南平浦城县招其他销售职位

岗位职责： 1、‌市场调研与分析‌：系统性收集行业及市场动态信息，分析竞争对手产品与营销动向，为产品规划及推广方案提供数据支持与决策参考； 2、‌推广策略制定与执行‌：主导品牌年度及季度推广计划的策划与落地，通过组织线上线下的整合营销活动，协同内外部资源，增强品牌认知度并促进销售转化； 3、‌销售与效果监控‌：持续追踪销售表现与推广投放效果，基于数据分析及时调整优化推广方案，提升投入产出效率。 任职资格： 1、本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑。 2、具备5年以上家电、鞋服、卫浴类产品的市场推广经验，有智能家电领域或品牌运营管理经验者更佳。 3、掌握产品市场定位逻辑与分析工具，能独立完成促销方案的策划与实施。 4、具备扎实的数据分析能力，熟练运用Excel等办公软件进行销售数据整理与深度分析。 5、拥有良好的跨部门协作与外部资源整合能力，可高效对接经销商、广告公司等合作方并推动项目落地。

招地推员2名 时间：3.31，4.1，4.2 ，4.3连续4天 每天下午16：00～18：00，提前15分钟到指定地点取物料。 地点：瑞景瑞小学，中学，瑞景幼儿园，华侨幼儿园，日光幼儿园 薪资：当天结算 扫码梯度奖励额外奖励 当天累计扫50个及以上，另外奖励，100个及以上奖励100元 扫码奖励 1. 第1-10个：1元/个 2. 第11-20个：免费发放+ 3. 第21-30个：2.5元/个 4. 第31-50个：3元/个 5. 第51-70个：3.5元/个 6. 第71-100个：4元/个 7. 第101-200个：5元/个 要求：全部完成扫码，底薪扫码奖励额外奖励，，多劳多得，上不封顶，当天结算。 有意者联系：江女士

【诚聘】宁德中诺口腔 医院福安地区招聘（福安上班） 一、 市场业务员（30人） 【岗位职责】 1.深入社区、商圈等开展口腔健康科普，公益义诊宣传； 2.收集潜在客户信息，建立和维护市场资源库； 3.配合院内完成患者引流及转化跟进； 4.参与各类市场推广活动的策划与执行。 【任职要求】 1.初中及以上学历，年龄 30–55 岁，身体健康； 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，执行力强，吃苦耐劳，渴望通过业绩获得高回报； 3.有保险、房产、体检中心、医疗行业销售经验者优先； 【薪资福利】 1.薪资待遇面议； 2.月休 4–5 天，享受国家法定节假日，节日福利、团队团建等； 3.试用期满并通过考核后，实行弹性工作制。电话吴先生

岗位职责： 1、结合客户实际需求，提供专业化的咨询建议，并设计匹配的产品解决方案 2、按照团队目标，达成既定的业绩任务 3、按时调研市场动态，开展竞品情况梳理与分析 4、定期进行客户回访，进一步挖掘潜在需求 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上销售领域工作经验者优先考虑 2、拥有出色的沟通表达能力与人际交往技巧 3、具备基础的市场洞察力与判断力，注重客户体验与服务品质 4、工作积极主动，能适应高强度工作节奏 5、具备良好的团队合作意识，乐于迎接挑战并持续提升自我

【工作内容】 ·主要负责在快手、小红书、抖音等各大平台做引流，工作内容简单 【具体要求】 1.在校大学生优先录取/社会人员也可 2.执行力强，做事认真负责。热爱尝试新鲜事物，对社群运营感兴趣

核心优势： 1.业务范围广，固定区域负责，老客户资源分配。 2.工资提成高，多劳多得，上不封顶。 3.客户资源稳定，都是半年或一年的订单。 4.晋升空间大，全部为直营店，包容性大，管理范围，各门店组长、站长、区域经理、总监全都是一线岗位晋升，不论资排辈，发展空间大。 5.广纳人才：公司每个月新开3-5家门店，为平凡的奋斗者提供广大的就业平台和晋升机会，只要肯干，肯坚持，这里就是你的创业大舞台。 一、【薪资待遇】 新人首月收入7k-9k！工资属实，上不封顶 工资构成：续单35-45%+新单35-45%+奖金100起+配送费1/瓶 二、【工作内容】 1.与同事一起摆台推广，发宣传单等。 2.服务好自己区域内的客户跟进后期续订工作。 3.周一至周六负责给固定区域内的客户送奶事宜。 （注：前期有师傅一对一带） 三、【上班时间】 下午两点到晚上九点，弹性工作制，上下班不打卡，固定周日休，法定节假日公司有放假。 四、【福利】 公司有提供住宿，住宿条件好，三室一厅，1、2人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境很好。 另外：公司提供食材及做饭工具，大家搭伙开饭，站点每周会聚餐，气氛很好，生日也会聚餐切蛋糕，而且还给买！ 五、【任职要求】 男女不限，25岁至45岁，会骑电瓶车（自备交通工具）！

岗位职责： 1. 负责指定区域内的线下地推活动执行，包括物料布置、用户引流、产品介绍及现场转化 2. 开展商户洽谈与合作落地，拓展异业资源，提升品牌曝光与用户覆盖率 3. 收集市场反馈与竞品信息，定期提交地推数据报表及优化建议 4. 维护客户关系，跟进潜在意向用户，推动后续转化与复购 5. 配合线上运营策略，完成线上线下联动推广任务 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与亲和力，抗压能力强 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3. 熟悉本地生活场景，能快速适应多点位、高频次外勤工作 4. 具备基础的数据记录与分析意识，熟练使用智能手机及办公APPn5. 学历不限，踏实肯干，注重结果导向

职责概述：通过专业的市场洞察、精准的品牌传播及高效的推广活动，提升公司在全球纺织面料市场的品牌知名度与影响力，支持销售增长，并推动公司品牌战略的落地。 具体职责： 1、国际市场洞察与竞争分析： （1）主导进行全球面料市场调研，持续追踪国际行业发展趋势、新兴技术及政策法规变化。 （2）深入挖掘并分析全球行业标杆企业及主要竞争对手的产品信息、技术路线、市场策略、定价模式、客户服务优势及经营动态，形成有价值的洞察报告。 （3）系统收集、整理并分析国际客户需求、市场反馈及行业最佳实践，为公司产品开发、市场定位及品牌战略提供决策支持。 2、客户关系深化与需求挖掘： （1）负责重点国际与国内客户的定期回访与关系维护，建立稳固的客户网络。 （2）聚焦客户核心需求与痛点，深入了解客户应用场景，收集并反馈一线市场信息。 （3）提炼公司产品特性、核心卖点与差异化价值，确保市场信息传递的精准性与品牌价值一致性。 3、市场推广材料策划与销售支持： （1）基于品牌战略与市场洞察，主导策划并协助制作专业化的产品宣传资料（如多语种手册、宣传视频、成功案例研究、演示文稿等）。 （2）为销售团队（特别是面向国际市场的销售）提供及时、专业的市场信息、竞争分析、销售工具及话术支持，赋能销售转化。 4、国内、国际展会全流程管理与执行： （1）负责国内外重要行业展会的全程策划、组织与执行，包括展位主题设计、活动方案制定、预算编制与管控、供应商协调与管理。 （2）有效整合内外部资源，确保展会效果最大化，重点提升品牌国际形象与专业度。 （3）负责展会期间及后续的高质量潜在客户线索收集、管理与转化跟进，评估展会ROI。 5、全球宣传平台运营与品牌建设： （1）负责维护和优化公司全球品牌宣传矩阵（包括公司官网、微信公众号、领英等社交媒体平台及其他区域性平台）。 （2）策划并发布高质量的多语种内容（涵盖行业洞察、产品动态、技术创新、品牌故事、成功案例等），持续提升品牌在全球目标市场的曝光度与影响力。 （3）监测各平台运营数据（流量、互动、粉丝增长、地域分布等），进行深度分析，持续优化全球内容策略与传播效果。 6、品牌战略支持与执行： （1）深刻理解公司品牌战略，并将品牌核心价值贯穿于所有市场活动与传播内容中。 （2）通过市场洞察、竞争分析、客户反馈及推广效果评估，为品牌战略的制定、调整与优化提供数据与建议支持。 （3）积极推动公司品牌战略在全球目标市场的落地与深化。 1、基础要求 （1）学历：大学本科及以上学历，英语4级以上； （2）专业：纺织工程、商务英语、国际贸易或市场营销相关专业。 2、核心能力与素质要求 能力维度 具体要求 职业精神 拼搏务实：能适应高强度出差（如国内、外展会、客户拜访），高效落地执行任务。 刻苦钻研：主动追踪全球纺织行业动态，深度挖掘竞品信息。 性格特质 性格皮实活泼：善于快速建立客户关系，灵活应对展会、谈判等高压场景； 抗压能力突出：能同时推进多线任务（如调研、展会、运营），在压力下保持输出质量。 品格与价值观 正直诚信：恪守商业道德，公正处理客户/产品信息； 责任担当：对工作成果负责，敢于为决策担责，主动推动问题解决。 职业抱负 事业心强：将岗位视为职业成长平台，主动寻求能力突破； 理想抱负：认同公司品牌战略，愿为全球化市场开拓贡献力量。 核心技能 沟通表达：精准提炼产品卖点，清晰传达品牌价值（面向客户、销售团队、供应商）； 逻辑思维：结构化分析市场数据、产品策略； 双语能力：英语口语流利，写作功底扎实（独立撰写多语种宣传文案、行业报告）。 3、业绩贡献与绩效指标 考核维度 具体指标 市场洞察贡献 输出月度全球化纤面料分析报告（覆盖≥3家标杆企业策略动态）； 年度提出≥2项基于市场洞察的产品/品牌优化建议并被采纳。 品牌推广成效 负责的宣传平台年度粉丝增长率≥20%（海外平台为重点）； 主导制作的推广材料销售团队满意度≥90%。 展会转化成果 单次展会有效线索转化率≥15%（需提供线索跟踪记录）； 展会ROI提升（成本控制与签约额达标率）。 客户需求响应 重点客户年满意度评分≥8.5/10分（基于回访反馈）； 推动≥1项客户需求转化为产品改进方案。 4、优先录用条件 （1）行业经验：有纺织行业/外贸市场推广经验者优先； （2）国际化背景：海外留学、工作经历，或服务过国际客户项目； （3）技能加分：掌握数据分析工具、设计软件（基础PS/视频剪辑）。

岗位职责： 1. 制定并落实市场推广方案，提升品牌影响力与市场占有率； 2. 策划线上线下推广活动，组织实施门店营销动作，提升用户互动性与品牌粘性； 3. 研判市场走向及竞争格局，为产品布局与营销策略提供有效支持； 4. 建立并发展合作渠道关系，推动资源互通与业务协同； 5. 负责终端团队的招聘、培训与日常管理，完成薪酬核算及考勤统计。 任职要求： 1. 具备较强的市场敏感度与创意策划能力，能独立完成推广项目规划； 2. 具备良好的协调沟通能力与团队协作意识，确保项目高效推进； 3. 熟悉数字化营销方式及相关工具，具备数据分析能力，善于用数据指导运营； 4. 有蛋品、乳制品或快消行业市场推广经历者优先考虑； 5. 工作态度积极，承压能力强，适应高强度工作节奏； 6. 统招本科及以上学历，年龄25-35岁，优秀人选可适当放宽条件

南平市建阳区招给排水

浦城万安找位煮饭阿姨，工资3500，具体咨询电话

南平市光泽县招家具安装

竹签厂招聘切断工人两名，夫妻工优先，能吃苦耐劳。

---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏苏州

各位小伙伴下午好招兼职2名工作日期: 可长可短，自由安排工作时间：下午4:30/5点到10点/11点都可以工作地点：宁波市江北区新三官堂夜市工作内容：帮忙煎蛋打饭制作销售工作要求：手脚勤快，不社恐，热情细心，干活利索，有责任心时薪:20一小时有印象的宝子们直接打我电话哈，

工作轻松简单

工作内容 1、通过电话与潜在客户建立联系，推广产品与服务 2、解答客户疑问，促成业务成交 3、所有数据公司提供 4、媒体推广的一手数据 （老带新，有师父手把手教你出单，你只要来就行) 5、重点 没有电话量 通时要求哦（公司提供工作手机，微信.有话补） 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和说服能力 2、能够有效管理客户关系，提升客户满意度 3、对销售工作充满热情，有积极的工作态度 4、年龄40岁以下，学历不是硬性要求，主要看能力 岗位福利: 1、试用期薪资4千+全勤+补助+提成+日常奖励+节假日奖励 2、试用期后薪资5千+全勤+提成+日常奖励+节假日奖励 3、周末双休，（早9：00上班.晚17：30下班，不加班不加班不加班，不影响下班约会哦，节假日正常休息不加班） 4、定期福利下午茶，团队聚餐（打卡美食 K歌不能停） 5、公司在职员工每月平均工资1万～2万5之间，努力就有回报

工作内容 1、通过电话与潜在客户建立联系，推广产品与服务 2、解答客户疑问，促成业务成交 3、所有数据公司提供 4、媒体推广的一手数据 （老带新，有师父手把手教你出单，你只要来就行) 5、重点 没有电话量 通时要求哦（公司提供工作手机，微信.有话补） 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和说服能力 2、能够有效管理客户关系，提升客户满意度 3、对销售工作充满热情，有积极的工作态度 4、年龄40岁以下，学历不是硬性要求，主要看能力 岗位福利: 1、试用期薪资4千+全勤+补助+提成+日常奖励+节假日奖励 2、试用期后薪资5千+全勤+提成+日常奖励+节假日奖励 3、周末双休，（早9：00上班.晚17：30下班，不加班不加班不加班，不影响下班约会哦，节假日正常休息不加班） 4、定期福利下午茶，团队聚餐（打卡美食 K歌不能停） 5、公司在职员工每月平均工资1万～2万5之间，努力就有回报

# 源达果链 深圳区域兼职业务员招聘合作方案 ## 一、岗位基本信息 1. 岗位名称：深圳兼职水果渠道业务员 2. 合作模式：纯兼职合作，**无底薪、无考勤、无需到总部线下报到**，全程线上对接 3. 作业范围：仅限深圳市全域（水果店、生鲜商超、社区团购、企业福利、餐饮、批发市场等） 4. 工作形式：时间完全自主，副业、自由从业者、生鲜行业从业者均可参与 5. 合作规则：自愿加入、随时可终止合作； ## 二、完整薪资激励制度（全部以客户全款回款订单为准，退换货不计业绩） ### 1. 阶梯销售额提成（长期分档） - 新开发客户成交起前6个月：该客户水果销售额计提 **1.5%** - 客户合作满6个月后永久提成：该客户水果销售额计提 **1%** - 约束：，原有客户后续所有订单不再发放任何提成 ### 2. 单笔现金即时奖励（按单结算） - 新客户首单开单奖：80元/单 - 老客户复购订单奖：50元/单 注：同一客户当月多次下单，每一笔订单单独发放对应奖励，可叠加提成 ### 3. 月度冲单达标奖励（按月有效订单总量核算，不叠加，取高值） 1. 当月有效订单满20单：额外一次性奖励500元 2. 当月有效订单满30单：额外一次性奖励800元 ### 收入参考示例 当月新开10家客户，每家当月复购2次，合计30单；单客户平均销售额10000元 1. 开单奖：10×80=800元 2. 复购奖：20×50=1000元 3. 全部订单均为6个月内新客提成：30×10000×1.5%=4500元 4. 月度30单冲单奖：800元 当月总收入=800+1000+4500+800=7100元 ## 三、岗位职责 1. 在深圳自主开发水果线下渠道、企业团购、社区团长等客户； 2. 线上对接公司询价、发报价、提交订单，无需到公司送货、备货； 3. 维护老客户，持续推动复购，提升月度订单量拿冲单奖励； 4. 线上登记客户信息，同步回款进度，配合公司对账； 5. 严格遵守统一报价体系，不、不跨区域飞单。 ## 四、任职要求 1. 长期在深圳生活，有生鲜、水果、门店、企业资源优先； 2. 沟通能力良好，能自主外出拓客或线上开发客户； 3. 微信保持在线，可线上对接订单、对账、培训； 4. 诚信踏实，无行业飞单、拖欠货款不良记录； 5. 接受纯无底薪合作模式，收入完全依靠订单提成与各类奖励。 ## 五、公司扶持政策（全程线上，不用跑总部） 1. 免费提供水果产品报价单、宣传图册、样品邮寄服务； 2. 仓储、分拣、物流、售后全部由公司负责，业务员只负责开发客户； 3. 线上一对一销售培训、谈单话术指导； 4. 专属内勤线上对接下单、对账、结算，全程无需线下报到； 5. 每月固定日期统一结算所有提成、现金奖励，明细清晰可查。 ## 六、结算与离职规则 1. 核算周期：自然月统计全部回款完成的有效订单； 2. 发放时间：（银行卡/微信均可）； 3. 业绩判定：仅全款到账订单计入业绩，退货、取消订单不计任何提成奖励； 4. 离职规定： ① 离职当月已回款订单正常结算； ② ，名下所有客户后续复购订单1.5%/1%提成、开单奖、复购奖全部永久取消，不再发放。 ## 七、招聘宣传文案（朋友圈/招聘平台通用） ### 标题：深圳水果兼职业务员｜无底薪不用坐班，在家/自主拓客均可 【工作区域】全深圳可做，不用去总部打卡报到，线上办公对接 【收益模式】纯提成+开单奖+复购奖+月度冲单大奖，收入上不封顶 新客户前6个月销售额提成1.5%，半年后长期1%提成 新客首单80元开单奖，老客每复购一单50元 月满20单奖500，月满30单奖800冲单激励 工作内容：开发深圳水果店、生鲜超市、社区团购、公司水果福利单 公司全包货源、仓储配送售后，你只负责谈客户！ 适合生鲜从业者、副业兼职、自由职业、有门店资源人群。 合作说明：无底薪，收益全部靠业绩；，所有奖励以客户全款回款为准。 有意向直接私信，线上沟通合作细则！ ## 八、合作核心协议条款（规避纠纷） 1. 双方为劳务合作关系，非劳动关系，无底薪、社保、考勤要求； 2. ，禁止跨区域接单、私自截留客户货款； 3. 全部提成、奖励以本方案标准执行，仅回款完成订单有效； 4. ，乙方不再享有名下客户任何后续收益； 5. 乙方低价乱价、飞单、私收货款，并终止合作； 6. 公司可根据市场调整激励政策，调整前提前线上通知全体兼职人员。

中国移动建阳区商客经理岗位现开放临时用工招聘，工作地点：新区、建阳城区，签约单位为第三方，派驻移动。 岗位要求：大专及以上学历，市场营销、有通信行业经验者更佳，年龄原则上40周岁以下。 岗位职责：负责集团客户管理、商客市场信息收集整理、拓展等工作，日常考核自主完成、专项任务按区域分配，带薪培训、流程清晰易上手。 薪酬优势突出：首月6个月基本工资3500元，基础考核达标全额发放；业务发展酬金按考核得分线性系数发放，多劳多得；酬金T+2月一定结算，、薪假，节日等福利。 联系人：杨经理

岗位职责：（居家办公） 1、根据公司提供的电销流程规范，整理并获取潜在客户信息，主动开展客户联络，推进新客户开发。 2、通过电话方式与客户交流，准确把握客户需求，挖掘合作机会并达成销售目标。 3、持续跟进已有客户，定期回访维护合作关系，促进长期稳定合作。 任职要求： 1、中专及以上学历 2、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力 3、对销售工作有热情，执行力高，富有责任心及团队协作精神

【省心说】急招本地地推推广员！ 工作内容：商圈/社区线下推广引导，全程有人带，新手零经验也能快速上手。 薪资福利：工资日结绝不拖欠，多劳多得，勤奋日入200+，长期稳定可做。 任职要求：性格开朗善沟通，18-50岁，男女不限，学生、宝妈、闲散人员均可。 时间地点：时间自由不耽误，就近安排，当天可上岗。

岗位职责： 1. 通过电话主动联系新老客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作 2. 准确记录客户信息、沟通进展及反馈，及时更新CRM系统 3. 针对客户异议及时沟通或反馈 4. 定期复盘通话数据，优化话术与销售策略，持续提升成单效率 5. 配合团队完成阶段性销售目标，参与日常例会与业务培训 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备电话销售或客服相关经验者优先，无经验可带教培养 3. 积极主动，抗压能力强，有较强的目标感和执行力 4. 熟练使用办公软件及基础电销系统 5. 学历不限，热爱销售工作，愿意在行业中长期发展

岗位职责： 1. 开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3. 组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3. 有责任心，目标导向强，能适应短期出差 4. 熟悉所在行业市场特点者优先 5. 学历不限，具备较强学习能力与抗压能力

【工作须知】 1、本科高校在读生即可，看个人时间安排，一周可安排1~3次兼职； 2、工作只需要在自己本校完成，无交通困扰； 3、只要认真负责的学生，浑水摸鱼的勿扰！！！ 【工作内容】 按要求在自己学校里面做简单宣传推广，，免费派发考研或者考公的备考资料。 【工作薪资】 1、底薪：固定底薪20元/时 2、高额提成，兼职1-2小时，可拿140-220元高提成，多劳多得，上不封顶。 3、优秀者可长期合作 【结算方式】 次日结（需要时间统计数据，所以次日结） 【工作要求】 1、有责任心、实事求是、不弄虚作假 2、为人积极向上，社牛体质，乐观活泼、有较好的表达能力 3、按时完成任务，不放鸽子 【优势保障】 1、工作任务完成较好的可以做长期兼职，长期收入，生活费稳定 2、公司兼职活动类型多，选择多样，线上线下均有，多劳多得。

工作内容：销售外墙仿石漆，立邦，多乐士 ，雨虹防水 ，断桥门窗。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约及回款流程 4.定期整理客户信息与销售进展，及时反馈市场动态与竞品情况 5.配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能与行业认知 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 销售经验不限，有快消、互联网、教育、建材等行业经验者优先 3.目标感强，抗压能力好，能适应灵活的工作节奏与适度出差 4. 熟练使用办公软件，具备基础的数据整理与客户管理能力 5. 诚信正直，认同公司文化，愿与企业长期共同成长

【薪资待遇】 ①首月带薪培训，底薪+提成，底薪前半年4000，之后根据业绩定底薪4K，综合薪资10000-15000，上不封顶（销冠月薪可达6万+）；新工期薪资半月发，不积压，不拖欠 【福利待遇】 五险一金、带薪培训、交通补贴、带车补贴、话费补贴、定期体检 【工作地点】 全武夷山就近分配，以销售部门要求为准（驻地办公室/一线网点/客户所在地） 【培训体系】 专业培训、名师帮带、全程护航 【晋升体系】 公开、透明，不靠关系、不论资排辈，销售助理晋升销售总监，最快仅需2年 【办公配置】 手机卡、笔记本电脑、个人名片等 【工作职责】 跑市场、面销、开发大客户为主，引导合作签单；负责客户开发与维护，不分新老客户，提成终身享受； 【岗位要求】 20-35岁、学历不限、专业不限 硬性要求：无犯罪记录，京东金融无逾期

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入