1.负责钢锭生产工艺的制定，以及钢锭产量统计、质量异常数据汇总等相关工作。 2.负责生产过程中各类记录的整理归档，文件的发放与回收管理。 3.负责计量仪表台账的建立及定期送检安排。 4.对感应炉、精炼炉的成分进行检测分析，并反馈结果以便实时优化配料方案

1.负责钢锭生产工艺的制定，以及钢锭生产数据、质量异常情况的统计分析工作。 2.负责各类生产记录的整理归档，确保文件的下发与回收流程规范执行。 3.建立并维护计量仪表台账，按要求组织仪表送检工作。 4.对感应炉、精炼炉的成分进行检测分析，及时反馈结果以优化配料配比。

工作内容 1.负责钣金结构的设计、工艺制定，以及生产、装配和检验相关工作； 2.及时识别并上报生产流程中出现的各类问题。 任职要求 1.身体健康，符合岗位作业要求； 2.工作认真踏实，具有较强的执行力； 3.有工艺工程师岗位实际工作经验者优先。

工作内容 1.负责钣金结构的工艺设计，以及生产、装配和检验相关工作； 2.及时识别并上报生产环节中出现的各类问题。 任职要求 1.身体健康，符合岗位作业要求； 2.工作踏实认真，具有较强的责任心； 3.有工艺工程师岗位相关工作经验。

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健鼎（湖北）公司寒假工开始招募[庆祝] 一、【岗位职责】：PCB线路板，全厂无流水线   二、【招聘要求】：18～42岁之间，身体健康，学历不限，字母会读会写   三、【薪资构成】：基本工資2010元+全勤奖金210元/月+生产奖金0~600元/月+岗位奖金0～800元/月+加班费（平日加班费1.5倍，周末加班费2倍，节假日加班费3倍、春节有额加给2倍），平均综合薪资4300-5500/月。   四、【岗位描述】无流水线，自动化设备辅助性工作，车间空调24小时开放，冬暖夏凉，工作轻松，环境优美，工作餐免费，吃住都在厂内，月倒班一次   五、【企业优势】：1、万人企业，湖北省地级市最大的电子企业 2、一边生产，一边建设，人员缺口大 3、每个月15号发放上个月工资，各种保险等福利待遇齐全 4、花园式厂房，健身房，台球室，兵乓球室，篮球室，商业一条街应有尽有 5、一年四季订单量稳定，工时饱满 7、不是流水线作业、环境优美、做事轻松易上手   六、【其他福利】 花园式住宿环境配套设施超齐全（空调，热水器，洗衣机，wiff等都有）；。工作餐（早中晚）免费，如果休息当天在厂区吃饭为（3-4.5元）刷厂牌即可。住宿水电管理费60元/月，夏冬季空调电费50元/月不开不扣。端午、中秋、元旦等都有节日礼品；每周三均有员工餐加量不加价等一系列活动及优惠政策 工资发放：厂区每月15日发放上月薪资，打卡本人银行卡。 ​寒假工概括：满18周岁即可，必须跨年要做到正月十二（3月1）春节3～5天假期，春节加班5倍薪资，，吃住全包，面试通过当天安排住宿。 工作时间:面议

工作时间: 8:00-12:0013:30-17:30周日休息节假日正常放假 入职即缴纳社保 工作日享受餐补待遇 外地员工可提供住宿安排 工作内容: 依据客户图纸制定产品加工工艺方案 跟踪项目执行过程，识别生产环节异常并快速处理 任职要求: 掌握车、铣或焊接相关工艺知识； 精通CAD与UG软件操作； 具备良好的沟通协调能力

公司简介：专注手机配件、蓝牙耳机等电子产品生产，诚聘大量岗位人才 一、主要负责：手机配件、蓝牙耳机等电子产品的装配、包装、测试等相关工作 二、招聘要求：年龄18-50周岁，男女不限（超出年龄可安排仓库岗位）；持有有效身份证；身体健康，吃苦耐劳，服从管理；工作经验不限，有工厂经验优先 三、薪资福利：240-260元/天；每周可预支300-700元生活费.正式工：底薪2650-3200元（按工作年限定），加班1.5-3倍工资，底薪随工龄递增，月均6000-7500元；每周可预支。 四、招聘岗位：装配岗、包装岗、测试岗、品管岗、贴标签岗、仓库岗、外观检测岗、SMT岗、物料岗 五，可选择长白班或两班倒；工作每2小时休息10分钟 六、食宿：包吃住，进厂发饭卡，自选餐形式；免费入住4-6人间宿舍 七、奖金：岗位津贴300-500元/月，表现奖100-300元/月，全勤奖200元/月 八、其他福利：图书室、电视厅等多种免费娱乐设施开放 九、工作环境：坐着上班，穿普通工衣，独立岗位；空调恒温车间 备注：面试需带身份证原件（临时身份证），带齐行李，当天办理入职并安排宿舍 工作时间:面议

岗位职责： 1.按照每日生产计划，合理安排资源，快速响应并处理产线异常，保障生产任务顺利完成； 2.结合现场实际需要，制定或优化工装夹具方案，并组织员工进行使用培训； 3.负责班组成员的日常事务管理与工作协调； 4.对新入职人员开展规章制度讲解及实操技能培训，并实施考核评估，判定其是否达到上岗标准； 5.针对违反规定或符合奖励条件的行为，提出处理建议并填写相关单据，提交制造部主管审批； 6.定期巡查生产车间“5S”执行情况，指出问题点并跟进改善进度； 7.指导操作员对不合格品进行返工修复，并制定切实可行的预防改进措施； 8.负责车间文件资料的归档管理，确保各类文件处于最新版本，及时完成更新维护 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.具备一年以上相关工作经验； 岗位福利： 公司提供食宿，缴纳五险一金，工作时间：8:00-17:30，周末双休

零费用入职，有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资：8000---8500。所有待遇真实有效，现场直接签合同！！！ 1、最少做1个月，也可以长期做 2、其它奖励：根据公司状况及员工表现，核发年终奖金 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资， 4、公司人性化管理，休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 工作地址：苏州 【招聘标准】 18-44周岁，身体健康，学历不限，无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 2、免费住宿、4-6人一间，宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

门面倒一层楼梯

招人送货B2照9米6箱货司机，C1驾照4米2和面包车司机，年龄:20～58岁，公司提供车辆，不租车，不买车，车辆维修保养，，带驾照身份证面试最快当天入职，有意者直接电话联系我。

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不体检长白班包吃住手工活

鄂州市鄂城区招二保焊/气焊

1.负责项目工艺文件(产能和节拍分析，操作流程分析，焊点分配，安全分析，确定工艺方案，参与Layout制作与审核，制作输送及钢结构询件技术文件); 2.负责工艺实现过程中的沟通与协调，包括公司内部与外部。并核对、改善工艺方案; 3.参与部门内部经验交流、培训、持续优化及其他部门基础工作;

1.能看懂图纸，有经验者优先 2.有从事过机加行业的退休优秀人员也可 3.具体薪资待遇面议 4.做好工艺技术服务工作，根据生产线的实际情况，对生产中出现的技术问题提出工艺改进方案 5.包吃住，加班补助，节日福利,做六休一 工作时间:面议

岗位职责： 1、产品焊接、机械加工工艺流程策划、编写改善； 2、产品工装夹具策划、完或工装夹具设计、加工； 3、对公司焊接相关设备的整改、改进； 4、对零部件的焊接质量进行抽检； 5、对供应商的焊接设备&工艺提出改善建议; 任职要求： 1、大专及以上学历，焊接等相关专业;具有农机行业或其他汽车相关生产制造企业工作经验优先； 2、熟悉焊接工艺、机械加工知识，以及配套设备的操作和整改，具有较强的分析、解决问题能力; 3、熟悉气动、液压、自动化动作原理，了解质量体系管理知识； 4、掌握基本的焊接工法、安全知识，能够识别和解决生产中的质量问题; 5、熟悉AUTOCAD及Creo等设计软件，能熟练编制技术文件以及设计图纸;

岗位职责： 1、工艺开发与优化，负责COB（Chip-on-Board）工艺的全流程开发，包括固晶、焊线、封装、检测等环节的工艺参数设计与优化。主导新工艺导入，解决量产中的工艺问题（如气泡控制、焊接不良、材料匹配等）。 2、设备与材料管理，熟悉COB核心设备（如固晶机、焊线机、点胶机、AOI检测设备等）的选型、调试及维护，提升设备稼动率。 3、项目统筹能力，主导COB工艺相关技术项目（如良率提升、降本增效、新产品导入），制定项目计划并推动跨部门协作。 4、团队协作与问题解决协同研发、生产、质量等部门，快速响应生产异常并提出系统性解决方案。 5、培训生产团队，提升一线人员工艺理解及操作规范性。 6、行业趋势与技术研究，跟踪COB领域前沿技术（如Mini/MicroLED、高密度封装趋势），推动工艺创新。 岗位要求： 1、学历要求：本科及以上学历，机械、材料、自动化、电气技术、车辆工程等相关专业； 2、经验要求：5年以上COB工艺开发经验，熟悉LED/半导体封装或电子制造行业；精通COB工艺流程（如固晶精度控制、金/铜线焊接工艺、封装可靠性测试等）。 3、技能要求：熟练操作ASM、K&S、新益昌等品牌设备，具备设备调试能力；具有DOE、SPC统计分析、精益6Sigma、IE工程、工艺开发经验者优先；

负责完成公司生产计划，熟练操作公司生产仪器设备。要求熟练掌握办公软件，AUTOCAD软件，动手能力强，沟通能力强。

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鄂州葛店新电厂招聘辅助岗位15人

岗位职责： 1、具备大型服装厂现场IE工作经验，接受过精益生产相关培训者优先 2、拥有单件流生产模式的实际操作经历 3、熟悉服装制作的工艺流程 4、可独立完成生产线小组的流水编排 5、能够快速应对并解决生产过程中出现的不平衡问题 6、针对重点难点工序开展分析，定位问题根源，突破生产瓶颈 任职资格： 1、了解服装行业基本知识； 2、执行力强，能高效落实各项工作任务； 3、具备较强的抗压能力； 4、责任心强，具有吃苦耐劳的工作态度；

岗位职责： 1、提前掌握当天的工作安排； 2、每日开工前组织班前会（考勤），通报前日生产进度、质量状况及当日任务分配与安全提示； 3、协同当班巡检人员对产品质量进行巡查监督； 4、监督生产工艺执行情况，确保流程规范； 6、指导员工提升实际操作技能； 7、巡查“6S”管理落实情况，重点关注现场作业安全； 8、在生产过程中积极协助员工完成各项生产任务； 9、下班前核查本班组是否存在未完成或不合格产品，并及时安排补救措施，督促员工按时完成； 10、认真核对每日生产报表，对未达成产量目标的情况需明确标注原因； 11、下班前确认工具是否齐备并按规定归位，检查员工是否完成现场清洁，确保符合离岗标准。 任职条件： 1、具备单件流或吊挂线生产组工作经验； 2、高中及以上学历者优先考虑； 3、具备一定的团队管理能力； 4、能够独立完成整件服装的车缝作业。

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岗位要求 1、熟练掌握电脑排唛技术，了解手工排唛流程，具备5年以上大型工厂排唛管理经历，累计10年以上裁床相关从业经验。 2、熟悉常规裁床生产排程，能够有效组织和管理裁床作业流程。 3、作风踏实，能承受较强的工作压力。 岗位职责： 1、统筹裁床日常运作的管理工作。 2、制定并落实裁床生产计划，保障车间生产任务顺利进行。 3、负责裁床现场管控、数据统计及各类工作报表的编制与归档。

光谷东葛店长白班坐岗伙食好 招聘要求 1.年龄18-40岁，男女不限 2.两班倒，少量长白班 厂区优势 四人间、厂区宿舍的天花板 恒温车间有坐有站伙食好 提供台球桌羽毛球场健身房 生日礼，年终奖，带薪年假 招聘岗位 负责操作机台，负责外观检查，功能测试，有电子厂工作经验优先， ，年龄18～35岁，纯坐岗，长白班，有过外观经验的优先，年轻条件可放宽 工资待遇 底薪1950元+平时加班1.5倍（17元/H）+周六日加班2倍（22.6元/H）+节假日加班3倍（33.4元/H）+绩效500～800,岗补200～300，全勤奖100元/月，夜班补贴20元/晚。 12号发薪月薪5500-7000 包吃住，免费提供住宿（四人间同时是单间、每天补贴餐补18元/天随工资发放） 工作地点/接待定位：光谷东发展大道

岗位名称：炼钢钳工；设备维护工程师（炼钢领域）；炼钢生产维护技术员。 岗位要求：1.年龄在35至55岁之间；2.持有特种工操作证件；3.熟悉电炉炼钢生产设备维护、维修流程。 薪资待遇：月薪8000至11000元；提供住宿（2人间）；享福利性食堂及。

芜湖新开小厂，招几个做到年底的临时工一天320保底，一个月9000以上，包吃住，做六休一，坐岗，长白班，年龄要求48岁以下、人走帐清