应比例分红权益。 另设实习会计岗位一个，面向无经验人员开放，不设工作经验门槛，需具备良好基本素质。

工作内容： 1.负责成本核算，包括成本数据的采集、归集与核算，保障成本信息真实准确。 2.开展成本分析工作，输出合理化成本管控建议，助力企业经营决策。 3.参与成本预算编制过程，提供专业的成本分析支持材料。 4.按周期编制成本报表，向管理层提交成本执行情况及绩效评估结果。 5.配合完成内外部审计工作，确保成本管理流程符合规范并具备可追溯性。 岗位要求： 1.会计、财务及相关专业本科或以上学历。 2.掌握会计准则及国家税收法规，拥有较强的财务实操经验。 3.熟练操作财务系统及常用办公工具，具备优秀的数据处理与解读能力。 4.工作严谨细致，具备高度的责任感和信息保密意识。 5.具备良好的团队协作与沟通能力，能在多部门协作环境中高效履职。

上班时间9-6 工作内容：负责幼少儿管理，上课

岗位职责： 1、根据学生实际情况开展个性化课程教学，确保提供高水平的教学服务； 2、课后及时向家长反馈学习进展，保持有效沟通，定期组织阶段测评并撰写学习分析报告与后续计划； 3、妥善维护师生及家校关系，完成教师岗位相关工作内容； 4、积极参与校区安排的培训、集体备课及教学研讨等各项活动； 岗位要求： 1、教育背景：具备本科或以上学历； 2、精通中考阅读与写作教学； 3、经验要求：具有初中代课经历； 薪酬待遇： 薪资结构：底薪（3000-3300）+课时费（150-650对应班型：1-18人） 休假安排：双休（周一周二） 上班时间：八小时工作制【8:30-18:30（午休2小时）】 社保缴纳：五险一金 员工福利：节假期福利，定期团建等

岗位职责： 1. 承担相应学科的教学工作，助力学生提升学习能力； 2. 参与学科教研活动，持续提升教学研究水平； 3. 按要求参加在岗培训，增强个人专业竞争力； 4. 跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈情况。 任职要求： 1. 全日制本科一批毕业，专业不限，热爱教育事业； 2. 所授学科基础知识扎实； 3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先录用。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1.提供专业的一对一教学辅导，保障授课质量 2.结合学生实际情况与学习节奏，设计个性化辅导方案 3.定期与家长交流学生学习情况，给予有效的反馈与指导建议 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和亲和力，能有效调动学生学习积极性 2.有责任感，按时完成既定教学任务 3.能灵活采用多种教学策略，满足不同学生的学习需求

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-02-28 一、岗位要求： 1. 具备初中或高中化学教师资格证； 2. 配备【平板 + 手写笔】或【Windows电脑 + 手写板】； 二、岗位职责： 1. 使用指定设备及录屏软件，对所提供题目进行纯屏幕录制讲解，无需出镜，所有题目均附带答案与解析； 2. 工作时间与地点自主安排，无固定任务量要求。 三、薪资福利： 1. 初中化学7元/题，额外设有长难题专项补贴； 2. 薪资按月结算，每月10号通过银行卡发放。 四、申请流程： 1. 注册工作账号并完成标准考核视频录制（全程约需1-2小时）

要求：有会计从业资格证书，有4年以上工业会计工作经验。 岗位职责: 1、审核各项成本支出、生产异常情况预警上报。 2、能独立完成产品成本核算，并定期编制产品成本分析表上报。 3、监控生产领料环节、分析每月投入与产出平衡。定期分析原因，及时反馈。 4、负责目标成本的预测、做好成本费用的控制、参与成本控制管理制度设计和成本目标规划。 5、月末做好成本结账工作。月度、季度、半年度、年度盘点工作。 6、领导安排的其他工作。