
文案编写专员
4000-5000元/月
文员3-5年大专及以上工程项目
岗位职责:
1.具备良好的文字表达能力,写作基础扎实
2.承担工作报告、公文、函件及各类综合性文书的撰写任务(涵盖工程施工、房地产开发及相关政府报审材料等内容)
3.协同团队协作,落实上级安排的各项工作
4.持续优化工作流程,积极学习新方法以提高工作效率
任职要求:
1.拥有较强的沟通协调能力,确保任务高效推进
2.能快速适应团队环境,助力项目顺利开展
3.具备主动学习意识和自我提升意愿
信用卡电话客服(保底3800+五险一金)
3000-8000元/月
电话客服包吃免费培训包住有提成月结1-3年大专及以上不接受居家办公办公室坐班售后客服不含销售的客服工作咨
一、岗位职责:
1、通过电话方式提醒信用卡逾期客户按时归还欠款;
2、负责收集、整理并上报逾期客户相关信息,做好数据维护;
3、协助客户办理分期还款及费用减免,并按月进行后续跟进维护。
二、任职要求:
1、大专及以上学历(优秀者可适当放宽条件);
2、个人征信良好,无违法犯罪记录;
3、具备较强的沟通表达能力与应变协调能力;
4、有客服或销售类工作经验者优先考虑。
三、福利待遇:
1、底薪+职级补贴+提成+项目奖金,月综合收入5K-12K(上不封顶);
2、缴纳五险、全额公积金,享有不定期团建、节日礼品、下午茶、带薪年假等福利。
四、带薪培训:
1、入职即提供带薪岗前培训,全程指导快速适应工作;
2、入职一周后配备专属导师一对一辅导,学习门槛低,上手速度快。
五、上班时间:
每周一至周五8:30-12:00,14:00-18:00(周末双休,如需加班,单日纯加班费不低于110元;每月第二周周六正常出勤)。
六、公司优势:
1、客户资源由公司统一提供,无需外出奔波,办公环境恒温舒适(冬暖夏凉);
2、5A级写字楼办公,每人独立工位,配备咖啡机、冰箱、微波炉等便利设施;
3、团队氛围融洽,同事关系和谐,工作轻松自在;
4、全国拥有40余家分支机构,晋升通道畅通;
5、企业成立20余年,运营稳定,薪资发放准时,付出必有回报;
6、办公地点位于南关十字,交通便捷,周边商场、餐饮、咖啡馆、娱乐场所林立,便于下班后与同事共享都市生活乐趣。
前台,文员,设计师等等
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
招聘
[庆祝]东云·京家智能整装(金昌店)
火爆招聘中………司统一培训上岗!男女不限,22~55岁有想法,你就来!!
待遇:3000+提成+奖金+团建
要求:性格开朗,赚钱欲望强!
电话:
行政文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
工作内容:
1、负责公司各类报表的归集与整理
2、负责会议相关文件的整理与归档
3、维护公共办公区域及会议室的日常环境,确保办公空间整洁有序
4、完成部门主管交办的其他工作任务
任职资格:
1、形象端正,气质良好,年龄在18-30岁之间
2、工作细致认真,具备较强的责任心,品行端正
岗位要求:
1、能适应灵活的工作安排,高效推进任务落实
2、具备良好的条理性和严谨的工作作风
3、积极主动,乐于学习新知识,快速融入工作环境
薪资待遇:
底薪2800+全勤200+业务提成+奖金
行政文员
4000-5000元/月
文员3-5年大专及以上行政助理
工作内容:
○熟练使用各类办公软件,负责档案整理、文件扫描、装订及数据录入处理等工作,具备PS技能者优先;
○承担公司日常接待任务,掌握商务接待基本礼仪;
○协助组织会议安排,撰写会议纪要并跟进落实;
○配合完成各类材料、汇报文档、协议及合同的起草工作,具备基础财务与法律知识者更优;
○负责物业与资产管理工作,执行行政采购及日常行政事务协调;
○协助开展招聘工作,结合各部门用人需求,制定并实施有效招聘方案;
○办理员工组织关系相关手续,如入职、离职、转正、调动等,维护人事档案信息完整性;
○性格开朗,具备良好亲和力与沟通能力,会喝酒者更佳。
任职要求:
○年龄30周岁以下;
○大专及以上学历,管理学、汉语言文学、文秘、法学等相关专业背景,中共党员优先;
○具有3年以上行政、助理或文员岗位工作经验,有国企或同等规模企业经历者优先;
○熟悉Word、Excel、PPT等办公软件操作,具备基本问题处理能力;
○对文件、协议及合同的拟定有一定认知,能准确识别关键内容要素;
○可快速完成会议纪要撰写,准确记录会议重点、决议事项及后续任务,确保信息高效传递;
○了解商务礼仪规范,具备较强的沟通协调意识与团队协作精神;
○工作态度端正,细致严谨,具备良好的应变能力与问题应对能力;
○岗位对个人形象有一定要求,应聘时请附生活照2张,谢谢配合~
客服专员+标准双休,办公室驻岗
3000-5000元/月
电话客服包吃免费培训包住有提成月结经验不限中专及以上售前客服不接受居家办公办公室坐班不含销售的客服工作企业内部客服职位课程邀约正常工作制
双休,不加班!公司提供客户资源,接受新手,无需外出,办公室内办公,不外勤!!
岗位职责:
1、主要通过电话形式,筛选有意向的客户;
2、负责客户信息登记,做好台账管理及资源整理;
3、具备电话客服相关经验者优先考虑。
任职要求:
1、高中或中专及以上学历;
2、沟通表达能力强,反应敏捷,普通话清晰标准;
3、具备良好的团队协作意识和自主学习能力。
薪资待遇:
1、朝九晚六,周末双休,不加班,法定节假日正常休息;
2、薪资结构:
试用期:综合工资2300元+200全勤+奖金激励
转正后:综合工资2600元+200全勤+奖金激励
试用期1-3个月,综合收入3-5k,表现优秀者可提前转正
电话客服
2000-5000元/月
电话客服免费培训有提成6-10人月结经验不限高中及以上全职不接受居家办公正常工作制办公室坐班售前客服企业内部客服职位含有销售的客服工作
【工作内容】
1.负责与进线客户沟通加微,建立良好的粘性,筛选高意向用户;
2.每日基本进线10~20条,业绩突出每日可分配50+条线索,只要你能及时跟进,线索管够;
3.通过电话或微信的方式,进行客户需求挖掘、购车方案咨询,促成订单达成;
家装顾问
3000-8000元/月
电话客服免费培训有提成6-10人月结经验不限学历不限全职
公司主要业务是家居装饰装修 目前招聘的是客服电话客服 主要就是负责前期的电话邀约客户进店了解装修 资料公司提供好的 客户进店后有设计师谈单
电话客服
7000-9000元/月
电话客服经验不限学历不限不接受居家办公办公室坐班咨询热线客服企业内部客服职位正常工作制
邀约客户到公司了解装修方案
薪资:底薪+提成
文员
1-1.1万元/月
文员1-3年学历不限混合办公
岗位职责:
1.负责日常办公文件的整理、归档及保管,确保资料完整、规范
2.协助部门完成基础数据录入、报表制作及信息统计工作,保证准确及时
3.接待来访人员并处理来电咨询,做好内外部沟通协调支持
4.配合完成会议安排、物资管理及其他行政辅助事务
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和责任心,工作细致有条理
2.熟练使用Word、Excel等办公软件,能快速上手各类办公系统
3.有服务意识,具备一定的抗压能力,能适应快节奏工作环境
4.学历不限,有相关工作经验者优先考虑
文员高栏车A2物业内勤货运司机B2
东平招聘两名A证或B证司机
招聘两名C证高栏和厢货司机
都不用装卸
直招没任何
另外要2名内勤文员,学生点就行,不用电脑
☎()
助理主管
7000-8000元/月
文员经验不限学历不限混合办公
人事行政助理:公司涉及领域有文化影视传媒,商贸投资,科技推广和应用服务业,信息咨询,安保,商务服务,,旅游,出国教育留学,酒店酒吧运营。
工作内容主要负责招聘培训管理培训做考勤报表行政助理文员:工作职责:
1、文书打印、复印。
2、各类文件整理登记存档。
3、材料传递、分发、邮寄。
4、会议协调。
5、来访接待。
6、其他行政人事事务性工作。
熟练使用电脑及各类办公软件,熟练使用word、excel处理文案、数据统计等;
试用期一个月:无责底薪6000全勤500房补饭补600~800,单休
转正以后:无责底薪7000全勤500表现奖500~1000房补饭补600~800,双休
入职就交五险一金(公司可以包住水电自己承担)
要是没什么问题,我把公司位置发给你,约一下面试时间,有不懂的可以随时问我
跟单文员
4000-8000元/月
文员1-3年学历不限
1.协助订单跟进,各部门沟通协调
2,文档处理与数据整理
3,细心严谨的责任心
4,基础的问题解决
档案数字化专员
4000-5000元/月
文员经验不限中专及以上档案文员 档案整理 档案数字化 图书馆
【岗位描述】
1、工作内容:条目录入、图像处理、 档案扫描
2、职位要求:男女不限,能熟练使用Office办公软件,打字速度快,能出差至项目现场工作,有档案整理及数字化加工相关经验者优先。
3、预计出差地点:北京市怀柔区、顺义区。
4、工作时间:做五休二,双休。
5、月薪资:底薪4000元以上。
【员工福利】
公寓住宿(三人一间)+五险一金+每月绩效奖金+全勤奖
行政专员/助理
3000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上档案管理资质/证照管理活动/会议组织固定资产管理接待
年龄******,形象气质良好。
1.具备一年以上企业行政办公室工作经验,能够独立负责行政办公各项事务。
2.熟练掌握Office办公软件,了解基本公文写作规范,具有较强的团队协作意识、沟通能力及理解能力。
3.思维灵活,表达清晰流畅;拥有良好的职业素养和责任感。
行政主管
5000-6000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上流程制度制定/优化资产管理活动/会议组织
岗位职责:
1.负责公司日常行政事务的统筹与执行;
2.组织并落实员工入职、离职、培训及绩效考核等相关工作;
4.统筹安排公司各类会议,负责会前准备、会中协调及会议纪要的整理归档;
5.协调公司内部各部门及外部相关单位的沟通事宜;
6.负责公司固定资产的管理与维护,保障资产的安全与高效使用。
任职要求:
1.具备扎实的文字表达能力,有同岗位3-5年及以上工作经验;
2.具备优秀的组织策划能力及跨部门沟通协作能力;
3.工作认真负责,具备一定的管理意识和团队带领能力;
4.熟练操作各类办公软件及常用办公设备;
5.具备较强的应变与问题处理能力,能妥善应对各类突发或日常事务。
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