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《招聘岗位》硅料破碎工 《工作内容》负责多晶硅、循环料工人敲碎、分拣、装袋、称重、规整物料。 《任职要求》年龄25-48周岁，，能吃苦耐劳， 识字即可，12小时倒班，能适应白夜班轮换。 上六休一，月休4 天，包吃包住。

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新疆昌吉铝厂招人（此岗位是异地推广，厂区在新疆昌吉） [福]岗位：电解工、每周二周五线上面试！ 要求：，24–45周岁；高中及以上学历，识字写字，普通话流利，无纹身。 身体健康，无高血压、糖尿病，无重大疾病、无重大手术史；无犯罪记录、无不良征信。 有工厂经验，能接受倒班、高温、粉尘岗位及正常加班。体感温度在50-60度。 工作内容：电解炉面维护、捞渣、清理残极、保证电解质流动顺畅。 工作时间：四班三倒，每日8–10小时；后期计件岗位需加班1–2小时。 [發]薪资待遇: 试用期：月满26个班，薪资 8000元/月 转正计件：综合工资 9000–12000元/月， 薪资发放：次月 25号发放上月工资 餐补 20元/天，按实际出勤核算 住宿：4–6人间，带洗衣机，水电费平摊（人均约3元/天）包住宿。 入职培训薪资规则 1. 2. 车间出勤≤4天：按 95.17元/天 + 正常餐补 3. 车间出勤＞4天：正式计算岗位工资 + 正常餐补 住宿押金： 、正常离职退宿退回押金。 劳保费300元，干活满一个月，劳保费用随工资全额报销 入职购买商业保险，从每月工资中扣187元。 体检：只接受慈铭医院体检 注：根据厂区最新实时政策调整 工作地点：新疆昌吉准东经济开发区电解铝厂

县城有棵树的树枝需要砍，需要个砍伐工，具体电话沟通。

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包头盛泰汽车轮毂厂 面试主要岗位:涂装车间，热处理 涂装车间主要工序 1. 前处理：清洗、脱脂、酸洗，去掉轮毂表面油污、铝屑，保证漆面能牢牢粘住 2. 喷涂：自动化机器人喷底漆、色漆、清漆（也有喷粉工艺）；很多轮毂是套色，分多次喷涂+遮蔽 3. 烘烤固化：喷完漆进高温烤箱烘干，漆面变硬耐磨 4. 漆面质检：检查流漆、颗粒、色差、漏喷，不合格品返修 5. 合格后流转到包装车间，成品轮毂出厂供给车企 热处理车间主要年龄大点的 40到48岁 ，负责把轮毂装料、上下料、按按钮控制炉子、转运工件，记录工艺参数； 240元/天 免费住宿 生产汽车轮毂，管理宽松，没粉尘 18‑48， 纹身不显可进，两班倒，能吃苦 20号发薪， 宿舍免费，食堂3‑5元一餐 面试带身份证，离职需提前报备 工作地点：内蒙古包头市东河区

急招砍向日葵工人，内蒙古巴彦淖尔新安农场大量招人！ 工作下地砍葵花，活简单好上手，生手也可以干，多劳多得。 收入不按固定天工，干得多挣得多，一天收入200‑500元，多劳多得。 工期一个半月，活稳定，。 待遇：管吃管住，免费提供饮用水，每天统一车辆接送上下班。 要求：65周岁以内，身体健康，能下地吃苦，能适应田间农活。 ️备注：。外地工人坐车买到刘召站（原五原站），到站可以接人。 想干的师傅抓紧联系，非诚勿扰！ 联系电话：

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好！互助有通下水的嘛，住宅楼上的。

长期小时工-爱思帝（日结/月结+高温补贴+包住）

南京江宁电器展台公司招聘： 1、电器展柜带班组长。13一15万/年 2、展柜木工、电工、安装工。10一12万/年 3、开料工、安装工、封边工、小工。8一10万/年 4、电脑拆单下料。 5、库房管理，进货出货整理盘点 3年以上工作经验。 电话微信同号

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本改料加工厂需招聘改匠师傅，一台带锯、一套多片锯，工作地址，宜宾江安县五矿镇，有意者私聊，，谢谢！

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薪资待遇：7000-10000元/月 年龄：25-45周岁 食宿：包住宿，餐补18元/天（上6休1）

招聘岗位：硅料破碎工 负责多晶硅、循环料人工破碎、分拣、装袋、称重、规整物料 薪资岗位： 8000-10000元/月（纯计件薪资、多劳多得、上不封顶） 任职要求：25-45周岁、能吃苦耐劳 有倒班 要能适应夜班 吃住条件：管吃管住 上六休一、月休四天

岗位职责： 1.负责林区树木的测量、标记与安全砍伐作业 2.按规范进行伐木、截段、集材及现场清理工作 3. 正确使用油锯、斧头等伐木工具，定期维护保养设备 4. 严格遵守森林采伐规程及安全生产操作规范 5. 配合林业技术人员完成采伐计划与数据记录 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，无恐高及严重心脑血管疾病 2. 具备基本林木识别能力，了解当地树种与生长特性 3.有林区作业经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4.吃苦耐劳，适应户外作业环境，服从统一调度管理 5.遵纪守法，无违法犯罪记录，具备良好职业操守

岗位内容：原材料分拣整理体力适中，车间管理人性化干活不用紧绷着 任职要求：25-45岁踏实肯干无明显案底当天来可以安排宿舍入住 薪资待遇：综合月薪5000-9000厂区包 包吃住

海东民和招铲菜工人10人

操作工

岗位职责: 1. 负责牛肉分割工作，确保分割过程的准确性和效率 2. 配合团队完成日常任务，保持工作区域的清洁与卫生 3. 学习并掌握分割技术，不断提升工作质量 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能够与团队成员有效协作 2. 能够适应农牧业工作环境，快速融入团队 3. 具有学习新技能的意愿，不断优化工作方法。

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