乐山市夹江县招管道安装/维修、打孔。室内安装熟手，听从指挥、态度好。打孔会用水钻就行，价格美丽！

招聘：铆焊工 薪资：5000-11000月 （铆焊工）应聘人员应具有切割、手工电弧焊、气体保护焊、折弯板筋、管道安装，设备安装等单一或多工种的工作经验。服从工作安排，能适应短期出差。 有粉体，输送机械，炉窑行业工作经验者优先。

遂宁市船山区招管道安装/维修、消防水

广安市岳池县招管道安装/维修

广安武胜招防腐工，玻璃钢防腐，和玻璃钢管道安装，会树脂比例调整，5年以上工作经验，400元8.5小时。管吃住

成都市武侯区招聘: 空调水机丝接工2一4名，要求技术过硬 小工和学徒工数名(年龄18一45岁，能吃苦耐劳，有上进心)

广元市剑阁县招工地学徒工，做水泥管

乐山市井研县招聘氧气安装，

急招什邡天然气安装管道小工：2名，，57以内，身体健康，包吃住，月结，180一天。

成都市崇州市招管道安装/维修、外墙/滑板

吉林通化柳河台阶笼工人成活60元一立方， 1层：1.1米宽️0.8米高️2米长 2层：0.9米宽×0.5米高️2米长 3层：0.7米宽×0.5米高×2米长 4层：0.5米宽️0.5米高×2米长 2米长的笼子中间一个隔片， 有三米宽的大底，0.3米厚，1米宽×2米长的笼子 500立方结帐

面包车在厂里装货送方便面不上下，包吃住，工资7400左右，长期短期都可以B照c照司机，

内江市威远县招电焊工，要求能吃苦耐劳，有团队意识，有高空证

现代130-5轮挖来10台。。

招聘数控熟练工1名做铜件有意者来电咨询

有干过天然气管道安装的吗，户里干活。

年龄：50岁以内 要求：1、焊工要求：能基本看懂图纸，会下料、配管，会手工电弧焊、氩弧焊等，要有焊工证；2、主要焊接压力管道、设备安装等，能适应出差。 福利：1、包住宿、伙食补助、高温补贴。 本团队工人都很老实，本分。干活认真负责。欢迎有志之士加入我们

山东东营港大批量上班组 管工500 焊工550 普工260 电话李总

电工，水工管工，彩钢板安装

有没有打孔加改水管的师傅。

厂区人事直招没有第三方放心投递简历年+工资随走随结 小时工24小时240/天 工作满7天可以预支500 ------------------------------ 一、薪资构架 1、综合工资：6460-8260元月（保底6460，每月15号打卡发放，工资不押不扣） 2、工作时间：每个星期六天，每天十小时，除外都算 加班时间（上六休一，加班自愿） ----------------------------- 正式工基本底薪转正3650元 1现在正处于公司生产是旺季，每天加班2-4小时； 2、加班费按国家法定标准：平时1.5倍，周六日2倍，节假日3倍； 3、薪资详情=底薪3650元＋绩效奖金＋生产奖金＋季度奖金＋年度奖金＋全勤奖； 4、月收入约：6460-8260元月 小时工纯工价24元小时 1、平均10-12小时天，工资240元天 2、每月上班26左右，月休4天左右，月均工资7000月 ------------------------------ 二、待遇福利 1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、食宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭、面食，面条、馒头、饺子、吃饱为止 3、全勤奖400元月；绩效奖900-1500元月；岗位津贴1200 月 4、保险：缴纳五险，离职时可转出。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 ------------------------------ 三、招聘要求 1、16-45岁，经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。 ------------------------------ 四，工作内容 1普通工衣，坐班 2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。

巴中市平昌县招通风安装/维修，消防水

岗位职责: 1.负责机器的日常开机及运行监控，确保设备运行顺畅。 2.对设备进行日常维护和检查，及时发现并处理设备运行中的问题。 3.与团队成员合作，共同讨论生产流程的优化和提升。 4.确保生产现场的安全生产，遵守相关法律法规。 任职要求： 1.具有良好的团队合作精神和沟通能力，能够有效配合团队完成生产任务。 2.对机械设备有一定的了解和操作经验，能够熟练处理相关问题。 3.具备较强的学习能力和问题解决能力，能够迅速掌握新技能。 4.有责任心，能够严格遵守公司的操作规程和质量标准。

新能源汽车新厂区急招!设备维修!入职购买五险一金! 保底8000/月招聘岗位：总装，涂装，焊装，冲压，质检，测试，叉车，电工，储备干部晋升空间大!前景广阔!欢迎咨询! 报名从速!招聘要求： 1。需持本人真实有效二代身份证原件 2。年满16-52周岁，男女不限 3。当天安排宿舍 4。接受短期工，长期工(新人入职满月奖2000-3000) 5。工作时间：早8晚5一天8-10小时 6。正式 工；6500-8000元购买五险一金小时工22-23.5/小时- --260-290元一天- 7。每周可以预支薪资+包吃包住+宿舍车间+宿舍空调(宿舍环境优美，洗衣机，空调，热水器，WIFI，配置齐全)免费直聘+可以预支++新人奖励 有意向的投递简历，报名详细了解我们人事部老师马上联系你尽快安排面试

工作内容： 1、全面负责面料开发部门的日常运作与团队管理，拟定并执行面料开发规划； 2、主导新面料的技术研发与性能测试，确保产品紧跟市场潮流并满足客户实际需求； 3、拓展并维护原材料供应渠道，完善供应链管理体系，保障材料品质的同时实现成本优化； 4、统筹面料采购相关事务，把控采购环节的质量标准与交付周期； 5、跟踪生产各环节的质量监督工作，确保成品质量达标并提升客户满意水平。 任职要求： 1、具备纺织、服装设计或相关领域大专及以上学历； 2、拥有10年以上面料开发或采购领域工作经验，其中至少5年为管理岗位经历； 3、精通面料开发全流程，具备扎实的供应商协作与采购实操经验； 4、具备出色的沟通协作能力及团队领导力，能有效调动团队积极性； 5、对市场变化具有敏锐洞察力，能够捕捉行业动向并预判未来发展趋势； 6、责任心强，抗压性好，能在高强度工作节奏中持续保持高效产出。

南充市顺庆区招空调安装/维修

厂区直聘，直接到厂区报道，无任何押金，不通过中介 凭车票微信报名有2000元奖金发放 1:直发纯工价小时工:30/小时，月保底8400-9600!!! 2:班次:长白班居多，个别岗位需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 3：招聘要求:16-52周岁，男女不限，无文化要求，会写自己的名字即可 4:每月10号准时发放薪资，入职7天可预支1000!新人工作满30天奖励3000!!! 【多样岗位随心选】 普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等，岗位均为坐班，上六休一 【福利待遇】 (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)生日:生日福利:生日当天可领取600元大红包! 衣食住行 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;菜品多样任你挑选 (3)住:公司免费提供住宿，2-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行:上下班有厂车接送，每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:安徽芜湖 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

招聘生产厂普工/操作工 工作地点：绵阳经开区、园艺山、高新区、河边、界牌、安州区 #计时工资+倒班+长白班可以安排+月工资5000-7000以上 工作单位：长虹、九州、京东方、华晨瑞安、富临精工、新华内燃机汽配厂和新能源厂等 1、要求：18-50岁，男女不限 2、岗位：普工（装配、检测、打螺丝、贴商标、包装打包、打磨等）、技术工（焊工、质检、数控操作、机加工等 3、待遇：有长白班和倒班，长白班4500-5500，倒班月综合5000—7000/️月以上 4、食宿：有餐补，包住，有厂车接送 注：长期工、单招生、学生工、短期工，可开实习证明

【公司直接招聘，不收取任何费用】 急需大量员工，直接【投递简历】，公司直招，新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃住 各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始上班。6000-7000/月，符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！ 【工作环境】 坐着上班，包吃包住，24小时中央空调，恒温空调。 长期工：综合工资6000-8000月。缴纳五险一金，（工资不押不扣） 小时工：24_26小时，6500-7000月，随走随结 【工作岗位】包装，质检，组装，贴码，产品搬运，设备运行操作。 【工作时间】 正常班5天8小时（8：00-17：00） 超出算加班计算（平时1.5倍，周六双倍，节假日3倍） 【工作内容】 普通工衣，坐班，（可自主选择及申请安排）。 工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 【招聘条件】 16-50周岁，不限学历，不限经验。 能吃苦耐劳，服从安排。 公寓式住宿，空调，洗衣机，热水器，冰箱，独立卫生间，4人间，环境好

岗位职责: 1.负责食品生产车间的日常运作管理，保障生产流程高效有序进行。 2.监控产品品质，落实质量管控手段，确保产出符合国家食品安全规范。 3.策划并开展车间人员培训工作，提升团队专业能力与安全生产意识。 4.统筹车间内部及跨部门协作，合理调配资源，持续优化作业流程。 5.管理生产设备维护与现场安全，防范各类风险，确保生产环境安全稳定。 任职要求： 1.拥有食品生产管理相关经验，掌握食品加工流程及品控要点。 2.具备良好的团队带领能力，能有效激励员工完成既定生产任务。 3.具备出色的沟通协调技巧，可顺畅推进跨部门合作事项。 4.了解食品安全法律法规及行业规范，具备较强的合规执行意识。 5.适应快节奏工作环境，具备应对挑战的能力及独立决策素质。