你好！我们正在诚聘一位积极主动、细致负责的秘书加入团队！ 你的主要职责将涵盖文件整理归档、会议日程协调、来访人员接待等工作，助力公司日常事务高效运转。 如果你符合以下要求，欢迎立即加入我们！ 1. 大专及以上学历，文秘或相关专业者优先考虑； 2. 具备良好的沟通能力与组织协调能力； 3. 熟练操作各类办公软件及常用办公设备； 4. 性格细心、耐心，富有责任心，乐于参与团队协作； 5. 拥有相关工作经验者更受青睐！ 期待与你携手，共同成为企业运营中不可或缺的支持力量！

【岗位职责】 1、在公司平台及时响应并处理汽车用户关于车险问题的在线咨询，提供专业且令客户满意的服务方案。 2、全程办公室作业，办公环境舒适宜人，四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格外向乐观，具备基础电脑操作能力，能流利使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、工作态度严谨细致，责任心强，品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分（含约一个半小时午休），实行周六日单双休制度，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等全部休假权益；（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定放假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级补贴+激励奖金；前期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，收入上不封顶。 2、福利保障：五险、部门团建聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞节福利、三八节福利、员工生日庆祝活动等。 3、团队活动：公司按月、季度及年度为表现优异员工发放奖励金，并组织集体旅游、聚餐等团队建设活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供全面的带薪培训体系，涵盖岗前培训、在岗辅导、一对一帮带、外部进修、拓展训练等多种形式，配备丰富学习资源，助力员工实现长期职业成长。 因业务扩展需要，现诚邀广大求职者踊跃投递简历或致电了解详情参与面试。

工作内容： 1. 招聘执行： 根据销售团队的用人需求，发布岗位信息、筛选简历、安排面试邀约，达成每月既定招聘任务。 2. 入职跟进： 协助落实新员工入职流程，跟踪新人适应情况与在职状态。 3. 队伍保障： 定期整理人员数据，推进后备人才储备，保障团队人力稳定，避免因缺编影响业务运转。 4. 日常文职： 完成上级交办的各类销售辅助类报表及行政支持事务。 任职要求： · 熟练操作常用办公软件（如Excel、Word）。 · 表达清晰，善于沟通，具备良好的人际互动能力。 · 工作认真细致，有耐心，能适应一定的招聘节奏与压力（需确保团队人力充足）。 · 具备招聘、文员或销售支持相关经验者优先考虑。 薪资结构： · 基础底薪：1900元/月 · 绩效奖金：1000元/月（依据招聘目标完成度等指标考核发放） · 封顶总额：2900元/月（完成基础任务即可达到，表现优异者有机会超出） 工作时间： 9:00-12:00 14:00-17:30 周末双休，法定节假日正常休息

一、岗位职责1. 参与项目造价与商务合同的统筹管理，涵盖工程量清单编制、成本预测，以及合同拟定、审核、谈判等全过程，确保成本准确性与合同合法性。 2. 负责工程变更及签证的造价核算，牵头完成索赔费用的计算与申报工作，依据合同约定控制项目支出，提升整体收益水平。 3. 跟进合同执行情况，协同工程管理部对接业主、监理及分包单位，协调解决商务纠纷与造价争议，保障商务环节顺畅运行。 4. 编制项目动态成本分析报告，对比预算与实际发生额，识别潜在成本风险并提出改进措施，实现成本有效管控。 5. 汇总整理造价资料、商务合同及相关文件，建立完整的项目商务档案体系，主导竣工结算工作的实施与完成。 二、任职要求 1. 学历与专业：本科及以上学历，工程造价、工程管理等相关专业背景，具有一级造价工程师资格者优先。 2. 工作经验：具备5年以上施工企业项目安装造价与商务合同综合管理经验，熟悉建筑行业定额标准、计价规则及各类工程合同（如施工合同、采购合同等）。 3. 能力要求：熟练操作广联达、斯维尔等造价软件，能够独立开展成本测算与竣工结算；同时具备较强的合同谈判技巧与风险防控能力。 4. 素质要求：能接受出差或短期现场驻点，适应项目现场高强度工作节奏，具有良好的沟通协调能力和团队合作意识。 5. 其他要求：熟悉建筑行业最新政策法规，有大型房建、市政类项目经历者优先考虑。

岗位职责： 1、在公司与法院的统筹安排下，协助开展司法拍卖相关辅助工作（司法辅拍）； 2、参与法院执行案件的具体推进，涵盖资产估值、资产变现、不良资产处理等多个环节； 3、配合完成司法处置标的物的实地勘查与尽职调查工作； 4、落实领导及法官交办的其他事务性工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，法律、评估、市场营销等相关专业优先，优秀应届生亦可接受；特殊人才可适当放宽学历条件； 2、思维敏捷，性格积极乐观，具备较强的学习能力与细致耐心的工作态度； 3、具备良好的沟通表达能力及一定的市场推广意识； 4、有法律、拍卖或资产评估相关从业经验者优先； 5、作为公司重点培养的管理储备人员。 职位福利：周末双休、五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利、员工旅游、定期体检 职位亮点：一对一导师指导+全流程专业培训

最好是兴隆湖附近，需要驻场！

岗位职责: 一、文员工作职责 1. 根据项目实际需要，配合项目经理及主管完成基层人员的招聘辅助工作； 2. 监督项目主管依照培训计划组织一线员工开展培训，并留存完整的培训过程记录； 3. 按照公司人力资源部门规范，办理员工入职、离职、调岗、异动等人事流程；负责建立、更新和管理项目员工的人事档案，确保纸质与电子档案齐全且准确； 4. 负责项目员工考勤设备的信息维护，编制考勤报表并参与薪资数据的核算支持； 5. 统计项目员工社保、公积金及雇主责任险的增减人员名单，并在规定时限内提交至人力资源部处理； 6. 依据公司档案管理制度，对各类项目文件、资料及记录进行收集、分类、归档与妥善保管； 任职要求: 1、具备大专及以上学历，具有基础人事相关工作经验，年龄范围为25-40岁； 2、熟悉人力资源日常事务操作流程，具备一定的实务处理能力，拥有良好的语言表达与组织协调能力； 3、技能要求：熟练掌握计算机办公软件操作，具备较强的文档排版与数据整理能力，会使用AI工具者优先考虑； 4、具备优秀的沟通协作能力，工作细致耐心，责任心强，具有较强的保密意识。

一、 公司简介 我们是一家扎根成都，专注于大型房建、市政及水利工程建设的综合性建筑企业。自成立以来，依托过硬的技术能力和高效的项目管理，在城市基础设施、水利枢纽等多个领域成功承建了一系列代表性工程，积累了深厚的行业口碑与持续稳健的发展基础。公司团队逾百人，业务范围辐射全省并拓展至全国多地。现正着力构建支撑战略发展的人才管理体系，诚邀一位经验丰富的人事人才加入，共同推动组织效能提升。 二、岗位职责 主要工作：作为所辖项目中项目造价员的直接上级，全面统筹项目造价全过程管理工作（管理项目规模为亿元以上项目：人均负责2-4个；中小型项目依据项目产值动态核定分配数量）： 对上管理：承担造价申报审核、产值核对、经济类资料审查等相关工作； 对下管理：主导分包工程量清单编制、计量复核、结算审定等环节。 三、任职要求 1、学历要求 本科或统招大专及以上学历，专业方向为工程造价、工程管理、建筑工程等相关领域； 2、证书要求 持有一级造价工程师资格证书，且需实现人证统一； 3、经验要求 具备不少于5年施工单位项目造价实战经验，完整参与过至少2个项目的造价负责人工作；具有污水处理厂、自来水厂或大型房建综合体项目经历者优先考虑； 4、技能要求： 熟练操作青山软件、CAD、宏业、广联达、算王（安装）等计量计价工具，精通WPS办公套件； 可独立完成设计概算、施工图预算及竣工结算编制；具备EPC项目施工图预算实操经验者优先； 5、素质要求： 品行端正，诚信务实，能适应高强度作业节奏，具备良好的执行力与抗压能力； 拥有较强的沟通协调能力与应急处理能力，富有团队协作意识。 福利： 工资按月发放，工资按月发放，工资按月发放！！！ 1、社保保障：依法为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险； 2、餐费补贴：公司提供日常用餐补助； 3、企业文化：倡导积极进取、协同共进的工作氛围，定期开展团队活动与专业培训，助力员工能力提升与视野拓展； 4、成长通道：提供清晰的职业发展路径，支持员工持续学习进步，为表现突出者创造晋升机会。

公司因业务扩展需要，现面向社会公开招聘技经工程师/造价工程师若干名。 一、岗位要求： 1. 本科及以上学历，工程造价、工程管理等相关专业； 2. 具有3年以上相关工作经验，熟悉工程造价、成本控制等业务； 3. 熟练掌握电力工程定额及取费标准，能准确计算电力工程土建、安装工程量。 4、负责对电力设计院或施工单位的报价进行审核、对比分析。 5、参与项目现场勘查，结合施工组织方案提出优化成本的建议。 6、 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 二、岗位职责： 1. 负责项目预算、结算、成本控制等工作； 2. 参与项目招投标，编制投标报价； 3. 对项目成本进行分析，提出成本优化建议； 4. 完成上级领导交办的其他任务。 三、薪资待遇： 1. 薪资面议，根据个人能力和经验确定； 2.相关专业(工程造价、工程管理等)、工作年限(通常3年起)、证书(一级/二级造价师优先) 四、联系方式： 1. 联系人：袁老师 2. 联系电话：司因业务扩展需要，现面向社会公开招聘技经工程师/造价工程师若干名。 一、岗位要求： 1. 本科及以上学历，工程造价、工程管理等相关专业； 2. 具有3年以上相关工作经验，熟悉工程造价、成本控制等业务； 3. 熟练掌握电力工程定额及取费标准，能准确计算电力工程土建、安装工程量。 4、负责对电力设计院或施工单位的报价进行审核、对比分析。 5、参与项目现场勘查，结合施工组织方案提出优化成本的建议。 6、 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 二、岗位职责： 1. 负责项目预算、结算、成本控制等工作； 2. 参与项目招投标，编制投标报价； 3. 对项目成本进行分析，提出成本优化建议； 4. 完成上级领导交办的其他任务。 三、薪资待遇： 1. 薪资面议，根据个人能力和经验确定； 2.相关专业(工程造价、工程管理等)、工作年限(通常3年起)、证书(一级/二级造价师优先) 四、联系方式： 1. 联系人：袁老师 2. 联系电话： 欢迎有志之士加入我们的团队，共同发展 欢迎有志之士加入我们的团队，共同发展

早9晚6 到点下班！ 午休1.5个小时 节假日休息 年假15-20天左右 岗位职责: 公司资料管理及详细登记资料信息，完成各部门对接，做到及时反馈上传下达 工作简单上手容易，不销售，不电销，不外出 无责底薪4000+奖励+全勤+补贴+节假日各种精美礼品+社保，不定时聚餐，在职员工平均真实月薪6k左右

岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图到3D效果图及施工图的全流程输出 2. 结合市场需求、材料特性与生产工艺，优化设计方案，确保可落地性与成本合理性 3.与生产、采购、销售等部门协同，跟进打样、试产及量产过程，解决设计相关技术问题 4. 关注家居行业趋势与新材料应用，参与产品线规划与风格体系搭建 5.整理设计文档，维护标准化图库与部件库，提升团队设计效率 任职要求： 1.热爱家居设计，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用CAD、3D Max、SketchUp、酷家乐等设计软件 3.了解常用板材、五金及工艺标准，有实际项目落地经验者优先 4. 具备沟通协调能力，能清晰表达设计逻辑并推动方案实施 5.学习能力强，责任心强，注重细节与品质

岗位职责： 1.根据市场需求及品牌定位，独立完成家具产品概念设计、效果图及结构图纸绘制 2.参与新材料、新工艺的调研与应用，提升产品功能性与美观性 3.与生产、采购、营销等部门协同，确保设计方案可落地、成本可控、量产顺利 4.跟踪样品打样及批量生产过程，及时优化设计细节，解决技术问题 5.定期分析竞品及流行趋势，输出设计提案与风格指南，支撑产品线规划 任职要求： 1. 熟练使用AutoCAD、3D Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的空间感知力、审美能力与用户需求洞察力 3.了解家具结构、生产工艺、常用材料（如实木、板式、金属、软包）及表面处理工艺 4. 具有较强沟通协调能力与项目推进意识，能适应多任务并行节奏 5. 设计类相关专业背景优先，经验不限，学历不限

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有没有家装师傅。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档录入与维护 2. 接听电话、收发邮件、接待来访人员，做好信息传达与记录 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4. 配合完成基础数据统计、报表制作及简单行政事务支持 5. 保持办公环境整洁有序，保障日常行政运转顺畅 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度快且准确 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.形象端正，亲和力佳，能适应多任务协同处理 5. 有文员或行政助理相关经验者优先

不销售 工作内容轻松 购买五险一金 工作内容：办公室文职 不销售 坐办公室，超轻松。不加班。到点就走 上班时间：朝九晚六为主 八小时工作制度 月休6天 薪资待遇：底薪+绩效+奖金 每月到手5000+ 福利待遇：五险一金，节日礼品，下午茶，生日会， 办公氛围轻松 有意者及时沟通哦

不销售 工作内容轻松 购买五险一金 大专以上学历（拿到毕业证状态 不接受26届） 工作内容：办公室文职 线上处理 无经验小白也可以 坐办公室，超轻松。不加班。到点就走 上班时间：早九晚六 八小时工作制度 薪资待遇：底薪+绩效+奖金 每月到手4500+ 福利待遇：五险一金，节日礼品，下午茶，生日会， 办公氛围轻松 有意者及时沟通哦

办公室 有空调 WIFI； 早九晚四 周末双休 零基础 有培训； 年龄25-40（年龄不在范围内可私聊）男女不限，有客服经验优先； 能长期稳定 有耐心 工作地点：郑州航空港区锦荣悦汇城

【国有企业补录，全国五万多人，成都职场800席位】 [你可以得到]：4800~7000/月，绝不销售。 [你可以享受到];1.五险一金 2.食堂休息室，餐补 3.法定节假日现金，各种补贴 4.国有企业晋升空间大，铁饭碗 5.带薪假齐全 [你的发展]：1.管理：一线-组长-主管-经理-负责人, 2.后台：一线-招聘-质检-面试官-培训师 [你需要做]：文职后台登记上报，不销售。 [你的时间];八小时工作，双休，月休8 [我们希望你]：已毕业，有经验优先（暂不提供就业协议，没有毕业证暂勿投递）

1、形象气质佳、性格外向、亲和力强，具有较强的语言表达能力，能熟练的使用WPS等各类工作软件，具备国家行政机关、部门工作经验优先考虑 2、较强的事业心和责任感，具备熟练的机动车驾驭技能 3、工作时间：国家法定工作日 4、工作地点：公司指定位置（雅安市荥经县） 5、工作内容: （1）严格执行公司的规章制度和工作要求，每季度进行工作考核； （2）开展对上对下纽带工作，参与公司及机关企事业单位的各种商务洽谈； （3）编写和审阅各类资金申请报告、政府公文、汇报总结、通知等。 6、薪资待遇：实习期3月，每月2000元实习期补贴。+节假日福利+年终奖+项目绩效

要求:独立完成过2个及以上的水利项目结算 工作期限:3年

四川雅安市汉源县富林镇前进村三组招聘选料工和小时工，共招募3名工作人员。月薪范围在3000至4500元，提供一餐饭食。

熟习办公软件，8年以上工作经验，土建造价，能驻场优先

会管理现场，会报价

任职资格 1）大专及以上学历，土木工程、机电类、工程造价等相关专业； 2）精通广联达、CAD、Office 及造价相关软件，熟悉定额标准与造价管理规范，专业功底扎实； 3）3年及以上工作经验，能独立完成清单、预算、控制价编制审核，具备驻场项目全过程独立实操经验优先； 4）熟悉工程施工技术、流程、现场材料、施工工艺及质量标准，能精准判断施工方案对造价的影响； 5）持有一级造价工程师证书，或具备一级建造师 （或中级工程师职称）优先 ；一级造价师需入职后注册至本公司，持驾照优先； 6）抗压能力强，责任心强。

在找两个临时工，几个小时活，下午过了三点后干活，上房顶石棉瓦，配掉车干活，有干的打我电话，。

站长需熟练掌握电脑技能并具备管理能力，薪资福利待遇面议，工作地点位于四川雅安市源祥路二段30号。

咨询公司招聘公路项目驻场造价过控岗一名： 1、工作经验要求：需具备独立完成至少1个新建或改扩建三级及以上公路、标段长度达20公里及以上的路面工程第三方咨询过控管理或施工单价造价岗位的工作经历。 2、证书要求：须持有交通行政主管部门颁发的甲级造价工程师资格，或建设行政主管部门颁发的一级注册造价工程师（公路工程专业）证书，并具备中级及以上职称。 3、具备3年及以上相关工作年限。 4、工作地点：雅安市区县。 5、可立即到岗者优先。 注：证书要求为硬性条件！不符合证书条件者请勿咨询，感谢配合。

1. 负责房建项目全过程造价管理：施工图预算、工程量清单、招标控制价、进度款审核、变更签证、竣工结算 。 2. 熟悉2002定额、清单计价规范，能独立完成算量、套价、成本分析与动态管控 。 3. 对接业主、监理、施工、审计，处理造价争议、索赔与反索赔 。 4. 建立项目造价台账，整理资料归档，配合审计与结算 。 5. 驻项目现场，配合施工、商务、合同管理 。 任职要求 1. 大专及以上学历，工程造价、土木工程相关专业 。 2. 经验：5年以上房建项目驻场造价经验，有住宅/商业/厂房项目经验优先 。 3. 技能：熟练广联达、CAD、Excel；精通当地定额、材料价、取费标准 。 4. 二级造'价师及以上优先；能独立负责项目、抗压、沟通强 。 5. ：要求必须驻场、适应加班，责任心强、原则性强 。 联系方式 联系人：王 电话：（微信同号）