奶茶店的主要职责包括： 1.提供优质的产品：奶茶店的主要职责是提供高质量的奶茶和其他饮品。这包括使用新鲜、优质的原料，以及确保饮品的口感和质量。 2.提供优质的服务：奶茶店的服务质量直接影响到顾客的满意度和回头率。因此，奶茶店需要提供友好、热情的服务，以及快速、准确的点单和送餐服务。 3.保持店铺的清洁和整洁：奶茶店的清洁和整洁直接影响到顾客的购物体验和店铺的形象。因此，奶茶店需要定期进行清洁和整理，以及确保店铺的设施和设备处于良好的工作状态

做餐配料收银

奶茶做餐配料

实习期4300 转正4500 每周休息一天，工作时间9小时 加班费25元/小时

奶茶店夜班兼职

一、岗位职责 （一）饮品制作与品控管理 1. 精通奶茶、冰饮、刨冰制作，熟练掌握拉花技能，能高标准独立出品，建立并执行品控标准，纠正不规范操作。 2. 负责新品研发与落地，优化产品配方；指导店员提升核心技能，定期开展培训考核，保障出品一致。 3. 统筹原料采购与库存管理，把控品质、减少浪费；规范操作并维护制作设备，确保正常运转。 4. 落实食品安全与环境卫生管理，确保符合相关标准。 （二）团队管理与建设 1. 负责员工带教和培训、搭建高效团队，营造良好氛围。 2. 遵守规章制度，监督员工履职，及时纠正工作问题。 3. 配合公司指令，定期上报门店运营、经营及员工动态，确保与公司发展同步。 （三）其他管理工作 1. 负责门店安全管理，做好闭店收尾与防火防盗工作，保障人员、财物安全。 2. 关注行业与竞品动态，优化运营策略，提升门店竞争力。 3. 完成公司交办的其他工作。 二、任职条件 1. 年龄28-40周岁，性格开朗善沟通，责任心、统筹力、抗压性强，能适应轮班与快节奏工作。 2. 具备3-5年及以上茶饮店经验，能独立负责门店全面运营。 3. 核心技能：熟练制作奶茶、冰饮、刨冰，精通拉花，具备新品研发与技能培训能力。 4. 身体健康、持健康证，无不良从业记录，认同经营理念，有服务意识与团队精神。 5. 公司提供住宿，待遇从优，条件优秀者可适当放宽；

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3.保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，落实食品安全规范 4.协助完成物料清点、库存管理及简单盘点工作 5.积极参与产品培训与服务提升，配合团队完成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和责任心 2.能适应轮班制，包括节假日及晚间工作 3.具备良好的沟通能力与团队协作精神 4. 无经验者可提供带薪培训，有餐饮从业经验者优先 5.形象端正，身体健康，能承受一定工作强度

岗位职责： 1.负责单点区奶茶的制作与出品，严格按照标准配方操作，确保饮品品质稳定 2.保持操作区域整洁卫生，定期清洁设备并做好日常消毒工作 3.快速准确完成点单、提升顾客满意度 4.协助门店进行物料盘点与补货，确保原料充足且在保质期内使用 5.遵守公司服务规范，积极参与培训与团队协作，维护品牌形象 任职要求： 1.年龄18-35岁，身体健康，持有效健康证，无不良嗜好 2.有服务行业工作经验者优先，无经验可提供带薪培训 3.性格开朗，具备良好的沟通能力和服务意识 4.工作认真负责，能承受一定工作压力，注重细节与卫生标准 5.对茶饮行业有兴趣，愿意长期发展者优先录用

【大胡子冰可可政务银泰合肥总店】 招聘岗位：门店全职伙伴（手作饮品方向） 一、岗位信息 1．岗位性质：全职劳动合同(首签1年，试用期1个月） 2.工作内容： •按标准调制饮品、备料、出杯及品质自检 •门店6S管理，确保操作区域高洁净度 •主动处理顾客需求与投诉，提升满意度 •早/中/晚三班轮岗(9:30-18:30/10:00-19:00/13:00-22:00，含1小时就餐/休息时间）。协助店长完成库存盘点、备料、收货等日常工作 二、任职资格 1.年龄20~36周岁，大专及以上学历，连锁饮品品牌同岗位6个月以上经验优先考虑。 2．持有效健康证，身体健康，无不良嗜好。 3.服务意识强，有责任心，沟通顺畅，服从管理，抗压能力佳。 三、薪酬福利 1.试用期（第1个月） 试用期综合：¥3,600/月。试用期内前7天为带薪培训期，培训期问薪酬已包含在试用期月薪￥3,600内；若7天内经考核不符合录用条件，工资按实际出勤天数x100元/天结算。 （试用期内不享全動奖、餐补、绩效奖金） 2.转正后（第2个月起）综合：约¥4,500/月 （享全勤奖、餐补、绩效奖金） 3.发薪日：每月15日（遇节假日顺延），银行转账。 4.其他福利： •法定节假日双薪或调休。门店饮品畅饮、专业培训、晋升通道透明（伙件-训练员-副店-店长-区域经理）

招人摇奶茶

招水电安装大工， 10天左右工期， 工完账清。

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【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 有一块来的小伙伴，可以分到一起。 纯工价格：28元/小时 纯工价格：28元/小时 纯工价格：28元/小时 薪资待遇： 1，小时工：28元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间： 1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假 入职要求： 1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求，保证承诺录取入职) 包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等.. 3，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

奶茶店员 熟手 薪资福利:工资待遇面议 招工人数:1名 工作地址:龙江医院新饭堂

洪都大拇指招聘店员 招聘要求: 1:年龄18 ~ 35周岁 2:做过连锁品牌奶茶或者餐饮的优先 3:要求做长期， 4:身体健康，性格开朗 5:薪资待遇:普通店员综合3000-3500，平均每天工作9小时。 联系电话:

本店诚招奶茶店员，有无经验均可，免费培训，上手简单～ 【岗位】全职店员 【薪资】全职3200–5000（底薪+满勤+提成） 　　　【工作内容】点单收银、制作茶饮、整理卫生、日常备货 【要求】年龄18–35岁，性格开朗、干净利索、做事认真、服从排班 【地址】（吉大南校日新楼） 【联系】（电话）

蜜雪冰城福镇花溪谷店招服务员2名 薪资：店员3000-4000元/月，月公休2天。 要求：18-40周岁，做事迅速、踏实、细心，无经验带薪培训，简单好学易上手，长期干优先考虑。 联系电话：

招聘岗位: 店员 招聘人数: 2名 工资待遇: 薪资3200+假日补+加班费 工作内容: 接待点单制作茶饮，收银补货维护门店卫生 招聘条件: 吃苦耐劳，适应轮班制，有奶茶店相关行业经验优先 工作地点: 益禾堂(蟠桃路店) 公司名称: 益禾堂(蟠桃路店) 公司简介: 主营各式奶茶果茶、鲜榨饮品、网红休闲茶饮

招聘蛋糕裱花师，工资4000~5000

经验与技能：通常要求1-3年裱花经验，熟练掌握奶油裱花、慕斯蛋糕制作等技法。 个人素质：注重细节、审美能力强，具备积极的工作态度和团队精神。 其他条件：部分岗位接受无经验者但要求学习能力强，需持有健康证。

蛋糕裱花师，工资4000~5000，每月10号发工资。

融景家园蜜雪冰城 招聘蜜雪/店员2名 1.年龄要求:16-35岁；学历要求:初中/高中及以上 2.需持健康证，适应倒班（含晚班），性格开朗，有服务意识。有工作经验优先，暑假工勿扰。 3.薪资福利:薪资范围2500元-3500元; 4.工作时间：每日8-10小时 联系电话：

吃苦耐劳，熟练掌握店内奶茶SOP表制作流程。积极完成店长下发任务。

融景家园蜜雪冰城 招聘蜜雪/店员2名 1.年龄要求:16-35岁；学历要求:初中/高中及以上 2.需持健康证，适应倒班（含晚班），性格开朗，有服务意识。有工作经验优先，暑假工勿扰。 3.薪资福利:薪资范围2200元-5000元; 4.工作时间：每日8-10小时 联系电话：

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，符合食品安全标准 4. 协助完成物料盘点、库存管理及基础账务记录 5.积极参与产品培训与服务提升，配合团队完成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有服务行业经验者优先 2.形象端正，性格开朗，具备良好的沟通能力和服务意识 3.吃苦耐劳，能适应轮班及节假日工作安排 4.无不良从业记录，身体健康，持有效健康证 5. 学习能力强，愿意长期在茶饮行业发展

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，落实食品安全规范 4.协助库存管理，及时反馈原料使用及损耗情况 5.配合店长完成排班、培训及临时性工作任务 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和责任心 2. 能适应轮班制，包括节假日及晚间工作 3.具备良好沟通能力与团队协作精神 4. 无经验者可提供带薪培训，有奶茶店工作经验者优先 5. 形象健康阳光，能吃苦耐劳，服从工作安排

优秀的服务意识，日常卫生清洁，店内货品摆放，店内饮品制作与打包

认真工作，热情诚恳。五官端正。谈吐清晰。