公司主营项目：24小时线上无人仓 实体项目 全国已有多家门店 1. 负责通过自媒体渠道推广项目内容 2. 获取优质流量并引导至私域运营 不涉及销售环节 周末双休 不加班 团队氛围轻松年轻 化繁为简无冗余规则！综合薪资4000-6000 每月团建活动 福利丰富多样

一、岗位职责 1.负责公司内部文件资料的接收、发放、登记、分类整理及归档管理，确保文档完整安全，便于后续查阅与调取。 2.协助部门完成销售数据的汇总与整理，编制日常、每周及月度报表，并进行基础数据分析，为销售策略制定提供有效参考。 3.领导事务支持：及时高效处理领导交办的各类临时任务，包括材料撰写、信息采集与事项跟踪；协助安排领导日程、组织会议，落实会前准备与会后跟进工作；准确传达上级指令与工作要求，保障信息流转顺畅无误。 二、任职要求 1.学历与经验：具备大专及以上学历，行政管理、文秘类相关专业优先；具有1年以上相关岗位工作经验，有财务或金融行业背景者更佳。 2.技能要求：精通Office办公软件操作，尤其擅长Excel的数据分析与图表呈现；具备较强的书面表达与文档处理能力，可独立完成通知、报告等文书撰写；具备基本的数据整理与分析能力，能对销售数据进行初步加工与解读。 3.素质能力：工作态度端正，认真细致，具备较强的责任意识与职业操守；拥有良好的沟通协调能力和团队协作精神，能够跨部门高效配合；执行力强，善于时间管理，能根据任务轻重缓急合理规划工作进度；具备保密意识，严格遵守公司信息安全规定；具备一定抗压能力，能适应高强度、快节奏的工作环境。

工作内容：​ 1、定期从公司调度平台系统中提取并汇总关键运营数据。 2、负责业务数据的收集、整理与核对，确保信息准确无误且完整齐全。 3、依据管理需求，编制相应的数据报表。 任职条件：​​ ​1、学历专业：​​ 大专及以上学历，统计学、计算机、信息管理等相关专业优先考虑。 ​2、精通Excel：​​ 熟练运用VLOOKUP、SUMIFS、数据透视表等常用功能。 优先考虑：​​ 具备车辆救援、物流配送、网约车等同类调度平台系统操作经验者。 熟悉SQL、Power BI、Tableau等数据分析工具者优先。

岗位职责： 1.根据车间管理实际需求，协助车间主任完成各类文件的起草、资料整理、归档及传达工作； 2.配合车间管理团队开展日常生产数据的收集、统计与分析； 3.统筹管理车间劳务人员，包括考勤记录、人员调度、用工需求对接、健康证检查及用工难点汇总等； 4.协助组织车间会议，参与奖状、奖品的选定与采购，负责会议PPT的制作等相关会务支持； 5.负责车间相关费用的整理及报销流程跟进； 6.负责新员工劳保用品的发放及登记管理工作； 7.协助处理车间及班组临时交办的各项事务； 8.其他具体工作按部门实际安排执行。 任职条件： 1.本科及以上学历，专业不限，具备生产企业工作经验者优先考虑； 2.具有3年相关岗位工作经验，认同金晔企业文化，具备利他意识和全局观； 3.熟练掌握常用办公软件操作技能； 4.工作细心，具备一定创新意识；踏实进取，心态积极乐观

优秀大学毕业生，毕业3年以内，接受轮岗培养，旨在培养具备卓越领导力与专业能力的未来核心管理人才。 培养模式： ·第一阶段：集中轮岗——深入人力资源、市场、客服等核心部门进行在岗实践，全面了解集团业务运作。 ·第二阶段：定向培养——结合个人兴趣、专业背景及轮岗期间表现，明确发展方向，进入具体岗位开展深度成长计划。 岗位职责： 1. 全程参与集团组织的系统培训、轮岗安排及专项项目任务。 2. 在轮岗过程中，快速掌握各业务板块的基础知识与实际操作流程。 3. 按要求完成轮岗部门交办的课题研究及相关项目工作。 4. 轮岗期满后，能顺利承接定岗职责，独立承担岗位工作任务。 任职要求： 1. 年龄21-26岁，本科及以上学历 2. 具备较强的学习能力、沟通表达能力及团队协作意识。 3. 态度积极主动，适应高强度工作节奏，具备良好的抗压素质

做好公司内勤，业务

岗位职责： 1.每日完成数据报表的更新与录入工作； 2.协助开展员工数据核查，推动日常标准化工作的执行与落实； 3.结合部门实际需求，深入理解业务流程与运作机制，准确提取并编制所需数据报表，保障数据真实、完整； 4.负责各项数据的收集、归集与分析处理，做好数据整理归档，并完成各类临时数据的统计与分析任务； 5.设计并优化数据报表模板，为数据分析提供有效支持，承担患者信息数据的安全管理职责，落实数据及报表的定期备份工作。 任职要求： 1.熟练掌握办公软件（Word/Excel），具备本科学历者优先考虑； 2.工作认真细致，具有良好沟通能力、服务意识及较强的保密观念； 3.有口腔门诊或医疗行政相关工作经验者优先录用。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与分转，保障信息传递及时有序 4.配合部门完成基础数据录入、报表汇总及简单文书撰写工作 5.协助组织员工活动、考勤统计等综合支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识和职业素养 4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应团队协作与多任务并行的工作节奏

（一）岗位职责： 1. 负责客户信息的采集、归类、录入及资料管理； 2. 负责统计报表的编制及相关数据处理事务； 3. 根据工作要求按时提交各类指标与数据，确保准确齐全； 4. 必要时开展基础的数据分析工作； 5. 完成上级安排的临时性数据汇总任务。 （二）任职要求： 1. 熟悉办公自动化系统，熟练使用常用办公软件，具备数据分析能力； 2. 工作细致、踏实，具有责任心和敬业精神； 3. 具备良好的沟通意识与协作能力； 4. 对数字敏感，坚持原则，保密意识强。 （三）薪资待遇：试用期3500，转正4300

岗位职责： 1、负责文件资料的整理归档及日常办公事务处理； 2、协助完成会议记录、通知发布及信息传达工作； 3、协助部门完成数据录入、报表整理及相关行政支持； 4、配合完成日常办公用品的采购与分发； 5、协助完成上级交办的其他临时性事务。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和责任心； 2、工作认真细致，具备较强的文字处理能力； 3、熟练操作办公软件，如Word、Excel等； 4、有较强的学习能力与团队协作意识。

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岗位职责： 1.负责数字化档案的整理、分类、存储及日常维护，确保档案系统规范有序 2.对档案资料进行电子化处理和数据备份，保障信息的完整性与安全性 3.根据部门或人员需求，快速准确地提供档案查询、调阅及相关支持服务 4.定期检查档案管理流程，优化归档效率，提升档案使用便捷性 5.遵守档案保密制度，落实档案管理相关法规与企业内部规定 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力和细致严谨的工作态度，能高效处理大量文档信息 2.熟悉常用办公软件及档案管理系统，掌握数字化档案管理的基本流程与标准 3.具备独立开展档案收集、整理、归档工作的能力，责任心强 4.有档案管理、文秘或行政相关工作经验者优先考虑 5.具备相关培训经历或证书者更佳

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